學(xué)校黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書

1、學(xué)校黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書為認(rèn)真貫徹落實中共中央、國務(wù)院關(guān)于實行黨風(fēng)廉 政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定，加強和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)，提高我 中心黨組織的執(zhí)政能力，深入開展廉正建設(shè)和反腐敗斗爭 的要求，結(jié)合黨員先進(jìn)性教育活動，進(jìn)一步強化學(xué)校領(lǐng)導(dǎo) 干部的責(zé)任意識，結(jié)合我校實際，特制定本年度責(zé)任書。 、指導(dǎo)思想：堅持“兩手抓，兩手都要硬”，從嚴(yán)治黨，從嚴(yán)治政; 標(biāo)本兼治，綜合治理;立足教育，著眼防范；黨政齊抓共管 的方針和原則，把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺在首位，與業(yè)務(wù)工作、 黨建目標(biāo)管理、思想政治工作、精神文明建設(shè)和黨員先進(jìn) 性教育活動緊密結(jié)合，一起部署，一起落實，一起檢查， 一起考核。通過落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，為學(xué)

2、校的改革 和發(fā)展提供可靠的組織和思想保證。二、責(zé)任范圍：支部書記對全校的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé)，具體領(lǐng)導(dǎo)、 督促、檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)和責(zé)任制的貫徹落實情況，同時 對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員和教職工，特別是黨員干部違犯黨紀(jì) 政紀(jì)的問題承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;學(xué)校班子其它成員協(xié)助支部書記 對分管工作及其中層領(lǐng)導(dǎo)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)監(jiān)督檢查和領(lǐng) 導(dǎo)責(zé)任，對分管部門及中層領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生的違犯黨紀(jì)政紀(jì)的問 題承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)對所分管的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù) 直接責(zé)任。三、責(zé)任內(nèi)容：1、帶領(lǐng)黨員、干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神，落 實科學(xué)發(fā)展觀，積極貫徹黨的方針政策，加強執(zhí)政能力建設(shè)，學(xué)好黨風(fēng)廉政法規(guī)，開展經(jīng)常性的黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教 育。

3、2、組織領(lǐng)導(dǎo)和全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，根據(jù)學(xué)校特點安排布置責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。3、建立健全各項工作制度，規(guī)范和完善有效監(jiān)督機制,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī)。4、及時掌握了解責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，定期檢查在運行過程中執(zhí)行紀(jì)律的情況，重點對錢、財、物 管理、重點崗位的工作人員進(jìn)行警示告戒。5、定期開展自查自糾，及時總結(jié)責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)問題及時向主管領(lǐng) 導(dǎo)報告;查處問題的要堅決。6、在評優(yōu)晉先、職稱評定，財務(wù)管理、集中采購過程中，嚴(yán)格按照有關(guān)法規(guī)和程序進(jìn)行。四、檢查考核1、實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況報告制度。各處室領(lǐng)導(dǎo)班子每年要對全年責(zé)任范圍內(nèi)

4、的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反 腐敗工作進(jìn)行自我評價，并書面報告校支部。如平時發(fā)現(xiàn) 重大問題要及時報告。全校校級領(lǐng)導(dǎo)干部要結(jié)合專題民主 生活會、述職報告、年終總結(jié)，如實報告本人履行黨風(fēng)廉 政建設(shè)責(zé)任制情況和勤政、廉政情況。2、實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核制度。在校支部的領(lǐng) 導(dǎo)下，學(xué)校設(shè)立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核小組，對各小學(xué) 領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行考 核，原則上每年考核一次?？己私Y(jié)果將作為領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績 評定，獎勵懲處，選拔任用的重要依據(jù)。五、責(zé)任追究1、凡不履行或不認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)職 責(zé)規(guī)定的，按照中共中央、國務(wù)院關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建 設(shè)責(zé)任制的規(guī)定和市教育局有關(guān)黨風(fēng)廉政的規(guī)定追究相 應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。2、有下列情形之一的責(zé)任人，在評先、晉升、獎勵中 實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制一票否決；(1 )因責(zé)任人不重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，造成責(zé)任范圍內(nèi)組 織紀(jì)律松懈，校風(fēng)學(xué)風(fēng)不正的；(2) 因責(zé)任人教育、管理工作力度不夠，黨風(fēng)廉政制度 落實不到位，責(zé)任范圍內(nèi)的干部、職工出現(xiàn)違法違紀(jì)情況 的；(3) 存在黨風(fēng)廉政責(zé)任隱患和傾向不良者，限期改正措 施不當(dāng)效果不顯的；（4）發(fā)生重大違法違紀(jì)問題，隱瞞不報或弄虛作假，不 積極配合查處的；本責(zé)