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文檔簡(jiǎn)介

1、書山有路勤為徑,學(xué)海無(wú)涯苦作舟。在組織部半年總結(jié)會(huì)上的講話(1) 同志們: 現(xiàn)在已進(jìn)入七月份了,全年時(shí)間已經(jīng)過(guò)半,各項(xiàng)工作都處于抓落實(shí)的關(guān)鍵時(shí)期。今年以來(lái),我們集中精力,一手抓先教活動(dòng),一手抓本職工作,實(shí)現(xiàn)了兩不誤、兩促進(jìn),取得了一定的成績(jī)。但從目前趨勢(shì)來(lái)看,下半年的工作任務(wù)會(huì)更重,有必要把大家召集起來(lái),總結(jié)上半年工作,部署下半年任務(wù),統(tǒng)一思想,振奮精神,使大家竭盡所能,想方設(shè)法,確保年初各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)的圓滿完成。剛才,部長(zhǎng)對(duì)上半年工作進(jìn)行了系統(tǒng)總結(jié),我傳達(dá)了全市組織部長(zhǎng)座談會(huì)議精神,一會(huì)兒,x書記還要做重要講話。下面,我先講三個(gè)問(wèn)題。 一、上半年工作的簡(jiǎn)要回顧上半年,組織工作面臨的大事比較多,

2、如先教活動(dòng)、后進(jìn)村治理等工作,任務(wù)十分繁重,形勢(shì)比較特殊。在繁重的任務(wù)面前,大家通盤考慮,忘我工作,以清晰的思路和扎實(shí)的舉措,保質(zhì)保量完成了縣委交給的任務(wù)。我認(rèn)為,上半年,我們的工作體現(xiàn)了三個(gè)特點(diǎn)。 1、體現(xiàn)了強(qiáng)烈的大局意識(shí)。組織部是縣委重要工作部門,各項(xiàng)工作必須站在全縣的高度,緊緊圍繞縣委中心工作來(lái)部署、展開、運(yùn)作。組織工作的效果,也要靠為縣委中心工作提供保證來(lái)檢驗(yàn)和體現(xiàn)。在先教、干部外訓(xùn)、后進(jìn)村治理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨建解剖調(diào)研、三培養(yǎng)三提高等重點(diǎn)工作中,大家超前考慮,積極謀劃,統(tǒng)籌安排,狠抓落實(shí),充分發(fā)揮了職能作用,充分證明了我們這支隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。 2、體現(xiàn)了強(qiáng)烈的開拓意識(shí)。創(chuàng)新是保證組織工

3、作不斷邁上新臺(tái)階的持久動(dòng)力,也是保持先進(jìn)性的重要內(nèi)容和手段。沒(méi)有創(chuàng)新,工作就不會(huì)有新起色,就無(wú)法體現(xiàn)黨的先進(jìn)性。上半年,我們從建設(shè)率先發(fā)展清苑、和諧穩(wěn)定清苑、特色文化清苑的需要出發(fā),充分發(fā)揮職能作用,開展了企業(yè)家培訓(xùn)、完善“清苑在線”網(wǎng)站等一系列前瞻性的工作,領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部監(jiān)督、干部隊(duì)伍宏觀管理、干部考核、黨員隊(duì)伍建設(shè)、電教、老干部工作、縣直機(jī)關(guān)黨建等也都做了大量開創(chuàng)性的工作,取得了不小的成績(jī)。 3、體現(xiàn)了強(qiáng)烈的效能意識(shí)。質(zhì)量和效率是各項(xiàng)具體工作的兩個(gè)基本環(huán)節(jié)。今年,省委、省政府提出要“提質(zhì)、提速、提效”,我們以先教活動(dòng)為契機(jī),總結(jié)“提高工作質(zhì)量,提升工作節(jié)奏”的有益經(jīng)驗(yàn)和做法,進(jìn)一步完善

