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1、精品文檔辦公室文員實習工作總結及工作思路-word文檔,下載后可編輯修改-下面是小編收集整理的范本,歡迎您借鑒參考閱讀和下載,侵刪。您的努力 學習是為了更美好的未來!辦公室文員實習工作總結范文一20xx年2月,我有幸來到公司工作。在這樣一個優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個人智慧能力的環(huán)境中,不覺已經(jīng)工作了將 近四個月的時間。在這幾個月的工作中我深切感受到的是領導無微不至的關懷、 公司兩級管理人員認真務實的工作作風、同事們團結奮發(fā)的干勁,體會到的是: 人作為拓荒者的艱難和堅定,這對剛剛走上工作崗位的我來說,是受益匪淺的, 同時也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎。在領導的關心支持下,在同事的熱心幫助

2、下,通過自身的不斷努力,我很快適應了環(huán)境,適應了新的工作崗 位,回首翹望,有優(yōu)點可待繼承發(fā)揚,還有不足需學習改進。現(xiàn)在我將這三個月 來的工作情況作一簡單總結。在思想上,政治立場堅定,熱愛祖國,擁護黨的各項方針政策。與時俱進, 開拓創(chuàng)新,認真學習“三個代表”的思想及“八榮八恥”的內容,領悟“十七大”精神,還通過報紙,電腦關注國內外形勢及有關政治動向。使自己的政治、思想 水平有了很大的提高。而我深刻地認識到,新環(huán)境、新領導、新同事、新崗位, 對我來說是一個良好的發(fā)展機遇,也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的 機會。在工作初期,我認真了解了公司的發(fā)展概況,學習了公司的規(guī)章制度,熟 悉了辦公室日常

3、管理事務的一些基礎知識,同時,也從多方面努力摸索工作的方式、方法,積極鍛煉自己的工作能力,力求盡快完成自身角色的轉變,以嶄新的 姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。在工作上,我嚴格遵守廠紀廠規(guī),認真履行文員的職責。尊敬領導,團結同 事。不遲到,不早退,不礦工。蹋實工作,努力做到操作規(guī)范化,技能熟練化、 基礎設施清潔維護經(jīng)?;⒗碚撆c實踐相結合,并做到理論學習有、有重點, 實踐操作有措施,有記錄。工作期間始終以“熱心、細心”為準則,聯(lián)系現(xiàn)場實 際勤觀察,勤思考,勤學習。工作實踐讓我的業(yè)務不斷增長,工作能力和思想認 識都有了很大提高。我主要從事的是辦公室的日常工作。辦公室對我來說是一個 全新的工作領域。作為辦

4、公室的一員,我清醒地認識到,辦公室是總經(jīng)理室直接 領導下的綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞 紐,是推動各項工作朝著既定目標前進的中心。 辦公室的工作千頭萬緒,有文書 處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務 性工作,我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事 務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。在主管領導的幫助和支持下,我 基本上做到了事事有著落、件件有落實。四個月來,在主管領導的指導下,我基本上保證了辦公室日常工作的有序運 轉,上級文件的處理、傳閱,工資結算,以及其他由辦公室主辦的一些事情都做 到了及時、準

5、確、無誤。同時,也積極主動地完成了上級領導交辦的其他事情。四個月的時間轉瞬即逝,我雖然做了一些工作,但仍然存在不少問題,主要 表現(xiàn)在:1、初到公司,無論從業(yè)務能力,還是從思想上都存在許多的不足,感 覺上是每天疲于應付工作。盡管如此,但是我在很多方面得到了公司領導、 部門 領導的正確引導和幫助,所以我在較短的時間內適應了新的工作。2、缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動地發(fā)揮自身聰明才智, 而是被動消極地適應工作需要。 領導 交辦的事情基本上都能完成,但自己不會主動牽著工作走,很被動。缺乏認真鉆 研、開拓進取的精神,忙碌于日常小事,工作沒有上升到一定高度。3、工作不很扎實,不能與時俱進。作為一名剛剛踏入社

6、會的大學生, 身上缺乏青年人應有 的朝氣,學習新知識、掌握新東西不夠。自身也存在眼高手低、懶于動手的毛病, 不能專注于工作學習,很多知識雖然了解但卻不精。在今后的工作中,我將努力改正自身缺點,以更大的熱情投入到工作中去。 首先,加強學習,主動學習。身處當今知識經(jīng)濟時代,必須時刻學習方能不落伍, 所以我將把加強學習,提高政治思想素質和業(yè)務工作水平,樹立良好的職業(yè)道德, 作為一項日常重要工作來抓,以嚴肅的態(tài)度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心 地投入學習,為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。 其次,提高服務意識, 改進工作作風。作為辦公室的一名工作人員,我將本著為人民服務的原則,熱情、 主動地做

