版局團(tuán)委工作計(jì)劃范文

1、刷t埋藏最深的陰霾。每件你所經(jīng)歷的壞事，都將最終影響你走上良好發(fā)展的坦途。挫折是最好的最殘酷的生存訓(xùn)練，關(guān)鍵是你有沒有發(fā)現(xiàn)它的價(jià)值，借它之勢(shì)成就自己。好幾個(gè)環(huán)節(jié)每一次低谷都蘊(yùn)合著最強(qiáng)的向上力量，每次的痛哭都會(huì)洗刷埋藏最深的陰霾。每件你所經(jīng)歷的壞事，刷t埋藏最深的陰霾。每件你所經(jīng)歷的壞事，都將最終影響你走上良好發(fā)展的坦途。挫折是最好的最殘酷的生存訓(xùn)練，關(guān)鍵是你有沒有發(fā)現(xiàn)它的價(jià)值，借它之勢(shì)成就自己。好幾個(gè)環(huán)節(jié)每一次低谷都蘊(yùn)合著最強(qiáng)的向上力量，參考范本最新版局團(tuán)委工作計(jì)劃范文刷埋藏最深的陰霾。每件你所經(jīng)歷的壞事，都將最終影響你走上良好發(fā)展的坦途。挫折是最好的、最殘酷的生存訓(xùn)練，關(guān)鍵是你有沒有發(fā)現(xiàn)它的

2、價(jià)值，借它之勢(shì)成就自己。好幾個(gè)環(huán)節(jié)每一次低谷都蘊(yùn)含著最強(qiáng)的向上力量，每次的痛哭都會(huì)洗刷埋藏最深的陰霾。每件你所經(jīng)歷的壞事，刷埋藏最深的陰霾。每件你所經(jīng)歷的壞事，都將最終影響你走上良好發(fā)展的坦途。挫折是最好的、最殘酷的生存訓(xùn)練，關(guān)鍵是你有沒有發(fā)現(xiàn)它的價(jià)值，借它之勢(shì)成就自己。好幾個(gè)環(huán)節(jié)每一次低谷都蘊(yùn)含著最強(qiáng)的向上力量，xx 年，公司團(tuán)委在上級(jí)團(tuán)組織和公司黨委的正確指引下，各級(jí)領(lǐng) 導(dǎo)悉心關(guān)懷和幫助下，以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“質(zhì)量效益年”為載體，緊 密圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心，開展各類文體、競(jìng)賽等活動(dòng)，充分展示 了豫新青年員工的精神風(fēng)貌?；仡?xx 年，公司團(tuán)委以服務(wù)青年、服務(wù) 企業(yè)為宗旨，取得了一定的成績(jī)，

3、現(xiàn)將一年來公司團(tuán)委的工作匯報(bào)一、完善基礎(chǔ)建設(shè)，建立健全組織架構(gòu)1. xx 年，公司職能部門結(jié)構(gòu)進(jìn)行了調(diào)整。在黨支部和基層分會(huì)做 了相應(yīng)調(diào)整之后，公司團(tuán)委將團(tuán)支部做出了相應(yīng)的調(diào)整，成立公司物 流部團(tuán)支部，將零件生產(chǎn)車間、總成生成車間、換熱設(shè)備公司等 3 個(gè) 團(tuán)支部書記進(jìn)行了更換，從今年三季度開始，公司團(tuán)委工作走入正軌。 公司團(tuán)委活動(dòng)采取“集中與分散”管理模式，大型活動(dòng)由公司團(tuán)委統(tǒng) 一組織開展，各團(tuán)支部的自主活動(dòng)要在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下組織開展。這 樣解決了個(gè)別團(tuán)支部只依靠公司層面活動(dòng)，自主不組織活動(dòng)的惡習(xí)。 拓寬青年員工活動(dòng)的次數(shù)，可以很好的緩解工作壓力。 今年 6 月份， 公司團(tuán)委與黨委達(dá)成共識(shí)，公

