用人單位主要負(fù)責(zé)人試題

1、用人單位主要負(fù)責(zé)人試題1、職業(yè)病防治法規(guī)定（C）必須依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)。A勞動(dòng)者B單位職工C用人單位D以上全是3、我國(guó)職業(yè)病防治工作的方針是（B） oA標(biāo)本兼治、防治結(jié)合B預(yù)防為主、防治結(jié)合C安全第一、預(yù)防為主4職業(yè)病防治法所稱的職業(yè)病是指（B） oA企業(yè)勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中因接觸粉塵、有毒、有害物質(zhì)而引起的疾病。B是指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)人經(jīng)濟(jì)組織等用人單位的勞動(dòng)者在職業(yè)病活動(dòng)中，因接 觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。C從業(yè)人員在勞動(dòng)過(guò)程中因接觸粉塵、有毒、有害物質(zhì)而引起的疾病。D勞動(dòng)者在工作中所患的疾病。5、 職業(yè)病防治法中所指的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理部門是（D） oA安監(jiān)部門

2、B衛(wèi)生行政部門C勞動(dòng)保障部門D以上全是6、 職業(yè)病防治法所規(guī)定的用人單位違法行為最高罰款金額為：（ C）A 100萬(wàn)元B80萬(wàn)元C 50萬(wàn)元D 30萬(wàn)元7、目前我國(guó)職業(yè)病發(fā)病率最高的是（A ）B) oC鉛中毒D苯中毒、用工單位應(yīng)使用的被派遣勞動(dòng)者數(shù)量不得超過(guò)其用工總量的（A5% B 10%C 15% D 20%9、用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織,配套專職或者兼職的（A），負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。A職業(yè)衛(wèi)生管理人員B應(yīng)急管理人員C工會(huì)督察員D以上全部10、存在職業(yè)病危害的用人單位，應(yīng)當(dāng)委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，每年 至少 進(jìn)行（A）次職業(yè)病危害因素檢測(cè)。A B

3、 二C三D四11、我國(guó)職業(yè)危害防治管理實(shí)行（B）的制度。A國(guó)家監(jiān)察、地方監(jiān)管、企業(yè)負(fù)責(zé)B國(guó)家監(jiān)察、政府監(jiān)管、企業(yè)負(fù)責(zé)C國(guó)家監(jiān)察、政府監(jiān)管、領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)D國(guó)家監(jiān)察、地方監(jiān)管、領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)12、化學(xué)危害接觸控制原則包括a消除替代原則；b、工程控制原則；c、個(gè)體防護(hù) 原則,A abc B bac C acb優(yōu)先順序排列正確的是（A ）。D以上全不對(duì)13、用人單位應(yīng)當(dāng)實(shí)施由（C）的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測(cè)，并確保監(jiān)測(cè)系統(tǒng) 處于正 常運(yùn)行狀態(tài)A兼職工人B單位職工C專人負(fù)責(zé)14、用人單位違反職業(yè)病防治法的規(guī)定，造成重大職業(yè)病危害事故或者其他嚴(yán)重后果，構(gòu) 成犯 罪的，對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法（C）

4、。A追究民事責(zé)任B給予經(jīng)濟(jì)處罰C追究刑事責(zé)任 15、職業(yè)病防治法的立法宗旨是為了預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病,(C ) 0A保護(hù)勞動(dòng)者健康及其相關(guān)權(quán)益B保護(hù)勞動(dòng)者健康，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展C保護(hù)勞動(dòng)者健康及相關(guān)權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展16、國(guó)家實(shí)行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督制度。（B ）負(fù)責(zé)煤礦作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察工作。A國(guó)務(wù)院衛(wèi)生行政部門B國(guó)家煤礦安全監(jiān)察局C中華全國(guó)總工會(huì) 17、根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作分工，用人單位的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查由（A）負(fù)責(zé)。A安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門B衛(wèi)生行政部門C人力資源社會(huì)保障部門根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作分工，由（B）負(fù)責(zé)監(jiān)督管理職業(yè)病診斷與鑒定的工作。A安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門

