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文檔簡介
1、外籍專家聘用合同范本外籍專家聘用合同范本_聘請_籍_(外文姓名)_(譯名)女士(先生)為_ 。雙方本著友好合作精神,自愿簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務。一、合同期自 年 月 日起至 年 月 日止。二、 受聘方的工作任務(另附頁):三、 受聘方的月薪為人民幣 元,其中 %可按月兌換外匯。四、 聘方的義務:1、 向受聘方介紹中國有關法律、法規(guī)和聘方有關工作制度以及有關外國專家的管理規(guī)定。2、 對受聘方的工作進行指導、檢查和評估。3、 向受聘方提供必要的工作和生活條件。4、 配合合作共事人員。5、 按時支付受聘方的報酬。五、.受聘方的義務:1、 遵守中國的法律、法規(guī),不干預中國的內(nèi)部事
2、務。2、 遵守聘方的工作制度和有關外國專家的管理規(guī)定,接受聘方的工作安排、業(yè)務指導、檢查和評估。未經(jīng)聘方同意,不得兼任與聘方無關的其他勞務。3、 按期完成所在學院的教學、科研任務,保證工作質(zhì)量,并參與一定數(shù)量的校內(nèi)其它學術(shù)活動和社會工作。4、 尊重中國的宗教政策。不從事與專家身份不符的活動。5、 尊重中國人民的道德規(guī)范和風俗習慣。六、 合同的變更、解除和終止:1、 雙方應信守合同,未經(jīng)雙方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。2、 經(jīng)當事人雙方協(xié)商同意后,可以變更、解除和終止合同。在未達成一致意見前,仍應當嚴格履行合同。3、 聘方在下述條件下,有權(quán)以書面形式通知受聘方解除合同:(1)
3、 受聘方不履行合同或者履行合同義務不符合約定條件,經(jīng)聘方指出后,仍不改正的;(2) 根據(jù)醫(yī)生診斷,受聘方在病假連續(xù)3天后不能恢復正常工作的。4、 受聘方在下述情況下,有權(quán)以書面形式通知聘方解除合同:(1) 聘方未按合同約定提供受聘方必要的工作和生活條件;(2) 聘方未按時支付受聘方報酬。七、 違約金:當事人一方不履行合同或者履行合同義務不符合約定條件,即違反合同時,應當向另一方支付52美元(或相當數(shù)額的人民幣)的違約金。受聘方因不可抗力事件要求解除合同,需出具有關機構(gòu)證明,經(jīng)聘方同意后,離華的費用自理;受聘方若無故解除合同,除離華費用自理外,還應當向聘方支付違約金。聘方因不可抗力事件要求解除合
4、同,經(jīng)受聘方同意后,離華費用由聘方負擔;聘方若無故解除合同,除負擔受聘方離華費用外,還應當向受聘方支付違約金。八、 本合同附件為合同不可分割的一部分,與合同具有同等效力。九、 本合同自雙方簽字之日起生效,合同期滿即自行失效。當事人一方要求簽訂新合同,必須在本合同期滿9天前向另一方提出,經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。受聘方合同期滿后,在華逗留期間的一切費用自理。十、 仲裁當事人雙方發(fā)生合同糾紛時,盡可能通過協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無效,可向國家外國專家局設立的外國文教專家事務仲裁機構(gòu)申請仲裁。本合同于 年 月 日在 (地點)簽訂,一式兩份,每份都用中文和 文寫成,兩種文本同等作準。聘方 受聘
5、方經(jīng)典推薦專家聘用協(xié)議編號:_為了進一步規(guī)范技術(shù)專家隊伍建設與管理,加強公司與技術(shù)專家之間的合作,雙方協(xié)商一致,簽訂合作協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。_(以下簡稱甲方)聘用_先生/女士(以下簡稱乙方)作為甲方技術(shù)專家。本協(xié)議有效期為_年,自雙方簽字之日起執(zhí)行。一、甲方承諾:1.根據(jù)審核需要邀請技術(shù)專家開展審核專業(yè)咨詢、專業(yè)技術(shù)研討、授課等活動,并按公司有關規(guī)定發(fā)給補助/報酬。2.向乙方提供或傳達上級部門和甲方有關認證活動的信息3.甲方邀請乙方參加審核或相關組織活動時,按每個審核日發(fā)放_元保險費用,由乙方自行辦理保險。凡在參加甲方的審核時,發(fā)生意外傷亡及其他一切事故,按乙方投保的保險條款執(zhí)行,甲方
