婦幼保健的工作計劃

1、婦幼保健的工作計劃婦幼保健工作計劃【一】一、加強護士在職教育，提高護理人員的綜合素 質(zhì)（一）、按護士規(guī)范化培訓(xùn)及護士在職繼續(xù)教育 實施方案抓好護士的“三基”及?？萍寄苡?xùn)練與考核 工作1、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護 士的考核，強化她們的學(xué)習(xí)意識，護理部計劃上半年 以強化基礎(chǔ)護理知識為主，增加考核次數(shù)，直至達標(biāo)。2、加強?？萍寄艿呐嘤?xùn)：各科制定出周期內(nèi)?？?理論與技能的培訓(xùn)與考核計劃，每年組織考試、考核2 3次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷 考試，要求講究實效，不流于形式，為培養(yǎng)?？谱o士 打下扎實的基礎(chǔ)。3、基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓(xùn)對象的護士， 在年內(nèi)16項基本技能必須

2、全部達標(biāo)，考核要求在實際 工作中抽考。其他層次的護士計劃安排操作考試一次， 理論考試二次。（二）、加強人文知識的學(xué)習(xí)，提高護士的整體素養(yǎng)1、組織學(xué)習(xí)醫(yī)院服務(wù)禮儀文化，強化護士的現(xiàn)代 護理文化意識，先在護士長層次內(nèi)進行討論，達成共 識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動，制定訓(xùn)練方案 及具體的實施計劃。安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式 學(xué)習(xí)護士社交禮儀及職業(yè)服務(wù)禮儀。開展護士禮儀競 賽活動，利用“ 5。12”護士節(jié)期間掀起學(xué)禮儀、講素 養(yǎng)的活動月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。（三）、更新專業(yè)理論知識，提高?？谱o理技術(shù) 水平。隨著護理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，各 科室護士長組織學(xué)習(xí)專科知識，

3、如遇開展新技術(shù)項目 及特殊疑難病種，可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、 護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識 和技能。同時，有計劃的選送部分護士外出進修、學(xué) 習(xí)，提高學(xué)術(shù)水平。二：加強護理管理，提高護士長管理水平（一）年初舉辦一期院內(nèi)護士長管理學(xué)習(xí)班，主 要是更新管理理念、管理技巧及護理服務(wù)中人文精神 的培養(yǎng)，當(dāng)今社會人群對護理的服務(wù)需求，新的一年 護理工作展望以及護士長感情溝通交流等。（二）、加強護士長目標(biāo)管理考核，月考評與年 終考評相結(jié)合，科室護理質(zhì)量與護士長考評掛鉤等管 理指標(biāo)。（三）、促進護士長間及科室間的學(xué)習(xí)交流，每 季組織護理質(zhì)量交叉大檢查，并召開護士長工作經(jīng)驗 交流會，借

4、鑒提高護理管理水平。三、加強護理質(zhì)量過程控制，確保護理工作安全、 有效（一）、繼續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系，尤其 是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的能力，同 時又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用，明確各自的質(zhì) 控點，增強全員參與質(zhì)量管理的意識，提高護理質(zhì)量。（二）、建立檢查、考評、反饋制度，設(shè)立可追 溯機制，護理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考 評?？荚u方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、 聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提出整改措 施。（三）加強護理過程中的安全管理：1、繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理， 科室和護理 部每月進行護理安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、 護理投訴的歸因分析，

5、多從自身及科室的角度進行分 析，分析發(fā)生的原因，應(yīng)吸取的教訓(xùn)，提出防范與改 進措施。對同樣問題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個人，追究護士長管理及個人的有關(guān)責(zé)任。2、嚴(yán)格執(zhí)行查對制度，強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位， 加強對護生的管理，明確帶教老師的安全管理責(zé)任，杜絕嚴(yán)重差錯及事故的發(fā)生。3、強化護士長對科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識，平時加強對性能及安全性 的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保持設(shè)備的完好。四、深化親情服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量（一）、在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎(chǔ)上，進一步 規(guī)范護理操作用語，護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良 好的職業(yè)形象。（二）、注重收集護理服務(wù)需求信息，護理部通 過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交

6、談，發(fā)放 滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋信息，及時的的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調(diào)動 她們的工作積極性。婦幼保健工作計劃【二】為了切實加強我鄉(xiāng)孕產(chǎn)婦保健工作，提高兩個系 統(tǒng)管理質(zhì)量，更好地為人民健康服務(wù)，不斷提高人民 的健康水平，力爭把20*年成績再提高一節(jié)，現(xiàn)制定 *年婦幼工作計劃。認(rèn)真落實“兩綱”和“母嬰保健 法”，從而降低孕產(chǎn)婦和兒童死亡率，消除新生兒破傷風(fēng)，全面推動孕產(chǎn)婦管理工作，提高轄區(qū)孕產(chǎn)婦保 健質(zhì)量，現(xiàn)計劃如下：認(rèn)真落實“兩綱”和“母嬰保健法”，從而降低 孕產(chǎn)婦和兒童死亡率，消除新生兒破傷風(fēng)，全面推動 孕產(chǎn)婦管理工作，提高轄區(qū)孕產(chǎn)婦保健質(zhì)量，現(xiàn)計劃 如下：一、提高認(rèn)識，增強責(zé)任感。 院領(lǐng)導(dǎo)兼職婦幼工作成員、婦產(chǎn)科人員專職 逐漸完善婦產(chǎn)科硬件設(shè)施；配合婦產(chǎn)科醫(yī)生與 有關(guān)部門的溝通；建立新的網(wǎng)絡(luò)，并保持良好的關(guān)系 與村醫(yī)簽定責(zé)任書，保證基礎(chǔ)資料的真實性， 準(zhǔn)確性。二、孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理。 每月8號各村上報孕產(chǎn)婦及兒童（包括流動孕 婦及兒童）人口信息，力爭準(zhǔn)確。 每月8號各村醫(yī)上交孕產(chǎn)婦資料和其它方面的 婦幼資料。 每月30號到中心醫(yī)院收取孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理的 各類全部資料。三、學(xué)習(xí)與監(jiān)督。 按時按點參加上級領(lǐng)導(dǎo)單位組織，舉辦的各類 學(xué)習(xí)和例會，并及時把與會精神和工作任務(wù)下傳落實。 醫(yī)院定時對村醫(yī)進行培訓(xùn)