4、司黨委制定了豫新汽車空調(diào)股份有限 公司推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨實(shí)施細(xì)則（豫汽空黨 xx14 號(hào)文），下發(fā) 到各黨支部和團(tuán)支部，公司團(tuán)委全年向黨組織推薦 9 名優(yōu)秀團(tuán)員青年 作為黨的培養(yǎng)對(duì)象。二、拓寬活動(dòng)形式，豐富青年員工業(yè)余生活。元月份，組織公司各團(tuán)支部書記，開展 xx 年團(tuán)支部工作交流座談 會(huì)，共有14名團(tuán)干參加，將xx年團(tuán)的工作進(jìn)行了回顧，并對(duì)xx年的 工作提出了建議和想法。元月 14日，公司團(tuán)委組織開展“扎根豫新，快樂成長(zhǎng)”迎新年聯(lián) 歡會(huì)，來自基層的百余名青年參加了此次活動(dòng)。3月份，在團(tuán)委主管領(lǐng)導(dǎo)陳勇的帶領(lǐng)下，用了一周時(shí)間走訪了各個(gè) 基層團(tuán)支部，針對(duì)團(tuán)支部的架構(gòu)、青年的需求進(jìn)行了了解，對(duì)存在的

5、問題進(jìn)行匯總和解答，共有 90 余名團(tuán)員青年參加了走訪座談。3月1日，公司團(tuán)委組織10余名青年志愿者到xx市龍之心康復(fù) 中心，對(duì)智障兒童進(jìn)行了慰問，并合影留念。4 月 27 日，組織團(tuán)干參加集團(tuán)團(tuán)委“五四表彰”大會(huì)，工場(chǎng)總成 車間團(tuán)支部獲得“xx市五四紅旗團(tuán)支部”稱號(hào)，汽車電器公司團(tuán)支 部獲得集團(tuán)紅旗五四團(tuán)支部稱號(hào)，楊曉東、王艷華等 4人分別獲得 “模范團(tuán)干”“優(yōu)秀團(tuán)員”稱號(hào)。5月 3日，組織完成了工、團(tuán)聯(lián)合表彰大會(huì)，共有 60余人參加表 彰大會(huì)。5月 6日，組織開展并順利完成公司第二屆職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)。5月份，受集團(tuán)團(tuán)委委托，承辦“質(zhì)量效益，迸發(fā)激情”青年辯論 賽活動(dòng)，組織武曉琳等參加辯論賽的

6、選拔賽，主持半決賽辯論，武曉 琳獲“最佳辯手”獎(jiǎng)。5月10日 18日，完成公司團(tuán)委組織的“我學(xué)習(xí) 我快樂 我成長(zhǎng)”主題演講的預(yù)、決賽，來自基層的 1 6名選手參加了比賽。6月初，下發(fā)成立“豫新家園”青年俱樂部的文件通知；與黨群部 領(lǐng)導(dǎo)理順推優(yōu)程序細(xì)則，并以黨委名義行文下發(fā)，規(guī)范公司推優(yōu)程序， 更直接化，明朗化。7 月份，公司團(tuán)委組織第二屆職工籃球聯(lián)賽。自基層 10 支代表隊(duì)， 約有 1 00余人參加了比賽，賽場(chǎng)上，精彩回旋，為觀眾上演了一場(chǎng)場(chǎng) 緊張激烈的角逐。7月 1 0日，豫新公司團(tuán)委發(fā)出“學(xué)習(xí)方文墨同志，做豫新有為青 年”的倡議書。各團(tuán)支部積極響應(yīng)號(hào)召，組織各支部團(tuán)員青年先學(xué)習(xí) 方文墨同志

7、的事跡。8 月中旬，帶領(lǐng)公司團(tuán)干走進(jìn)豫北，參觀座談學(xué)習(xí)，拓寬公司團(tuán)干 部工作思路，學(xué)習(xí)兄弟單位工作方法。9月 14日晚上，公司團(tuán)委組織的“執(zhí)夢(mèng)青春 起航豫新”主題迎新晚會(huì)上演。來自基層的 112 名青年員工歡聚一堂，享受歡樂的時(shí)刻。9月 27日，公司團(tuán)委聯(lián)合集團(tuán)團(tuán)委、軍品團(tuán)總支，為大學(xué)生公寓 的單身青年辦理中秋月餅，并陪同集團(tuán)黨委、公司黨委和軍品總支的 領(lǐng)導(dǎo)對(duì)大學(xué)生進(jìn)行了慰問。10 月份，公司團(tuán)委在基層團(tuán)支部推行“微型團(tuán)課”示范講，培養(yǎng) 團(tuán)干部的學(xué)習(xí)、演講等綜合能力。12 月冬至當(dāng)天，公司團(tuán)委組織單身青年職工冬至當(dāng)天齊聚在一起， 共同包餃子、品餃子，為這些單身青年送去了冬日的溫暖。三、拓寬活動(dòng)