6、不承擔任何責任;若乙方未辦理保險,則一切責任由乙方個人承擔,甲方不承擔任何責任。二、乙方承諾:1.遵守甲方相關管理程序的規(guī)定。2.甲方安排審核活動時一般能保證參加,如無特殊情況累計二次不能按任務書執(zhí)行審核任務,則視為不愿意參加甲方審核活動,不再安排審核任務。3.本人同意在審核中發(fā)生意外時,按協(xié)議第一項中的第3條執(zhí)行。4.甲方的經(jīng)營、管理及審核信息和客戶情況均屬甲方機密,未經(jīng)甲方書面許可,不得向第三方泄露。甲方(蓋章)_ 技術(shù)專家(簽字)_法定代表人(簽字)_年_月_日 _年_月_日簽訂地點:_ 簽訂地點:_專家聘用協(xié)議_合同范本編號:_為了進一步規(guī)范技術(shù)專家隊伍建設與管理,加強公司與技術(shù)專家之
7、間的合作,雙方協(xié)商一致,簽訂合作協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。_(以下簡稱甲方)聘用_先生女士(以下簡稱乙方)作為甲方技術(shù)專家。本協(xié)議有效期為_年,自雙方簽字之日起執(zhí)行。一、甲方承諾:1根據(jù)審核需要邀請技術(shù)專家開展審核專業(yè)咨詢、專業(yè)技術(shù)研討、授課等活動,并按公司有關規(guī)定發(fā)給補助報酬。2向乙方提供或傳達上級部門和甲方有關認證活動的信息3甲方邀請乙方參加審核或相關組織活動時,按每個審核日發(fā)放_元保險費用,由乙方自行辦理保險。凡在參加甲方的審核時,發(fā)生意外傷亡及其他一切事故,按乙方投保的保險條款執(zhí)行,甲方不承擔任何責任;若乙方未辦理保險,則一切責任由乙方個人承擔,甲方不承擔任何責任。二、乙方承諾:1遵
8、守甲方相關管理程序的規(guī)定。2甲方安排審核活動時一般能保證參加,如無特殊情況累計二次不能按任務書執(zhí)行審核任務,則視為不愿意參加甲方審核活動,不再安排審核任務。3本人同意在審核中發(fā)生意外時,按協(xié)議第一項中的第3條執(zhí)行。4甲方的經(jīng)營、管理及審核信息和客戶情況均屬甲方機密,未經(jīng)甲方書面許可,不得向第三方泄露。甲方(蓋章):_技術(shù)專家(簽字):_法定代表人(簽字):_年_月_日_年_月_日簽訂地點:_簽訂地點:_-甲方: 中環(huán)聯(lián)合(北京)認證中心有限公司乙方:一、聘任職務: iso9000口 iso14000口 ohsms口環(huán)境標志口 有機食品口 其它;二、聘任期限:自 年 月 日至 年 月 日三、受聘
9、條件:(一) 受聘人應按中心規(guī)定提供學歷和專業(yè)能力的有關證明文件,并填寫相應的登記表,經(jīng)體系部審核批準后方能簽訂本合同。(二) 受聘兼職審核員/技術(shù)專家應能滿足中心所要求的專業(yè)能力和相應的資格,并能完成中心下達的認證審核/評審任務。(三) 所有受聘人員應身體健康,無嚴重慢性疾病,必要時提供必要的健康證明。(注:嚴重慢性疾病指:心腦血管系統(tǒng)疾病、精神系統(tǒng)疾病、傳染性疾病、腎臟系統(tǒng)疾病等。四、受聘人的義務和責任:(一) 遵章守紀,服從管理,認真貫徹執(zhí)行中心的有關規(guī)定。(二) 盡職盡責,高效優(yōu)質(zhì)完成中心安排的工作。(三) 維護中心的聲譽,不損害中心的形象。(四) 接受審核任務時,應保證本人與所在組織