4、了相關(guān)制度,部?jī)?nèi)工作節(jié)奏明顯加快,工作質(zhì)量明顯提高,各項(xiàng)工作的標(biāo)準(zhǔn)更加明確,辦文辦事程序進(jìn)一步規(guī)范,更富有指導(dǎo)性和操作性。 二、存在的問(wèn)題和不足一是由于縣有關(guān)綜合部門指標(biāo)分解比較緩慢,同時(shí)考慮縣總體目標(biāo)體系要與市考核縣目標(biāo)體系的銜接問(wèn)題,造成今年的目標(biāo)體系下達(dá)較晚,影響了各單位對(duì)照考核目標(biāo)加大工作力度的效果。二是針對(duì)農(nóng)村稅費(fèi)改革后鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層班子建設(shè)、鄉(xiāng)村黨組織建設(shè)面臨的新問(wèn)題研究不夠深入。比如:發(fā)展黨員工作需要進(jìn)一步規(guī)范,一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和農(nóng)村黨支部在發(fā)展黨員工作中不能很好的落實(shí)年度發(fā)展計(jì)劃,在發(fā)展的過(guò)程中不能有效的控制性別比例、年齡結(jié)構(gòu)以及文化水平;在對(duì)流動(dòng)黨員和下崗職工黨員的管理上,缺乏行之有效

5、的管理措施;再比如:還有少數(shù)基層黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力不強(qiáng),部分黨員先鋒模范作用弱化,基層黨組織和黨員干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高。三是由于部?jī)?nèi)大部分力量都被抽調(diào)到先教辦,盡管做到了“兩不誤、兩促進(jìn)”,但也客觀造成下鄉(xiāng)檢查指導(dǎo)工作較少。 三、下半年面臨的形勢(shì)和具體工作安排下半年,組織工作面臨很大的壓力。從工作形勢(shì)來(lái)看,今年,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)率先發(fā)展清苑、和諧穩(wěn)定清苑、特色文化清苑的擔(dān)子很重,迫切需要組織工作從各方面充分作用上去。從工作內(nèi)容來(lái)講,一是干部工作任務(wù)很重。去年5月份,我們調(diào)整了科級(jí)班子,今年科級(jí)班子又面臨微調(diào),省委研究了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子配備的意見,出臺(tái)了四項(xiàng)原則,標(biāo)準(zhǔn)非常高,要求

6、非常嚴(yán)。而且,明年縣級(jí)班子要換屆,今年要做好充分的準(zhǔn)備工作,任務(wù)艱巨。二是農(nóng)村黨建任務(wù)很重。今年下半年,保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)要在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面鋪開,“三培養(yǎng)三提高”、后進(jìn)村治理、農(nóng)村干部“素質(zhì)工程”都已經(jīng)進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期,需要我們狠下功夫。三是人才工作任務(wù)很重。當(dāng)前,我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展步入了快車道,企業(yè)發(fā)展很快,對(duì)人才的需求不但在量上,而且在質(zhì)上都提出了更高要求。如何做好人才引進(jìn)培養(yǎng)工作,加強(qiáng)網(wǎng)站建設(shè),充分發(fā)揮企業(yè)家協(xié)會(huì)作用,都需要我們下大力氣抓好。這三塊工作開展的成效如何,直接決定今后組織工作的走向。從工作時(shí)間來(lái)講,大部分工作都是在10月份收尾,有效工作時(shí)間其實(shí)只有4個(gè)月左右,非常緊張。從力量搭配上

7、來(lái)講,下半年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要開展先教活動(dòng),先教辦還要抽調(diào)我部大部分骨干力量,導(dǎo)致本職業(yè)務(wù)工作壓力增大。大家一定要認(rèn)清形勢(shì),自加壓力,團(tuán)結(jié)鼓勁,把各項(xiàng)工作開展好??偟闹笇?dǎo)思想就是干部工作抓改革、樹導(dǎo)向、促規(guī)范,在干中看干部,在干中用干部;人才工作優(yōu)環(huán)境,強(qiáng)作用,進(jìn)一步落實(shí)黨管人才政策;組織工作轉(zhuǎn)后打基礎(chǔ),創(chuàng)先上水平,開創(chuàng)整體工作新局面。在抓好各項(xiàng)常規(guī)工作的基礎(chǔ)上,著力突出以下幾件大事。 1、抓好第一批先進(jìn)性教育活動(dòng)鞏固和擴(kuò)大整改成果工作。鞏固和擴(kuò)大整改成果工作是切實(shí)解決突出問(wèn)題,確保先教活動(dòng)成為群眾滿意工程的重要環(huán)節(jié)。下半年,要繼續(xù)加大工作力度,深入抓好第一批參教單位整改方案的落實(shí)和建立保持共產(chǎn)黨員長(zhǎng)效

