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文檔簡介

1、公司生產(chǎn)部工作總結(jié)各位員工:新年好!今天我們生產(chǎn)部組織召開一次員工大會,辭舊歲、迎新春,2001年已經(jīng)過去,我們將要迎來新的一年20NN年的新春佳節(jié)“春節(jié)”。首先祝大家新春愉快、身體健康、合家歡樂!過去的一年是我們嘉慶公司艱苦奮斗的一年,公司全體員工在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,扎實(shí)工作,大力開發(fā)新產(chǎn)品,使我公司“電壁爐”逐步走上了系列化的層次,取得了可喜的成績,為公司今年生產(chǎn)打下了扎實(shí)的基?;仡欉^去,展望未來,迎接新的挑戰(zhàn)。去年年底我們生產(chǎn)部多次召開生產(chǎn)會議,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),研究對策,對過去的生產(chǎn)經(jīng)營既肯定了成績,但也找到了差距,我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn)下措施,實(shí)事求是地進(jìn)行了全面的總結(jié)。過去的一年是我們公司的開發(fā)年

2、、基礎(chǔ)年。今年的一年是生產(chǎn)年,也是關(guān)鍵年,希望我們生產(chǎn)線的全體員工要有齊心協(xié)力、艱苦奮斗、愛廠如家的精神,為振興嘉慶公司而共同努力!一、生產(chǎn)完成情況(一)沖壓車間半成品完成:DBL2000型電壁爐2000套,A、B、C、D型面板各500套;落地式取暖器LDN900型400套,LDN1200型300套,LDN1500型300套;DBL2000HY型電壁爐1600套;DBL2000BL型電壁爐1100套;暖干器A、B、C、D、E型各300套,共1500套;DBL2000MS20型電壁爐500套;DHP800型電火盆2000套;XYG2001型環(huán)保煙缸500套;YM電壁爐200套;GS電壁爐500套

3、;BX電壁爐200套;(二)裝配車間成品完成:(1)DBL2000普通電壁爐944臺,其中遙控141臺,手動803臺。(2)DBL2000BJ薄型電壁爐205臺,其中遙控30臺,手動175臺。(3)DBL2000BM薄型電壁爐7臺,遙控和手動各3臺。(4)DBL2000HY豪華型電壁爐82臺,其中遙控14臺,手動68臺。(5)DBL2000GS手動電壁爐12臺。(6)DBL2000YM電壁爐2臺,其中遙控1臺,手動1臺。(7)DBL2000MS手動電壁爐3臺。(8)DBL2000FT手動電壁爐1臺。(9)NGQ2000A、B、C暖干器各1臺,D型2臺。(10)LDN900落地式取暖器345件。

4、(11)LDN1200落地式取暖器289件。(12)LDN1500落地式取暖器391件。(13)DHP800電火盆758臺。(14)XYG2001煙灰缸858個。(15)面板A型125個,B型421個,C型45個,D型231個。總計:電壁爐1256臺;暖干器5臺;落地式取暖器925件;電火盆758臺;煙灰缸858個。二、看成績、找差距1、我們設(shè)立了生產(chǎn)部統(tǒng)計室,專職統(tǒng)計各車間的產(chǎn)品生產(chǎn)數(shù)量,周生產(chǎn)進(jìn)度,月生產(chǎn)報表等,為此生產(chǎn)部現(xiàn)在對各車間的生產(chǎn)數(shù)量及生產(chǎn)進(jìn)度都一目了然,并在去年12月14日開始對各車間的半成品(成品)進(jìn)行了全面的盤庫和清點(diǎn),為今年的生產(chǎn)計劃正常運(yùn)行提供了方便,做到生產(chǎn)安排有的放

5、矢進(jìn)行。2、去年11月份建立了模具倉庫,對近700付數(shù)量之大的模具進(jìn)行了全面的保養(yǎng)和整理,我們模具按編號入庫、出庫和回收,由沖壓車間統(tǒng)計員兼職做這項(xiàng)工作。3、我們本著減少成本、提高效益、增加職工的勞動積極性,分別在去年7月26日和10月1日對沖壓車間、工裝車間模具及線切割實(shí)行了計件工資和計時工資制。4、我們在去年12月1日成立了“紀(jì)律檢查領(lǐng)導(dǎo)小組”,制定了各項(xiàng)安全、衛(wèi)生制度及檢查小組成員的崗位職責(zé),做到衛(wèi)生工作每天一小掃,每周一大掃,使車間及公司環(huán)境煥然一新,舊貌換新顏。噴涂車間掛上了滅火器,并嚴(yán)禁在噴涂車間內(nèi)吸煙,每個車間都貼上了宣傳標(biāo)語,做到安全生產(chǎn)人人有責(zé),衛(wèi)生工作人人有責(zé),并定期每月一

