Z中學(xué)教職工考勤制度

1、z中學(xué)教職工考勤制度 一、對(duì)請(qǐng)假的要求: 1、教職工因有事離崗,必需辦理請(qǐng)假手續(xù),因事情緊急不能準(zhǔn)時(shí)請(qǐng)假的,到校后必需準(zhǔn)時(shí)補(bǔ)假,否則按曠工論處。 2、請(qǐng)假須填寫(xiě)請(qǐng)假條,一式三份,一份處室備案,一份交值周干事,一份交本周簽到領(lǐng)導(dǎo)(備于簽到冊(cè)上)。 3、請(qǐng)假一節(jié)視為半天,兩節(jié)視為一天(按天請(qǐng)假的不再折算)。 4、教職工請(qǐng)假,必需對(duì)自己擔(dān)當(dāng)?shù)墓ぷ魈岢鲋湟庖?jiàn),取得相應(yīng)處室領(lǐng)導(dǎo)的同意后,報(bào)相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)審批,經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開(kāi)工作崗位。 5、假期結(jié)束后,要到簽到領(lǐng)導(dǎo)處辦理銷(xiāo)假手續(xù),不辦理銷(xiāo)假手續(xù)視為曠工。 6、會(huì)議請(qǐng)假指:學(xué)校集體性大會(huì)和各組、處室組織召開(kāi)的常規(guī)會(huì)議請(qǐng)假。 7、請(qǐng)假三天以?xún)?nèi)由主管副校長(zhǎng)審批,三

2、天以上由校長(zhǎng)審批,會(huì)議假由校長(zhǎng)或副校長(zhǎng)審批,教學(xué)人員請(qǐng)假須教務(wù)處同意并簽留意見(jiàn)后,報(bào)校長(zhǎng)或副校長(zhǎng)審批,教輔、工勤人員請(qǐng)假須由總務(wù)處同意并簽留意見(jiàn)后報(bào)校長(zhǎng)或副校長(zhǎng)審批。 8、考勤每周一統(tǒng)計(jì),每月一匯總,每學(xué)期一總結(jié)。 二、請(qǐng)假處理方法: 1、喪假(指直系親屬):父輩為一周,祖輩為三天,同輩為兩天。請(qǐng)假須提前辦理請(qǐng)假手續(xù),超過(guò)規(guī)定天數(shù)須辦理續(xù)假手續(xù)。 2、婚假為一周,請(qǐng)假須提前辦理請(qǐng)假手續(xù),超過(guò)規(guī)定天數(shù)須辦理續(xù)假手續(xù)。 3、產(chǎn)假:按國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。正常假為90天,大齡為100天。請(qǐng)假須提前辦理請(qǐng)假手續(xù),超過(guò)規(guī)定天數(shù)須辦理續(xù)假手續(xù)。 4、病假(指有市醫(yī)院及以上住院手續(xù)的),病假5天(含)以?xún)?nèi)每

3、天扣罰津貼15元。病假5天以上一個(gè)月(含)以?xún)?nèi)每天扣罰津貼10元。病假在一個(gè)月以上,根據(jù)青教發(fā)【xx】146號(hào)文件執(zhí)行。 5、事假(含會(huì)議假):每天扣罰津貼20元,每節(jié)扣罰津貼10元。 6、簽到假:一月內(nèi)有二次請(qǐng)假扣罰1元。 7、大型集會(huì)或大型活動(dòng)假:請(qǐng)假每次扣罰10元,勞動(dòng)請(qǐng)假每天扣罰50元。 8、因公負(fù)傷請(qǐng)假,按國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。 三、曠工的處理方法: 1、曠工一天扣罰個(gè)人月工資總額的22分之1,曠工一節(jié)按半天計(jì)算扣罰。 2、曠會(huì)一次或自習(xí)曠輔一次扣罰10元。教師支配值班缺崗一次扣罰8元。 3、大型集會(huì)或大型活動(dòng)曠工每次扣罰20元,勞動(dòng)曠工每次扣罰80元。 4、會(huì)議遲到每次扣2元、早退每次扣罰5元,簽到缺簽每次扣罰1元。 5、當(dāng)日查崗每次查出一次不在本崗上的扣罰5元。查堂不在崗按曠工處理,上課遲到或離崗一次扣罰1015元。 6、升旗檢查不在扣罰2元。一月內(nèi)有5次不參與大課間活動(dòng)扣罰5元。(請(qǐng)假不計(jì)) 7、年度內(nèi)病假、事假累計(jì)超過(guò)30天以?xún)?nèi)曠工累計(jì)超過(guò)5天(含)以上等根據(jù)市勞動(dòng)人事部門(mén)和教育局文件規(guī)定執(zhí)行。 安全生產(chǎn)崗