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文檔簡介
1、the process of constantly discovering that the previous self was a fool is growth.整合匯編簡單易用(頁眉可刪)2021年一周工作總結(jié)合集五篇 一周工作總結(jié) 篇1一、 工作的總體感受一周的工作總體感覺是很充實,每天都是那么忙碌,雖然總是重復(fù)做著同樣 的工作,但還是從這樣不斷重復(fù)的工作中明白了耐心、細心、克制情緒的重要。這是像我這種剛畢業(yè)的年輕人最缺少的東西,也是工作中最寶貴的東西。每天只要開始了工作,就會有絡(luò)繹不絕的應(yīng)聘者來參加面試,形形色色的應(yīng)聘者對面試做出的反應(yīng)和表現(xiàn)讓我從多個角度觀察每個人的綜合素質(zhì),這也是最
2、能考驗自己專業(yè)素養(yǎng)的時候,總是提醒自己一個一個來,一步一步來,少出錯誤,盡求專業(yè)化,旁邊同事的工作也給了自己支持,我們是在一起完成工作,不是自己一個人,更重要的是,我的主管從一點一滴的在給我?guī)椭?,耐心的指?dǎo)我完成一項又一項的繁瑣的工作,在這里,我十分的感謝我的主管,孟向前。剛開始,由于不熟練和對一些商品的不了解,自己工作的速度很慢,有時還手忙腳亂。經(jīng)過一周的工作,對電腦的一些操作和對產(chǎn)品一些信息的了解逐漸加深,工作的效率也有了一定的提高。為了能迅速熟練掌握相關(guān)技巧就得多練習(xí),多遇到一些問題,就會多改進,多進步。一周的工作沒有想象中的枯燥乏味,每天都會遇到新的問題,要向主管和同事請教問題,當然也
3、會給自己帶來思考。二、 工作環(huán)境的感受對于公司的工作環(huán)境,自己還是滿意的,擁有寬敞明亮的辦公場所,有一排排整齊的辦公用具,寬松的工作氛圍讓自己感到舒暢,這也是自己最想要得到的,能夠發(fā)揮出自己的能力。剛來的第一天,熱心的主管幫我引見了公司的一些領(lǐng)導(dǎo),他們讓我有一種親切感,都給了我一些鼓勵,希望以后能從他們的身上得到一些指點,對工作的,對人生的。有時工作緊張,我們總能找到輕松的話題讓氣氛變得輕松起來,讓我們的距離越來越近。三、 工作崗位的認識目前,自己所在的工作崗位是綜合管理部人力資源專員,崗位最需要的是耐心和細心,能夠處理好自己的情緒,能夠在重復(fù)的工作中調(diào)整自己。對于系統(tǒng)的操作要熟練,對一些產(chǎn)品
4、信息要有一定的了解,不斷提高服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量。四、 對工作的觀察通過一周的招聘工作,根據(jù)自己的觀察。五、 自己的工作定位就應(yīng)該把自己的本職工作做好,盡快熟練辦公工具操作技能,熟悉解決一些執(zhí)行問題的流程,提高工作效率,在工作中端正自己的工作態(tài)度,保持熱情。利用服務(wù)在第一線的機會,培養(yǎng)自己細心、耐心的心理素質(zhì),促進與不同商戶之間溝通能力的提高。七、 自己在工作中的不足一周的工作,也發(fā)現(xiàn)了自身的一些問題:打字速度慢,;有時工作中出現(xiàn)走 神,導(dǎo)致錯誤出現(xiàn);人多時,有時還是出現(xiàn)了情緒急躁等。在以后的工作中自己將針對這些問題不斷改進,多與同事交流,多向同事請教,多與客戶溝通,減少和杜絕一些問題的發(fā)生。八