10、與受審單位在兩年內(nèi)未曾進行過咨詢或存在其他經(jīng)濟利益關系。五、受聘人的權(quán)利:(一) 有權(quán)獲得相應的酬金。(二) 有權(quán)對中心的各項工作提出建議和意見。(三) 有權(quán)根據(jù)個人意愿向中心解聘(應提前一個月書面提出)。六、聘用方的權(quán)利:(一) 對受聘人在聘任期內(nèi)的工作業(yè)績和實際表現(xiàn)實施專業(yè)管理,并有權(quán)進行考核。(二) 受聘人若因健康原因或?qū)I(yè)能力不足,不能勝任所聘職務時,有權(quán)予以解聘(應提前一個月通知本人)。(三) 受聘人由于工作失誤或個人職責引發(fā)事故而使中心遭受較大經(jīng)濟損失時,有權(quán)索賠。聘用外籍員工合同關于聘用美國籍_女士的申請(示范文本)北京市勞動和社會保障局:北京_有限公司是一家中法合資企業(yè),主要從
11、事餐飲、銷售服務等工作。法方是一家國際餐飲連鎖企業(yè),中方是北京_飯店。本公司于_年開業(yè)至今經(jīng)濟效益與社會效益穩(wěn)步遞增。今年,我公司將大力發(fā)展北京及全國各地的連鎖加盟,所以在市場發(fā)展和銷售方面需要極為專業(yè)的人士來經(jīng)營管理。_女士能講流利的英語和法語,并會說、寫中文和西班牙文。在教育方面,她獲得_的_碩士和_博士,_學士等學位。在工作經(jīng)驗方面。她曾擔任_等跨國公司的創(chuàng)辦者、ceo,高級經(jīng)理、律師等重要職位,并對公司的市場營銷、拓展和投資有豐富的管理經(jīng)驗和金融閱歷。經(jīng)過我公司全面考查,欲聘請_女士擔任銷售總監(jiān)職務,主要負責餐廳市場、銷售等事項,為期_年。現(xiàn)特向貴處申請辦理外國人就業(yè)許可,煩請貴方批準
12、并協(xié)助辦理相關手續(xù)。北京_公司_年_月_日_公章)關于聘用法國籍_先生的申請(分支機構(gòu)申請書示范文本)北京市勞動和社會保障局:_銀行于_年成立,總部設在上海。主營業(yè)務包括:吸收公眾存款、代理發(fā)行、代理兌付、承銷政府債券、同業(yè)拆借、外匯兌換、結(jié)匯、首匯、代客外匯買賣以及經(jīng)中國人民銀行批準的其他業(yè)務。北京分行作為總行的直屬分支機構(gòu)成立于_年。截止到20xx年底,分行總資產(chǎn)達到_元。目前為提高我行營銷工作人員素質(zhì),全力進軍外資企業(yè)市場,為金融企業(yè)人世做好準備,我行計劃聘請美籍人士_為我行的市場營銷顧問,主要工作為負責我行對外資企業(yè)的營銷、對我行員工進行營銷工作培訓以及為我行制定未來幾年的營銷等,擬聘
13、用期限一年。_先生畢業(yè)于_大學,參加過很多有關金融和如何在亞洲開展業(yè)務方面的研討會,在美國國內(nèi)和國際市場上都創(chuàng)下出色業(yè)績,曾任_公司執(zhí)行副總裁和首席運營官。他以出色的領導才能創(chuàng)下不俗成就:商業(yè)信息的捕捉,不確定性事件處理,沖突管理,流程管理和職員開發(fā)。經(jīng)我行全面考查,認為_先生為我行急需的人才,故向貴局申請為其辦理外國人就業(yè)許可手續(xù),請協(xié)助為盼。_銀行北京分行_年_月_日_(公章)聘用意向書(示范文本)尊敬的_女士:經(jīng)過我公司考查,現(xiàn)擬聘請您為_。一、工作主要內(nèi)容:(一)_(二)_(三)_二、工作方式及時間要求:您的工作方式為_,每年實際工作日不少于_天。三、工作報酬:(一)基本待遇:您的月薪
14、擬為人民幣_元(二)其他待遇:如您成為公司正式員工,將按勞動合同履行。(三)擬聘用期限:_年至_年。四、工作期間,您必須遵守公司的各項規(guī)章及勞動法、勞動合同法,依據(jù)您的工作表現(xiàn)公司保留有縮短或延長任命期限的權(quán)利。_公司_(公章)聘用外籍員工勞動合同范本甲、乙雙方遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,簽訂本合同,并承諾共同遵守。一、雙方當事人基本情況甲方(用人單位)名稱_法定代表人、主要負責人或委托代理人_單位類型_經(jīng)濟類型_組織機構(gòu)代碼證號_聯(lián)系方式及電話_乙方(勞動者)姓名_性別_國籍_護照號碼_聯(lián)系方式及電話_二、勞動合同期限勞動合同期限為_年,自_年_月_日,至_年_月_日止
