半年基層組織工作總結(jié)

1、半年基層組織工作總結(jié) 年初以來，在縣委的領(lǐng)導(dǎo)下，在地委組織部的指導(dǎo)下，我縣組織工作堅(jiān)持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六大、十六屆四中、五中全會和全區(qū)組織工作會議精神，緊緊圍繞全縣工作大局，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)為主線，以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為載體，以干部隊(duì)伍建設(shè)抓規(guī)范、基層組織建設(shè)抓創(chuàng)新為突破，牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，推動各項(xiàng)工作的有序開展，為促進(jìn)大方快發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。 一、上半年組織工作的主要做法及成效 （一）鞏固擴(kuò)大第一、二批先進(jìn)性教育活動成果，著力抓好第三批先進(jìn)性教育活動 參加第一批先進(jìn)性教育活動的共72個縣直單位、129個黨支部、2193名黨員。

2、活動期間，開展了信合杯知識搶答賽、七一表彰、專題組織生活會等八個一活動，刻錄了5000多張光碟免費(fèi)發(fā)給各參學(xué)單位，在全區(qū)首先編輯出版了80多萬字的xx縣區(qū)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動暨干部培訓(xùn)學(xué)習(xí)讀本9000多冊，并免費(fèi)發(fā)放到所有參加先進(jìn)性教育活動的單位。整改成果得到進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大。在長效機(jī)制的建立方面，我縣成為參加全省經(jīng)驗(yàn)交流會的7個發(fā)言單位之一。 參加第二批先進(jìn)性教育活動的共950個部門（單位）、402個黨組織、4946名黨員。參學(xué)率達(dá)99.65，征求意見和建議15680條，查擺問題235個，整改落實(shí)77個，為群眾辦實(shí)事1411件。我縣推出的情系民眾連心卡，被中國紀(jì)檢監(jiān)察報、貴州日報、當(dāng)代

3、貴州、貴州衛(wèi)視、畢節(jié)日報等多家媒體作了詳細(xì)報道。第二批先進(jìn)性教育活動得到中央、省、地巡視組和省、地有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的高度評價，今年2月21日，參加了省第二批先進(jìn)性教育活動鞏固和擴(kuò)大整改成果工作經(jīng)驗(yàn)交流會。 為檢驗(yàn)我縣先進(jìn)性教育活動成果，開展了群眾滿意度測評工作，通過四查四看，達(dá)到了三滿意，滿意率為92，測評工作得到省、地有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，成為全省群眾滿意度測評四個試點(diǎn)縣（區(qū)）之一。 （二）認(rèn)真做好縣、鄉(xiāng)換屆準(zhǔn)備工作 1、開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)自身建設(shè)、提高執(zhí)政能力教育活動。結(jié)合先進(jìn)性教育整改提高、回頭看等工作，制定了關(guān)于開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)自身建設(shè)、提高執(zhí)政能力教育活動的實(shí)施意見，舉辦了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務(wù)書記、

4、組織委員共74人參加的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)深入開展四個剖析、爭當(dāng)三個模范、爭做四個表率，爭創(chuàng)六型班子活動。即剖析有無放松工作、等待觀望的行為，有無跑官要官、傳播小道消息的行為，有無違反組織紀(jì)律的行為，有無危害團(tuán)結(jié)的行為。爭做勤奮學(xué)習(xí)、善于思考的模范，解放思想、與時俱進(jìn)的模范，勇于實(shí)踐、銳意創(chuàng)新的模范；牢記使命、勤奮工作的表率，堅(jiān)持宗旨、執(zhí)政為民的表率，改進(jìn)作風(fēng)、求真務(wù)實(shí)的表率，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、與時俱進(jìn)的表率；創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、和諧型、為民型、務(wù)實(shí)型、清廉型、創(chuàng)新型的六型領(lǐng)導(dǎo)班子活動，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。 2、認(rèn)真分析全縣干部結(jié)構(gòu)，并對鄉(xiāng)科級后備干部進(jìn)行素能測試。為全面掌握我縣干部結(jié)構(gòu)和

5、編制情況，同編委辦對接，對全縣縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部編制情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，為下半年換屆科學(xué)合理配置鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子作好了充分準(zhǔn)備。 xx年底至xx年元月，我縣組織了570名中青年后備干部進(jìn)行統(tǒng)一閉卷考試，為下步換屆選舉中選拔年輕干部提供參考依據(jù)。 3、對全縣領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部進(jìn)行信息采集。制作了干部信息采集表，對全縣36個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，72個縣直單位的領(lǐng)導(dǎo)干部和后備干部進(jìn)行信息采集，目前，已收到80個單位1200余人的采集表，剩余單位的采集表正在陸續(xù)收集之中。 4、加大干部考察員隊(duì)伍建設(shè)力度，提高換屆業(yè)務(wù)工作水平。制定了關(guān)于干部考察員隊(duì)伍建設(shè)的意見，從各鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx縣區(qū)直單位提出初步人員，經(jīng)組織培訓(xùn)，考試考核，頒發(fā)證書，組建了一只由115人組成的考察員隊(duì)伍。 5、認(rèn)真做好公安、法院及有關(guān)單位的推薦考察工作。為落實(shí)從優(yōu)待警的精神，對公安、法院系統(tǒng)的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和任職試用期已滿的干部進(jìn)行了推薦、考察，同時對7個縣直單位的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和新成立的單位進(jìn)行推薦和考察。 6、認(rèn)真做好干部檔案審核工作。