勞動合同(最新范本)

1、。*有限責(zé)任公司勞動合同甲方： *有限責(zé)任公司住所地：法定代表人：乙方：性別：身份證號碼：家庭住址：郵政編碼： 聯(lián)系電話：（電話一）；（電話二）根據(jù)中華人民共和國勞動法 、中華人民共和國勞動合同法和中華人民共和國外商投資企業(yè)勞動管理規(guī)定及國家和地方政府的有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上訂立本合同。第一條合同期限本合同期限為貳年，自 2018 年 07 月 01 日起至 2018 年 06 月 30 日止 ; 其中前貳個(gè)月為試用期。第二條工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)甲乙雙方一致確認(rèn)：一、乙方工作內(nèi)容：二、乙方工作地點(diǎn)：*部 ；三、甲方有權(quán)根據(jù)工作需要變更乙方的工作內(nèi)容或工作地點(diǎn)，如此種變動為長期

2、安排，甲方將以書面形式通知乙方。第三條勞動紀(jì)律及保密義務(wù)一、乙方承諾在與甲方簽訂本合同時(shí)，所提供的歷史背景、工作經(jīng)驗(yàn)、學(xué)歷證書、各項(xiàng)-可編輯修改 -。專業(yè)證書、求職簡歷的任何信息等所有資料都是真實(shí)可查的，如在簽署本合同之后，甲方發(fā)現(xiàn)乙方提供的上述信息存在不真實(shí)、欺詐、隱瞞或誤導(dǎo)成分的，乙方同意甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同，而無需給予乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。二、甲方將通過公司門戶網(wǎng)站、郵件、書面文字、會議、宣傳欄、報(bào)刊等方式不時(shí)公布各項(xiàng)規(guī)章制度，乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)甲方公布的各項(xiàng)規(guī)章制度并嚴(yán)格遵守。三、乙方承諾并保證嚴(yán)格遵守甲方公布的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理、分配和調(diào)動。乙方如違反甲方規(guī)章制度的，乙方服從甲方

3、依據(jù)規(guī)章制度所進(jìn)行的處理。四、乙方應(yīng)對其所獲悉的與屬于甲方或甲方之關(guān)聯(lián)方的各種秘密( 包括但不限于： 商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等 ) 嚴(yán)格保密、承擔(dān)保密義務(wù)。第四條工作時(shí)間和休息休假一、乙方所在崗位將執(zhí)行下列第（3）項(xiàng)工時(shí)制度：（ 1）標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制；（ 2）綜合計(jì)算工時(shí)工作制；（ 3）不定時(shí)工作制。上述綜合計(jì)算工時(shí)工作制以及不定時(shí)工作制崗位將由甲方根據(jù)國家法律法規(guī)的要求辦理相關(guān)備案手續(xù)。二、甲方執(zhí)行國家法定休息休假制度，保證乙方休息休假的權(quán)利。第五條勞動報(bào)酬一、甲方每月向乙方支付勞動報(bào)酬。其中約定薪酬含( 各種福利、津貼等 ) 試用期為 *元/ 月，轉(zhuǎn)正后為 * 元 / 月+提成 。甲方有權(quán)在本合

4、同期限內(nèi)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和工作崗位等具體情況調(diào)整乙方的工資、各種津貼金額，但不得低于國家和地方政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。二、約定工資以及各種津貼的統(tǒng)一發(fā)放時(shí)間暫定為每月 10 日，且甲方有權(quán)在本合同有效期限內(nèi)調(diào)整和變更前述統(tǒng)一發(fā)放時(shí)間。三、出現(xiàn)下列情形之一的，若乙方需要向甲方支付違約金、損害賠償金或返還欠款的，則甲方有權(quán)暫停發(fā)放乙方約定薪酬和各種津貼：1、解除或終止勞動合同關(guān)系但乙方尚未按照甲方規(guī)章制度辦理完相關(guān)手續(xù)( 如辭職、辭退手續(xù)、工作交接手續(xù)、財(cái)務(wù)清理手續(xù)等) 的；-可編輯修改 -。2、存在按照甲方規(guī)章制度可能給予乙方經(jīng)濟(jì)處理的任何情形；3、存在按照相關(guān)規(guī)定或甲方規(guī)章制度甲方可能向乙方