15、。三、工作內(nèi)容和工作時間甲方根據(jù)自身的工作需要,安排乙方從事_ 崗位工作,工作內(nèi)容:工作地點:工作時間制度:乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周工作不超過40小時,每周休息日為_四、勞動報酬乙方的工資標準為_元/月乙方在試用期期間的工資標準為_元/月(按照勞動合同法規(guī)定不得低于正式工資的80%)其他福利待遇:甲方應于每月_日前以貨幣或轉(zhuǎn)帳形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日,應提前到最近的工作日支付。七、勞動合同的解除和終止乙方應遵守中國政府的法律、法令、有關規(guī)定和甲方的工作制度,工作期間如果乙方違犯中國政府法令,甲方有權(quán)提出解聘;乙方因健康原因,經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休15工作日后仍不能繼續(xù)
16、工作,甲方有權(quán)提出提前終止合同。乙方提前30 日以書面形式通知甲方,可以解除本合同。乙方在試用期內(nèi)提前3日通知甲方,可以解除本合同。八、其他事項甲乙雙方約定的其他事項:_甲乙雙方在本合同的執(zhí)行中如有爭議,可協(xié)商解決。甲方(蓋章)_ 乙方(簽名)_年_月_日 _年_月_日外籍人員聘用合同書聘請外籍人員合同(一)關于聘用法國籍_先生的申請(分支機構(gòu)申請書示范文本)北京市勞動和社會保障局:_銀行于_年成立,總部設在上海。主營業(yè)務包括:吸收公眾存款、代理發(fā)行、代理兌付、承銷政府債券、同業(yè)拆借、外匯兌換、結(jié)匯、首匯、代客外匯買賣以及經(jīng)中國人民銀行批準的其他業(yè)務。北京分行作為總行的直屬分支機構(gòu)成立于_年。
17、截止到20xx年底,分行總資產(chǎn)達到_元。目前為提高我行營銷工作人員素質(zhì),全力進軍外資企業(yè)市場,為金融企業(yè)人世做好準備,我行計劃聘請美籍人士_為我行的市場營銷顧問,主要工作為負責我行對外資企業(yè)的營銷、對我行員工進行營銷工作培訓以及為我行制定未來幾年的營銷工作計劃等,擬聘用期限一年。_先生畢業(yè)于_大學,參加過很多有關金融和如何在亞洲開展業(yè)務方面的研討會,在美國國內(nèi)和國際市場上都創(chuàng)下出色業(yè)績,曾任_公司執(zhí)行副總裁和首席運營官。他以出色的領導才能創(chuàng)下不俗成就:商業(yè)信息的捕捉,不確定性事件處理,沖突管理,流程管理和職員開發(fā)。經(jīng)我行全面考查,認為_先生為我行急需的人才,故向貴局申請為其辦理外國人就業(yè)許可手
18、續(xù),請協(xié)助為盼。_銀行北京分行_年_月_日_(公章)聘請外籍人員合同(二)_(聘方)聘請_(受聘方)為外籍工作人員(或_語教師),雙方本著友好合作的精神,簽訂本合同。第一條 聘期為_年(學??砂磳W期、學年定),自_年_月_日到職之日起,至_年_月_日離聘之日止。第二條 受聘方的工作任務,商定如下:_受聘方應按時、按質(zhì)完成以上工作任務。聘方應為受聘方提供必要的工作生活條件。受聘方在工作中提出的合理化建議,聘方應予采納。雙方應積極合作。第三條 中國的政府法定的工作日為:每周六天,每天八小時(教師按周課時填寫)。第四條 聘方每月付給受聘方工資人民幣_元,并按附件規(guī)定提供各項生活待遇。第五條 受聘方應
19、遵守中國的政府的法律、法令、有關規(guī)定和聘方的工作制度。第六條 雙方均不得無故提前終止合同。受聘方如中斷合同,必須在離華前一個月向聘方提出書面申請,未經(jīng)聘方同意,受聘方仍應照常進行工作。聘方自同意之日起的兩周后,停發(fā)工資,并停止提供受聘方及其家屬的有關生活。聘請外籍人員合同(三)甲、乙雙方遵循合法公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,簽訂本合同,并承諾共同遵守。第一條 雙方當事人基本情況甲方(用人單位)名稱_法定代表人、主要負責人或委托代理人_單位類型_經(jīng)濟類型_組織機構(gòu)代碼證號_聯(lián)系方式及電話_乙方(勞動者)姓名_性別_國籍_護照號碼_聯(lián)系方式及電話_第二條 勞動合同期限勞動合同期限為_年
