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1、標(biāo)準(zhǔn)用戶服務(wù)合同范文制定人員工資及提成比例的規(guī)定及獎(jiǎng)懲制度依據(jù)總院的要求且針對(duì)目前的運(yùn)營(yíng)機(jī)制,對(duì)制定人員工資及提成作出相應(yīng)的規(guī)定,并從_年_月_日起執(zhí)行。一、工資1、正式聘用員工工資制定費(fèi)提成福利五險(xiǎn)一金2、制定費(fèi)用提成一正式聘用員工的各工種提成費(fèi)用如下1方案階段作方案且作初步制定的,按每平方米人民幣0.5元計(jì)費(fèi);只作方案未作初步制定的,按每平方米人民幣0.3元計(jì)費(fèi);未作方案只作初步制定的,按每平方米人民幣0.2元計(jì)費(fèi)。2施工圖階段單位:元注:如有初步制定的,初設(shè)階段按15%計(jì)提,施工圖階段按85%計(jì)提。3校對(duì)階段單位:元3審核階段單位:元4重復(fù)使用重復(fù)使用的棟號(hào)所有專業(yè)第一棟按實(shí)際面積結(jié)算、
2、第二棟按實(shí)際面積的50%計(jì)算面積;第三棟以上的只按實(shí)際面積的15%僅對(duì)結(jié)構(gòu)專業(yè)計(jì)算面積,制定費(fèi)用按計(jì)算后的面積來結(jié)算制定費(fèi)。5概預(yù)算概算提成費(fèi)用造價(jià)10%預(yù)算提成費(fèi)用造價(jià)35%6可研報(bào)告一必須要評(píng)審的報(bào)告文字部分可研合同價(jià)15%二必須要評(píng)審的報(bào)告方案部分可研合同價(jià)8%三不必須要評(píng)審的報(bào)告文字部分可研合同價(jià)10%四不必須要評(píng)審的報(bào)告方案部分可研合同價(jià)5%7附屬工程擋土墻、道路、平場(chǎng)、土石方、給排水總圖等工種,按以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行:一公建用地面積0.15元;二非公建用地面積0.10元;二試用期員工的工資待遇1試用期為3個(gè)月到6個(gè)月時(shí)間;2試用期工資固定工資2500元提成正式員工提成比例的50%3試用期滿
3、后和公司正式簽訂合同后所有待遇與正式員工相同。三依據(jù)所做項(xiàng)目完成狀況及圖紙交付成套完整施工圖狀況按比例提取,具體明細(xì)如下:1圖紙交付后按總費(fèi)用的30%2圖紙檢察完按總費(fèi)用的40%3基礎(chǔ)驗(yàn)收完后按總費(fèi)用的10%4主體工程驗(yàn)收完后按總費(fèi)用的20%四制定費(fèi)用提成所含工作范圍及工作量1以各專業(yè)提供完整成套制定成果為準(zhǔn);2各專業(yè)前后期現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)產(chǎn)生的出差費(fèi)用嚴(yán)格按照“出差報(bào)銷制度。3、制定費(fèi)用發(fā)放一發(fā)放進(jìn)度1合計(jì)到每個(gè)項(xiàng)目的出圖周期,制定費(fèi)用的提成按季度1、4、7、_月份結(jié)算,未結(jié)算制定提成的當(dāng)月以預(yù)支比例不超過應(yīng)提費(fèi)用的60%制定費(fèi)用的方式發(fā)放。2工資發(fā)放時(shí)間為每月的_日,如遇節(jié)假日順延提前發(fā)放,所預(yù)支
4、的工資將在下次的制定費(fèi)提成中扣還。3如遇甲方原因一直未進(jìn)入審圖階段的項(xiàng)目,依據(jù)工程進(jìn)度及收款進(jìn)度在交圖_年內(nèi)結(jié)算應(yīng)提比例。4如因制定人員的工作失誤造成制定費(fèi)用未能結(jié)算的,損失由制定人員承當(dāng),按制定人員該項(xiàng)目提成的50%扣罰。如因此造成其他部分的修改,其他制定人員的修改費(fèi)由該制定人員承當(dāng)。5制定人員違反強(qiáng)規(guī)按500元條扣罰。6關(guān)于檢察看法三審的扣本專業(yè)制定費(fèi)提成的20%,四審則不計(jì)提制定費(fèi);檢察看法下達(dá)后必須在三個(gè)工作日內(nèi)提交回復(fù)看法,如無故逾期達(dá)到10天內(nèi)的扣除本階段應(yīng)提的全部費(fèi)用40%。7如因制定人員個(gè)人原因造成各階段制定成果不能按時(shí)交付的,拖欠時(shí)間達(dá)到三天內(nèi)的扣500元,超過三天以上的按天天100元累計(jì)扣罰。8如因制定人員個(gè)人原因或離職造成項(xiàng)目后期服務(wù)各階段驗(yàn)收、工程聯(lián)系單的回復(fù)、現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)狀況的處理等工作不能完善的,項(xiàng)目提成費(fèi)用只按50%結(jié)算。注:制定費(fèi)用發(fā)放按市場(chǎng)部提供的書面通知為準(zhǔn)!二制定費(fèi)個(gè)人所得稅及三險(xiǎn)一金的扣除1 . 三險(xiǎn)一金:預(yù)付工資當(dāng)月不予扣減,季度結(jié)算時(shí)一次性扣除3個(gè)月的個(gè)人承當(dāng)部分;2. 個(gè)稅扣除方法:預(yù)付當(dāng)月不予代扣,待季度結(jié)算時(shí),按國(guó)家規(guī)定的扣除額3500元月310500元核算。超過10500元的部分,按國(guó)家稅務(wù)局關(guān)于個(gè)人所得稅相關(guān)規(guī)定予以扣除。二、 對(duì)出現(xiàn)制定質(zhì)量事故,造成經(jīng)濟(jì)賠償?shù)奶幚矸椒?) 以我公司承當(dāng)賠
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