會(huì)計(jì)年終述職報(bào)告

1、會(huì)計(jì)年終述職報(bào)告范文會(huì)計(jì)年終述職報(bào)告范文怎么寫(xiě)下面是整理的關(guān)于會(huì)計(jì)年終述 職報(bào)告范文兩篇，歡迎借鑒參考 !會(huì)計(jì)年終述職報(bào)告范文一 我是于 xx7 年 x 月份到 XX公司參 加工作的，今年按照領(lǐng)導(dǎo)分工主要負(fù)責(zé)公司的對(duì)外合作及全區(qū)經(jīng)營(yíng) 工作的資費(fèi)管理與策劃工作。一年來(lái)，由于有上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo) 和幫助，有全部職工的大力支持，再加上自己的不斷努力，工作上 取得了一定的成績(jī)。 對(duì)外合作工作成績(jī)明顯， 郵政合作進(jìn)一步擴(kuò)大， 全年完成郵政發(fā)展任務(wù)占公司總發(fā)展任務(wù)的50%以上; 新興業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，管理正規(guī)，發(fā)展 XX用戶 33100 戶，上通話用戶比例超過(guò) 70%， 在省 XX任務(wù)發(fā)展中進(jìn)入前三名。在工作

2、中我能夠忠實(shí)履行職責(zé)，不斷自查、反省自己， 不斷開(kāi) 拓進(jìn)取，把自己全身心地投入到各項(xiàng)工作實(shí)踐中。總的感到，自己 能夠勝任本職工作， 還是稱(chēng)職的。 現(xiàn)將 20xx 年的主要工作情況述職 如下：一、以提高自身素質(zhì)為突破口，在不斷的學(xué)習(xí)中掌握干好工作 的基本技能和知識(shí)近一年來(lái)，我經(jīng)常把自己放在公司建設(shè)的總體框架中來(lái)反思自 己，審視自己，看自身能力和素質(zhì)的提高幅度，能不能適應(yīng)公司發(fā) 展的需要、能不能適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)的需要，能不能適應(yīng)完成正常工作 的需要。經(jīng)常告誡自己，要在公司立得住腳，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望， 自身素質(zhì)的強(qiáng)弱是關(guān)鍵，自己畢竟是才來(lái)公司幾年的大學(xué)生，從哪 個(gè)角度講都還是處在起步階段，必須在工作中不

3、斷地提高自己?；仡櫧荒陙?lái)的情況， 為了提高自身能力素質(zhì)， 上讓領(lǐng)導(dǎo)放心， 下讓顧客滿意，我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了“管理學(xué)” “客戶關(guān)系學(xué)” “客戶心 理學(xué)”“移動(dòng)通信基本知識(shí)”等學(xué)習(xí)書(shū)目，全面提高自己，力爭(zhēng)在語(yǔ) 言表達(dá)的能力上有突破，在協(xié)調(diào)關(guān)系的能力上有突破，在組織管理 的能力上有突破，在完成工作的標(biāo)準(zhǔn)上有突破。通過(guò)學(xué)習(xí)，感到既 開(kāi)闊了眼界，又豐富了頭腦，既學(xué)到了知識(shí)，更看到了差距。在不 斷的學(xué)習(xí)中提高了自己的能力素質(zhì)，增強(qiáng)了干好本職工作的本領(lǐng)。二、以提高工作效率為根本，在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上保證完成工 作的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量一年來(lái)，由于工作環(huán)境變化較大，迎來(lái)送往的工作比較多，需 要協(xié)調(diào)、聯(lián)系的工作也相應(yīng)增多，在

4、工作中，我注意總結(jié)摸索工作 規(guī)律，注意與公司其他部門(mén)建立比較融洽的關(guān)系， 以便于開(kāi)展工作。 作為公司的綜合職能部門(mén)，我注意隨時(shí)掌握各部門(mén)的工作動(dòng)向，掌 握各個(gè)縣市的工作情況，做到隨時(shí)有事能夠隨時(shí)處理。作為市場(chǎng)綜 合部的經(jīng)理，對(duì)外合作工作的主管，接觸的人和事比較雜，想要利用個(gè)人關(guān)系來(lái)辦違反政策、 違反規(guī)定的人也比較多， 但我認(rèn)為， 要想順利完成工作，提高工作效率，就必須堅(jiān)持原則，公司的各項(xiàng) 規(guī)定要堅(jiān)決遵守，違背政策的事堅(jiān)持不做。只有做到這一點(diǎn)，才能 稱(chēng)得上是為公司負(fù)責(zé)，為部門(mén)負(fù)責(zé)，更是為自己負(fù)責(zé)，一年來(lái)，也 有不少親屬、朋友想通過(guò)我為個(gè)人辦理規(guī)定以外的業(yè)務(wù)關(guān)系，我都 能堅(jiān)持原則，予以拒絕，做到了