20、,自_年_月_日,至_年_月_日止。第三條 工作內(nèi)容和工作時間甲方根據(jù)自身的工作需要,安排乙方從事_ 崗位工作,工作內(nèi)容:工作地點:工作時間制度:乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周工作不超過40小時,每周休息日為_第四條 勞動報酬乙方的工資標準為_元/月乙方在試用期期間的工資標準為_元/月(按照勞動合同法規(guī)定不得低于正式工資的80%)第五條 其他福利待遇:甲方應于每月_日前以貨幣或轉(zhuǎn)帳形式足額支付乙方工資。如遇節(jié)假日或休息日,應提前到最近的工作日支付。第六條 勞動合同的解除和終止乙方應遵守中國的政府的法律、法令、有關規(guī)定和甲方的工作制度,工作期間如果乙方違犯中國的政府法令,甲方有權(quán)提出解聘
21、;乙方因健康原因,經(jīng)醫(yī)生證明連續(xù)病休15工作日后仍不能繼續(xù)工作,甲方有權(quán)提出提前終止合同。乙方提前30 日以書面形式通知甲方,可以解除本合同。乙方在試用期內(nèi)提前3日通知甲方,可以解除本合同。第七條 其他事項甲乙雙方約定的其他事項:_甲乙雙方在本合同的執(zhí)行中如有爭議,可協(xié)商解決。甲方(蓋章)_ 乙方(簽名)_年_月_日 _年_月_日專家聘用合同書用合同的歸屬與聘用合同的法律性質(zhì)是既相關又不能等同的問題。專家聘用合同書又是怎么一回事呢?以下是在我為大家整理的專家聘用合同書范文,感謝您的欣賞。專家聘用合同書范文一鑒于:鄭州大學西亞斯國際學院法學院(以下簡稱甲方)為了吸引法學界杰出人才,充分利用社會教
22、學資源,加強師資隊伍建設,促進教學、科研工作的發(fā)展,全面提高教學、科研綜合實力的強烈愿望。(以下簡稱乙方)在法學領域內(nèi)具有較高的技術(shù)水平及業(yè)務素質(zhì)和良好的職業(yè)道德,并愿意以外聘研究員身份參與工作,并接受甲方的監(jiān)督和管理。甲乙雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)過友好協(xié)商,特就以下條款達成一致意見,簽訂本聘用合同。一、聘用期限本聘用合同有效期自 至 止。合同期滿。雙方協(xié)商可以重新簽訂。二、工作內(nèi)容及任務1、甲方聘用乙方從事2、乙方在聘期內(nèi)的具體工作內(nèi)容及任務(1)為甲方在法學領域的發(fā)展提供重要的指導意見和建議;(2)在客觀條件許可的情況下,出席甲方的重大活動,為甲方的發(fā)展提供意見和建議;(3)參與甲方的
23、專業(yè)建設中,每學期不少于學時的授課量,且每年為教師和學生作學術(shù)報告或舉辦專題講座(原則上一年不少于 次),對青年教師進行具體指導;(4)指導科研工作,帶領中青年教師申報、承擔國家、省、部級科研項目,每年策劃爭取到國家級科研項目項或者省、市級科研項目 項或者橫向項目 項,按計劃每年提交年度報告,并確保項目的順利實施和目標實現(xiàn)。對本學科研究方向的選擇、科研項目的選定等方面給予全面具體的指導;(5)在受聘期內(nèi),每年在甲方工作的時間不少于 個月。(6)根據(jù)教學工作需要,承擔本科生部分緊缺課程或開設新課程的教學任務。三、雙方的權(quán)利和義務甲方:1、提供完成合同規(guī)定任務所必要的工作條件;2、為異地受聘人員提
24、供必需的生活條件。乙方:1、應有強烈的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神;有良好的職業(yè)道德和實事求是的科學態(tài)度和工作作風;有團隊協(xié)作精神,愿意為甲方的教學、科研等方面的發(fā)展做出貢獻;2、在聘期間,對外可使用鄭州大學西亞斯國際學院特聘研究員的稱呼參加學術(shù)研討會、申報課題或者發(fā)表學術(shù)研究成果,但不能以甲方的名義從事與聘任工作內(nèi)容無關的活動;3、遵守學院的各項規(guī)章制度;4、盡職盡責按合同努力做好工作、完成任務;5、接受甲方對完成任務情況的檢查。四、待遇1、在聘期內(nèi),甲方按每年2、聘期內(nèi)工資發(fā)放方式3、乙方住所地在河南省外的,可以由甲方報銷經(jīng)濟艙的往返機票。4、乙方為甲方師生所做講座費用按照甲方有關規(guī)定執(zhí)行。五
