會(huì)計(jì)專業(yè)能力提升計(jì)劃

1、會(huì)計(jì)專業(yè)能力提升計(jì)劃會(huì)計(jì)專業(yè)能力提升計(jì)劃該怎么計(jì)劃呢？下面了會(huì)計(jì)專業(yè)能力提 升計(jì)劃，歡迎大家閱讀學(xué)習(xí)！會(huì)計(jì)已經(jīng)成為目前社會(huì)中比較熱門的一個(gè)行業(yè)，不僅因?yàn)樗?入職條件比較低，而且還在于它的發(fā)展?jié)撃鼙容^大。因此，很多專業(yè) 的和非專業(yè)的學(xué)生都在努力報(bào)考會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，希望借此能有一個(gè) 不錯(cuò)的發(fā)展。那么，怎樣提升會(huì)計(jì)專業(yè)能力？怎樣提升會(huì)計(jì)專業(yè)能力？首先要加強(qiáng)自己的專業(yè)知識(shí)，只有讓 自己的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)變得扎實(shí)后，才能避免不在賬務(wù)處理的過(guò)程中出現(xiàn)錯(cuò) 誤。而且具有基礎(chǔ)的專業(yè)知識(shí)的同時(shí)，如果能精通業(yè)務(wù)和稅法等方面 的知識(shí)，那么就能在財(cái)物管理時(shí)做到有條不紊。因此，提高自身的專 業(yè)知識(shí)和財(cái)物管理水平是十分重要的，不

2、僅能增強(qiáng)會(huì)計(jì)的職業(yè)判斷能 力，還能提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。對(duì)于會(huì)計(jì)從業(yè)人員來(lái)說(shuō)，一定的職業(yè)技能是從業(yè)前提。這不僅 需要會(huì)計(jì)從業(yè)人員具備基本的算賬和管賬職能外，還要學(xué)會(huì)借助網(wǎng)絡(luò) 信息和多媒體技能，來(lái)加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能。此外，還可以通過(guò)一定的職業(yè) 培訓(xùn)，提高邊遠(yuǎn)職業(yè)技能，比如網(wǎng)上支付款項(xiàng)、電子泉幣的監(jiān)控和確 認(rèn)等。這些都是目前會(huì)計(jì)從業(yè)人員需要掌握的一些職業(yè)技能，只有提升現(xiàn)代技術(shù)手段，才能適應(yīng)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)下的會(huì)計(jì)職業(yè)。組織領(lǐng)導(dǎo)能力是在掌握基本會(huì)計(jì)能力后的提升，所以這就需要 在從業(yè)后進(jìn)行不斷的培養(yǎng)和鍛煉。 這不僅需要一定的業(yè)務(wù)能力， 還要 具備良好的溝通和靈活的應(yīng)變能力， 只有在這基礎(chǔ)上， 才能向會(huì)計(jì)主 管晉升。

3、在不斷為財(cái)務(wù)人員進(jìn)行管理和安排的實(shí)踐中， 學(xué)會(huì)組織和管 理，并能有效連接財(cái)務(wù)部與其他部門之間的關(guān)系和溝通。對(duì)于怎樣提升會(huì)計(jì)專業(yè)能力，大家可以根據(jù)以上的方法，結(jié)合 自己的具體實(shí)際情況進(jìn)行自我培訓(xùn)和加強(qiáng)。 只有在不斷加強(qiáng)自己的會(huì) 計(jì)專業(yè)知識(shí)和技能后，才能有效提高自身的會(huì)計(jì)專業(yè)能力。搞好會(huì)計(jì)核算是做好學(xué)校財(cái)務(wù)工作的基礎(chǔ)，因此，必須在鞏固 會(huì)計(jì)核算改革的基礎(chǔ)上， 進(jìn)一步規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作， 提高會(huì)計(jì)核算的 水平。我們將在 2000 年制度建設(shè)的基礎(chǔ)上， 進(jìn)一步制定和完善一些校 內(nèi)財(cái)務(wù)規(guī)章制度，諸如： 清華大學(xué)非貿(mào)易非經(jīng)營(yíng)性外匯財(cái)務(wù)管理辦 法、清華大學(xué)二級(jí)核算單位會(huì)計(jì)工作制度等，使會(huì)計(jì)工作有一 個(gè)更加完善

