嘉興市司法局201-年度公共機構(gòu)節(jié)能工作總結(jié)

1、嘉興市司法局201*年度公共機構(gòu)節(jié)能工作總結(jié) 嘉興市司法局201*年度公共機構(gòu)節(jié)能工作總結(jié) 嘉興市司法局201*年度公共機構(gòu)節(jié)能工作總結(jié) 201*年，市司法局深入貫徹落實公共機構(gòu)節(jié)能條例和國家發(fā)改委國管局關(guān)于進一步加大工作力度保證實現(xiàn)公共機構(gòu)節(jié)能減排目標的緊急通知精神，依據(jù)浙江省節(jié)能減排工作電視 會議和嘉興市黨政機關(guān)節(jié)能工作會議要求，結(jié)合市司法局工作實際，強化領(lǐng)導，明確目標，細化措施，強化要求，全面建設(shè)節(jié)約型機關(guān)，實現(xiàn)了公共機構(gòu)用電、用水、用氣、用油指標要在201*年基礎(chǔ)上降低5%的目標。 一、強化領(lǐng)導、明確責任 局領(lǐng)導集體討論研究節(jié)能減排工作，制定出臺了嘉興市司法局節(jié)能減排工作實施方案，成立

2、了節(jié)能減排活動領(lǐng)導小組，由局長任組長，局機關(guān)其他班子成員任副組長，各處室主要負責人任成員，由辦公室負責日常工作，制訂具體措施。為保證節(jié)能減排活動深入開展，明確各處室主要負責人為實施措施的第一責任人，并帶頭做勤儉節(jié)約、自覺節(jié)能的模范。建立了主要領(lǐng)導親自抓、分管領(lǐng)導全力抓、各處室層層抓落實，協(xié)調(diào)配合、運行順暢的節(jié)能減排工作機制，執(zhí)行節(jié)能減排人人有責、人人有為制度。局機關(guān)每個人都能按照自己的職責積極參加，從我做起，從身邊的小事做起。對節(jié)能減排的先進進行表揚，對浪費資源的現(xiàn)象進行批評教育。 二、細化措施、明確目標 一是強化用水設(shè)備的日常維護管理，避免大開水龍頭，杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象，回收利用熱水瓶的剩水，

3、抓好節(jié)約用水。二是規(guī)定室內(nèi)空調(diào)溫度設(shè)置夏季不得低于26攝氏度，冬季不得高于20攝氏度，節(jié)約辦公設(shè)備、照明設(shè)備用電等。三是強化車輛使用管理，統(tǒng)籌安排公務用車，嚴禁公車私用。四是推行無紙化辦公，降低紙張消耗，從嚴從緊配置辦公設(shè)備和購買辦公用品，減少一次性用品使用。五是辦公 提倡長話短說，禁止公話私用，各類會議、活動時要厲行節(jié)約，嚴禁鋪張浪費。通過節(jié)能減排工作的深入開展，我局全體工作人員的節(jié)能意識有了較大提升，培養(yǎng)了優(yōu)良的節(jié)能習慣，切實降低了能源消耗，有效地節(jié)約資源，降低了行政運行成本。實現(xiàn)了年綜合電耗、綜合水耗、綜合油耗比上年度降幅不低于5%的既定目標。 三、強化監(jiān)督、保證實效 領(lǐng)導小組強化指導和

4、監(jiān)督檢查，多次開展抽檢和集中檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題，切實推動節(jié)能工作的深入開展。各處室認真對照節(jié)能工作總體目標，針對節(jié)能工作存在的不夠和薄弱環(huán)節(jié)，采用互相提醒監(jiān)督、分工負責等措施，降低能源消耗，減少、制止能源浪費行為，合理、有效利用能源。建立和執(zhí)行節(jié)能減排人人有責、人人有為的管理制度，對節(jié)能工作中存在的新狀況和新問題，進一步建立和完善職責明確、科學有效、運作協(xié)調(diào)的工作機制，用制度來管理和規(guī)范節(jié)能行為。大力開展節(jié)能減排工作宣揚，在市局宣揚欄、電子顯示屏和內(nèi)外網(wǎng)廣泛宣揚節(jié)能減排的重要意義和措施，提升了廣大干部職工的節(jié)能減排意識，保證了工作實效。 嘉興市司法局201*年1月26日 擴