25、、知識產(chǎn)權(quán)的歸屬乙方在甲方工作期間,并以甲方名義參與申報立項的教學改革項目、科研項目及所獲得的教學、科研成果均屬于職務成果,其知識產(chǎn)權(quán)應歸甲方所有,所發(fā)表的論文、出版的專著、申報的專利及獎勵,第一作者單位必須是鄭州大學西亞斯國際學院。六、聘用合同的變更、解除和終止(一)有下列情況之一的,甲乙雙方可以變更本合同的相關內(nèi)容;1、甲方調(diào)整工作任務的;2、乙方被調(diào)整工作崗位的;3、本合同訂立時所依據(jù)的政策已經(jīng)修改或廢止的;4、甲乙雙方協(xié)商同意,而且不損害雙方利益的;5、由于不可抗力致使本合同無法履行的。(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同1、違反國家法律、行政法規(guī)有關禁止性規(guī)定的;2、違反甲
26、方有關工作規(guī)定,發(fā)生責任事故,造成嚴重后果的;3、不履行聘用合同規(guī)定的職責的。七、本合同一式三份,甲方執(zhí)兩份(人事處、法學院各一份)、乙方執(zhí)一份,協(xié)議自雙方簽字(蓋章)后生效。聘用期滿,本協(xié)議自動終止。甲方代表: 乙方:(單位公章)年 月日年月日專家聘用合同書范文二甲方:乙方:身份證號碼:聯(lián)系電話:根據(jù)國家及學院有關規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,甲方聘用乙方承擔大學城校區(qū)建設工程質(zhì)量監(jiān)督管理相關工作,簽訂本聘用合同。一、聘用期限:以正式上班到解除合同為止。二、乙方聘用期間崗位及任務:1、認真學習、貫徹執(zhí)行國家有關建設工程質(zhì)量的政策和法規(guī),嚴格按照國家技術(shù)標準監(jiān)督、檢測工程質(zhì)量。2、堅持原則、秉公
27、辦事、廉潔自律、實事求是地反映質(zhì)量情況,妥善地處理質(zhì)量問題。3、負責督導工程監(jiān)理單位開展工程質(zhì)量監(jiān)督工作,公開接受社會監(jiān)督,認真執(zhí)行監(jiān)督工作。4、負責工程施工中按施工進度計劃對工程質(zhì)量進行抽查記載。房屋建筑和構(gòu)筑物工程的抽查重點是地基基礎、主體結(jié)構(gòu)和決定使用功能、安全性能的重要部位;全面監(jiān)督各項工程的材料使用、施工工藝、人員操作等相關環(huán)節(jié)。5、對不按技術(shù)標準和有關設計要求施工的單位,及時發(fā)現(xiàn)給予警告堅決制止;對發(fā)生嚴重工程質(zhì)量問題的單位令其及時整改、妥善處理;對情節(jié)嚴重的,按相關規(guī)定進行罰款,上報學院令其停工整頓。防止在施工過程中留質(zhì)量隱患。6、對監(jiān)督驗收的工程要建立健全工程質(zhì)量監(jiān)督檔案,驗收
28、后實事求是的填寫監(jiān)督報告。7、負責完成學院領導交辦的其它工作任務。三、乙方待遇1、甲方支付乙方聘用酬金標準為3000元/月(叁仟元整),按月支付。本薪酬為包干費用,乙方不再享受甲方單位其它任何津貼,但甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)經(jīng)考核全面履職給予獎勵除外。2、乙方為國家事業(yè)單位退休人員,已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險待遇(含國家規(guī)定的退休金和其它待遇)。甲方在聘用期間不再為乙方購買任何社會福利保險。3、乙方在聘用期間患病或因私受傷的醫(yī)療費用一律自理,請假治療期內(nèi)甲方不支付報酬。四、甲、乙雙方其中一方因故要求提前解除聘用關系的,須提前10個工作日通知對方,經(jīng)協(xié)商后解除聘用關系。聘用期限屆滿,聘用關系即行終止。