7、好自己的本職工作,為前來辦事的人員提供滿意的服務。 再次,提高工 作能力,勇于創(chuàng)新。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進一 步提高自身的工作能力,以積極的心態(tài)面對每天的工作任務。 同時,我也將注重 鍛煉自己的應變能力、協(xié)調能力、組織能力以及創(chuàng)造能力,不斷在工作中學習、 進取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。辦公室文員實習工作總結范文二作為一名公司辦公室文員,不單單要求在自身的提高,而且要求要對辦公室的日常工作有所了解。一、辦公室的日常管理工作。俗話說:隔行如隔山,初來本公司時,由于行業(yè)的區(qū)別,及工作性質的不同, 確實有過束手無策,好在有同事的幫忙,使我以最快的速度熟悉辦公

8、室的工作。 我深知,辦公室是總經(jīng)理室直接領導下屬的綜合管理機構,是溝通內外、聯(lián)系四面八方的樞紐。辦公室的工作千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、收發(fā)傳真、必 需品的采買、招待客人及后勤管理等。面對繁雜瑣碎的工作,我從陌生到熟悉, 憑著對工作的負責精神,秉持著多問和多學的理念,逐步掌握辦公室業(yè)務流程。1、嚴格遵守辦公室的各項制度。謹記領導的指示和批評并付諸于實際,不 遲到,不早退,不曠工。做事要謹慎認真,向領導匯報的材料要仔細檢查,日常 工作要記錄并及時上報;待人處事要有禮貌,對待同事要坦誠寬容;嚴肅辦公室紀 律,工作不懈怠,不玩游戲、不閑聊、不做與工作內容無關的事情。2、認真做好公司的文檔工作。對

9、于檔案室的文件要按照順序和分類排好, 還要在檔案袋上清晰寫出檔案中文件名稱, 以便管理和查閱,對于一些人員和公 司文件要加密放好。正確及時打印各類文件和資料,認真做好公司有關文件的收 發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔 入冊,做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、 完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。3、管理、維護電腦、電話、傳真機、復印機等辦公設備,準確登記使用情 況,及時更換設備耗材。4、如實做好復印登記工作。做到一張不漏,及時收帳,對于所有現(xiàn)金復印 客戶做到如實登記,及時上交財務部。5、按時將復印費、傳

10、真費、水電費、等各項費用登記在冊,隨時備查 ;每月 上報一次辦公用品庫存情況。6、做好員工的后勤服務工作。確保大家全心投入工作。二、加強自身學習,提高業(yè)務水平。堅持把加強學習作為提高自身素質的關鍵措施。 在工作中,緊緊把握“理論 聯(lián)系實際”這一主線,努力把知識用到工作實踐當中,豐富閱歷,擴展視野,使 自己盡快地適應工作并成為優(yōu)秀的工作者。積極參加公司組織的培訓活動,認真 學習規(guī)定的學習內容和篇目,堅持每天寫工作日志,認真記錄每天的工作內容, 使自己的素質有了很大的提高,為自己開展各項工作提供了強大的動力支持。三、存在的問題和今后努力方向。在這一年間,本人能敬業(yè)愛崗、全力以赴地開展工作,取得了一

11、些成績,但 也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,工作主動性有待進一步提高;第二, 有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調的不是十分到位 ;第三,自己的文字功底還 需加強練習;第四,急需練字,才能更好地從事辦公室工作。在以后走向社會工作時,我想我應努力做到:第一,加強學習,拓寬知識面。 第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手工作;第三,注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成 良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力、 服務水平。遵守 公司內部規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的 工作成績。以上是我對自己已一

12、些缺點的總結及今后在工作中應如何去做好工作的想 法,我會在今后的工作中用自己的實際行動來做好每一天的工作,請各位領導及同事在今后的工作中多多批評指正,我會努力成長為一名對公司有用的人才。辦公室文員實習工作總結范文三一、前言20xx年11月9日至201x年12月21日近一個半月時間,我在 yjbys集團 有限公司行政部辦公室文員崗位實習。實習,顧名思義,在實踐中學習。在經(jīng)過一段時間的學習之后,或者說當學 習告一段落的時候,我們需要了解自己的所學需要或應當如何應用在實踐中。因為任何知識源于實踐,歸于實踐。所以要付諸實踐來檢驗所學?,F(xiàn)在即將面臨畢 業(yè),實習對我們越發(fā)重要起來。剛結束的這段實習時間可以

