貴州省知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)現(xiàn)狀分析及對策建議

1、    貴州省知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)現(xiàn)狀分析及對策建議    馮雄利楊小蘭文雯【摘 要】隨著國家對知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)新能力的日益重視，知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)成為國家和社會(huì)關(guān)注的重點(diǎn)。本文提取了貴州省2015年、2016兩年知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)的相關(guān)數(shù)據(jù)，對其知識(shí)產(chǎn)權(quán)現(xiàn)狀包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理狀況、自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)數(shù)量及行業(yè)分布情況、自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)流通等方面進(jìn)行分析，指出發(fā)展中存在的問題并提出相關(guān)建議?！娟P(guān)鍵詞】貴州；知識(shí)產(chǎn)權(quán)；知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)；現(xiàn)狀；建議1 貴州省知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)背景資料知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)培育工程是貴州創(chuàng)新發(fā)展的“八大科技工程”之一。貴州省科技廳于2010年啟動(dòng)知

2、識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)培育工程，2015年開始，對知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)進(jìn)行網(wǎng)上遴選，通過網(wǎng)上遴選等一系列程序，即可獲得貴州省知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)的稱號(hào)。截至2016年12月底，貴州省共認(rèn)定77家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)。2 2016年貴州省知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)現(xiàn)狀及分析本文提取了2015年、2016年貴州省認(rèn)定的25家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)，并對其進(jìn)行分析。2.1 知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理狀況從提交的申報(bào)材料來看，企業(yè)均設(shè)立了專門的管理機(jī)構(gòu)和專職人員進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作，25家企業(yè)均制定了較為完善的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理辦法，平均每家企業(yè)專職人員達(dá)到4人（3.7四舍五入），而專職管理人數(shù)最多的企業(yè)為開磷集團(tuán)，人數(shù)

3、達(dá)到51人，占職工總數(shù)的0.3%。25家企業(yè)從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的核心人員（管理、知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作、研發(fā)）知識(shí)產(chǎn)權(quán)知識(shí)培訓(xùn)人員（個(gè)）達(dá)到2102人，平均每家企業(yè)達(dá)到420人，平均每家企業(yè)培訓(xùn)率達(dá)到93.15%。從以上統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)可以看出，貴州省知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理意識(shí)較強(qiáng)，知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理較為規(guī)范，培訓(xùn)率較高。但同時(shí)，25家企業(yè)均無通過國家標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范（gb/t29490-2013）達(dá)標(biāo)認(rèn)證，說明我省知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)距離國家一流的知識(shí)產(chǎn)權(quán)培育標(biāo)準(zhǔn)還有一定的差距。2.2 知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)狀況（1）在申請和持有的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)數(shù)量方面，25家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)累計(jì)申請專利1827件，平

4、均每家企業(yè)達(dá)到73.08件，累計(jì)有效專利1010件，平均每家企業(yè)達(dá)到40.4件。累計(jì)有效專利達(dá)到了專利申請量的55.28%。企業(yè)專利申請量上的突出，說明企業(yè)重視自我創(chuàng)新能力的建設(shè)，有一定的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)意識(shí)。同時(shí)，有效專利的授權(quán)量占比較高，也體現(xiàn)了企業(yè)在自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理上的自我認(rèn)知較為準(zhǔn)確，能夠找準(zhǔn)自身發(fā)展的優(yōu)勢，并以此為抓手帶動(dòng)企業(yè)整體的協(xié)同發(fā)展。（2）在自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)種類方面，企業(yè)累計(jì)申請發(fā)明專利984件，平均每家企業(yè)達(dá)到39.36件。累計(jì)有效發(fā)明專利329件，占申請量的33%，平均每家企業(yè)達(dá)到13.16件。累計(jì)注冊商標(biāo)169件，平均每家達(dá)到6.76件。從企業(yè)提交的申報(bào)資料看來，企業(yè)授權(quán)的

