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文檔簡介

1、 最好的資料送給最好的你食品庫配送中心十月份工作總結 10月份的工作,在上級領導的指導和幫助下,在各位同事的共同努力下,超額完成了上級下達的各項指標任務。年末,是配送中心最忙的時節(jié),各種大型的活動陸續(xù)舉辦,各組也在有條不紊的訓練中。本月的工作量,每天都基本處于飽和狀態(tài),因此,食品庫創(chuàng)下了歷史新高?,F(xiàn)結合下一階段的工作計劃,將本月工作總結如下: 一、常規(guī)工作 10月份,食品庫復核組共完成復核工作量x品項,與上月相比,上升了x,產(chǎn)生數(shù)量差異x個,差異率為x/萬,全組整體工作量差距不是太大。 二、人員管理 由于副組長申請做復核員以來,10月份的工作中,采取了輪流帶班制,總體看來,在10月份的帶班過程

2、中,每一位帶班人員都能本著認真負責的態(tài)度來處理好當班的各項工作,省外批發(fā)復核也沒有出現(xiàn)差異。早、晚班交接也和往常一樣,能夠很好的銜接。10月國慶節(jié)前后,由于鋪貨量的驟然增大,讓每一位復核員都超負荷工作了兩個周之久,隨后的兩個周以來,工作效率有所下降,但也不是很明顯。 三、二級考評 本月的二級考評中,啟用了新的二級考評方案,此方案是用抽簽來決定當天考核的內(nèi)容,因此,就要求我們每天都要做好二級考評相關的各項工作,特別是規(guī)范操作方面,我們更應該時刻做好,這樣的話,對于提高我們的工作質(zhì)量是有著決定性的作用的。其次,就是與運輸部的交接方面,也是一個長期的工作,是我們每天都要做好的一方面。 四、指法練習

3、自從配送中心啟動全員練習小鍵盤以來,我們起初是這樣進行的,首先,先對每一位復核員進行培訓指法,然后,進行全員在每天中午飯后的五分鐘進行練習;后期的話,就不在進行整體練習了,主要的是指引:標準指法的運用,有利于提高個人工作效率,從而增加個人的收入。同時,也是要求我們除了在訓練的時侯用這種指法,特別重要的是要運用的我們的實際工作中來,才能真正的做到學以至用、活學活用。 五、班間操的訓練 班間操的訓練,也是我們工作之余的一項重點活動,這項活動,各級領導都比較重視,因此,每個班組每天都在進行訓練,我們組也不例外,剛開始訓練的時侯感覺很別扭,通過每位同事的共同努力,到目前為止,大家都基本掌握了這項活動的

4、基本動作,主要是整體動作整齊度,還有就是少部份同事的動作還不是很標準,這有待于我們在以后的訓練中不斷的改進。 六、店名書寫 本月,對全組人員進行了易混淆店名的培訓,通過培訓,對于類似的錯誤較之前是少了很多,但是還是偶爾出現(xiàn),這也是復核組工作中必須長期關注的一方面。 七、技能大賽的準備工作 今年,我們組預計有三人要參加配送中心技能大賽,這也是11月份中配送中心最隆重的一次活動,我們組每天的工作基本上都能趕在另兩個組之前完成,完成本組工作之余,我們都協(xié)助另兩個小組完成當天的工作,這樣的話,我們組的參賽人員還能從中進行另兩個組商品復核訓練。 八、年終備貨的準備工作 臨近年底了,相信工作量會不斷的上升,接下來的三個月里,工作的增大是在預料之中,到時侯,相信周轉箱會再一次出現(xiàn)緊張的情況。因此,做好相關的準備工作,也是目前工作的當務之急。比如,各種大小紙箱的收集整理。 九、儲備干部的帶教工作 自11月份開始,就指定者建良一人作為食品庫的儲備干部進行培養(yǎng)帶教,主要帶教的內(nèi)容,還是圍繞組長日常工作內(nèi)容來進行,特別是一些業(yè)務性強但很容易被疏忽的工作內(nèi)容及細節(jié)進行帶教。特別是差異處理流程、與門店溝通的技巧等。至于人員管理方面,只能循序漸進的進行帶教了。 十、11月份工作計劃 1、繼續(xù)做好與運輸部的相關交接工作; 2、加強差異控制

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