4、的制度環(huán)境。我們將進(jìn)一步開發(fā)財(cái)務(wù)專網(wǎng)在財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算中的作用； 進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)處網(wǎng)頁(yè)建設(shè)， 做好財(cái)務(wù)信息的日常工作， 方便教師查 詢，提高辦公效率；完善內(nèi)部報(bào)表制度，開發(fā)財(cái)務(wù)分析系統(tǒng)，為決策 提供科學(xué)依據(jù)。從財(cái)務(wù)角度認(rèn)真總結(jié) 2000年后勤改革的經(jīng)驗(yàn)， 修訂和完善后勤 單位的經(jīng)濟(jì)管理辦法， 使其在自我發(fā)展的軌道上實(shí)現(xiàn)良性循環(huán)； 設(shè)立 后勤專管員了解后勤財(cái)務(wù)狀況， 幫助主管校長(zhǎng)進(jìn)行后勤理財(cái)； 擴(kuò)大后 勤改革的' 范圍，制定飲食服務(wù)中心、接待服務(wù)中心等部門的管理辦 法，配合后勤部門把后勤改革推向深入。xx 年將定期對(duì)會(huì)計(jì)核算和使用天財(cái)財(cái)務(wù)軟件過(guò)程出現(xiàn)的問(wèn)題對(duì) 會(huì)計(jì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。 結(jié)

5、合 2000 年的決算和總復(fù)核中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題， 有針對(duì)地對(duì)一些重點(diǎn)科目進(jìn)行講解。xx 年將重點(diǎn)開發(fā)為各系財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和系會(huì)計(jì)人員使用的財(cái)務(wù)報(bào) 表分析系統(tǒng)以及開發(fā)離任審計(jì)的財(cái)務(wù)指標(biāo)評(píng)價(jià)系統(tǒng)。xx 做好 211 工程的驗(yàn)收檢查及財(cái)務(wù)文件的歸檔以及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和 財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)分析工作。掌握 985經(jīng)費(fèi)的使用計(jì)劃 （規(guī)劃） ，加強(qiáng)平日管理、 檢查、分析和控制工作。對(duì)所有的會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行、清查和分類，開發(fā)票據(jù)管理軟件，加 強(qiáng)票據(jù)的管理和監(jiān)督。在工資實(shí)現(xiàn)一級(jí)核算之后， 完成助學(xué)金一級(jí)核算的動(dòng)員、 說(shuō)服、 組織、協(xié)調(diào)以及數(shù)據(jù)的采集、核算、崗位責(zé)任方面的工作，實(shí)現(xiàn)助學(xué) 金的銀行代發(fā)，從而提高助學(xué)金管理的運(yùn)行效率。進(jìn)一步加強(qiáng)

6、平安互助基金的管理，落實(shí)財(cái)務(wù)處、校醫(yī)院和工會(huì) 三方面的責(zé)任，建立科學(xué)、現(xiàn)代化的平安互助基金管理體系?；謴?fù)結(jié)算中心對(duì)公 （主要指后勤資金 ）部分核算業(yè)務(wù) ;配合校園 卡工程，研究落實(shí)校園卡小錢包結(jié)算功能方案 ; 研究資金增值方案及 方式;參與全國(guó)結(jié)算中心工作的研究 ;在總結(jié) 2000年學(xué)生學(xué)費(fèi)收取工 作的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步做好 xx 年的收費(fèi)工作。按照 _ 、財(cái)政部的要求，總結(jié)大口徑預(yù)算工作的規(guī)律，提高 預(yù)算工作的預(yù)見性、 民主性和科學(xué)性， 做好學(xué)校部門預(yù)算的編制和落 實(shí)工作。在試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，探索院系等基層單位預(yù)算管理的規(guī)律，促進(jìn)資源配置優(yōu)化和基層管理水平的 提高。鑒于天財(cái)財(cái)務(wù)軟件適于規(guī)?；?、分工流水作業(yè)的特點(diǎn)， xx 年 將著力研究辦公地點(diǎn)比較近的院一級(jí)