5、、 接下來的工作打算經(jīng)過一周的工作實踐,自己慢慢的熟悉和適應(yīng)了普通票開票處的工作,但還 需提高服務(wù)效率。提高開票的操作效率,降低出錯率,糾正工作過程的出現(xiàn)的急躁情緒是接下來工作中自己需要改進的。與同事進行深入交流,不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)工作中經(jīng)驗。九、 對賽格電子市場市場部的總體了解市場部作為賽格電子市場分公司的主體,是賽格電子市場的運行中樞,主要 負責(zé)對賽格電子市場的現(xiàn)場管理、消防安全、環(huán)境衛(wèi)生、消費者維權(quán)、配套服務(wù)、零星資源收入管理等管理工作。市場部是保持賽格電子市場分公司正常運轉(zhuǎn)的核心部門,市場部的工作質(zhì)量,關(guān)系到分公司的運行質(zhì)量,也是直接關(guān)系到分公司業(yè)績的重要部門。對于市場的現(xiàn)場管理,安全是市
6、場部每天都要重視的工作,不管是主要的安管人員,還是市場部其他人員都有責(zé)任維護市場的安全。對于市場部的一些崗位的工作如:物流中心、投訴辦、電工班、內(nèi)勤組、樓層經(jīng)理等自己還未深入了解,在以后的工作中將慢慢熟悉。十、賽格電子市場分公司總體觀察賽格電子市場分公司作為深圳賽格股份有限公司的主要控股投資企業(yè),賽格 電子市場的經(jīng)營狀況直接影響到賽格股份的發(fā)展。賽格電子市場作為深圳早期發(fā)展起來的電子市場,對于深圳,對于中國,乃至整個亞洲都有一定的影響力。賽格電子市場分公司作為一個電子市場的管理者,主要的顧客就是商戶,商戶的經(jīng)營狀況直接體現(xiàn)了賽格的服務(wù)質(zhì)量。由于中國it市場的擴大,許多類似賽格的電子市場也加入到
7、競爭的行列中,使得賽格的市場份額相對縮小。更甚的是,最近幾年中國電子商務(wù)市場的發(fā)展,使得實體電子市場面臨巨大的挑戰(zhàn)。太平洋電腦、it世界、中關(guān)村在線、天極等一大批絡(luò)電子服務(wù)平臺相繼出現(xiàn),不斷削弱了像賽格電子市場這樣的實體市場?,F(xiàn)在賽格電子市場的模式就像現(xiàn)在的一些購物商場,里面有很多商戶,賣著不同價格的商品,不同檔次品牌的商品都有。隨著市場的發(fā)展,一些商場轉(zhuǎn)變了自身的發(fā)展定位,在深圳地區(qū),萬象城、益田廣場、還有最近才開業(yè)的京基,都向高檔購物場所靠近,他們要求進駐的客戶是世界知名品牌的,商品一般價格都比較高,針對的都是中高層收入人群。所以賽格電子市場在日益激烈的競爭環(huán)境下,為了能夠持續(xù)發(fā)展與增長,
8、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式就尤為重要了。賽購、賽格電子的建立,為賽格電子市場的持續(xù)發(fā)展奠定了一定的基礎(chǔ)。賽格電子市場的經(jīng)營主要面對的各個商戶,對于商戶的管理就尤為重要了,而商戶信息的收集與分析,對于賽格市場以后能提供更好的服務(wù),促進電子市場的發(fā)展具有重要作用。謝謝閱讀!不妥之處,請批評指正!一周工作總結(jié) 篇2安排好教學(xué)上相關(guān)活動,是學(xué)校教學(xué)處層面和各個教研組每個學(xué)期必須要思考的問題,其目的無外乎加強對課堂的研究、提高教師的授課水平,以此推進教研組的整體建設(shè)。本學(xué)期教學(xué)處安排了“學(xué)科周”活動,語文作為一門大學(xué)科,首當其沖義無反顧地承擔(dān)了本次活動。歷時一周的學(xué)科周活動,全校老師欣賞了語文老師的“下水”作文展示;
