分公司各崗位工作職責(共6頁)

1、精選優(yōu)質文檔-傾情為你奉上遼寧東北摩爾房產(chǎn)營銷有限公司營銷分公司各崗位職責（暫行）總則為了開拓和搶占遼寧東北摩爾房產(chǎn)營銷有限公司在東北地區(qū)營銷市場，加強和規(guī)范營銷人員的綜合素質，明確營銷培訓體系的工作崗位的責任和工作目標，確保營銷隊伍健康快速發(fā)展，特制訂遼寧東北摩爾房產(chǎn)營銷有限公司營銷分公司崗位職責。第一章 組織架構第一條、 分公司人員架構注：內(nèi)勤編制6人左右，督訓視分公司情況為1或2人。第二章 工作職責第二條、營銷分公司工作內(nèi)容：1、完成銷售總公司下達的業(yè)務目標；2、外勤團隊的管理與經(jīng)營，不斷提升業(yè)務平臺；3、執(zhí)行總公司下發(fā)的各項流程、規(guī)章制度；4、總公司營銷激勵方案的推動；5、分公司營銷激

2、勵方案的制定與推動；6、總公司各類營銷大型活動的參與；7、各類總公司、分公司培訓的參加、組織與實施；8、分公司業(yè)務隊伍職場訓練、銜接教育的組織與實施；9、公司對外形象的宣傳、維護，公司項目的社會宣傳與推廣；10、當?shù)卣嚓P部門的關系維護。第三條、各工作崗位職責與工作內(nèi)容一、分公司總經(jīng)理：1、崗位職責：1）、對所在分公司銷售任務的完成負責；2）、對所在分公司整體經(jīng)營、運作的方式、節(jié)奏，發(fā)展方向負責；3）、對所在分公司內(nèi)勤的紀律行為、工作秩序、精神面貌負責；4）、對所在分公司外勤隊伍建設與培養(yǎng)，培訓、執(zhí)行、檢查、評估及銷售績效管理；5）、執(zhí)行總公司的各項工作部署與安排。2、工作內(nèi)容：1）、分析當

3、地市場狀況，有效制定適合的經(jīng)營方法，開拓銷售渠道，并不斷改進；2）、整合資源，分配內(nèi)勤各崗位員工工作內(nèi)容與工作指導；3）、根據(jù)銷售情況，制定月、周工作計劃及營銷節(jié)奏，不斷激勵業(yè)務團隊完成銷售任務；4）、業(yè)務團隊架構的搭建、人員的職業(yè)規(guī)劃；5）、根據(jù)運營進展，組織相應培訓、職場訓練輔導計劃并落實；6）、把握重點顧客，參加重大銷售談判和簽定合約；7）、組織分公司各種會議、例會和有關銷售業(yè)務會議；8）、參加總公司各種營銷例會；9）、處理與當?shù)馗飨嚓P部門的關系及緊急突發(fā)時間；二、督訓1、崗位職責：1）、對分公司銷售任務的完成負責；2）、對銷售業(yè)務工作流程的正確執(zhí)行負責；3）、對業(yè)務團隊的追蹤、管理負責

4、；4）、總分公司營銷激勵方案推動；5）、各類培訓、職場訓練組織與實施；6）、協(xié)助總經(jīng)理完成各類業(yè)務推動工作。2、工作內(nèi)容：1）、規(guī)范執(zhí)行總公司銷售流程；監(jiān)督業(yè)務隊伍的銷售行為規(guī)范；2）、分公司早、夕會經(jīng)營；3）、分公司相關展業(yè)活的組織、策劃與安排實施；4）、督導與追蹤業(yè)務團隊制定銷售任務并完成；5）、了解掌握業(yè)務隊伍情況，隨時解決銷售相關問題；6）、職場營銷氛圍的布置與營造；7）、分公司各類培訓、職場訓練、銜接教育的具體安排操作；8）、外勤人員入司招聘的面試與初選。三、人管：1、崗位職責：1）、負責計算各銷售分公司業(yè)務人員工資；2）、根據(jù)基本法對外勤人員晉升、考核管理；3）、分公司外勤人員入司

5、、離司管理；4）、根據(jù)基本法對主管業(yè)務追蹤；5）、基本法考核預警；2、工作內(nèi)容：1）、根據(jù)基本法管理各分公司外勤人員情況；2）、及時辦理入司離司手續(xù)，數(shù)據(jù)統(tǒng)計及時并上報總公司營銷部；3）、根據(jù)總公司向各分公司發(fā)布的人員預警報表，及時追蹤主管以上層級人員考核、晉升以推動業(yè)務；4）、核算各分公司外勤人員工資與績效；并與總公司人管核對，保證公司及時發(fā)放；5）、考勤管理，檢查、考核各分公司人員簽到、著裝等公司規(guī)范；6）、分公司綜合內(nèi)勤相關工作；四、業(yè)管：1、崗位職責：1）、負責銷售分公司的業(yè)務數(shù)據(jù)整理統(tǒng)計；2）、分公司業(yè)務數(shù)據(jù)的上報與傳遞；3）、單證管理；4）、分公司客戶下定、成交收款，相關單據(jù)上報傳遞；5）、下定、成交追蹤；2、工作內(nèi)容：1）、與各總公司業(yè)管對接統(tǒng)計數(shù)據(jù)、分析相關數(shù)據(jù)；2）、制作銷售統(tǒng)計報表上報總公司及相關崗位；3）、各類銷售單據(jù)的領取與發(fā)放；4）、客戶下定、成交收款，并向總公司傳遞相關單據(jù)與數(shù)據(jù)；5）、下定客戶成交收款追蹤；五、司機：1、崗位職責：1）、負責分公司車輛的維護管理；2