某電廠值班管理標(biāo)準(zhǔn)_第1頁
某電廠值班管理標(biāo)準(zhǔn)_第2頁
某電廠值班管理標(biāo)準(zhǔn)_第3頁
某電廠值班管理標(biāo)準(zhǔn)_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、電廠值班管理標(biāo)準(zhǔn)1白山站值班方式:a白山站值班分為兩個值,每值設(shè)值長二人,班長二人,副班長一人,設(shè)值班人員、巡回人員、on call待命人員共十一人。b兩值值班實行周倒,即每周一輪換,其中一個值在白山站值班, 另一個值在樺甸休息待命。c值班人員按班組制定值班輪流表,分白班、夜班兩班倒,并實行定期輪換。白山站一期由一名值長、二名值班員值班,二期中控室由一名班長或一名副班長、二名值班員值班。d值班時間:1)白班值班時間7時30分16時30分。 2)夜班值班時間16時30分7時30分。2班長正常情況下值白班配合值長開展工作,但遇有設(shè)備事故處理、大型操作、機組試運時,班長應(yīng)隨時到現(xiàn)場進行工作。 3值班

2、期間,各站值長要根據(jù)系統(tǒng)和設(shè)備運行的具體情況,結(jié)合設(shè)備改造及季節(jié)特點,開展運行分析、作好事故預(yù)想、搞好反事故演習(xí),以提高值班人員處理事故的應(yīng)變能力。4設(shè)備操作及其監(jiān)護人員,必須由發(fā)電部下令指定的人員擔(dān)任,任何人無權(quán)使用無令人員進行操作或監(jiān)護工作。5工作中嚴格執(zhí)行“兩票三制”嚴禁無票作業(yè),杜絕無票操作。 兩票: a.工作票; b.操作票。 三制: a.交接班制; b.設(shè)備巡回檢查制; c.設(shè)備定期輪換試驗制。6操作票要執(zhí)行三級審核制,即操作人、監(jiān)護人審核,班值長審批。7現(xiàn)場操作實行統(tǒng)一指揮,由樺甸值長下令,現(xiàn)場值長具體指揮操作, 但事先應(yīng)向樺甸調(diào)度請示、事后匯報。8值班人員操作要做到“三考慮、五

3、對照”嚴防誤操作事故的發(fā)生。三考慮:a、考慮系統(tǒng)改變后是否安全、可靠、經(jīng)濟。 b、考慮一次系統(tǒng)改變后對二次保護及自動裝置的影響。 c、考慮操作中可能出現(xiàn)的問題。五對照:a、對照現(xiàn)場實際; b、對照系統(tǒng); c、對照規(guī)程; d、對照圖紙; e、對照參考順序。9嚴格執(zhí)行運行規(guī)程,設(shè)備不得超規(guī)范運行,如因大發(fā)電或其他需要改變設(shè)備運行參數(shù)、定值時,必須由廠生產(chǎn)技術(shù)部審核總工程師或生產(chǎn)廠長批準(zhǔn),方可執(zhí)行,其他人無權(quán)修改。10對于重大的和復(fù)雜的操作,班值長應(yīng)事先組織進行討論,制定預(yù)想方案和異常情況的處理方法。11為確保設(shè)備安全、穩(wěn)定運行,值班人員有權(quán)制止一切無關(guān)人員接近運行設(shè)備或區(qū)域,事故處理時,有權(quán)責(zé)令一

4、切無關(guān)人員退出事故現(xiàn)場。12對實習(xí)、見習(xí)新人員必須經(jīng)發(fā)電部考試合格,下令批準(zhǔn)后才有權(quán)操作設(shè)備。13值班人員凡離崗一個月以上者,必須經(jīng)過安規(guī)考試合格后,才能重新上崗值班。離崗一年以上者,必須經(jīng)過運行規(guī)程及業(yè)務(wù)考試合格,才能重新上崗值班。14主值班員、值班員、副值班員、見習(xí)人員的上崗值班由值上培訓(xùn)員負責(zé)安排培訓(xùn),培訓(xùn)完成經(jīng)發(fā)電部考試合格,由值上推薦發(fā)電部綜合評定并聘用。15主值班員具有全廠設(shè)備操作及監(jiān)護權(quán)。值班員具有全廠設(shè)備操作權(quán)及廠用和輔機設(shè)備監(jiān)護權(quán)。副值班員具有廠用和輔機設(shè)備操作權(quán)。16主機以上開關(guān)手動并列人員經(jīng)發(fā)電部提出由主管生產(chǎn)廠長或總工程師批準(zhǔn)。17當(dāng)機組、設(shè)備發(fā)生異?;蚴鹿蕰r,應(yīng)在樺甸