5、提出索賠的任何情形。4、乙方發(fā)生崗位異動但尚未按照甲方規(guī)章制度辦理相關(guān)手續(xù)（如工作交接手續(xù)、財(cái)務(wù)清理手續(xù)等）或尚未完成離任審計(jì)的；5、乙方違反甲方規(guī)章制度擅自離崗且失去聯(lián)絡(luò)超過二天以上( 含二天 ) 的。四、乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)完成本職工作，如因工作需要，甲方有權(quán)安排乙方加班。五、乙方因主觀原因未能在工作時(shí)間內(nèi)完成本職工作而造成的勞動時(shí)間延長，不屬于加班，甲方也無需支付加班工資。第六條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)一、甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度，嚴(yán)格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。二、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞

6、動防護(hù)用品。三、乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。四、乙方服從甲方管理人員的指揮，不得違章操作、冒險(xiǎn)作業(yè)。第七條社會保險(xiǎn)和福利待遇一、甲方按國家有關(guān)規(guī)定，自乙方簽訂勞動合同之日起，為乙方繳納社會統(tǒng)籌保險(xiǎn)費(fèi)用。二、乙方因工致傷、致殘，甲方負(fù)責(zé)積極治療直至治療終結(jié)，治療期間為乙方支付醫(yī)療費(fèi)并按月支付基本工資；傷愈后安排乙方從事力所能及的工作，對喪失勞動力者按國家有關(guān)規(guī)定處理；因工死亡者，根據(jù)有關(guān)部門鑒定由甲方按國家政策規(guī)定處理；乙方因違法、違章造成傷亡，其經(jīng)濟(jì)和法律后果全部由其本人負(fù)責(zé)。三、甲方有權(quán)根據(jù)其經(jīng)營狀況、乙方的工作表現(xiàn)、崗位變動及公司有關(guān)規(guī)定決定、調(diào)整、變更乙方的各種津貼的金額。

7、四、甲方應(yīng)向乙方提供國家政策規(guī)定的有關(guān)福利待遇。第八條合同的變更、終止、續(xù)訂、解除一、在下列情況下，本合同可以變更：1 、甲乙雙方就本合同的變更協(xié)商一致的；2 、本合同簽訂時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策等有重大修改的；-可編輯修改 -。3 、由于不可抗力，致使本合同無法完全履行的；4 、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。二、合同的終止：1 、勞動合同期滿；2 、乙方死亡或者被宣告死亡或者宣告失蹤的；3 、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；4 、甲方被依法宣告破產(chǎn)的；5 、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；6 、因其它原因，甲方無法繼續(xù)經(jīng)營的。三、合同的續(xù)訂：合同期滿后，根據(jù)

8、需要甲乙雙方可以協(xié)商續(xù)訂合同。如一方不同意續(xù)訂，另一方不得強(qiáng)迫。續(xù)訂合同于原合同期滿前三十天商議。四、甲方與乙方可協(xié)商一致解除本合同。五、合同期內(nèi)乙方有下列情形之一，甲方可以隨時(shí)通知解除合同，且無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或給予賠償：1、在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；2、嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；3 、嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；4 、被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)的；5 、乙方同時(shí)與其它用人單位建立勞動關(guān)系的；6、本合同屬于無效勞動合同的。六、合同期內(nèi)，有下列情形之一，甲方可依據(jù)有關(guān)規(guī)定提前解除本合同：1 、乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能勝任甲方另行安排的工作的

9、；2 、乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的；3 、合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就本合同的變更達(dá)成一致的。七、合同期內(nèi)出現(xiàn)下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同：-可編輯修改 -。1 、甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的；2、甲方未按時(shí)足額支付勞動報(bào)酬的；3、甲方未依法為乙方交納社會保險(xiǎn)費(fèi)的；4、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；5、本合同屬于無效勞動合同的。八、合同期內(nèi)出現(xiàn)下列情況之一的，乙方可以解除本合同，但須提前三十天以書面形式向甲方提出申請：1 、經(jīng)甲方同意，乙方自費(fèi)考取中等專

10、業(yè)學(xué)校以上，必須脫產(chǎn)進(jìn)行全日制學(xué)習(xí)的；2 、乙方出國定居的；九、在試用期內(nèi)，乙方可以解除本合同，但須提前七天書面告知甲方。十、合同期內(nèi)，有國家規(guī)定必須履行合同的情況下，甲方不得解除合同：十一、有下列情形之一的，甲方有權(quán)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行裁員：1、依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的；2、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的；3、企業(yè)轉(zhuǎn)讓、重大技術(shù)革新或經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更本合同后，仍需裁減人員的；4、其他因本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的。第九條損害賠償一、乙方違反本合同約定解除合同的，乙方應(yīng)賠償甲方由此遭受的損失，前述賠償損失包括但不限于：1 、甲方招收錄用乙方所承擔(dān)或支