5、大閱讀：201*年度節(jié)能降耗工作總結(jié) 201*年度節(jié)能降耗工作總結(jié) 按照新安縣委縣政府 201*年度公共機構(gòu)節(jié)能降耗有關(guān)要求，我 局從宣揚教育、狠抓平常入手，采用有力措施，推動節(jié)能減排活動的深入開展，在系統(tǒng)樹立節(jié)能減排、保護環(huán)境的科學觀念，倡導文明健康、簡約環(huán)保的生活方式，積極開展節(jié)能減排相關(guān)工作，取得了一定的成績，現(xiàn)將主要工作開展狀況總結(jié)如下。一、領(lǐng)導重視，布暑嚴密 201*年局黨組十分重視節(jié)能工作，依據(jù)局人員變動狀況，及時調(diào)整了局節(jié)能降耗工作領(lǐng)導小組成員，由紀檢組長王建芳任領(lǐng)導小組組長、副局長黨花葉為副組長，相關(guān)科室負責人為成員，堅持了工作的連續(xù)性；10月9日召開節(jié)能降耗工作領(lǐng)導小組會議，

6、對全局的節(jié)能降耗工作進行了安排布置，責成各股室要結(jié)合本單位的實際，精心研究制定實施方案，局節(jié)能工作領(lǐng)導小組對制定方案進行了跟蹤檢查指導，很好的完成了宣揚任務，達到了預期的效果。二、常抓不懈，改革革新 節(jié)能降耗工作貴在平常，體現(xiàn)在工作生活中的點點滴滴，需要我們常抓不懈，還需要有一套長效機制加以約束。在201*年工作的基礎(chǔ)上，我們建立了一套有效的節(jié)能減排工作實施、考核、監(jiān)督、激勵等長效機制，逐步建立和完善了節(jié)能考核與獎懲機制，將節(jié)能目標納進單位及干部職工業(yè)績考核范疇，嚴格考核、節(jié)獎超罰。倡導節(jié)能降耗技術(shù)革新和節(jié)能“金點子行動，積極開展各種形式的“小革小改節(jié)約資源活動。對節(jié)能小發(fā)明、挖潛、革新等工作

7、中作出貢獻的集體、個人給予獎勵，對浪費能源的集體和個人給予處罰，從根本上保證了局機關(guān)和局屬各單位的節(jié)能減排預期目標的實現(xiàn)。三、宣揚發(fā)動，加強意識 節(jié)能工作貴在人人動手、人人參加，局節(jié)能工作領(lǐng)導小組為加強廣大干部職工的節(jié)能意識，印發(fā)了“節(jié)能倡議書，發(fā)放到每個人，并利用內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)、發(fā)送節(jié)能降耗工作短信，采納懸掛和張貼節(jié)能宣揚標語、開拓節(jié)能宣揚專欄、制作節(jié)能板報、召開節(jié)能座談會等形式進行廣泛宣揚發(fā)動，倡議廣大干部職工遵守節(jié)能降耗的相關(guān)法規(guī)、規(guī)定，強化節(jié)能意識、從身邊小事做起、從一點一滴做起，節(jié)約能源，為可繼續(xù)發(fā)展做貢獻。10月份，按照上級要求，在局組織開展了豐富的節(jié)能降耗宣揚活動，10月115日還進行

8、了能源緊缺體驗日活動，當天所有干部職工都按要求綠色出行，公務用車和私家車全部停開，辦公室禁止開空調(diào)，關(guān)閉了辦公區(qū)域內(nèi)景觀照明，局節(jié)能工作領(lǐng)導小組在王組長的帶領(lǐng)下各股室進行了檢查，還組織開展了統(tǒng)計局能知識競答和“節(jié)能降耗，科學發(fā)展征文活動，組織學習了中華人民共和國節(jié)約能源法、公共機構(gòu)節(jié)能條例、等文件以及日常節(jié)能方面的知識，不僅加強了廣大干部職工的節(jié)能意識和思想，還起到了節(jié)能降耗教育作用。 四、規(guī)范程序，按時上報 年初市局節(jié)能工作領(lǐng)導小組辦公室下發(fā)了關(guān)于做好公共機構(gòu)能耗統(tǒng)計工作的通知(焦國土節(jié)辦201*2號)，對能耗統(tǒng)計和報送狀況進行了明確和規(guī)范，每季度末節(jié)能工作領(lǐng)導小組都通過內(nèi)網(wǎng)進行通知，要求局

