美導培訓師崗位職責任職要求

1、美導培訓師崗位職責任職要求 美導培訓師崗位職責 美容培訓師/美導/顧問/美容師y市泊雅詩化妝品有限公司y市泊雅詩化妝品有限公司,泊雅詩1、依據(jù)公司美容養(yǎng)生業(yè)務開展培訓需求,并制定培訓計劃,組織培訓活動。 2、指導各系統(tǒng)如渠道、門店、加盟商等培訓計劃的實施 3、負責企業(yè)內(nèi)訓、員工培訓、心態(tài)、技能、學問等培訓 4、接待公司客戶考察時美容項目體驗 任職要求: 1、美容行業(yè)相關從業(yè)經(jīng)驗,嫻熟把握美容手法和技巧 2、口才好,有脫稿演講和臨場發(fā)揮的能力; 3、對美容相關學問比較了解; 微信 篇2：蘋果培訓師崗位職責任職要求 蘋果培訓師崗位職責 蘋果培訓師易聯(lián)訊達(x市)科技有限公司易聯(lián)訊達(x市)科技有限

2、公司,易聯(lián)訊達1.有良好的臺風,不怯場,有過主持或者講師經(jīng)驗。 2.對蘋果產(chǎn)品有一定的了解,能嫻熟使用iphone,ipad,mac,applewatch產(chǎn)品,并對部分功能有一定的使用經(jīng)驗。 3.能聽從公司支配,對于公司支配的工作積極執(zhí)行。 4.有私教經(jīng)驗的,經(jīng)考核后優(yōu)先錄用。 微信 篇3：技能培訓師崗位職責任職要求 技能培訓師崗位職責 崗位職責: 1、依據(jù)培訓部計劃執(zhí)行區(qū)域各項培訓。如:珠寶顧問基礎培訓、回爐加強培訓、晉級培訓、新產(chǎn)品培訓等相關培訓。 2、結(jié)合區(qū)域珠寶顧問的生產(chǎn)力報告和零售服務評估結(jié)果,定期組織并開展主題/回爐培訓,強化珠寶顧問的專業(yè)學問、產(chǎn)品學問、服務技巧、溝通技巧,提升珠

3、寶顧問的生產(chǎn)力。 3、結(jié)合區(qū)域銷售狀況和培訓結(jié)果,執(zhí)行區(qū)域內(nèi)店鋪跟進工作,對珠寶顧問的專業(yè)形象、專業(yè)學問、產(chǎn)品學問、服務技巧等進行現(xiàn)場跟進與輔導。 4、依據(jù)珠寶顧問的晉級和職業(yè)發(fā)展制度,執(zhí)行實施珠寶顧問晉級培訓和考核,幫助提升珠寶顧問專業(yè)技能及自信度,從而維護團隊的長期穩(wěn)定。 5、匯總、分析、維護店鋪零售服務跟進、培訓考核、珠寶顧問培訓檔案等各項數(shù)據(jù)與信息,為培訓工作計劃供應數(shù)據(jù)支持。 6、反饋區(qū)域培訓工作的執(zhí)行狀況,準時有效對區(qū)域培訓日常工作計劃報告進行整理、歸檔、總結(jié)、匯報 7、擅長激勵一線銷售團隊的工作激情與斗志 任職資格: 1、本科以上學歷,英語、人力資源、教育學、市場營銷專業(yè)優(yōu)先 2

4、、三年以上零售行業(yè)培訓工作經(jīng)驗,化妝品、服裝行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 3、平凡話標準,良好的溝通及協(xié)調(diào)能力,具備一定的文字功底 4、較強的責任心、嚴謹專心的工作態(tài)度、關注細節(jié)、條理性較強 5、嫻熟使用office軟件,嫻熟的ppt制作技巧 6、具有團隊合作精神 篇4：城市培訓師崗位職責任職要求 城市培訓師崗位職責 工作職責: 店鋪培訓主題的日常培訓工作開展、跟進及反饋(課堂培訓/店鋪培訓) 負責零售店鋪問題診斷,發(fā)覺問題并利用培訓解決問題 準時更新銷售資料內(nèi)容(專業(yè)學問、銷售技巧、提升優(yōu)質(zhì)服務等) 與零售店鋪溝通培訓需求及制定相關計劃 跟進并確保店鋪員工有效應用各種銷售技巧、銷售渠道等提升銷售 跟進員工發(fā)展、培育、帶教項目工作 協(xié)助培訓主管和城市共同組織零售的拓展訓練和團隊建設活動 完成培訓主管布置的相關培訓工作和其他臨時事務 任職資格: 本科學歷優(yōu)先 1-2年零售培訓工作經(jīng)驗 會使用基礎辦公軟件(excel