11、出的費(fèi)用；2 、甲方為乙方所承擔(dān)或支出的培訓(xùn)費(fèi)用。 若乙方已與甲方簽訂了 培訓(xùn)服務(wù)協(xié)議 的，則應(yīng)按該協(xié)議之約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3 、乙方因過錯(cuò)、失職或違反甲方規(guī)章制度等原因給甲方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。二、乙方違反本合同第三條第四款所約定保密義務(wù)的， 乙方應(yīng)賠償甲方由此遭受的損失，前述損失包括但不限于：1、因乙方違反保密義務(wù)給甲方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失或乙方由此所獲得的利潤；2、因甲方調(diào)查乙方違反保密義務(wù)行為所發(fā)生的合理費(fèi)用。三、無論任何原因終止或解除本合同的，乙方均應(yīng)無條件退還甲方所提供的任何住房、-可編輯修改 -。物品或任何性質(zhì)的借款 ( 若有 ) 。第十條競業(yè)禁止（一）乙方在工作期間不得在任

12、何企業(yè)兼職。（二）乙方在工作期間不得為自己或第三人經(jīng)營與甲方相同或類似的業(yè)務(wù)或成立同類公司與甲方競爭。（三）乙方在本合同解除之時(shí)應(yīng)將其掌握的甲方客戶資源及相關(guān)資料交還甲方，乙方不得通過任何形式侵犯包括甲方客戶資源等在內(nèi)的商業(yè)秘密。（四）乙方在解除或終止本合同離職后兩年內(nèi)不得進(jìn)入與甲方同行業(yè)同類企業(yè)或兼營與甲方同類的業(yè)務(wù)而與甲方存在競爭關(guān)系的企業(yè)工作，乙方也不得自行發(fā)展與甲方存在競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)。如果乙方違反上述競業(yè)禁止的規(guī)定，甲方保留通過法律手段要求乙方賠償給甲方造成的全部損失（包括甲方預(yù)期利潤）的權(quán)利。第十一條爭議處理因本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)首先由甲乙雙方協(xié)商解決，如協(xié)商不能達(dá)成一致，應(yīng)將爭議提

13、交甲方注冊地（即：本勞動合同履行地，下同）勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，仲裁后一方不服的，應(yīng)將訴訟提交至甲方注冊地人民法院管轄。第十二條未盡事宜本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議 ，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等的法律效力。第十三條其他一、乙方確認(rèn)，本合同中抬頭約定的乙方的家庭住址，系本合同項(xiàng)下甲方向乙方發(fā)送相關(guān)文書的唯一地址，而不論送達(dá)的文書由誰簽收。若乙方的前述住址發(fā)生變更，乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提交書面的住址變更通知，乙方?jīng)]有提交的，則甲方按原地址發(fā)送的相關(guān)文書仍視為乙方已收悉。二、乙方同意，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)（包括但不限于：乙方因病住院、喪失人身自由等情形）時(shí)，委托本合同抬頭約定的“緊急聯(lián)

14、系人”作為乙方的受委托人，該受委托人享有接受和解與調(diào)解，代領(lǐng)、簽收相關(guān)文書等權(quán)限。三、甲乙雙方一致確認(rèn)，本合同附件三：甲方規(guī)章制度清單為合同有效組成部分，與-可編輯修改 -。本合同具有同等效力；同時(shí)，甲方在本合同生效以后頒布的規(guī)章制度作為本合同的補(bǔ)充，也與本合同附件一樣具有同等效力。四、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。五、其它約定 :(無 )以下無正文甲方： *有限責(zé)任公司乙方：合同簽訂日期：2018 年 06月 30日-可編輯修改 -。附件：*有限責(zé)任公司 規(guī)章制度清單序號規(guī)章制度名稱規(guī)章制度頒布時(shí)間備注編號1 考勤管理規(guī)定2 加班、補(bǔ)助管理規(guī)定3車輛管理規(guī)定4離、辭職管理規(guī)定5 工廠獎懲管理補(bǔ)充規(guī)定6公司外部管理規(guī)定一、乙方確