5、B衛(wèi)生行政部門C人力資源社會(huì)保障部門19、工會(huì)組織對(duì)職業(yè)病防治工作進(jìn)行（A）,維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。A監(jiān)督B檢查C建議20、職業(yè)病防治法是為了（ C）和消除職業(yè)病危害，防治職業(yè)病，保護(hù)勞動(dòng)者健康及其相 關(guān)權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，根據(jù)憲法而制定。B勞動(dòng)保護(hù)A安全生產(chǎn)防、控制21、職業(yè)病防治法適用于（B）的職業(yè)病防治活動(dòng)。A中華人民共和國(guó)31個(gè)省、自治區(qū)、直轄市內(nèi)B中華人民共和國(guó)領(lǐng)域內(nèi)C中華人民共和國(guó)境內(nèi)22、用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織,配備專職或者兼職的（A）,負(fù)責(zé)本單位的職業(yè)病防治工作。C工會(huì)督察員A職業(yè)衛(wèi)生管理人員B應(yīng)急管理人員23、 職業(yè)病防治法規(guī)定（C ）依法享有職業(yè)衛(wèi)

6、生保護(hù)的權(quán)利。A用人單位B單位職工C勞動(dòng)者24、 （ B ）應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者創(chuàng)造符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件，并采取措施保障勞動(dòng)者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。25、用人單位的（A）對(duì)本單位的職業(yè)病防治工作全面負(fù)責(zé)A各級(jí)工會(huì)組織B用人單位C企業(yè)、科研單位、政府機(jī)關(guān)26、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家（C）標(biāo)準(zhǔn)。A勞動(dòng)保護(hù)B安全生產(chǎn)C職業(yè)衛(wèi)生27、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的工作場(chǎng)所應(yīng)當(dāng)生產(chǎn)布局合理，符合有害與無(wú)害作業(yè)（B）的 原則。A職業(yè)衛(wèi)生B分開(kāi)C勞動(dòng)保護(hù)（間等衛(wèi)生設(shè)28、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的工作場(chǎng)所，應(yīng)當(dāng)有配套的更衣間、洗浴間、施。A孕婦休

7、息B食堂C車間辦公室29、建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施所需費(fèi)用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù)算，并與主體工程（C）,同時(shí)施工，同時(shí)投入生產(chǎn)和使用。A同時(shí)報(bào)批B同時(shí)規(guī)劃C同時(shí)設(shè)計(jì) 30、建設(shè)項(xiàng)目在竣工驗(yàn)收前，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行（C） oA勞動(dòng)防護(hù)設(shè)施驗(yàn)收評(píng)價(jià)B職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施驗(yàn)收評(píng)價(jià)C職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)31、國(guó)家對(duì)從事放射、高毒、高危粉塵等作業(yè)實(shí)行（C）管理。A規(guī)劃B計(jì)劃C特殊32、用人單位應(yīng)督促、指導(dǎo)勞動(dòng)者按照使用規(guī)則正確佩戴、使用職業(yè)病防護(hù)用品，發(fā) a）放錢物替代發(fā)放職業(yè)病防護(hù)用品。A不得B可以C部分可以33、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病

8、危害事故應(yīng)急救援措施和（B） oA職工職業(yè)健康體檢結(jié)果B工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果C職工普通體檢結(jié)果34、用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者建立（B）檔案，并按照規(guī)定的期限妥善保存。A職業(yè)健康檢查B職業(yè)健康監(jiān)護(hù)C定期健康檢查35、職業(yè)健康檢查費(fèi)用由（B）承擔(dān)。A勞動(dòng)者B用人單位C工傷保險(xiǎn)37、工會(huì)組織應(yīng)當(dāng)作提出意見(jiàn)和建議,A監(jiān)督B督促并協(xié)助C協(xié)調(diào)36、對(duì)遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動(dòng)者，用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)組織救治、進(jìn) 行健 康 檢查和醫(yī)學(xué)觀察，所需費(fèi)用由（C） 0A勞動(dòng)者承擔(dān)B用人單位先行墊付，工傷保險(xiǎn)基金支付C用人單位承擔(dān)（B）用人單位開(kāi)展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓(xùn)I,對(duì)用人單位的職業(yè) 病防 治工與用