5、堅(jiān)持原則、秉公辦事，不讓親情、 感情、人情滲透工作，干擾原則，雖然這在一定程度上傷害了個(gè)人 感情，影響了個(gè)人關(guān)系，但卻堅(jiān)持了正常的工作程序，保證了工作 正常開(kāi)展，減少了不必要的阻力和壓力，工作效率也相應(yīng)提高。三、以強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo)，在不斷更新服務(wù)手段中鞏固老客 戶，吸納新客源這一年中， 由于 XX、XX等公司加大了競(jìng)爭(zhēng)力度， 在鞏固老客戶， 吸納新客戶方面，公司面臨著巨大的挑戰(zhàn)，為了保證公司各項(xiàng)業(yè)務(wù) 的不斷發(fā)展， 在鞏固中有所提高， 有所進(jìn)步， 我注意研究市場(chǎng)動(dòng)向， 及時(shí)向公司提出合理化建議，通過(guò)不斷改進(jìn)、更新服務(wù)手段來(lái)鞏固 公司客戶群體。如針對(duì)消費(fèi)群體的不同，建議公司采取重點(diǎn)攻擊的 手段，

6、加強(qiáng)了對(duì) XX市的業(yè)務(wù)服務(wù)，效益額明顯提高。為進(jìn)一步吸納新的客戶群體，及時(shí)應(yīng)對(duì)小靈通的開(kāi)通，針對(duì)市 區(qū)學(xué)校較多，生源較廣的情況，建議推出了 XX 卡，降低 XX 費(fèi)，收 到了較好的效果。 在受領(lǐng)了省 XX發(fā)展用戶指標(biāo)后， 我們采取主動(dòng)出 擊、宣傳造勢(shì)的方法，超額完成了指標(biāo)任務(wù)，在全省XX 任務(wù)發(fā)展中排在了前列。此外，結(jié)合多年從事服務(wù)工作的實(shí)際，年初以來(lái)，我 強(qiáng)調(diào)本部門(mén)在開(kāi)展工作中要 “動(dòng)真情， 講實(shí)理，辦實(shí)事”，堅(jiān)持用“真 心”“愛(ài)心”和“恒心”來(lái)做好廣大客戶的服務(wù)工作，為客戶進(jìn)行親 情服務(wù)。一年來(lái)，我們綜合部做到了熱情接待、細(xì)心答詢(xún)、主動(dòng)服 務(wù)、全程跟蹤，在客戶心目中留下了周到、熱情的好印象

7、，也為公 司在外樹(shù)立了良好的形象。述職人：20xx 年 xx 月 xx 日會(huì)計(jì)年終述職報(bào)告范文二20XX年，是本人在財(cái)務(wù)科工作的第二年。在一年的時(shí)間里，本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆 研、扎實(shí)工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待本職工作，在財(cái) 務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用，做出了貢獻(xiàn)。 由于財(cái)會(huì)工作繁事、雜 事多，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn)，因此結(jié)合具體情況， 全年的工作總結(jié)如下：一、完成的主要工作：1、及時(shí)準(zhǔn)確的完成各月記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作，及時(shí)準(zhǔn)確地填報(bào)市各類(lèi)月度、季度、年終統(tǒng)計(jì)報(bào)表，按時(shí)向各部門(mén)報(bào)送。 完成了稅務(wù)申報(bào)與繳納，以及往來(lái)銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的 繳納。2、以認(rèn)真

8、的態(tài)度積極參加西安市財(cái)政局集中所得稅培訓(xùn)，做好財(cái)務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù)。3、對(duì)各類(lèi)會(huì)計(jì)檔案，進(jìn)行了分類(lèi)、裝訂、歸檔。二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重提升個(gè)人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)1、通過(guò)報(bào)紙雜志、電腦絡(luò)和電視新聞等媒體，加強(qiáng)政治思想和 品德修養(yǎng)。2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定， 自覺(jué)按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和 程序辦事。3、努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)， 積極參加相關(guān)部門(mén)組織的各種業(yè)務(wù)技能 的培訓(xùn)，始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ); 始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地工作。4、不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，講求學(xué)習(xí)效果， “在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué) 習(xí)中工作”，堅(jiān)持學(xué)以致用，注重融會(huì)貫通，理論聯(lián)系實(shí)際，用新的 知識(shí)、新的思維和新的啟