8、機(jī)制工作,確保各項(xiàng)整改措施落到實(shí)處,以扎實(shí)的整改成效取信于民。 2、抓好第二批先進(jìn)性教育活動(dòng)。近日,中央先教活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)了專門指導(dǎo)意見,省委昨天召開了電視電話會(huì)議進(jìn)行部署,市委也將進(jìn)行具體安排。從我縣實(shí)際情況看,共有186個(gè)黨組織、4409名黨員參加第二批先教活動(dòng),比第一批范圍更廣、難度更大。目前,我們正在進(jìn)行摸底調(diào)研、健全組織及各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作,并于近日全面啟動(dòng)第二批先教活動(dòng)。同時(shí),進(jìn)一步嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范操作,扎實(shí)推進(jìn),為第三批先教活動(dòng)積累經(jīng)驗(yàn),圓滿完成中央提出的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。 3、干部工作抓好五個(gè)重點(diǎn)。一是強(qiáng)化對(duì)新提拔干部和優(yōu)秀年輕干部的培訓(xùn)。落實(shí)干部任用條例中關(guān)于干部培訓(xùn)任職資格的要求

9、,組織舉辦2021年以來(lái)新提拔干部、優(yōu)秀年輕干部培訓(xùn)班。二是進(jìn)一步加強(qiáng)選調(diào)生的使用管理,制定出臺(tái)選調(diào)生借調(diào)、重要情況報(bào)告、定期交流匯報(bào)等方面的制度,為加快選調(diào)生成長(zhǎng)進(jìn)步提供有力保證。三是落實(shí)科級(jí)黨政正職生日慰問(wèn)制度,督導(dǎo)各單位落實(shí)好休假制度,加強(qiáng)家庭事務(wù)應(yīng)急服務(wù)工作,使之感受到黨組織的溫暖。四是進(jìn)一步完善“雙百分”考核辦法,研究制定2021年“雙百分”考核實(shí)施細(xì)則。加大市核目標(biāo)和縣大事實(shí)事的監(jiān)控督導(dǎo)力度,針對(duì)目標(biāo)運(yùn)行中存在的問(wèn)題,及時(shí)組織召開調(diào)度會(huì),確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。五是抓好老干部工作。加強(qiáng)對(duì)離退休老干部的統(tǒng)一管理,抓好老干部黨支部建設(shè),逐步建立我縣離退休老干部規(guī)范化、制度化、科學(xué)化

10、的管理體制。 4、人才工作要活化工作方式,提高工作成效。大力開展“優(yōu)秀企業(yè)家評(píng)選活動(dòng)”,積極選拔推薦我縣優(yōu)秀企業(yè)家典型,進(jìn)行大張旗鼓地表彰獎(jiǎng)勵(lì),引導(dǎo)全縣企業(yè)家爭(zhēng)創(chuàng)一流企業(yè),在全社會(huì)營(yíng)造尊重企業(yè)家、愛(ài)護(hù)企業(yè)家的濃厚氛圍。與有關(guān)部門聯(lián)合建立“企業(yè)家維權(quán)服務(wù)中心”,為企業(yè)家提供法律咨詢,降低企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí),定期組織企業(yè)家體檢,開展聯(lián)誼會(huì)等豐富多彩的活動(dòng),為企業(yè)加強(qiáng)交流、增進(jìn)友誼創(chuàng)造機(jī)會(huì)。 5、基層組織建設(shè)抓好五項(xiàng)活動(dòng)。一是縣鄉(xiāng)換屆選舉知識(shí)培訓(xùn)活動(dòng)。換屆選舉工作政策性強(qiáng),頭緒繁多,涉及面廣,組織部在委和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作中、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作中、在推選出席市黨代會(huì)黨代表工作中承擔(dān)著大量的工