9、人單位就勞動(dòng)者反映的有關(guān)職業(yè)病防治的問(wèn)題進(jìn)行 協(xié)調(diào)并督促解決。38、勞動(dòng)者可以在（C）依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷。A用人單位所在地B本人戶籍所在地C用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經(jīng)常居住地39、沒(méi)有證據(jù)否定職業(yè)病危害因素與病人臨床表現(xiàn)之間的必然聯(lián)系的，（C）診斷為A可以職業(yè)病。B不能C應(yīng)當(dāng)40、疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用，由（A）承擔(dān)A用人單位B勞動(dòng)者C社會(huì)保障部門41、疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間，用人單位A）解除或者終止與其訂立的A不得勞動(dòng)合同B可以C經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)可以42、用人單位對(duì)不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)當(dāng) （C）A安排下崗，并給予一

10、次性補(bǔ)貼B解除勞動(dòng)合同C調(diào)離原崗位，并妥善安置43、職業(yè)病病人的診療、康復(fù)費(fèi)用，傷殘以及喪失勞動(dòng)能力的職業(yè)病病人的社會(huì)保障，按照 國(guó)家有關(guān)（A）的規(guī)定執(zhí)行。A工傷保險(xiǎn)B社會(huì)救助基金C社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)44、職業(yè)病病人除依法享有工傷保險(xiǎn)外，依照有關(guān)民事法律，尚有獲得賠償權(quán)利的，有權(quán)向（B）提出賠償要求。A地方政府衛(wèi)生行政部門B用人單位C行業(yè)主管部門45、勞動(dòng)者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒(méi)有依法參加工傷保險(xiǎn)的，其醫(yī)療和生活保障由（A ）承擔(dān)A用人單位B勞動(dòng)者C工傷保險(xiǎn)基金46、用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的，應(yīng)當(dāng)對(duì)從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動(dòng)者進(jìn)行健康檢查，(B)oA并向勞動(dòng)者說(shuō)明情況B

11、并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人C并終止職業(yè)病病人依法享有的待遇47、( A)應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定安排職業(yè)病病人進(jìn)行治療、康復(fù)和定期檢查。A用人單位B醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)C地方衛(wèi)生行政部門48、用人單位對(duì)從事(C)的勞動(dòng)者，應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)崗位津貼。A體力勞動(dòng)B腦力勞動(dòng)C接觸職業(yè)危害作業(yè)49、用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護(hù)措施，并為勞動(dòng)者提供個(gè)人使用的(C)A勞動(dòng)保護(hù)用品B安全防護(hù)用品C職業(yè)病防護(hù)用品50、職業(yè)病病人變動(dòng)工作單位，其依法享有的待遇(A)。A不變B終止C與下一個(gè)工作單位協(xié)商解決51、用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治(B),加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職 業(yè)病 防治水 平，對(duì)本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任。A規(guī)章制度B責(zé)任制C機(jī)構(gòu)52、國(guó)家鼓勵(lì)和支持研制、開(kāi)發(fā)、推廣、應(yīng)用有利于職業(yè)病防治和保護(hù)勞動(dòng)者健康的 新技 術(shù)、 新工藝、新設(shè)備、(C)oA新產(chǎn)品B新方法C新材料53、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法人員依法執(zhí)行職務(wù)時(shí)，被檢查單位應(yīng)當(dāng)接受檢查并予以支持配不得 合,(B)A拒絕B拒絕和阻礙C阻礙54、甲醛為較高毒性的物質(zhì)，被世界衛(wèi)生組織確定為（B ）和致畸形物質(zhì)。A致病B致癌C損害55、中華人民共和國(guó)有兩部法律分別賦予安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門 _和_監(jiān)管責(zé)任。（B）A安全生產(chǎn) 職業(yè)衛(wèi)生B安全生產(chǎn)