9、示，鞏固和豐富綜合知識(shí)，使自身綜合能 力不斷得到提高。三工作中的不足之處盡管我們圓滿完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù)，但必須看到工作存 在的不足：其一、年初至今，財(cái)務(wù)部整個(gè)條線人員一直沒(méi)有得到過(guò)穩(wěn)定， 大事小事，壓在身上，往往重視了這頭卻忽視了那頭，有點(diǎn)頭輕腳 重沒(méi)能全方位地進(jìn)行管理 ;其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài)，惡性循環(huán)，導(dǎo)致 工作思路不清晰，忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。其三、主觀上思想有過(guò)動(dòng)搖，未給自己加壓，沒(méi)有真正進(jìn)入角色;其四、忽略了團(tuán)隊(duì)管理，與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門(mén)之間缺乏溝通其五、工作思路上沒(méi)有創(chuàng)新意識(shí)， 比如目標(biāo)管理思路上不清晰， 績(jī)效管理上力度不夠，出現(xiàn)問(wèn)題后處理力度不夠 ; 以上

10、幾點(diǎn)是 我部門(mén)與個(gè)人存在的最主要的問(wèn)題根源，財(cái)務(wù)部門(mén)作為公司的一個(gè) 主要職能監(jiān)督部門(mén)， “當(dāng)好家、理好財(cái)，更好地服務(wù)企業(yè)”是我財(cái)務(wù) 部門(mén)應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng) 力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié)， 管理工作才能得到提高 !針對(duì)以上這些現(xiàn)象，我們分析得出了一些來(lái)年的工作計(jì)劃一、完善公司內(nèi)部管理制度 ; 部門(mén)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé)， 加 強(qiáng)責(zé)任考核 ;內(nèi)部管理制度通過(guò)將近一年多來(lái)的實(shí)施，仍然有許多不合理的 地方，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善，財(cái)務(wù)部將結(jié)合集團(tuán)管理的 要求，與有關(guān)部門(mén)進(jìn)行修正。部門(mén)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)之間明確分工職責(zé) , 按照年初簽定的責(zé)任合

11、同 , 組 織落實(shí)強(qiáng)化到位 , 領(lǐng)導(dǎo)之間相互信任 ,遇事不推諉 , 搞好通力協(xié)助 , 對(duì) 分管內(nèi)容加強(qiáng)責(zé)任考核力度 , 做到獎(jiǎng)罰分明 ;二、針對(duì)此次突擊檢查與倉(cāng)庫(kù)管理員的業(yè)務(wù)理論考試，合理調(diào) 整組合人力，繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)力度與倉(cāng)庫(kù)管理檢查監(jiān)督力度 ;三、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)職能部門(mén)的作用：作為財(cái)務(wù)部的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，既是一名財(cái)務(wù)工作人員，也是財(cái)務(wù)管 理制度的組織者，要有嚴(yán)謹(jǐn)、廉潔的工作作風(fēng)和認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài) 度，對(duì)條線人員要積極引導(dǎo)，做到上行下效，幫助條線人員解決問(wèn) 題，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的合作精神，學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn)，在條線 中展開(kāi)競(jìng)賽活動(dòng)，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量，擰成一股繩，勁往一處使 ; 在堅(jiān) 持原則

12、的同時(shí)，我們堅(jiān)持“三個(gè)滿意二個(gè)放心” ，三個(gè)滿意是“讓客 戶滿意、讓員工滿意、讓各部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)滿意” ，二個(gè)放心是“讓集 團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)放心，讓公司的老總與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)放心” ;四、加大各項(xiàng)費(fèi)用控制力度， 充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的核算與監(jiān)督職能 ;今年是精益管理年、效益滿意年、科技創(chuàng)新年，我們將繼續(xù)加 強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的控制，行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能，審核控制好各項(xiàng)開(kāi)支，在 財(cái)務(wù)核算工作中盡心盡職，認(rèn)真處理審核每一筆業(yè)務(wù) ;五、搞好財(cái)務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù)本人作為勞教系統(tǒng)的一名財(cái)務(wù)工作者，具有雙重身份。因此， 在平時(shí)的工作中，既以一名勞教工作人民的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己，學(xué)習(xí) 和掌握與勞動(dòng)教養(yǎng)相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)， 做到知法依法、 知章偱章。 又以一名