5、自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)主要集中在外觀專利、實(shí)用新型專利和軟件著作權(quán)登記等幾個(gè)方面。體現(xiàn)出，在企業(yè)的整體發(fā)展中，還是由科技含量較低的技術(shù)和產(chǎn)品占據(jù)著主導(dǎo)位置。發(fā)明專利申請量占到了整體專利申請量的53.85%，但發(fā)明專利授權(quán)量占申請量的33%?？梢钥闯觯髽I(yè)十分重視核心知識(shí)產(chǎn)權(quán)的研發(fā)和保護(hù)，但在核心產(chǎn)品和技術(shù)的研發(fā)上還存在著很大的困難，導(dǎo)致核心產(chǎn)品和技術(shù)無法實(shí)現(xiàn)質(zhì)的突破。（3）在自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)領(lǐng)域分布方面，很大部分的有效專利和有效發(fā)明專利都集中在裝備制造業(yè)、生物醫(yī)藥行業(yè)，占整體專利和發(fā)明專利的81.2%、77.2%?？梢娰F州圍繞優(yōu)勢比較集中的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)建設(shè)取得很大成效。軟件服務(wù)業(yè)和新材料排位靠后，表

6、明這兩個(gè)行業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)發(fā)展，還有很大的進(jìn)步空間。3 知識(shí)產(chǎn)權(quán)融資與轉(zhuǎn)讓狀況從統(tǒng)計(jì)出的數(shù)據(jù)來看，25家企業(yè)只有貴陽新天藥業(yè)股份有限公司、貴州匯通華城股份有限公司、貴州開磷集團(tuán)股份有限公司3家企業(yè)有知識(shí)產(chǎn)權(quán)融資的情況。僅有1家企業(yè)發(fā)生知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓或許可?？梢钥闯?，知識(shí)產(chǎn)權(quán)在企業(yè)之間并沒有得到充分的利用和流動(dòng)，沒有形成一種自由交易的市場氛圍，企業(yè)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果轉(zhuǎn)化不理想，很多企業(yè)的自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)僅僅成了一紙證明，并不能為企業(yè)帶來實(shí)實(shí)在在的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。從對企業(yè)的相關(guān)數(shù)據(jù)分析來看，我省知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)科技含量較低，沒有形成完善的核心知識(shí)產(chǎn)權(quán)體系，究其原因是因?yàn)榭蒲薪?jīng)費(fèi)投入不足，核心知識(shí)產(chǎn)

7、權(quán)的研發(fā)能力欠缺；自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)分布不均；缺乏專業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才進(jìn)行管理，導(dǎo)致企業(yè)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)體系不完善；沒有形成自由便捷的市場，企業(yè)之間缺乏自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的有效流通，成果轉(zhuǎn)化不理想。4 對策建議4.1 重視科研成果的產(chǎn)出，強(qiáng)化核心知識(shí)產(chǎn)權(quán)的研發(fā)創(chuàng)新能力的高低已經(jīng)成為衡量一個(gè)企業(yè)是否有后發(fā)動(dòng)力的有效評價(jià)指標(biāo)。企業(yè)創(chuàng)新能力的培養(yǎng)很大程度上取決于對科技研發(fā)的重視程度。同時(shí)，核心知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請、授權(quán)也需要有科研成果的基礎(chǔ)支撐。面對日益激烈的國內(nèi)外市場競爭，企業(yè)應(yīng)該更加重視科研成果的產(chǎn)出，強(qiáng)化核心知識(shí)產(chǎn)權(quán)的研發(fā)，構(gòu)建以核心知識(shí)產(chǎn)權(quán)為依托的創(chuàng)新體系，這樣才能常屹市場不倒。（1）加大科研經(jīng)費(fèi)的投入。加大對科