8、范圍，關(guān)心青年生活1. xx 年初，公司對(duì)單身職工進(jìn)行了一次摸底調(diào)查，并與這些單身 青年們進(jìn)行溝通交流，在一年的工作中，多次與工會(huì)聯(lián)合，為單身青 年們提供交友平臺(tái)、創(chuàng)造戀愛的機(jī)會(huì)。一年下來，有許多單身們都順 利脫離單身，有的已經(jīng)步入婚姻殿堂。 在中秋來臨之際，與豫新分團(tuán) 委、直屬團(tuán)總支聯(lián)合舉辦送關(guān)愛活動(dòng)，為在大學(xué)生公寓居住的每個(gè)外 地學(xué)子們送去中秋祝福和月餅。四、豫新公司團(tuán)委 xx 年工作要點(diǎn)及計(jì)劃xx 年，為確保工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，團(tuán)委在 xx 年將重點(diǎn)做好以下幾方 面的工作：1. 依托黨建帶團(tuán)建，實(shí)施青年素質(zhì)工程，建立青年文化平臺(tái)，夯 實(shí)共青團(tuán)工作基礎(chǔ)。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，形成黨建帶團(tuán)建工作格局。準(zhǔn)

9、確定位工作切入點(diǎn)， 形成統(tǒng)一部署、統(tǒng)一落實(shí)、統(tǒng)一考核的黨建帶團(tuán)建工作機(jī)制。建立企業(yè)青年文化平臺(tái)和體系。通過開展青年聯(lián)歡、座談交流、 組織學(xué)習(xí)等活動(dòng)，增進(jìn)團(tuán)員青年之間的工作和感情交流，加深相互了 解，倡導(dǎo)和諧健康的企業(yè)文化，發(fā)揮文化的輻射引導(dǎo)功能，形成良好 的工作和學(xué)習(xí)習(xí)慣，促進(jìn)企業(yè)文化深入人心。充分利用新航青年、豫新視窗等雜志報(bào)刊，宣傳優(yōu)秀青 年及團(tuán)隊(duì)的先進(jìn)事跡，以典型青年員工的事跡教育青年、引導(dǎo)青年、 感染青年、激勵(lì)青年，促進(jìn)青年員工整體素質(zhì)的提升。 加強(qiáng)青年科技 項(xiàng)目攻關(guān)，加強(qiáng)共青團(tuán)“青”字號(hào)品牌建設(shè)扎實(shí)開展青年突擊隊(duì)活動(dòng)，積極推進(jìn)青年突擊隊(duì)活動(dòng)由體力型向 智能型、技術(shù)性轉(zhuǎn)變，圍繞生產(chǎn)過程

10、中的急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)，開展 各種形式的勞動(dòng)突擊和競(jìng)賽活動(dòng)，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)工作的順利 開展貢獻(xiàn)力量。深入實(shí)施青年技能人才培養(yǎng)計(jì)劃，將培養(yǎng)提高團(tuán)員青年業(yè)務(wù)素質(zhì) 作為增強(qiáng)團(tuán)組織服務(wù)大局能力的重點(diǎn)。根據(jù)不同青工的技能基礎(chǔ)和特 點(diǎn)，幫助青工制定中長(zhǎng)期技能提升計(jì)劃，通過舉辦各種培訓(xùn)、技術(shù)練 兵等活動(dòng)，培養(yǎng)一批技術(shù)型、知識(shí)型、復(fù)合型青年技能人才。 深入推 進(jìn)青年引航工程，為青年成長(zhǎng)成才提供各類載體，搭建廣闊舞臺(tái)。持續(xù)深入開展大學(xué)生“跟蹤服務(wù) 卓越提升”計(jì)劃，積極爭(zhēng)取公司 人事等相關(guān)部門的支持，幫助廣大新進(jìn)廠員工規(guī)劃職業(yè)生涯，鼓勵(lì)和 引導(dǎo)青年立足崗位，拼搏奉獻(xiàn)，努力在平原公司各個(gè)領(lǐng)域快速成才。 同時(shí)對(duì)大學(xué)生“跟蹤服務(wù) 卓越提升”情況進(jìn)行定期評(píng)估，全力保障此 項(xiàng)工作的持續(xù)深入開展。為才脫穎而出創(chuàng)造條件，繼續(xù)做好“推優(yōu)入黨”工作，建立完善 有利于才脫穎而出的有效機(jī)制。組織開展各類青年創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，挖 掘選樹企業(yè)科研生產(chǎn)等先進(jìn)青年典型。為青年學(xué)習(xí)生活提供人文關(guān)懷， 在青年交友婚戀、文化娛樂、心理輔導(dǎo)等方面