9、觀摩了各個年級的語文老師課堂教學(xué)的風(fēng)采;聆聽了“凝眸”杯詩歌朗讀比賽中師生同臺的慷慨激昂。一系列的活動,其宗旨就在讓學(xué)生喜愛語文、親近語文。這些活動很好地貫徹著二期課改的精神,那就是:關(guān)注學(xué)生語文學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng),關(guān)注學(xué)生語文學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng),強調(diào)教師的體驗與學(xué)生學(xué)習(xí)體驗的溝通與交流。本次活動中教師很出色地起到了語文學(xué)習(xí)的引領(lǐng)作用,示范作用,用各自的教學(xué)藝術(shù)征服了他們的學(xué)生,彼此都可說是受益匪淺。為了使這次語文學(xué)科周活動得以順利展開,語文組的合體同仁都傾情投入,每個教師都承擔(dān)了任務(wù),尤其可貴的是我們的前輩潘力鋼老師、王紀銓老師,他們身先士卒,又是下水文,又是公開課,在他們身上,我們這些后生看不到他
10、們患得患失,倚老賣老的矜持作風(fēng),我們感受到的是他們舉重者輕、率先垂范的長者風(fēng)度。這次“下水文”展示,在老師與學(xué)生中間也引起了不小的反響:??吹接腥鍖W(xué)生聚在展板前對我們老師的“佳作”評頭論足,可以想象他們那時肯定會有一種“指點江山”的興奮與過癮吧。也有其他學(xué)科的不少老師對此表現(xiàn)出很土的興趣,甚至還有老師問我要了原稿去復(fù)印準備拿回家好好欣賞。從這些_中我們觸摸到了老師們作為一個平凡人的喜怒哀樂,在這里,他們很多人都很真誠地用自己的筆記錄下對生活的感悟、對人生的回眸,這一支支批作業(yè)的筆看來寫起_來也是游刃有余、毫不枯澀??!在課堂展示中,年輕的陸瓊老師用她獨特的解讀視角、精美的課堂設(shè)計、清晰的授課過
11、程征服了每一個聽課的人,后生可畏啊!她們的風(fēng)采是語文組的希望。為了策劃好“凝眸”杯詩歌朗誦比賽,我們朱慧超老師與嚴海燕老師對參賽者的作品一個個篩選把關(guān)、對朗誦者的技巧一個個加以指導(dǎo),先初賽、再復(fù)賽、真是不辭辛勞,利用一節(jié)班會課,全體高一年級的同學(xué)在音樂廳里走進了“詩”的國度,配合著或悠揚、或舒緩或澎湃的音樂,名家經(jīng)典作品的朗誦,學(xué)生原創(chuàng)作品演澤,敲打著每個的耳膜。那時候我真的覺得:詩意的人生是很美的?;顒咏Y(jié)束了,忙碌之后除了留下疲憊,還應(yīng)該有些收獲吧。回顧本次學(xué)科周活動的策劃、開展,其過程其實遠不止一周時間,老師們對于活動意義的認識也是由模糊走向清晰的,平心而論在煩惱的教學(xué)任務(wù)之后再增加一些額
12、外的工作量,很少有人會把它看作是錦上添花的事,但一路走來,回望我們曾付出的努力、取得的成績、得到的教育,心中還是有些許感慨的。我覺得最大的收獲在于:每個人在接受挑戰(zhàn)之后都有了或多或少的成長。我們很多老師的課由于多次在公開教案中亮相,現(xiàn)在上得的膽子變大了,面對公開課帶來的壓力,他們慢慢學(xué)會了自我調(diào)節(jié),在一次次的挑戰(zhàn)后,大家都找到了一種開放的心態(tài),這種開放的心態(tài)是一種拿得起、放得下的大氣,更是一顆愿意面對失敗的平常心。原本很多老師都在追求“完美”課堂教學(xué)的過程中迷失了自己,似乎課只能開成功,不能開失敗,其實這種想法是錯誤的,它只會使我們捆綁住自己的手腳,止步不前,永過得不到進步。我們學(xué)科周的活動就
