版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、保險(xiǎn)公司人力發(fā)展崗工作總結(jié)年一月至三月份人20_分公司個(gè)險(xiǎn)渠道_ 力發(fā)展崗考核辦法年一月至三月份人力發(fā)展崗考核20_公司個(gè)險(xiǎn)渠道_ 辦法,由日??己瞬糠峙c人力考核部分組成,不運(yùn)作甄選日經(jīng)營(yíng)的單位,人力發(fā)展崗人員不能參與此獎(jiǎng)勵(lì)方案。第一部分:日??己嗽?,3每分為日??己朔种?,(此項(xiàng)只作為減分-30總分最低為。分依據(jù),以后此項(xiàng)沒(méi)有獎(jiǎng)勵(lì)得分)分)10一、行事歷(每月底上報(bào)下個(gè)月的行事歷,要求準(zhǔn)確、及時(shí)分)5二、增員推動(dòng)成效評(píng)估表(每月第二個(gè)工作日上報(bào),要求準(zhǔn)確、及時(shí)分)25三、甄選日漏斗分析p 表(5每周四下午 分;5點(diǎn)上報(bào),如無(wú)人參加甄選,每次扣分)40四、人力發(fā)展專(zhuān)題(分)10(,要求準(zhǔn)確、及時(shí)
2、,人力發(fā)展專(zhuān)題每周六上報(bào)該專(zhuān)題必須符合以下三項(xiàng)要求:分)10、內(nèi)容包括直轄組優(yōu)化(1 分)20、內(nèi)容包括基本法主管收入分析p (2 分)10格式(、上報(bào)格式必須是3 分)10五、同業(yè)壽險(xiǎn)信息(每月第二個(gè)工作日上報(bào),業(yè)務(wù)、增員、經(jīng)營(yíng)舉措方面均可分)10六、按時(shí)參加市公司人力發(fā)展崗例會(huì)(分,本項(xiàng)可為負(fù)分,10分,請(qǐng)假不參加者扣5遲到、早退扣分;30最低為負(fù) 第二部分:人力考核一、人力考核,按月均增員率達(dá)成情況進(jìn)行發(fā)放:-3(含)2、月均增員率達(dá)到1 元;20_,獎(jiǎng)勵(lì)(不含)元;300,獎(jiǎng)勵(lì)(不含)-5(含)3、月均增員率達(dá)到2 元;500(含)及以上,獎(jiǎng)勵(lì)5、月均增員率達(dá)到3 二、月均舉績(jī)率:1每
3、季度第一個(gè)月支公司舉績(jī)率達(dá):、考核要求及獎(jiǎng)勵(lì)辦法元;每季度第二個(gè)月支公司累500(含)及以上,獎(jiǎng)勵(lì)50 元;每季度第三個(gè)500(含)及以上,獎(jiǎng)勵(lì)70計(jì)舉績(jī)率達(dá)元。500(含)及以上,獎(jiǎng)勵(lì)85月支公司累計(jì)舉績(jī)率達(dá)、月均舉績(jī)率獎(jiǎng)勵(lì)只針對(duì)當(dāng)月,以后達(dá)到也不補(bǔ)發(fā);所有2 日查詢(xún)?yōu)闇?zhǔn)。10要求都按公司系統(tǒng)次月 三、新人轉(zhuǎn)正:個(gè)自然月內(nèi)達(dá)到基本法轉(zhuǎn)3(不包含二次入司)新人入司、1 元,按月發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)。100位新人獎(jiǎng)勵(lì)1正條件,支公司每轉(zhuǎn)正號(hào)前上報(bào)新人姓名、工號(hào)、傭金及件數(shù),一10、要求次月2 將在次月扣發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)。如有猶豫期撤件,系統(tǒng)為準(zhǔn),AMIS切以注:工作職責(zé)人力崗工作職責(zé):人力崗工作內(nèi)容:新人入司、離司手續(xù)
