法院黨建工作上半年總結(jié)3000字

1、法院黨建工作上半年總結(jié)3000字工作總結(jié)網(wǎng)權(quán)威發(fā)布法院黨建工作上半年總結(jié)3000字 范文，法院黨建工作上半年總結(jié)3000字范文相關(guān)信息請訪 問工作總結(jié)網(wǎng)。我院現(xiàn)有干警148人，16個黨支部，128名黨員。今 年以來，隨著x x區(qū)經(jīng)濟的飛速發(fā)展，特別是國家農(nóng)業(yè)經(jīng) 濟政策調(diào)整、機場東擴和奧運場館建設(shè)，法院面臨的形勢 和任務(wù)也發(fā)生了很大的變化，主要表現(xiàn)為：一是任務(wù)加重。 案件數(shù)量大幅度攀升，今年上半年，收案6703件，同比上 升12%,凈增805件，有限的審判資源和不斷擴張的審判任 務(wù)間的矛盾十分突出；二是要求更高。今年三月初，我院 被北京市高級法院命名為北京市先進法院，上級領(lǐng)導(dǎo)、人 民群眾和社會各

2、界給予極大的關(guān)注，對審判質(zhì)量、工作效 率和司法形象等方面的要求也非常高。面對挑戰(zhàn)，如何保 持榮譽，實現(xiàn)法院的可持續(xù)發(fā)展，成為我院黨建工作的一 項歷史性的課題。經(jīng)過深入的思考，我們認(rèn)為，司法公正 是審判工作的生命和靈魂，影響公正的因素很多，但人是 審判工作的主體，黨員是干警這支隊伍的主體，審判是否 公正，根本的、決定性的因素是黨員主體的素質(zhì)和能力， 因此審判工作必須堅持以人為本的思想，始終把黨建帶隊 建作為一項統(tǒng)領(lǐng)全局的工作。我們將工作的著眼點放在素 質(zhì)的提高上，工作切入點放在自找問題上，工作的落腳點 放在力求實效上，堅持在繼承中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中實干，在 實干中發(fā)展，重點做了以下幾工作：一、規(guī)劃目

3、標(biāo)定位，明確工作方向，增強隊伍的凝聚 力和戰(zhàn)斗力建一流隊伍，創(chuàng)一流業(yè)績，是我院長期的工作指導(dǎo)思 想，也是凝聚隊伍的思想和力量所在。今年上半年，新一 屆黨組上任伊始，正是我院獲得各項榮譽之時。喜悅之余, 隊伍中出現(xiàn)了 “船到碼頭車到站”的思想，部分人員對前 途感到滿足和迷茫，客觀上需要有一個新的發(fā)展目標(biāo)和建 設(shè)規(guī)劃，統(tǒng)一思想，凝聚力量，成為引導(dǎo)法院繼續(xù)前進的 座標(biāo)和航向。為規(guī)劃設(shè)計一個科學(xué)的、能為全院上下自覺認(rèn)同的工 作目標(biāo)，我們改變自行研究決定的工作方法，發(fā)動群眾， 依靠群眾。召開了黨員、中層干部、高學(xué)歷人員等不同層 面人員座談會，各支部進行了廣泛的研討，動員大家立足 現(xiàn)實尋差距，著眼發(fā)展找不

4、足，思源思進，研討法院下一 步發(fā)展。整個過程，就是一個集群力、聚群智、凝群心的 過程，個人的價值追求和法院的前進方向不斷協(xié)調(diào)，個人 的具體工作和法院的整體事業(yè)不斷統(tǒng)一，黨組、中層干部 與廣大黨員之間加強了溝通，增進了信任和理解，整個隊 伍形成新的共知和內(nèi)在的合力。xx區(qū)是全國文明區(qū)，我們在集中大家意見的基礎(chǔ)上, 將建設(shè)目標(biāo)明確定位于“建設(shè)與全國文明區(qū)發(fā)展相適應(yīng)的 人民法院”，并從隊伍建設(shè)、審判質(zhì)量、審判機制、物質(zhì)建 設(shè)四個方面進行了具體規(guī)劃，其中在隊伍建設(shè)上是要建設(shè) 一支高學(xué)歷、高能力、高道德品行和高社會公信度的法官 隊伍。我們提出以全國文明區(qū)發(fā)展的步伐作為法院發(fā)展的 步伐，以全國文明區(qū)建設(shè)的

5、標(biāo)準(zhǔn)作為法院建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，力 爭使x x法院早日進入全國一流法院的行列。這個目標(biāo)得 到了區(qū)委、區(qū)政法委和全院干警的認(rèn)可，大家認(rèn)為，這種 定位從現(xiàn)實的角度看具有前瞻性，從發(fā)展的角度看具有持 續(xù)性，從實踐的角度看具有可行性。它既是凝聚力、號召 力，也是勵志力，客觀上使各方面的力量聚合，形成對法 院工作的整體支持。上半年，區(qū)廣電中心、兩辦信息科、 區(qū)機關(guān)工委等部門從不同角度對法院工作進行了大力宣傳, 區(qū)電視臺制作的六集專題片鑄就金色天平在七一期間 連續(xù)播放，為法院工作創(chuàng)造了一個良好氛圍，促進了各項 工作的不斷發(fā)展。二、改進教育培訓(xùn)，以系統(tǒng)化的培訓(xùn)制度和開放性的 培養(yǎng)模式，造就高素質(zhì)的法官隊伍。長期以來

6、，我院在改善學(xué)歷狀況和優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)的基 礎(chǔ)教育方面作了很大的努力，取得一定成績。面對新形勢, 我們提出，要改進教育培訓(xùn)的方式和內(nèi)容，建立能力型、 素質(zhì)型的高層次教育方式，使學(xué)歷轉(zhuǎn)化為素質(zhì)，知識轉(zhuǎn)化 為能力。一是建立和完善了教育培訓(xùn)制度。明確規(guī)定對全員進 行定期培訓(xùn)和定期考核，上崗、任職、晉級和續(xù)職都要進 行專門的培訓(xùn)和考核，法官、書記員、法警等不同人員的 教育培訓(xùn)實行分類管理，并制定出了教育培訓(xùn)三年規(guī)劃， 力爭到xx年，從事審判業(yè)務(wù)的法官全部具有法律本科學(xué)歷, 其中具有研究生學(xué)歷要達到10%。目前，全院本科以上學(xué)歷 的達到92%,其中具有碩士和研究生學(xué)歷的1 2人。我們還 組織司法警察開展警務(wù)技能培訓(xùn)，組織后勤服務(wù)人員進行 專項服務(wù)技能培訓(xùn)，培訓(xùn)工作體現(xiàn)出全方位、多層次，突 出了崗位特點。二是強化法官的崗位培訓(xùn)。重點是提高法官主持庭審 的能力和制作裁判文書的水平。在全面落實公開審判制度 的過程中，推行了 “審判操作實務(wù)公開”，將審判工作全過 程中一些與群眾權(quán)益密切相關(guān)的審判操作規(guī)程向社會公示, 組織邀請人大代表、政協(xié)委員對公開審判活動進行明查暗 訪，請旁聽群眾為法官測評打分，