11、作任務(wù)。為保證換屆選舉工作順利圓滿完成,要以黨組織選舉工作手冊(cè)、干部任用條例和黨章為基本教材,組織有關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)換屆的程序規(guī)定、原則要求等基本知識(shí),全面把握換屆選舉的內(nèi)容、方法和應(yīng)注意的問(wèn)題,保證在換屆工作中每名同志都做到把握政策、周密細(xì)致、優(yōu)質(zhì)高效。二是“三培養(yǎng)三提高”活動(dòng)。在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,下半年要集中落實(shí)培養(yǎng)措施,對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報(bào)的72名鄉(xiāng)級(jí)農(nóng)村“三培養(yǎng)”致富能手和“三培養(yǎng)”黨員逐一進(jìn)行實(shí)地考察,從中選定20個(gè)作為縣級(jí)致富典型示范進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。對(duì)縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)農(nóng)村“三培養(yǎng)”致富能手和“三培養(yǎng)”黨員,由縣委組織部統(tǒng)一掛牌,充分發(fā)揮其示范帶動(dòng)作用。按區(qū)域統(tǒng)一創(chuàng)辦多類型的縣級(jí)重點(diǎn)培訓(xùn)基地,努力

12、建設(shè)以“縣黨校為中心,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校為基礎(chǔ),以農(nóng)業(yè)科技示范基地為輔翼”的覆蓋縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)的網(wǎng)絡(luò)式“大培訓(xùn)”格局。三是”轉(zhuǎn)后打基礎(chǔ)、創(chuàng)先上水平”活動(dòng)。一方面,實(shí)施“雙十”典型示范工程,評(píng)選10個(gè)優(yōu)秀村干部、創(chuàng)建10個(gè)黨建示范點(diǎn)。充分發(fā)揮典型的示范作用,輻射帶動(dòng)農(nóng)村黨支部爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),形成不同層次、不同側(cè)面的先進(jìn)典型群體,力爭(zhēng)年內(nèi)60%以上的基層黨組織達(dá)到“五個(gè)好”標(biāo)準(zhǔn),涌現(xiàn)出更多全市有名、全省有位的過(guò)硬典型。另一方面,切實(shí)抓好后進(jìn)支部治理。發(fā)揮包村縣領(lǐng)導(dǎo)、工作隊(duì)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的作用,以農(nóng)村黨組織“五個(gè)好”為目標(biāo),緊緊抓住制約村內(nèi)穩(wěn)定發(fā)展的主要矛盾,突出班子建設(shè)、解決問(wèn)題和發(fā)展經(jīng)濟(jì)三大主題,一村一策,倒排進(jìn)

13、度,明確責(zé)任,以主要問(wèn)題的解決打開局面,推動(dòng)工作整體升位。四是以黨務(wù)公開為載體的黨建聯(lián)查活動(dòng)。按照縣委關(guān)于在全縣基層黨組織中全面推行基層黨務(wù)工作公開制度的意見進(jìn)行公開,重點(diǎn)在規(guī)范公開程序、豐富公開內(nèi)容、增強(qiáng)公開實(shí)效上下功夫。為確保工作及時(shí)落實(shí)到位,堅(jiān)持明查和暗訪相結(jié)合的管理措施,不定期直接深入到村進(jìn)行暗訪。10月中旬,將組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務(wù)工作者組成聯(lián)查組,對(duì)每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務(wù)公開等基層基礎(chǔ)工作進(jìn)行全面聯(lián)查,加強(qiáng)橫向交流,促進(jìn)工作落實(shí)。五是非公有制企業(yè)黨建“達(dá)標(biāo)創(chuàng)建”活動(dòng),加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,確?;顒?dòng)效果。 四、突出重點(diǎn),認(rèn)真抓好自身建設(shè)我們之所以能夠圓滿完成縣委交給的重任,不斷取得新的成績(jī),一個(gè)重要原因就在于

14、我們平時(shí)狠抓自身建設(shè),建立了一支能打硬仗的隊(duì)伍。實(shí)踐證明,自身建設(shè)是組織部門一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程,必須長(zhǎng)抓不懈,不能有絲毫放松。 1、抓好整改方案的落實(shí),推行“愉快工作法”,建設(shè)和諧型隊(duì)伍。認(rèn)真落實(shí)整改方案,發(fā)揮班子團(tuán)結(jié)、統(tǒng)一、有力的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,在全體人員中樹立強(qiáng)烈的合作意識(shí)、大局意識(shí),思想上合心,工作上合力,行動(dòng)上合拍。適時(shí)組織開展向組織、向領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)句心里話活動(dòng),使大家心情舒暢,形成全體人員心往一處想、勁往一處使的局面,讓大家非常向往的愉快工作環(huán)境和工作狀態(tài)成為現(xiàn)實(shí)。尤其是現(xiàn)在,一部分同志被抽調(diào)到先教辦,人手少了,更需要我們緊密協(xié)作,密切配合,講大局,講配合,一盤棋運(yùn)作,互相幫助、互相補(bǔ)臺(tái)、互