13、是要在教研組中營造一種和諧、寬松的氛圍,大家在彼此接納的前提下,找到課堂教學(xué)中的亮點與不是之處,真誠地交流,友好地幫助。這次我們很多老師在上課之前都把自己辦公室的同事當作學(xué)生來試講,整理思路尋找感覺,而同事之間也從來是不厭其煩,還常常會作出“旁觀者清”的指點,這從某種程度說也緩解了彼此的壓力,增進了同事們的友誼,也更有利于教師個人業(yè)務(wù)的提高發(fā)展。通過本次活動,引起我們思考的問題的確不少,其中有一個問題一直圍繞著我,那就是:在課堂教學(xué)的過程中如何更好地體現(xiàn)二期課改的精神,讓學(xué)生在課堂中找到主動學(xué)習(xí)的感覺。我覺得這是我們應(yīng)該去研究的問題。要讓學(xué)生學(xué)會主動學(xué)習(xí),首先在日常教學(xué)中就不能忽視對他們學(xué)習(xí)興
14、趣的培養(yǎng)。另外,上課的老師應(yīng)該有意識地營造一種民主的氛圍,課堂環(huán)節(jié)的設(shè)計要注意設(shè)疑、存疑,提出問題應(yīng)力求有一定的思維容量,鼓勵、肯定學(xué)生的創(chuàng)新型思維。我覺得我們在教學(xué)上這方面的意識還不夠強,學(xué)生常常在我們預(yù)設(shè)的情境中跟著我們走,教師太過強勢的地位壓制了,也削弱了學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性。也許我們自己也是傳統(tǒng)教學(xué)模式培養(yǎng)出來的“半成品”所以,固習(xí)難改,我認為要改變模式,先要改變觀念,改變了觀念,還要找到操作的方法。讓學(xué)生主動學(xué)并不是體現(xiàn)在三五成群的小組討論時,也不是體現(xiàn)在我問你答的課堂提問中,它本質(zhì)上是對學(xué)生探究精神、質(zhì)疑精神的關(guān)注與培養(yǎng)。這樣的課堂對教師自身的學(xué)識要求是很高的,一個你要充分、周詳?shù)匮芯?/p>
15、好教材,另外你也要有十足的底氣來應(yīng)對學(xué)生提出的各種問題,教師隨機應(yīng)變的能力也應(yīng)是在一肚皮書史的基礎(chǔ)上才能具備。如果我們能在課堂教學(xué)中讓學(xué)生找到主動學(xué)習(xí)的感覺,我想我們學(xué)生的人文素養(yǎng)的提高也會日趨顯著,而我們也有可能找到一種新型的教學(xué)模式。本次學(xué)科周活動對教研組的工作可謂是作了一次巡禮。配合學(xué)科周活動,徐校長請來了特級語文教師陸逐先生替我們語文組把脈問診,指點迷津,讓我們受益匪淺,陸老師認真聽了每一個語文老師的課,并一一跟我們作了交流,對我們教師隊伍狀況、教師的教育觀念教育思想、教師課堂中存在的一些問題,每個老師自身的定位、發(fā)展的方向都提出了寶貴的意見??偟膩碚f,新中的語文教研組還未形成本校語文
16、教學(xué)特色,還缺乏在市區(qū)有一定影響的名教師,還沒有完全形成組內(nèi)有相對權(quán)威的核心把關(guān)教師群等,這些都是我們教研組每個成員努力的方向。但我們看到問題,也要看到優(yōu)勢,那就是我們已經(jīng)有了一批能挑起教學(xué)大梁的中年教師、有一批正在迅速成長的青年教師,全組整體水平相對平衡,教師都有著較為過硬的基本素質(zhì),最主要的是我們每個人都非常努力,這是最關(guān)鍵的,在區(qū)里教研活動的時候,我就曾聽到其他學(xué)校的教研組長跟我說,聽了那么多的課,還是新中的課讓我們收獲最大,并不是說新中教師的課上得多么漂亮,但是看得出你們對課堂對文本獨特的思考,看得到你們在教學(xué)的背后一種投入的姿態(tài)。是啊!駑馬自知征途遠,不需揚鞭已奮蹄!學(xué)科周活動已經(jīng)過