4、辦理 一、新人入司流程:入司考試合格由增員人協(xié)助填寫(xiě)紙質(zhì)團(tuán)險(xiǎn)銷(xiāo)售人員代理合同刷卡繳納押金填寫(xiě)電子版執(zhí)業(yè)資格申請(qǐng)表至市公司申請(qǐng)展業(yè)證號(hào)填寫(xiě)電子版工號(hào)申請(qǐng)表2份至市公司申請(qǐng)工號(hào)保留新人所有電子檔案并將新人檔案袋交至市公司。 備注:團(tuán)險(xiǎn)銷(xiāo)售人員代理合同包括以下內(nèi)容: (1)營(yíng)銷(xiāo)員登記表 (2)營(yíng)銷(xiāo)員保證合同2份 (3)保證人情況問(wèn)卷2份(4)營(yíng)銷(xiāo)員個(gè)人身體健康情況告知書(shū) (5)銷(xiāo)售人員杜絕銷(xiāo)售誤導(dǎo)承諾書(shū) (6)保險(xiǎn)代理合同變更書(shū) (7)郵政儲(chǔ)蓄銀行卡復(fù)印件 (8)高中及以上學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)復(fù)印件 (9)身份證復(fù)印件(10)銷(xiāo)售人員保證金收款收據(jù)(藍(lán)色業(yè)務(wù)聯(lián)) 二、業(yè)務(wù)員離司流程及所需材料: (1)填寫(xiě)保
5、證金退款收據(jù)共三份(財(cái)務(wù)記賬聯(lián)、市公司營(yíng)銷(xiāo)員管理崗存根聯(lián)、營(yíng)業(yè)單位存根聯(lián)) (2)開(kāi)無(wú)業(yè)務(wù)證明(3)相關(guān)人員簽字:財(cái)務(wù)記賬聯(lián)、營(yíng)業(yè)單位存根聯(lián)、無(wú)業(yè)務(wù)證明,由相關(guān)人員簽字;(4)押金條、身份證復(fù)印件、銀行卡復(fù)印件。工作職責(zé)人力崗工作職責(zé):人力崗工作內(nèi)容:新人入司、離司手續(xù)辦理一、新人入司流程:入司考試合格由增員人協(xié)助填寫(xiě)紙質(zhì)團(tuán)險(xiǎn)銷(xiāo)售人員代理合同刷卡繳納押金填寫(xiě)電子版執(zhí)業(yè)資格申請(qǐng)表至市公司申請(qǐng)展業(yè)證號(hào)填寫(xiě)電子版工號(hào)申請(qǐng)表2份至市公司申請(qǐng)工號(hào)保留新人所有電子檔案并將新人檔案袋交至市公司。 備注:團(tuán)險(xiǎn)銷(xiāo)售人員代理合同包括以下內(nèi)容: (1)營(yíng)銷(xiāo)員登記表 (2)營(yíng)銷(xiāo)員保證合同2份 (3)保證人情況問(wèn)卷2份
6、(4)營(yíng)銷(xiāo)員個(gè)人身體健康情況告知書(shū) (5)銷(xiāo)售人員杜絕銷(xiāo)售誤導(dǎo)承諾書(shū) (6)保險(xiǎn)代理合同變更書(shū) (7)郵政儲(chǔ)蓄銀行卡復(fù)印件 (8)高中及以上學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)復(fù)印件 (9)身份證復(fù)印件(10)銷(xiāo)售人員保證金收款收據(jù)(藍(lán)色業(yè)務(wù)聯(lián))二、業(yè)務(wù)員離司流程及所需材料: (1)填寫(xiě)保證金退款收據(jù)共三份(財(cái)務(wù)記賬聯(lián)、市公司營(yíng)銷(xiāo)員管理崗存根聯(lián)、營(yíng)業(yè)單位存根聯(lián)) (2)開(kāi)無(wú)業(yè)務(wù)證明(3)相關(guān)人員簽字:財(cái)務(wù)記賬聯(lián)、營(yíng)業(yè)單位存根聯(lián)、無(wú)業(yè)務(wù)證明,由相關(guān)人員簽字;(4)押金條、身份證復(fù)印件、銀行卡復(fù)印件。保險(xiǎn)公司銷(xiāo)售管理崗工作總結(jié)保險(xiǎn)公司銷(xiāo)售管理崗工作總結(jié)可以接收",對(duì)極個(gè)別人堅(jiān)持拒收。這樣有張有馳、區(qū)別對(duì)待的策略
