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1、項(xiàng)目部全面開(kāi)展管理提升活動(dòng)工作方案根據(jù)公司關(guān)于印發(fā)“全面開(kāi)展管理提升活動(dòng)工作方案”的通知文件精神以及具體要求,為進(jìn)一步強(qiáng)化綿遂項(xiàng)目部基礎(chǔ)管理與建設(shè),加強(qiáng)管理控制綿遂項(xiàng)目部現(xiàn)階段存在的缺陷、問(wèn)題以及薄弱環(huán)節(jié),對(duì)其進(jìn)行有效的解決、規(guī)劃,努力實(shí)現(xiàn)管理規(guī)范化、集約化,專(zhuān)業(yè)化、精細(xì)化、信息化,特此制定“綿遂項(xiàng)目部管理提升活動(dòng)工作方案”。一、開(kāi)展管理提升活動(dòng)的重要意義開(kāi)展管理提升活動(dòng),全面提高管理水平,既是國(guó)資委對(duì)中央企業(yè)的要求,也是企業(yè)自身發(fā)展的需要。項(xiàng)目部上下要從加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、實(shí)現(xiàn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展的戰(zhàn)略高度,充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展管理提升活動(dòng)的重要意義,通過(guò)管理提升活動(dòng),切實(shí)解決項(xiàng)目在管理中存在的突出問(wèn)題和

2、薄弱環(huán)節(jié),促進(jìn)企業(yè)持續(xù)、健康地向前發(fā)展。 二、活動(dòng)主題: 強(qiáng)基固本、控制風(fēng)險(xiǎn)、轉(zhuǎn)型升級(jí)、保值增值、做強(qiáng)做優(yōu)、科學(xué)發(fā)展 三、指導(dǎo)思想以及目標(biāo):以“十二五”時(shí)期中央企業(yè)改革發(fā)展“一五三”總體思路以及中央企業(yè)負(fù)責(zé)人會(huì)議精神為根本,結(jié)合公司關(guān)于印發(fā)“全面開(kāi)展管理提升活動(dòng)工作方案”的通知文件思想,著力解決綿遂項(xiàng)目部現(xiàn)階段存在的問(wèn)題和不足,制定有效的整改措施與工作安排,提高基礎(chǔ)工作,保障可持續(xù)性的發(fā)展建設(shè)能力,形成一支依靠質(zhì)量標(biāo)與準(zhǔn)化管理、流程管理、規(guī)章制度管理等有效長(zhǎng)期的發(fā)展機(jī)制,為公司打造建筑企業(yè)王牌軍奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 四、組織機(jī)構(gòu): 為加強(qiáng)對(duì)“管理提升”活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo),綿遂項(xiàng)目部成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組:

3、 一、領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)置組 長(zhǎng): 副組長(zhǎng): 成 員: 領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室:主 任: 副主任: 成 員:項(xiàng)目各部門(mén)負(fù)責(zé)人 所有組員共同制定“活動(dòng)實(shí)施計(jì)劃與方案”。并查找不足,提出整改意見(jiàn),對(duì)個(gè)階段活動(dòng)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、匯總、分析,形成書(shū)面資料保存。五、階段安排:(一)第一階段:全面啟動(dòng)、自我診斷階段2012年3月至2012年8月。本階段分為兩個(gè)環(huán)節(jié),即動(dòng)員啟動(dòng)、學(xué)習(xí)提高環(huán)節(jié)和自我診斷、找準(zhǔn)問(wèn)題環(huán)節(jié)。主要任務(wù)節(jié)點(diǎn)如下: 1、組建綿遂項(xiàng)目部管理提升活動(dòng)班組,編制綿遂項(xiàng)目部“管理提升”活動(dòng)方案,對(duì)活動(dòng)進(jìn)行全面布置,積極響應(yīng)公司活動(dòng)精神,組織召開(kāi)動(dòng)員大會(huì),征求各部門(mén)對(duì)活動(dòng)的意見(jiàn)和建議。利用宣傳欄,黑板報(bào),組織學(xué)習(xí)等多