17、去,但我們教研組的每一位老師都意識到了課程改革的艱巨性,也意識到了自身發(fā)展的緊迫起始于辛勞,收結(jié)于平淡。做得苦一點看得淡一點,我想這句話可以作為很多語文老師的座右銘吧。一周工作總結(jié) 篇3時間過的也很快,做這個崗位已經(jīng)有一周的時間了??傮w來說,現(xiàn)在的做出的業(yè)績不是很好,但是也是可以說的過去的,當然,更不會驕傲。雖然,剛剛接觸這個職位,但是絡(luò)銷售相信每個人都在做,只不過行業(yè)不一樣。之前的絡(luò)聊天也算是銷售吧,聊天交友,是把自己推銷給陌生人,然后就是友情的開始。這個其實也是絡(luò)銷售的一種。因為銷售產(chǎn)品,往往開始銷售的是你自己。所以上周的工作主要是開始調(diào)整自己,畢竟工作職位不一樣了,銷售方法也是不一樣的。
18、與見不著面的客戶交流,其實是一個很大的調(diào)整的,因為你揣摩不透客戶想的是什么??吹剿谋砬?,也不知道他的心理變化,所以有時候能夠揣摩的就是客戶打過來的字,以及速度的快慢,然后開始了解他的內(nèi)心變化,是否對這個產(chǎn)品感興趣,是不是購買。優(yōu)秀的絡(luò)銷售,是可以體會到客戶的心理變化的。這方面我欠缺了太多。所以現(xiàn)在要擺正好心態(tài),調(diào)整好自己的情緒,積極面對這個工作帶來的一切挑戰(zhàn)。最近下了不少雨,也許是為了接下來的大暑小暑做準備吧。月份的周工作總結(jié)是絡(luò)銷售新的開始,接下來的工作更多挑戰(zhàn),更多面對。當然會有更多的收獲。一周工作總結(jié) 篇4你們好我是_店廚師長_,緊張而忙碌的_已經(jīng)結(jié)束了,回顧這一年的 工作有許多收獲和
19、體會。為 了 今年的 工作更上一層樓,總結(jié)一下去年工作中的 得失很有必要,下面對我 的 工作進行一 下總結(jié):一、工作的整體回顧作為企業(yè)贏利是她的第一目標需要解釋的 是目標不是目的 ,只有實現(xiàn)了贏利才可能實現(xiàn)一年里四次加薪,才能履行企業(yè)對員工對社會的 承諾和責(zé)任,贏利也是企業(yè)生存的 唯一法則。做為一個服務(wù)性部門為顧客提供安全,清潔,可口的 食品 是我們的首要工作,但同時我 們還擔(dān)負著為企業(yè)創(chuàng)收,節(jié)支的責(zé)任 ,一年來經(jīng)過分店全體員工和領(lǐng)導(dǎo)的 共同努力,我店實現(xiàn)了 雙達標。在努力創(chuàng)收的 同時我們也不忘節(jié)約和安全教育,部門全年都把安全和節(jié)約工作貫穿始終,在保證工作質(zhì)量,不影響對客服務(wù)和員工工作休息的情
20、況下,盡最大的努力降低成本,安排安全培訓(xùn),我們深知只有安全才能生產(chǎn),節(jié)約下來的每分錢都是企業(yè)的 利潤同時也是我們自己的。二、_年我完成了以下工作1,順利接手華天廚師長的工作。_年4月正式接手華天廚部的工作,因為我自己個性較強,渴望軍事化的管理凡事都希望別人能服從自己,還有潔癖,所以自己還是有點擔(dān)心,不過我 相信自己最終在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,自己努力的付出融入和同事的配合下順利的完成了交接工作,前三月人員,營收,毛利都保持平穩(wěn)。2,對編制內(nèi)員工的輪崗培訓(xùn)?,F(xiàn)廚部除一人外,其余人最少能熟練操作生產(chǎn)區(qū)的兩個工作崗位不包括水吧。3,對新入職員工的培訓(xùn)。自去年4月起到9月底,以接待培訓(xùn)各店新入職新員工25 人