8、研經(jīng)費(fèi)的投入，通過多種途徑優(yōu)化企業(yè)科研經(jīng)費(fèi)的管理和配置，提高企業(yè)科研經(jīng)費(fèi)的使用率，有效保證企業(yè)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的研發(fā)和產(chǎn)出。（2）不斷完善企業(yè)自主創(chuàng)新的體制機(jī)制。培養(yǎng)專業(yè)性的科研人才，并建立系統(tǒng)化的科研團(tuán)隊(duì)，并以實(shí)物或股權(quán)的形式鼓勵(lì)科研人才鉆研本企業(yè)核心業(yè)務(wù)，促進(jìn)企業(yè)核心知識(shí)產(chǎn)權(quán)的研發(fā)及成果轉(zhuǎn)化。4.2 強(qiáng)化企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)意識(shí)，一方面是指要強(qiáng)化對技術(shù)創(chuàng)新成果的產(chǎn)權(quán)化意識(shí)?！?】許多企業(yè)十分重視自身創(chuàng)新能力的建設(shè)，創(chuàng)新成果產(chǎn)出豐富，但因?yàn)楫a(chǎn)權(quán)化意識(shí)淡漠，沒有有意識(shí)的將自身的成果轉(zhuǎn)化為知識(shí)產(chǎn)權(quán)。由此，導(dǎo)致自身的創(chuàng)新成果流失，給企業(yè)帶來極大的損失。因此，企業(yè)從上到下都應(yīng)該強(qiáng)化自身的產(chǎn)權(quán)化

9、意識(shí)，積極建設(shè)產(chǎn)權(quán)化制度，鼓勵(lì)員工對自己的成果進(jìn)行專利申請，切實(shí)保護(hù)企業(yè)的無形資產(chǎn)。另一方面是指是企業(yè)的專利保護(hù)意識(shí)。從2015年、2016年知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)得出，25家企業(yè)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛維權(quán)的經(jīng)費(fèi)均為0。從側(cè)面來說，這說明我省知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)的專利保護(hù)意識(shí)還較弱，沒有對自身的知識(shí)產(chǎn)權(quán)在市場上的使用情況進(jìn)行全方位的調(diào)查，可能在無形中導(dǎo)致了自身資產(chǎn)的流失。因此，企業(yè)應(yīng)該建立完善的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)制度，定期在市場對和自身核心知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的技術(shù)或產(chǎn)品進(jìn)行廣泛細(xì)致的調(diào)查，如發(fā)現(xiàn)權(quán)益受到侵害，應(yīng)利用法律的武器保護(hù)自身利益。4.3 加強(qiáng)培訓(xùn)，培養(yǎng)專業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理團(tuán)隊(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請、授權(quán)、轉(zhuǎn)化，需

10、有專業(yè)的人才團(tuán)隊(duì)進(jìn)行長時(shí)間不間斷的管理。而我省很多知識(shí)產(chǎn)權(quán)企業(yè)的管理人員僅為1人，并且因?yàn)闆]有接受過專業(yè)的培訓(xùn)，對本企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)狀況和行業(yè)狀況并不熟悉，很難有針對性的深入的開展工作。因此，企業(yè)應(yīng)根據(jù)自身發(fā)展?fàn)顩r，與政府、高校、知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)機(jī)構(gòu)緊密合作，加強(qiáng)人才的教育與培訓(xùn)，共同培養(yǎng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理人才，為知識(shí)產(chǎn)權(quán)的長期發(fā)展奠定基礎(chǔ)。4.4 營造知識(shí)產(chǎn)權(quán)自由流動(dòng)的市場氛圍，促進(jìn)成果轉(zhuǎn)化加速知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)入流通市場實(shí)施交易轉(zhuǎn)讓，是推動(dòng)科技成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的一個(gè)重要途徑?！?】因此，應(yīng)該營造知識(shí)產(chǎn)權(quán)自由流動(dòng)的市場氛圍，促進(jìn)成果轉(zhuǎn)化。一方面，政府應(yīng)出臺(tái)相關(guān)的政策法規(guī)，鼓勵(lì)企業(yè)進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)的流通，包括融資、轉(zhuǎn)讓、許可等。另一方面，應(yīng)搭建知