7、,在最激烈的人才競(jìng)爭(zhēng)時(shí)段起到了重要作用。4、親情管理。兩年來(lái),利用各種機(jī)會(huì)和條件同全系統(tǒng)一半以上的業(yè)務(wù)員直接見(jiàn)面和交流。任何時(shí)候都以一個(gè)兄弟般的身份和親情對(duì)待業(yè)務(wù)員,最廣泛地向他們傳承公司的文化、觀念和發(fā)展前景,結(jié)下了深厚的友誼,樹(shù)立了良好的公司形象。這一切也在隊(duì)伍管理中也起到了十分重要的作用。5、抓好三支隊(duì)伍,即組訓(xùn)講師隊(duì)伍、主管隊(duì)伍、精英隊(duì)伍,通過(guò)有效的工作,目前有組訓(xùn)20_多人、講師90余人、高級(jí)主管75人、中級(jí)主管680人、銷(xiāo)售精英近千人。四、抓緊抓好教育訓(xùn)練工作,為業(yè)務(wù)發(fā)展和隊(duì)伍管理創(chuàng)造有效的保障體系。 兩年來(lái),教育訓(xùn)練始終處于業(yè)務(wù)發(fā)展的前沿,支持著業(yè)務(wù)發(fā)展和隊(duì)伍管理。一是組訓(xùn)隊(duì)伍的
8、培訓(xùn)。至今不能忘記的是20_年8月,我省 師56人的專(zhuān)兼職講師隊(duì)伍,這項(xiàng)工作走在了全系統(tǒng)前列。四是管理人員的培訓(xùn),協(xié)同人事部、教育培訓(xùn)部和信息部,先后舉辦了不同類(lèi)別的管理人員培訓(xùn)班,使全省營(yíng)銷(xiāo)管理人員的綜合素質(zhì)得到了有效的提高。五、抓好幾項(xiàng)大的基礎(chǔ)工作。 為了使我省個(gè)人業(yè)務(wù)工作有一個(gè)長(zhǎng)足長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展,先后抓好幾件大的基礎(chǔ)工作。一是個(gè)人代理人檔案管理工作。通過(guò)檢查、評(píng)比,目前近5萬(wàn)人的隊(duì)伍全部按照總公司和保監(jiān)辦的要求建立了規(guī)范的個(gè)人檔案。二、信息通報(bào)工作。自20_年8月創(chuàng)建了"營(yíng)銷(xiāo)快訊",至今已有近百期,及時(shí)通報(bào)情況、交流信息,加快了信息傳承和互相促進(jìn),特別 是今年開(kāi)通了&qu
9、ot;信息直通車(chē)",受到全系統(tǒng)基層公司的普遍歡迎。三是建立了代理人群眾組織。先后建立的代理人業(yè)務(wù)發(fā)展研究會(huì),并于20_1年7月召開(kāi) 八、抓好了部室建設(shè),綜合素質(zhì)日漸提高,盡力使部室人員有能力駕馭日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)。目前全處同志團(tuán)結(jié)協(xié)作、遵守紀(jì)律、士氣高漲,都能登臺(tái)講課,都可以獨(dú)立工作。總之,兩年來(lái)做了一些工作,收到了一些績(jī)效,但要特別感謝的是總經(jīng)理室和機(jī)關(guān)各處室,沒(méi)有他們的支持就不可能有這樣的局面,還要特別感謝我的副手對(duì)我工作的極大支持和無(wú)私奉獻(xiàn),感謝全處同志對(duì)我工作的理解和支持,再次謝謝他們。 工作中我還有不少不足之處,比如考慮問(wèn)題不夠深入細(xì)致,深入基層不夠,加之兩年來(lái)有一半的時(shí)間