6、次召開“紀(jì)律檢查領(lǐng)導(dǎo)小組”會議。5、沖壓、鈑金班組做到每星期六為一次的設(shè)備定期保養(yǎng)擦洗、加油工作。6、每周星期六下午3:00召開各車間負(fù)責(zé)人會議已成了我們生產(chǎn)部的制度,總結(jié)一周的生產(chǎn)情況,布置下周的生產(chǎn)計劃,大家暢所欲言,群策群力。7、我們對嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,對屢教不改的員工進(jìn)行了勸退。生產(chǎn)部扎實(shí)的工作,有效地提高了員工們的生產(chǎn)勞動積極性,同時也提高了全體員工的向心力和凝聚力。在一年中涌現(xiàn)出不少的優(yōu)秀員工應(yīng)予以表揚(yáng):噴涂車間主任楊建飛同志,他吃苦耐勞、不怕臟、不怕苦,在生產(chǎn)旺季時連續(xù)加班加點(diǎn)一個多月,發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn)的精神。工裝車間主任王玉章同志,他吃苦在前、享受在后、無私奉獻(xiàn)、以身作則、管理

7、嚴(yán)明。生產(chǎn)部統(tǒng)計員魏卓芬同志,她工作認(rèn)真、刻苦鉆研、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨。以上三位優(yōu)秀員工是代表著許多先進(jìn)員工,希望在新的一年里戒驕戒躁,繼續(xù)努力工作、刻苦鉆研,把自己的成績做為新的起點(diǎn),努力做好各項(xiàng)工作。我們看到了成績,同時也存在著許多不足之處。產(chǎn)品外觀粗糙,裝配車間裝配技術(shù)力量薄弱。1、車間管理還不完善,生產(chǎn)計劃有時打亂仗,導(dǎo)致不能按時完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。2、加班加點(diǎn)要有針對性,杜絕不必要的加班。3、從去年10月份開始,我們生產(chǎn)部門雖然對各車間的管理工作進(jìn)行了整頓后,有所好轉(zhuǎn),但力度還是不夠,還需努力,員工的工量具出庫要嚴(yán)格審查,控制生產(chǎn)成本,杜絕不必要的損失和浪費(fèi)。4、員工上班雖然遵守

8、,但下班還發(fā)現(xiàn)有極少數(shù)員工提前下班叫人代打卡,同時還須嚴(yán)格控制中途出廠,今后員工中途出廠需由生產(chǎn)部審批的出門單方可出廠,門衛(wèi)對此要嚴(yán)格把關(guān)。5、由于生產(chǎn)調(diào)度失誤,去年10月份“電火盆”模具試生產(chǎn),導(dǎo)致“火焰罩”模具調(diào)錯,使公司經(jīng)濟(jì)損失425.25元,雖然按公司規(guī)定已對直接責(zé)任人做出了相應(yīng)的賠償,但這是一次深刻的教訓(xùn)。今后我們對新模具的第一次試產(chǎn),必須要通過嚴(yán)格的復(fù)查后,才能安排生產(chǎn),以避免不必要的經(jīng)濟(jì)損失。6、努力做好與技術(shù)部門的工作配合,力盡所能,大力支持技術(shù)部門的工作。我們把以上看到的問題在新的一年里要逐步得到解決,聯(lián)系各有關(guān)部門負(fù)責(zé)人共同協(xié)商,謀求最佳方法,解決問題,希望廣大員工積極配合

9、。三、新的領(lǐng)導(dǎo)班子給企業(yè)充滿生機(jī)新年開啟之際,我們公司在1月19日上午召開了2001年總結(jié)大會,公司對各部門的領(lǐng)導(dǎo)班子作了進(jìn)一步的調(diào)整,我們生產(chǎn)部也不例外,公司決定把原來技術(shù)部工作的魯鶴鳴同志調(diào)到生產(chǎn)部協(xié)助工作?,F(xiàn)我把生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)班子作一具體分工:1、生產(chǎn)部部長:全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)部工作。2、副部長:陳建業(yè)同志分管產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)工藝(包括產(chǎn)品焊接工作),協(xié)助生產(chǎn)部長工作。3、副部長:魯鶴鳴同志分管生產(chǎn)部技術(shù)工作兼生產(chǎn)調(diào)度,協(xié)助生產(chǎn)部長工作。4、沖壓車間主任陳國年,噴涂車間主任楊建飛,工裝車間主任王玉章,裝配車間副主任朱德傳、張真根,鈑金組組長向劍榮,沖壓組組長褚科吉。以上各車間負(fù)責(zé)人分工落實(shí),各負(fù)其責(zé)