29、五、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字(章)后生效。1式4份,甲、乙雙方、人事處、財務處各執(zhí)1份。甲方(簽章): 乙方(簽名):年 月 日 年 月 日專家聘用合同書范文三為了進一步規(guī)范技術(shù)專家隊伍建設與管理,更好地推動益辰珠寶項目整體工作,雙方協(xié)商一致,簽訂合作協(xié)議,共同遵守協(xié)議所列條款。條款如下:一、安徽省益辰投資管理有限公司(以下簡稱甲方)聘用先生(以下簡稱乙方)作為甲方技術(shù)專家。二、本協(xié)議期限采取固定期限,自 年 月 日起,至 年 月 日。三、甲方應以貨幣形式按月支付乙方的勞動報酬,每月15日為發(fā)薪日。四、乙方工資標準為元/月。五、此協(xié)議為非全日制用工,故商定甲方不需為乙方向社會保險機構(gòu)繳納各項社會
30、保險費。六、乙方不享有甲方除按月支付報酬的其他公司福利。七、乙方需無條件配合甲方正常工作需要。八、甲方的管理及項目信息和人員情況均屬甲方機密,未經(jīng)甲方書面許可,不得向第三方泄露。九、本合同一式兩份,自簽訂之日起生效。二、乙方承諾:1.遵守甲方相關管理程序的規(guī)定。2.甲方安排項目工作時一般能保證參加,如有特殊情況,乙方應提前告知甲方。3.甲方的管理及項目信息和人員情況均屬甲方機密,未經(jīng)甲方書面許可,不得向第三方泄露。三、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,自簽訂之日起生效。甲方(蓋章):_乙方(簽字):_年_月_日 _年_月_日 專家聘用合同書新用合同的歸屬與聘用合同的法律性質(zhì)是既相關又不能等同的
31、問題。專家聘用合同書又是怎么一回事呢?以下是在我為大家整理的專家聘用合同書范文,感謝您的欣賞。專家聘用合同書范文一鑒于:鄭州大學西亞斯國際學院法學院(以下簡稱甲方)為了吸引法學界杰出人才,充分利用社會教學資源,加強師資隊伍建設,促進教學、科研工作的發(fā)展,全面提高教學、科研綜合實力的強烈愿望。(以下簡稱乙方)在法學領域內(nèi)具有較高的技術(shù)水平及業(yè)務素質(zhì)和良好的職業(yè)道德,并愿意以外聘研究員身份參與工作,并接受甲方的監(jiān)督和管理。甲乙雙方在平等、自愿的基礎上,經(jīng)過友好協(xié)商,特就以下條款達成一致意見,簽訂本聘用合同。一、聘用期限本聘用合同有效期自 至 止。合同期滿。雙方協(xié)商可以重新簽訂。二、工作內(nèi)容及任務1
32、、甲方聘用乙方從事2、乙方在聘期內(nèi)的具體工作內(nèi)容及任務(1)為甲方在法學領域的發(fā)展提供重要的指導意見和建議;(2)在客觀條件許可的情況下,出席甲方的重大活動,為甲方的發(fā)展提供意見和建議;(3)參與甲方的專業(yè)建設中,每學期不少于學時的授課量,且每年為教師和學生作學術(shù)報告或舉辦專題講座(原則上一年不少于 次),對青年教師進行具體指導;(4)指導科研工作,帶領中青年教師申報、承擔國家、省、部級科研項目,每年策劃爭取到國家級科研項目項或者省、市級科研項目 項或者橫向項目 項,按計劃每年提交年度報告,并確保項目的順利實施和目標實現(xiàn)。對本學科研究方向的選擇、科研項目的選定等方面給予全面具體的指導;(5)在
33、受聘期內(nèi),每年在甲方工作的時間不少于 個月。(6)根據(jù)教學工作需要,承擔本科生部分緊缺課程或開設新課程的教學任務。三、雙方的權(quán)利和義務甲方:1、提供完成合同規(guī)定任務所必要的工作條件;2、為異地受聘人員提供必需的生活條件。乙方:1、應有強烈的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神;有良好的職業(yè)道德和實事求是的科學態(tài)度和工作作風;有團隊協(xié)作精神,愿意為甲方的教學、科研等方面的發(fā)展做出貢獻;2、在聘期間,對外可使用鄭州大學西亞斯國際學院特聘研究員的稱呼參加學術(shù)研討會、申報課題或者發(fā)表學術(shù)研究成果,但不能以甲方的名義從事與聘任工作內(nèi)容無關的活動;3、遵守學院的各項規(guī)章制度;4、盡職盡責按合同努力做好工作、完成任務;