10、在外,和同志們溝通交流時(shí)間少等,請(qǐng)大家多批評(píng)。另一方面我自已也要不斷的加以改進(jìn)。面對(duì)日益激烈的市場(chǎng)形勢(shì),隊(duì)伍管理、業(yè)務(wù)發(fā)展任務(wù)十分艱巨,愿和同志們共同努力,把我系統(tǒng)的全面建設(shè)推向更高層面。謝謝! 保險(xiǎn)銷(xiāo)售人員工作總結(jié)(二) 曾經(jīng)和多數(shù)人一樣對(duì)保險(xiǎn)很不認(rèn)可,對(duì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)員更是厭惡至極。也曾認(rèn)為從事保險(xiǎn)工作是極其低級(jí),極其沒(méi)有地位的??墒侵钡侥且豢?,進(jìn)入中國(guó)人壽晉城分公司營(yíng)銷(xiāo)七部的那一刻,我的看法完全改變了。 我曾做過(guò)服務(wù)生,曾做過(guò)非常令人尊敬的人民教師,也曾從事過(guò)極其令人尊重而且羨慕的記者工作,還曾投資做過(guò)生意,這些工作雖然苦,雖然累,但的確得到過(guò)很多人的認(rèn)可和尊重,曾經(jīng)的美和掌聲此刻還記憶猶新,
11、可是今天的我會(huì)有幾個(gè)人能記起呢?我的學(xué)生記得我嗎?在大街上偶見(jiàn)后是否會(huì)尊稱(chēng)我一聲老師呢?雖然他們?cè)谖业囊龑?dǎo)下得到了進(jìn)步,我曾采訪過(guò)的人,見(jiàn)了面是否會(huì)認(rèn)出我?雖然他們也曾非常恭維的給我敬酒,他們的風(fēng)采也曾在我的筆下表現(xiàn)的那樣淋漓盡致??墒俏业玫搅耸裁茨??我曾經(jīng)好長(zhǎng)一段時(shí)間在思考這個(gè)問(wèn)題。我很敬業(yè),很努力,也曾天真的認(rèn)為,是金子總會(huì)發(fā)光,可是我的努力拼搏,到底得到了什么呢? 殘酷的現(xiàn)實(shí)生活,讓我曾一度成為它的奴隸,得過(guò)且過(guò),極其消極,曾經(jīng)以為生活就這樣了,雖然我還很年輕??墒钱?dāng)我踏進(jìn)中國(guó)人壽晉城分公司營(yíng)銷(xiāo)七一部的那一霎那,我的觀念發(fā)生了質(zhì)的變化,那里的伙伴大多數(shù)已經(jīng)邁入中年,可是他們對(duì)生活充滿激情
12、,對(duì)工作充滿熱情,他們向往成功,他們不斷努力,不斷學(xué)習(xí),他們相互激勵(lì)。他們那種積極的態(tài)度,深深的感染了我觸動(dòng)了我,我不停的告訴自己,我不能在這樣下去了,我還年輕。 沖著那份激情,我進(jìn)入了保險(xiǎn)這個(gè)行業(yè),才對(duì)保險(xiǎn)有了新的認(rèn)識(shí),保險(xiǎn)是什么?保險(xiǎn)是用今天的錢(qián)籌劃明天的生活。我們都知道,未來(lái)充滿著變數(shù),沒(méi)有人能準(zhǔn)確預(yù)知自己將來(lái)會(huì)發(fā)生什么。有些人一覺(jué)醒來(lái)便一貧如洗,有些人一出家門(mén)就生離死別。往往這樣一些意外就能使一個(gè)原本幸福的家庭或一個(gè)原本興旺的企業(yè)陷入困頓之中。中國(guó)有句 古話:"人無(wú)遠(yuǎn)慮必有近憂",而保險(xiǎn)就是一種未雨綢繆的智慧,是化解未來(lái)可能發(fā)生質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)的有力手段,能使人們明天的生活免