10、,在不同的崗位上要做到即分工又配合,按期完成生產(chǎn)部所下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。5、生產(chǎn)部統(tǒng)計員:魏卓芬分管沖壓車間的生產(chǎn)報表及模具領(lǐng)發(fā)和保管工作,與車間檢驗(yàn)員,車間裝模工工作協(xié)調(diào),每周星期六,每月25日把生產(chǎn)報表上報給生產(chǎn)部部長。6、生產(chǎn)部檢驗(yàn)員:(1)姜生維分管沖壓車間的產(chǎn)品質(zhì)量檢查,積極配合統(tǒng)計員工作,經(jīng)常下車間做好車頭檢驗(yàn)工作和沖壓工的每班計件工資工作。(2)胡向陽分管裝配車間的成品檢驗(yàn)和統(tǒng)計工作。(3)佟亞杰分管噴涂車間的產(chǎn)品檢驗(yàn)和統(tǒng)計工作。(4)王德志協(xié)助工裝車間主任分管模具工藝、模具設(shè)計、模具驗(yàn)收和模具外加工的工時核算工作。7、機(jī)修工兼模具裝卸:傅國龍(1)負(fù)責(zé)模具的安裝和拆卸工作;(2

11、)配合模具倉庫保管員,負(fù)責(zé)模具的出庫、回收和模具保養(yǎng)工作;(3)負(fù)責(zé)沖壓車間的設(shè)備保養(yǎng)工作。8、電工:徐江峰負(fù)責(zé)電路操作和維修工作,做到安全用電,確保萬無一失。以上是我們生產(chǎn)部各線的組成人員,希望我們在各自的工作崗位上盡心盡職,在新的一年里取得更大的成就。同志們,我們嘉慶公司緊跟形勢,“電壁爐”是大有希望的,我們已逐步消除了過去的小農(nóng)經(jīng)濟(jì)思想,在東方動力公司的基礎(chǔ)上,發(fā)展了嘉慶壁爐,*公司董事長陳曉亮所說的那樣:我們關(guān)鍵如何把嘉慶品牌打出市場,走向世界;如何把“嘉慶”二字的無形資產(chǎn)逐步增值。今后通過幾年的奮斗,我們?nèi)绾伟鸭螒c公司成為余姚,乃至寧波的一流企業(yè),產(chǎn)值爭創(chuàng)億元。除了公司董事長的英明決

12、策,還需靠我們公司員工上下一條心,去努力地拼搏,才能使我們的嘉慶壁爐走遍全國,走向世界。四、明確方向,落實(shí)措施(一)生產(chǎn)部政策落實(shí)、分工明確,今年1月8日上午,我們組織召開了一次由各車間檢驗(yàn)員參加的會議,邀請技術(shù)部檢驗(yàn)計量室主任鄭羲飚工程師參加會議。我們對去年的產(chǎn)品質(zhì)量管理工作進(jìn)行了全面的總結(jié),大家群策群力,對今年的產(chǎn)品質(zhì)量管理工作如何開展進(jìn)行了熱烈的討論。同時經(jīng)生產(chǎn)部、技術(shù)部聯(lián)合研究決定,報公司批準(zhǔn)在1月22日公司成立了“產(chǎn)品工藝論證小組”。該小組的成立說明了公司已逐步納入了產(chǎn)品工藝管理正規(guī)化軌道,對今年的生產(chǎn)經(jīng)營,產(chǎn)品質(zhì)量管理起到了舉足輕重的作用。(二)近日生產(chǎn)部會同總經(jīng)辦調(diào)整和增補(bǔ)了部分涉及到生產(chǎn)員工的有關(guān)規(guī)制度。(三)在董事長的關(guān)心和支持下,公司分別在去年10月8日和12月4日成立了黨支部和工會,并相繼在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下又成立了公司“黨、工會宣傳領(lǐng)導(dǎo)小組”,大肆宣傳公司的精

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