13、說是我大學四年來最 辛苦也是最充實的一段時間。辛苦是因為剛踏上工作崗位,有很多方面不能很快 適應;而充實則是在這段時間里,我學到在校園無法學到的知識和技能,更提高 了自己各方面的素質。同時實習也給了我一定的工作經(jīng)驗。 為將來謀求一份好職 業(yè)打下了基礎?,F(xiàn)將這些日子在工作中取得的成績和不足做個小結。一來總結一 下經(jīng)驗,二來也對自己的工作情況有個系統(tǒng)的認識。二、單位簡介xx集團有限公司前身xx皮鞋廠創(chuàng)建于1988年,1995年組建集團公司,現(xiàn) 已發(fā)展成為擁有員工3800余名,集制鞋、房地產(chǎn)、對外貿易、酒店、娛樂、網(wǎng) 絡科技于一體的無區(qū)域企業(yè)集團。目前作為主業(yè)的xx鞋業(yè)生產(chǎn)基地位于中國鞋都工業(yè)園騰飛

14、路2號,占地面積近100畝,建筑面積12萬平方米,擁有先進的 意大利、臺灣等國家和地區(qū)生產(chǎn)的制鞋流水線 15條,年生產(chǎn)能力達1000萬雙, 產(chǎn)品銷往德、法、美、西班牙、俄羅斯、日本等國家及中國內陸。xx集團是在xx民營企業(yè)中最早聘請海外職業(yè)經(jīng)理人擔任公司高管的企業(yè), 在產(chǎn)品研發(fā)及技術創(chuàng)新上也主動尋求與國際接軌,從20x1年開始,公司每年都聘請西歐國家的一流設計師對 xx產(chǎn)品進行同步研發(fā),在制鞋行業(yè)開發(fā)新品種方 面始終保持領先地位,并建立了標準化實驗室。20xx年,公司還通過與彳惠國dhm 公司的合作,實現(xiàn)了民外合璧,借梯登高,并率先在全省民營企業(yè)中通過了 sa8000社會責任國際標準體系認證,

15、使企業(yè)的用工環(huán)境、勞動權益保障、產(chǎn)品 環(huán)保等均達到國際相關標準,從而打破貿易壁壘,為企業(yè)更好地進軍國際市場鋪 平道路。公司本著“以人為本”、構建和諧勞動關系的理念,逐年加大員工福利待遇 和文化生活設施的投入,積極為員工辦理合作醫(yī)療、工傷等各種勞動保險,20xx 年斥資1000萬打造面積近2000平米的員工活動中心,放映廳、ktv、健身房、 臺球室、乒乓球室、網(wǎng)吧等一應俱全。并創(chuàng)辦了xx報,廣播站,滿足員工日益增長的精神文化需求。三、工作內容在這一個多月中,我的主要工作內容是協(xié)助辦公室人員做好行政部的各項人 事及日常行政工作。在這一過程中,我采用了看、問、學等方式,初步了解了公 司辦公室文員的具

16、體業(yè)務知識,拓展了所學的專業(yè)知識。首先總結一下我的所有 具體工作內容:1、接應聘者來電,給應聘者進行簡單初始,通過者送往各部門經(jīng)理處進行 復試;2、開試工單通知復試通過者試工,并做好登記;3、協(xié)助做好新員工入職培訓、階段性培訓等培訓工作 ;4、送文件至各級領導,簽收文件;5、整理及保管補卡條、請假條;整理員工檔案,以備隨時出檔和歸檔;6、復印、速印辦公文件,發(fā)傳真,領辦公表格等;7、協(xié)助辦理新進人員入職手續(xù),員工調職、離職手續(xù) ;8、計算管理人員月考勤,并將考勤明細送至各部門核對簽字 ;9、錄入月罰款單與獎勵單,錄入員工養(yǎng)老保險資料 ;10、制作2013年全廠管理人員年休表;11、協(xié)助接待最大

17、客戶彳惠國 deichmann客人。12、領導安排的其他工作。四、收獲及體會回想起自己的這一個半月的工作經(jīng)歷, 雖然有眼淚也有辛酸,但最多的還是 歷練與收獲。記得剛到公司的第一天,我被安排在一個辦公室文員身邊學習。 真 的,第一天是最難熬的,從學校到社會的大環(huán)境的轉變,身邊接觸的人也完全換 了角色,老師變成老板,同學變成同事,相處之道完全不同,大家把你當成隱形 人的感受只有親身經(jīng)歷過的人才能體會。幸好宿舍的女孩子們對我很好,告訴我 他們剛出來工作的經(jīng)歷,也是從被當成隱形人開始的,從打雜的過來的,勸我要 挺得住,堅持走過來就好了。我剛開始接觸的工作就是招聘,我自己還是一個剛 剛走上工作崗位的新手