9、屬單位按時上報統(tǒng)計狀況，由市局統(tǒng)計完整后上報市節(jié)能辦，全年無一次拖報、漏報的狀況發(fā)生。五、查漏補缺，降低能耗 依據(jù)焦作市201*年度公共機構(gòu)節(jié)能降耗目標責任書制定的目標和市節(jié)能辦的相關(guān)文件要求，結(jié)合我局實際，制定了焦作市國土資源局201*年度節(jié)能降耗工作實施方案，把節(jié)能降耗工作納進制度化、常?；芾?，制定了節(jié)能工作制度、獎懲制度、一票否決制度。實現(xiàn)了能源資源消耗降低5%以上的目標。 一是對機關(guān)照明設(shè)備進行了更新，推廣使用了一批節(jié)能照明燈具和辦公設(shè)備，節(jié)電工作我們保持從點滴做起，從小事做起的原則，要求辦公室無人或下班離開辦公室要關(guān)閉用電器材和辦公設(shè)備，做到人走燈滅、斷電，科室每周指定一名人員負責

10、檢查監(jiān)督，值班人員積極做好辦公樓夜間關(guān)閉后的清場工作，保證了無長明燈和未關(guān)閉的空調(diào)、電腦等用電設(shè)備。夏季在機關(guān)辦公樓樓道內(nèi)張?zhí)恕芭e手之勞，提升一度的節(jié)能宣揚畫，隨時提醒機關(guān)工作人員辦公室使用空調(diào)溫度不低于26度，并規(guī)定天天少開1小時，有效地降低了電力消耗，全年用電費用為83097元，比201*年下降8.2%。 二是對機關(guān)公務用車油耗執(zhí)行定額管理，一車一卡，對油耗低于定額的進行獎勵，對超油耗定額的按市場價由駕駛員本人負擔油費，有效調(diào)動了駕駛?cè)藛T的節(jié)油積極性；嚴格貫徹按照車輛尾數(shù)每周停開一天制度，機關(guān)全年共停開車次360余次，耗油累計27000升，與201*年相比下降6.9%；全年對駕駛員每月組

11、織一次業(yè)務知識學習、一次車輛保養(yǎng)評比，加強了駕駛員的業(yè)務技能，有效的減少了車輛修理費用。 三是強化了對公共用水的管理，衛(wèi)生間改裝了節(jié)能水龍頭，購置了洗車高壓槍，杜絕了長流水現(xiàn)象，全年用水費用為1.3萬余元，比201*年下降11%。 四是實施了無紙化辦公，減少了耗材的使用量。隨著金土工程在國土資源系統(tǒng)的正式運行推廣，我局逐步完善了焦作市國土資源局政務管理系統(tǒng)，系統(tǒng)全部工作電腦執(zhí)行了內(nèi)網(wǎng)連接，文件傳閱、審批等都執(zhí)行了網(wǎng)上辦公，減少了辦公紙張、打印機耗材的使用數(shù)量，全年辦公耗材比08年下降了5.58%。 五是實施節(jié)能改造。依據(jù)節(jié)能降耗目標要求，制定了節(jié)能改造計劃，加大了節(jié)能改造力度，淘汰了一批低效照明產(chǎn)品、低效電器和辦公設(shè)備，購置新辦公設(shè)備時嚴格執(zhí)行國家用能設(shè)備采購目錄，購置的全部是2級以下節(jié)能產(chǎn)品。六是市局節(jié)能降耗領(lǐng)導小組對局屬單位辦公區(qū)與住宅區(qū)、出租房等非辦公區(qū)的用水、電、氣狀況進行了專項檢查，沒有發(fā)現(xiàn)共用的狀況，全部用表均為分設(shè)。六、存在問題及201*年工作打算 1.辦公樓內(nèi)單位比較多，又有幾個單位改換，節(jié)能意識又不強，水、電、氣又是合用，在管理上有一定的難度。下一步與其他幾個單位進行協(xié)商，力爭水、電、氣分開統(tǒng)計使用，進一步減少能耗。2.辦公樓及辦公設(shè)施都比較老化，無保溫設(shè)施，節(jié)能設(shè)備改造難