34、5、接受甲方對完成任務情況的檢查。四、待遇1、在聘期內(nèi),甲方按每年2、聘期內(nèi)工資發(fā)放方式3、乙方住所地在河南省外的,可以由甲方報銷經(jīng)濟艙的往返機票。4、乙方為甲方師生所做講座費用按照甲方有關規(guī)定執(zhí)行。五、知識產(chǎn)權(quán)的歸屬乙方在甲方工作期間,并以甲方名義參與申報立項的教學改革項目、科研項目及所獲得的教學、科研成果均屬于職務成果,其知識產(chǎn)權(quán)應歸甲方所有,所發(fā)表的論文、出版的專著、申報的專利及獎勵,第一作者單位必須是鄭州大學西亞斯國際學院。六、聘用合同的變更、解除和終止(一)有下列情況之一的,甲乙雙方可以變更本合同的相關內(nèi)容;1、甲方調(diào)整工作任務的;2、乙方被調(diào)整工作崗位的;3、本合同訂立時所依據(jù)的政
35、策已經(jīng)修改或廢止的;4、甲乙雙方協(xié)商同意,而且不損害雙方利益的;5、由于不可抗力致使本合同無法履行的。(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同1、違反國家法律、行政法規(guī)有關禁止性規(guī)定的;2、違反甲方有關工作規(guī)定,發(fā)生責任事故,造成嚴重后果的;3、不履行聘用合同規(guī)定的職責的。七、本合同一式三份,甲方執(zhí)兩份(人事處、法學院各一份)、乙方執(zhí)一份,協(xié)議自雙方簽字(蓋章)后生效。聘用期滿,本協(xié)議自動終止。甲方代表: 乙方:(單位公章)年 月日年月日專家聘用合同書范文二甲方:乙方:身份證號碼:聯(lián)系電話:根據(jù)國家及學院有關規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,甲方聘用乙方承擔大學城校區(qū)建設工程質(zhì)量監(jiān)督管理相關工
36、作,簽訂本聘用合同。一、聘用期限:以正式上班到解除合同為止。二、乙方聘用期間崗位及任務:1、認真學習、貫徹執(zhí)行國家有關建設工程質(zhì)量的政策和法規(guī),嚴格按照國家技術(shù)標準監(jiān)督、檢測工程質(zhì)量。2、堅持原則、秉公辦事、廉潔自律、實事求是地反映質(zhì)量情況,妥善地處理質(zhì)量問題。3、負責督導工程監(jiān)理單位開展工程質(zhì)量監(jiān)督工作,公開接受社會監(jiān)督,認真執(zhí)行監(jiān)督工作。4、負責工程施工中按施工進度計劃對工程質(zhì)量進行抽查記載。房屋建筑和構(gòu)筑物工程的抽查重點是地基基礎、主體結(jié)構(gòu)和決定使用功能、安全性能的重要部位;全面監(jiān)督各項工程的材料使用、施工工藝、人員操作等相關環(huán)節(jié)。5、對不按技術(shù)標準和有關設計要求施工的單位,及時發(fā)現(xiàn)給予
37、警告堅決制止;對發(fā)生嚴重工程質(zhì)量問題的單位令其及時整改、妥善處理;對情節(jié)嚴重的,按相關規(guī)定進行罰款,上報學院令其停工整頓。防止在施工過程中留質(zhì)量隱患。6、對監(jiān)督驗收的工程要建立健全工程質(zhì)量監(jiān)督檔案,驗收后實事求是的填寫監(jiān)督報告。7、負責完成學院領導交辦的其它工作任務。三、乙方待遇1、甲方支付乙方聘用酬金標準為3000元/月(叁仟元整),按月支付。本薪酬為包干費用,乙方不再享受甲方單位其它任何津貼,但甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)經(jīng)考核全面履職給予獎勵除外。2、乙方為國家事業(yè)單位退休人員,已經(jīng)依法享受基本養(yǎng)老保險待遇(含國家規(guī)定的退休金和其它待遇)。甲方在聘用期間不再為乙方購買任何社會福利保險。3、乙方在聘用期間患病或因私受傷的醫(yī)療費用一律自理,請假治療期內(nèi)甲方不支付報酬。四、甲、乙雙方其中一方因故要求提前解除聘
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