5、值長的統(tǒng)一指揮下進行事故處理,各站值長負責(zé)現(xiàn)場事故處理、要詳細作好記錄,記錄包括:事故時間,機組、開關(guān)狀態(tài),表計、信號顯示保護及自動裝置動作等情況。并將事故處理情況向樺甸值長匯報,樺甸值長在不影響事故處理的情況下及時向廠有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報,并按要求寫出書面報告交于發(fā)電部,報告要真實。18事故處理要迅速正確,按規(guī)定和實際情況,本著下列原則進行處理:a清除對人身、設(shè)備損害的原因和處所;b保證廠用電源的安全運行;c迅速恢復(fù)對用戶的供電;d保證正常設(shè)備的連續(xù)運行;19設(shè)備檢修、缺陷處理需要作措施屬于樺甸調(diào)度管轄范圍(見附錄)都應(yīng)事先向樺甸值長請示事后匯報。20正常設(shè)備維護工作,工作票的辦理,檢修、巡檢作業(yè)交

6、待均在值班室內(nèi)進行。21設(shè)備的大小修應(yīng)按檢修批答進行,影響機組備用的檢修、操作及缺陷處理,必須通過樺甸值長。22除事故處理外,設(shè)備上的一切檢修作業(yè)、試驗及設(shè)備巡回等都必須履行工作許可制度。23所有在設(shè)備上進行改造、試驗、檢修及新設(shè)備安裝等工作,必須提前將方案或試驗大綱交于發(fā)電部,方可進行,投入運行前應(yīng)將改造后的圖紙資料交給發(fā)電部,才能投入運行。24值班員在許可檢修作業(yè)前,應(yīng)認真考慮安全措施是否完備,并做到四考慮;四考慮:a、考慮二次的相互影響; b、考慮機械和電氣的相互影響; c、考慮各作業(yè)組之間的相互影響; d、考慮可能發(fā)生的問題和注意事項。25檢修作業(yè)完后,值班員和檢修負責(zé)人應(yīng)共同到現(xiàn)場進

7、行驗收交待,并做到“兩知道,三檢查”。 兩知道: a、知道檢修內(nèi)容; b、知道檢修質(zhì)量。 三檢查: a、檢查設(shè)備狀況(設(shè)備外觀、油面油色等是否異常); b、檢查設(shè)備清潔情況、有無異物等; c、檢查設(shè)備缺陷消除情況(設(shè)備有無改變,應(yīng)修改有關(guān)圖紙)。26值班人員要對技術(shù)業(yè)務(wù)精益求精,逐步做到“三熟、三能”:三熟: a、熟悉設(shè)備、系統(tǒng)和基本原理; b、熟悉操作和事故處理; c、熟悉本崗位規(guī)程制度。三能: a、能分析運行狀態(tài); b、能及時發(fā)現(xiàn)故障和排除故障; c、能掌握一般維護技能。27監(jiān)盤工作應(yīng)做到“三勤”: a、勤監(jiān)視:密切監(jiān)視潮流變化,嚴格控制運行參數(shù); b、勤聯(lián)系:密切與調(diào)度聯(lián)系,及時起停機組

8、或增減負荷; c、勤調(diào)整:根據(jù)系統(tǒng)要求及機組容量調(diào)整頻率、電壓,保證電能質(zhì)量,注意經(jīng)濟運行。28值班期間要加強各種鑰匙管理,嚴格履行鑰匙登記手續(xù),嚴禁其他人員隨意取用。29各站的安全用具、公共器具、儀表、備品備件、鑰匙等(其中包括;微機檢碼解鎖器、設(shè)備標(biāo)志牌、安全標(biāo)志牌、地線、絕緣靴、絕緣手套、絕緣桿、水靴、驗電器、防毒面具、取瓦斯氣瓶、搖表、操作工具、熔斷器、指示燈、衛(wèi)生箱、紅布簾、雨衣、生產(chǎn)技術(shù)記錄、文件資料、各種方案、各種規(guī)程等)由值班值負責(zé)妥善保管,正確使用,并設(shè)專責(zé)班組管理登記造冊,若無故損壞或丟失,按考核制度考核。30值班室應(yīng)具備下述資料:a電業(yè)安全工作規(guī)程;b系統(tǒng)穩(wěn)定規(guī)程;c東北電力系統(tǒng)調(diào)度運行規(guī)程;d白山運行規(guī)程;e東北電網(wǎng)系統(tǒng)圖;31值班室應(yīng)備有下述文件:a總調(diào)人員名單;b省調(diào)人員名單;c吉調(diào)人員名單;d有權(quán)單獨巡視高壓設(shè)備及簽發(fā)各種工作票人員名單;e檢修工作負責(zé)人員名單;f允許系統(tǒng)手動并列人員名單;g本廠有關(guān)單位和個人電話號碼表;32中控室企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)管理系統(tǒng)應(yīng)建立下述記錄:a生產(chǎn)記事簿;b命令指示簿;c檢修批答簿;d班長日志;e運行分析簿;f缺陷記錄簿;g值長記錄簿;h考問講解記錄簿;j反事故演習(xí)記錄簿;k事故預(yù)想記錄簿;l檢修作業(yè)交待簿;m絕緣登記簿;n地線登記簿;o培訓(xùn)登記簿;p安全活記簿;q機組運行日志;33電話使用規(guī)定:a調(diào)度臺電話

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論