4、種手段進(jìn)行廣泛的動(dòng)員和宣傳,提高認(rèn)識(shí),明確要求,為活動(dòng)順利開(kāi)展奠定思想基礎(chǔ)。從綿遂項(xiàng)目部現(xiàn)階段實(shí)際情況著手,科學(xué)設(shè)計(jì)制度內(nèi)容,優(yōu)化完善現(xiàn)有制度,拾遺補(bǔ)缺、刪繁就簡(jiǎn)、調(diào)整補(bǔ)充,推動(dòng)制度創(chuàng)新,增強(qiáng)制度系統(tǒng)性,提高制度覆蓋面。在此基礎(chǔ)上,制訂制度完善、匯編計(jì)劃,實(shí)施推進(jìn)階段組織實(shí)施,并于于6月18日前將工作方案(含管理提升活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及工作機(jī)構(gòu))報(bào)公司管理提升活動(dòng)辦公室。 2、對(duì)綿遂項(xiàng)目部現(xiàn)階段工作情況進(jìn)行分析總結(jié),開(kāi)展自我診斷工作,對(duì)于綿遂項(xiàng)目部現(xiàn)階段面臨的主要矛盾進(jìn)行分析處理,查找突出的問(wèn)題,并積極邀請(qǐng)公司督導(dǎo)組開(kāi)展管理診斷,對(duì)查找出的問(wèn)題提出改進(jìn)意見(jiàn)與解決措施,并嘗試解決實(shí)施。 2012年8月

5、5日前,項(xiàng)目部形成第一階段工作總結(jié)報(bào)公司管理提升活動(dòng)辦公室, (二)第二階段:專(zhuān)項(xiàng)提升、協(xié)同推進(jìn)階段2012年9月至2013年8月。本階段分為兩個(gè)環(huán)節(jié),即制訂實(shí)施方案、細(xì)化措施環(huán)節(jié)和專(zhuān)項(xiàng)提升、全面整改環(huán)節(jié)。主要任務(wù)節(jié)點(diǎn)如下: 1、根據(jù)自我診斷所得結(jié)果,按照診斷期間提出的整改措施,結(jié)合“目標(biāo)指標(biāo)化、指標(biāo)數(shù)字化、管理模式化、模式特色化”總體思路,進(jìn)行精心組織,統(tǒng)籌部署,周密安排,扎實(shí)有序推進(jìn) “管理提升”活動(dòng)的深入開(kāi)展。緊密?chē)@“管理提升”活動(dòng)工作實(shí)施方案,結(jié)合日?;A(chǔ)管理工作,加強(qiáng)對(duì)綿遂項(xiàng)目部執(zhí)行情況的檢查指導(dǎo),認(rèn)真負(fù)責(zé)地落實(shí)好公司對(duì)于“管理提升活動(dòng)”各項(xiàng)要求。2012年9月10日前,項(xiàng)目部結(jié)合

6、實(shí)際制訂管理提升實(shí)施方案并上報(bào)公司。 2012年10月10日前,項(xiàng)目部根據(jù)評(píng)審意見(jiàn),修改完善管理提升實(shí)施方案并上報(bào)公司。2、對(duì)于綿遂項(xiàng)目部制定的方案進(jìn)行細(xì)化分解,對(duì)于問(wèn)題逐個(gè)擊破,推動(dòng)提升活動(dòng)深入開(kāi)展,加強(qiáng)“三基”建設(shè),結(jié)合項(xiàng)目部自身情況進(jìn)行大膽的改革與創(chuàng)新,進(jìn)一步提升管理水平,降低施工作業(yè)成本,提高效益,增強(qiáng)施工質(zhì)量,強(qiáng)化過(guò)程管理,加強(qiáng)技術(shù)交底與技術(shù)指導(dǎo),施工過(guò)程中,各班組自檢互檢,各領(lǐng)導(dǎo)干部堅(jiān)持井下跟班巡查,尋找不安全隱患,治理“三違”情況,最大限度消除不安全隱患,保證綿遂項(xiàng)目部穩(wěn)步順利改進(jìn)與生產(chǎn)。組織項(xiàng)目部各部門(mén)進(jìn)行活動(dòng)總結(jié),對(duì)于活動(dòng)中的優(yōu)秀措施,亮點(diǎn)重點(diǎn)總結(jié)出改進(jìn)心得,研討是否有進(jìn)一步的改進(jìn)拓展空間,形成書(shū)面資料保存,同時(shí)對(duì)于活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題制定改進(jìn)優(yōu)化措施,促使項(xiàng)目部持續(xù)性發(fā)展。2012年11月至2013年7月,項(xiàng)目部組織實(shí)施專(zhuān)項(xiàng)提升、全面整改,并形成整改報(bào)告,于2013年6月10日前上報(bào)公司。2013年8月10日前,項(xiàng)目部形成第二階段工作總結(jié)和管理提升活動(dòng)報(bào)告,并報(bào)公司管理提升活動(dòng)辦公室, (三)第三階段:持續(xù)改進(jìn)、總結(jié)評(píng)價(jià)階段2013年9月至2014年2月。本階段分為兩個(gè)環(huán)節(jié),即檢查評(píng)價(jià)、持續(xù)改進(jìn)環(huán)節(jié)和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、表彰先進(jìn)環(huán)節(jié)。主要任務(wù)節(jié)點(diǎn)如下:1、項(xiàng)

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