13、受劇烈波動(dòng)的困擾。 保險(xiǎn)是用小錢(qián)換大錢(qián)。保險(xiǎn)就像一個(gè)蓄水池,在平時(shí)投保人一起進(jìn)行點(diǎn)滴積累,一旦誰(shuí)需要時(shí)就可以直接去用,并且去用的量是其投入量的數(shù)百倍、數(shù)千倍,甚至數(shù)萬(wàn)倍。當(dāng)然,在保險(xiǎn)集合體中的每個(gè)保險(xiǎn)人雖然都只付了一定的保險(xiǎn)費(fèi),但只有遭遇保險(xiǎn)事故的被保險(xiǎn)人才有可能獲得保險(xiǎn)賠償。這恰恰說(shuō)明了保險(xiǎn)的互助性質(zhì)。#39;一方有難,八方支援".這樣,如果其中有個(gè)被保險(xiǎn)人遭遇不幸,就可以借助眾人的力量避免或減小損失了。 保險(xiǎn)是"仁愛(ài)"的化身,是"責(zé)任"的體現(xiàn),是"尊嚴(yán)"的延伸。保險(xiǎn)不僅僅能提供一種物質(zhì)補(bǔ)償,更重要的是,它還能折射出人與人
14、之間的和諧關(guān)系。為家人購(gòu)置保險(xiǎn)是對(duì)親人的愛(ài),為員工購(gòu)置保險(xiǎn)是對(duì)社會(huì)的責(zé)任,為自己購(gòu)置保險(xiǎn)則是自我尊嚴(yán)的延伸。 人壽保險(xiǎn)是那么偉大!它可以讓愛(ài)心永續(xù)!做什么工作都是做,但不是每一份工作都能讓我感覺(jué)到有意義。傳播愛(ài)心,落實(shí)責(zé)任,倡議互助,我為人人,人人為我,大家?guī)椭蠹疫@不正是我們這個(gè)國(guó)家、這個(gè)社會(huì)所需要的嗎? 作為一個(gè)保險(xiǎn)代理人,作為一個(gè)普普通通的人,背負(fù)著如此大的使命,身負(fù)著如此大的責(zé)任,是多么值得驕傲和自豪啊!所以我慶幸選擇了保險(xiǎn)行業(yè),我將讓我的生命價(jià)值在這個(gè)行業(yè)中得到體現(xiàn)。篇5:保險(xiǎn)公司市場(chǎng)內(nèi)勤年終總結(jié)年度個(gè)人工作總結(jié) 201_年是我進(jìn)入_財(cái)險(xiǎn)工作的 一、勤收集、勤整理、勤統(tǒng)計(jì)分析p 是我
15、自接手工作來(lái)養(yǎng)成的一個(gè)習(xí)慣。我們知道,真實(shí)的數(shù)字是一個(gè)企業(yè)賴(lài)以生存與發(fā)展的基石,只有向領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)可參的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),才能使單位的領(lǐng)航者不至做出錯(cuò)誤的決策,使各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)不至落入惡性發(fā)展的怪圈。每天確保承保臺(tái)賬的正確更新,進(jìn)行各類(lèi)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析p ,及時(shí)發(fā)送短信是我每天工作的必修課,我還每周按照領(lǐng)導(dǎo)的要求統(tǒng)計(jì)周會(huì)報(bào)表數(shù)據(jù)并公布,時(shí)刻準(zhǔn)備給單位提供近期各項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)狀的有用信息。二、應(yīng)收是銷(xiāo)售管理崗的重要職責(zé),每月我都會(huì)根據(jù)財(cái)務(wù)部門(mén)提供的應(yīng)收清單聯(lián)系銷(xiāo)售人員進(jìn)行核對(duì)催繳,為銷(xiāo)售人員編制相應(yīng)的個(gè)人應(yīng)收清單。我們機(jī)構(gòu)個(gè)別賬齡比較長(zhǎng)的單子也比較多,對(duì)于這些我會(huì)不定時(shí)從報(bào)表系統(tǒng)導(dǎo)出清單對(duì)銷(xiāo)售人員進(jìn)行催