18、,卻要去招人,有點緊張也有點興奮。我們公司是以鞋業(yè) 為主的,有很多有關鞋業(yè)的專有名詞是我以前從來沒有接觸過的,所以也就有很多我不熟悉的工種,如開發(fā)部的做包,車包,品質部的成型品檢、巡檢,針車品 檢、巡檢;總倉的劃料,下料等。這些有關鞋業(yè)的崗位,聽的多了,問的多了, 也自然就明白一些了。來應聘的人員多了,我發(fā)現(xiàn)了一個差別,就是北方與南方 的差別。在南方,大多數(shù)20歲左右就出來找工作了,就連我們辦公室就有兩個 女孩是87年的,他們均已工作一年;而北方大多二十三四才剛剛大學畢業(yè)步入社 會。從北方到南方找工作的年輕人就是年齡大, 經(jīng)驗少。所以為了盡快融入南方 這個快節(jié)奏快腳步的社會中,我要更加虛心的努

19、力的吸收這里的一切。工作幾天之后,領導對我的工作表現(xiàn)和態(tài)度有了一些肯定之后, 交給我一些 我可以獨立完成的任務。比如送文件給各個部門的領導或某個員工簽字, 這項工作現(xiàn)在對于我來說簡直是小菜一碟,可在當時,真的苦死我了,全公司 30多個 部門,3000多名員工,5個副總分別負責哪些部門,哪個部門在什么地方,是管 什么的,部門主管是誰,手下員工有什么人這些我通通是一團霧水,而那些一堆一堆的文件我又必須送到他們手上, 我怎么辦,工作總是要做的,問題總是要解 決。記得第一天辦公室的那個女孩向我介紹過公司大體概況,聽的不是自己的, 看的也不是自己的,只有做過的才是自己的。于是這次我就只有自己問,問辦公

20、室的同事,問各部門的文員,一天下來,我終于把手上的文件都送了出去,雖然 效率低了點,也算順利完成任務。但是我的收獲卻是很大的,每個部門的主管和 文員我都清楚了,人員也大體了解,以后哪些文件該送給哪些領導, 哪些送給部 門文員讓他們自行下發(fā),我都可以獨立辨別了。自己做過的永遠都是自己的!通過實習,加深了我對人事工作的理解,豐富了我的實際管理知識,使我對 日常辦公行政管理工作有了一定的感性和理性認識。 認識到要做好日常企業(yè)行政 管理工作,既要注重管理理論知識的學習,更重要的是要把實踐與理論兩者緊密 相結合。在學校我學的是行政管理專業(yè),修過秘書學、人力資源管理、辦公自動 化等課程,這些學校的理論課程

21、在我們這里都得到了實踐的應用。像如何接聽電話,如何接待客人等都是秘書學學過的知識;人員招聘、培訓、績效考核等是人 力資源管理學過的知識;做excel表格、word文檔文件等式辦公自動化學過的知 識。所以說學校所學的知識并不是像有些人說的拿到社會上根本用不上,而是要看你會不會用,學校學習的是理論,社會用到的是實踐,只要學會把理論聯(lián)系到 實踐中去,那在學校學的東西就不會白學。第一次參加工作,難免也會覺得有一點點的小辛苦。 每天早上八點上班到晚 上九點才下班,因為是私企,只有單休日,還經(jīng)常有加班。再加上在北方冬天溫 暖的暖氣下生活慣了的我很難適應南方連續(xù)半個多月的陰雨天氣,經(jīng)常半夜冷的睡不著覺。每日

22、重復單調繁瑣的工作,時間久了容易厭倦。但是工作簡單也不能 馬虎,一個小小的錯誤可能會給公司帶來巨大的麻煩或損失,還是得認真完成。 我曾經(jīng)想到過放棄,但是我必須克制自己,不能隨心所欲地想不來上班就不來。在遇到困難時,學會從調整心態(tài)來舒解壓力,面對困難。古人云”大降大任于斯 人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓具體膚,空乏其身,行拂亂其所為,增益其 所不能?!庇龅嚼щy時應進行冷靜分析,經(jīng)常保持自信和樂觀的態(tài)度,學會自我 寬慰,能容忍挫折,要心懷坦蕩,情緒樂觀,發(fā)奮圖強。善于化壓力為動力,改 變內心的壓抑狀態(tài),以求身心的輕松,重新爭取成功,從而讓目光面向未來。憑 著這種信念,我堅持順利完成了我的實習任務。 一直以來,我們都是依靠父母的 收入,工作以后,我才體會到父母掙錢的來之不易, 所以我也在有意識地培養(yǎng)自 己的理財能力。五、單位及自己存在的問題也許是我剛步入社會涉世不深的緣故,可能有時候無法理解和認同公司的一 些作為。例如:1、新員工工入住集體宿舍時要求員工自己配鑰匙,離職時卻要交鑰匙,不交鑰匙者要從工資中扣除 40元。離職交鑰匙這一點我認同,但是為什 么入住時要員工自己配,公司一個房間準備 4把鑰匙困難嗎?這樣弄的每個員工 都有意見也有損公司形象。這個問題在

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