21、, 在領(lǐng)導(dǎo)的 幫助下按照新員工培訓(xùn)程序逐一逐條并盡可能安排熟手員工一對一進行培訓(xùn),同時也注意給新員工一個好的第一映像,并尋求時機給其洗腦灌輸做人和與人相處的自我調(diào)控和隱忍法則。著重強化安全培訓(xùn),迄今為止還沒出現(xiàn)我處培訓(xùn)的新員工發(fā)生安全事故上報公司的。4,分店所有能自行處理的 工程維修除煤氣外,均自行處理,保證分店正常的供需和不因為自己的工作而給別人添麻煩。三、由于各種原因是,使我的 工作中存在著一些問題1,容易將個人情緒帶到工作中,心情好時運作順暢,衛(wèi)士滿意,充滿激情,不高興時有所怠慢,以后在工作中盡可能克服這些狀況。2,員工的衛(wèi)生意識還需要提高 ,洗消和廚雜爐頭的源頭衛(wèi)生正在進行中。3,自控
22、力差。還記得洪少跟我說過一句話:要做好管理就要管好自己。公司的培訓(xùn)課程,拓展訓(xùn)練里所表現(xiàn)的所希望我們明白的,可以說我都知道,都明白,也都理解,只是太多的時候我放縱了自己,沒有約束自己,在以后的工作和生活中管好自己。四、計劃1,認真做好每一天每一項的工作;2,細化安全,出品,衛(wèi)生措施,提高顧客滿意度;3,加強教育培訓(xùn),強化員工素質(zhì),盡可能的實現(xiàn)-新員工一對一培訓(xùn);4,約束自我,規(guī)范管理,不斷調(diào)整員工崗位輪訓(xùn);5,本月底針對節(jié)約煤氣和,毛利控制的詳細計劃上交分店經(jīng)理共同商討執(zhí)行;6,多學(xué)習(xí)其他東西,充實自己。實踐證明,隨著市場競爭的不斷加劇,我們不能只停留在過去的十年和亞運成績,首先要革新觀念,隨
23、著員工年齡層次的變化而改變策略和改變自己適應(yīng)社會,期望在明年的此時大家都踏上一個新的臺階更上一層樓,最后衷心希望能跟大家一起抗戰(zhàn)二十年,謝謝!一周工作總結(jié) 篇5尊敬的各位家長,您們好!第一周各項繁雜事務(wù)比較多,所以博客更新的有點兒晚,希望各位家長多包涵。接手新的班級,對師生來說都是陌生的,需要一個快速且有效的適應(yīng)過程。沒有比王娟老師更了解咱們班學(xué)生,為了盡快摸透孩子們學(xué)習(xí)性格情況,這一個周在學(xué)校可以說是基本上與學(xué)生形影不離,有問題是也會及時與王娟老師多多溝通。第一周與孩子們接觸下來發(fā)現(xiàn),咱班的孩子確實都很優(yōu)秀,但仍有個別同學(xué)不太樂于表現(xiàn)自己,回答問題不積極。我建議咱班的家長在今后與孩子溝通的時
24、候能夠多鼓勵鼓勵孩子們,少一些斥責(zé),以此來增加他們的自信心。開學(xué)第一周總體來說大家表現(xiàn)都不錯,希望咱們班的同學(xué)在老師和家長的共同配合下能夠越來越好,越來越優(yōu)秀。作為咱班的新班主任,我會努力工作,盡職盡責(zé),為同學(xué)們創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境!同時也希望各位家長經(jīng)常與我聯(lián)系,有問題大家一起解決!下面附開學(xué)第一周工作簡報:一、校園一周要聞1、周一順利舉行_區(qū)_小“傳承中華文明,爭做儒雅少年”_年秋季開學(xué)典禮。引導(dǎo)學(xué)生孝順家長,文明禮貌、熱愛生命、堅強勇敢,爭做儒雅少年,為新學(xué)期創(chuàng)造了一個良好的'開端。2、周一班級開展“傳承中華美德,爭做儒雅少年”主題班隊會。規(guī)范學(xué)生的上課習(xí)慣、課間習(xí)慣、就餐以及路隊習(xí)慣等,并向?qū)W生發(fā)出倡議,積極進取,爭創(chuàng)優(yōu)秀班級。二、班級一周快訊本周是好習(xí)慣養(yǎng)
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