某分公司安全生產教育培訓制度(清風出品)

1、某分公司安全生產教育培訓制度 某分公司安全生產教育培訓制度之相關制度和職責,為了加強全體員工的安全教育和培訓工作,提高安全意識、安全知識水平和實際操作技能,依據中華人民共和國安全生產法、建設工程安全生產管理條例等法律法規(guī),結合分公司實際,制定本制度.為了加強全體員工的安全教育和培訓工作,提高安全意識、安全知識水平和實際操作技能,依據中華人民共和國安全生產法、建設工程安全生產管理條例等法律法規(guī),結合分公司實際，制定本制度。本制度適用于分公司全體員工及分包單位人員。對新員工、進入新崗位和新工程的人員(含轉崗、待崗后重新上崗)必須進行安全教育和培訓,經教育培訓考核合格后才能上崗作業(yè)。一、教育培訓內容

2、:1、國家有關安全生產的法律法規(guī)和技術規(guī)范;2、總公司安全生產的規(guī)章制度、本單位安全生產的有關要求；、建筑施工的特點和進入施工現(xiàn)場的基本常識;、相關的安全操作規(guī)程；、生產設備、安全裝置、安全防護用具的性能及正確使用方法；6、事故發(fā)生的規(guī)律及典型事故案例;7、預防事故和遇到緊急情況時逃生自救的常識；8、其它相關內容。二、從事安全教育的人員必須有專業(yè)技術和豐富的施工經驗。根據不同的對象,結合現(xiàn)場的實際情況進行充分的準備，并寫有書面的講課內容方可授課。三、項目部利用“農民工夜校”做好入場教育后，接受教育人員履行簽字手續(xù),并組織工人入場安全教育的考核、閱卷和建檔。每一位農民工教育培訓的時間為每人每月不

3、少于2次(個學時），并將培訓情況及時記錄。四、從業(yè)人員調整工作崗位或離崗一年以上時，應進行相應的安全生產教育培訓。使用新工藝、新技術、新設備和新材料時應對從業(yè)人員進行有針對性的安全教育培訓。五、作業(yè)前各班組嚴格落實安全技術交底制度,對其所從事的工作告知危險因素、正確的安全作業(yè)要求和必要的安全防護措施。六、一個工程項目的人員轉入另一個工程項目時必須進行轉場安全教育。七、班前安全教育(班前講話)、各作業(yè)班組長于每班工作開始前(包括夜間工作前)必須對本班組全體人員進行不少于1分鐘的班前安全教育,并作好記錄，履行簽字手續(xù)。2、班前安全教育的內容應包括:本班組安全生產須知和個人應該承擔的責任;上一班工作

4、中存在的不安全因素,本班組工作中的危險因素和應采取的對策。、遇有特殊天氣和危險性較大的作業(yè)前,安全副經理和項目總工程師應參加班前安全講話并對工作中應注意的安全事項進行重點交底。4、項目安全主管部門應加強對各班組班前安全講話情況的監(jiān)督和檢查。八、“三類”人員培訓考核取證管理、按照住房和城鄉(xiāng)建設部關于建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員(以下簡稱“三類”人員)安全生產考核管理規(guī)定的要求,企業(yè)法人、總經理、項目經理、專職安全管理人員必須接受專門的安全資格培訓和定期的安全教育，持安全生產考核合格證書上崗。2、總公司、公司應建立“三類”人員培訓、考核和取證臺帳。、分包隊伍的項目負責人

5、、安全管理人員必須接受專門的安全教育和培訓,取得相應的安全生產考核合格證書后方可上崗。九、特種作業(yè)人員培訓1、特種作業(yè)人員包括:建筑電工、建筑架子工、建筑電氣焊工、建筑起重信號司索工、建筑起重機械司機、建筑起重機安裝拆卸工、高處作業(yè)吊籃安裝拆卸工以及經省級以上人民政府建設主管部門認定的其他特種作業(yè)人員。2、特種作業(yè)人員的教育分為崗前教育和在崗繼續(xù)教育。經考試合格取得特種作業(yè)操作資格證后方可上崗作業(yè)。3、持有特種作業(yè)操作資格證的人員應在有效時間內參加復審,復審不合格或過期不參加復審的人員，不得上崗作業(yè)。4、安全管理部門應嚴格審查進場各類特種作業(yè)人員的資格證件,對持有過期和假證的人員不得使用。項目安全管理部門應對從事特種作業(yè)的人員進行經常性的安全教育。十、全員的安全教育培訓全員的安全教育培訓每年應至少組織一次。各單位要采取集中學習培訓、召開安全會議等形式，定期組