15、相服務(wù),形成富有凝聚力和向心力的一流團(tuán)隊(duì),共同把工作做好,做出成效。 2、改善工作方法,建設(shè)效能型隊(duì)伍。組織部門承擔(dān)的任務(wù)比較繁重,必須在保證工作質(zhì)量的前提下,努力提升工作節(jié)奏,這樣才能始終把握工作的主動(dòng)權(quán)。今年,縣委提出,各單位都要提質(zhì)、提速、提效,我們組織部門要堅(jiān)持“雙提一?!?,即提質(zhì)、提速,保證旺盛的工作狀態(tài),為全縣各機(jī)關(guān)做出表率。一要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),夯實(shí)提高工作質(zhì)量的基礎(chǔ)。其次,要有進(jìn)取精神。干工作要有一股闖勁,不服輸,不怕難,事爭(zhēng)一流,業(yè)創(chuàng)優(yōu)異,開拓性地工作。第三,要有主觀能動(dòng)性。凡事不等不靠,多超前謀劃,想在領(lǐng)導(dǎo)的前面,不斷提高依靠自身解決困難、推動(dòng)工作的能力。不能按部就班,靜

16、等領(lǐng)導(dǎo)安排工作。今后,每位同志都要從思想意識(shí)、自身素質(zhì)、內(nèi)部管理等方面對(duì)照檢查,隨時(shí)找出造成工作質(zhì)量低、工作節(jié)奏慢的癥結(jié),制定切實(shí)可行的改進(jìn)措施,積極整改,不斷完善,形成提高工作質(zhì)量、提升工作節(jié)奏的長(zhǎng)效機(jī)制。要使活動(dòng)開展得有聲有色,真正觸動(dòng)心靈,收到扎實(shí)效果,為轉(zhuǎn)變作風(fēng)、推動(dòng)工作起到積極的促進(jìn)作用。 3、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),建設(shè)素質(zhì)型隊(duì)伍。一要加強(qiáng)培訓(xùn)工作。學(xué)習(xí)是提高自身素質(zhì)的根本途徑。先教活動(dòng)中,我們已經(jīng)完善了學(xué)習(xí)制度,要進(jìn)一步落實(shí)好加強(qiáng)學(xué)習(xí)的各項(xiàng)措施,努力營(yíng)造學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,把部機(jī)關(guān)建設(shè)成為學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上,要堅(jiān)持用“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,不斷提高理論素養(yǎng)。要根據(jù)形勢(shì)和

17、任務(wù)要求,本著“缺什么補(bǔ)什么”的原則,加強(qiáng)對(duì)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、科技、歷史和法律等知識(shí)的學(xué)習(xí),加強(qiáng)對(duì)國(guó)內(nèi)外新知識(shí)的學(xué)習(xí),使我們的思想水平和知識(shí)水平跟上時(shí)代前進(jìn)的步伐。二要大興調(diào)研之風(fēng)。沒(méi)有調(diào)查就沒(méi)有發(fā)言權(quán)。提高工作水平,調(diào)查研究是必由之路。只有經(jīng)常深入基層、深入群眾,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和總結(jié)廣大干部群眾創(chuàng)造的新做法、新經(jīng)驗(yàn),才能使組織工作富有思想性和創(chuàng)造性。先教活動(dòng)期間,各科室都結(jié)合職能工作,進(jìn)行了專題調(diào)研,要解決好調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,落實(shí)好調(diào)研中形成的思路,促進(jìn)調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化。三要善于學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處。從上半年的工作看,縱向比,成績(jī)不少,橫向比,壓力不小。據(jù)我了解,其他各縣市爭(zhēng)一流、比先進(jìn)的勁頭也很大,采取了許多行之有效的好做法。我們要以謙虛謹(jǐn)慎

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