16、繳。三、續(xù)保數(shù)據(jù)的管理也是我工作崗位的重要部分,201_年初分公司開(kāi)始重視續(xù)保工作,每月開(kāi)始下發(fā)機(jī)構(gòu)續(xù)保清單。但是由于我們機(jī)構(gòu)系統(tǒng)錄入等問(wèn)題,無(wú)法區(qū)分實(shí)際錄入情況,每個(gè)月我都會(huì)根據(jù)分公司下發(fā)的清單和臺(tái)帳進(jìn)行匹配,重新編輯實(shí)際業(yè)務(wù)員,并且為了各團(tuán)隊(duì)感官和實(shí)際打印的需要進(jìn)行了排列 。提前一個(gè)月左右下發(fā)實(shí)用的清單至各個(gè)團(tuán)隊(duì)及續(xù)保部,以便續(xù)保工作的順利開(kāi)展。平時(shí)業(yè)務(wù)員需要本人的續(xù)保數(shù)據(jù)的時(shí)候我也盡力配合幫助查詢(xún)。四、手續(xù)費(fèi)結(jié)算是我的重要工作,每個(gè)月我都會(huì)根據(jù)財(cái)務(wù)提供的實(shí)收清單,制作代理業(yè)務(wù)清單,發(fā)放清單等給銷(xiāo)售人員開(kāi)票或直接結(jié)算手續(xù)費(fèi),在這方面我養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的作風(fēng),和銷(xiāo)售人員的互動(dòng)也比較多,在清單
17、的核對(duì),費(fèi)用結(jié)算等方面的各種疑問(wèn)我都會(huì)熱情解答和處理。五、各類(lèi)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)也占據(jù)了我工作的很多時(shí)間,對(duì)于協(xié)會(huì)有每個(gè)月的保險(xiǎn)數(shù)據(jù)報(bào)表;對(duì)于政府部門(mén)也有每個(gè)季度的政府招標(biāo)車(chē)輛報(bào)告;有分公司業(yè)管部的卡單績(jī)效的統(tǒng)計(jì)表,對(duì)于分公司市場(chǎng)部有每個(gè)月的績(jī)效統(tǒng)計(jì)表,團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)季度考核,新車(chē)獎(jiǎng)勵(lì),手續(xù)費(fèi)匯總表等。此外還有渠道部每個(gè)月拓展津貼,出單補(bǔ)助等統(tǒng)計(jì)表。 以上也是我工作內(nèi)容的一小部分,此外我還負(fù)責(zé)銷(xiāo)售系列考核數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),分公司產(chǎn)能數(shù)據(jù)的核對(duì),費(fèi)控系統(tǒng)數(shù)據(jù) 的核對(duì)修改等工作量也比較大的工作。對(duì)于以上工作在201_年我也取得了不少成績(jī),比如每個(gè)月費(fèi)控系統(tǒng)的數(shù)據(jù)修改和績(jī)效的統(tǒng)計(jì)在機(jī)構(gòu)中時(shí)間排名一直比較靠前,不拖工資發(fā)放
18、的后腿。我的數(shù)據(jù)處理能力也比之前得到了很大提升,學(xué)到了很多E_CEL的新技巧,節(jié)省了很多工作處理時(shí)間。當(dāng)然也有一些不足,因?yàn)閿?shù)據(jù)的繁瑣性,很多人工處理的時(shí)候難免也會(huì)出錯(cuò),需要核對(duì)糾正。我的性子也比較急,在有的工作方面比較容易急躁或者缺乏耐心。 總體來(lái)說(shuō)每個(gè)月的工作時(shí)間我都比較充實(shí),對(duì)于自己這一年的工作我也有如下體會(huì):1、做事情還是要保持一顆積極向上的心,保持良好的心態(tài)。心態(tài)要放平穩(wěn),不要患得患失,路是自己選擇的,既來(lái)之則安之,一心把目前的事情做好即可。2、多聽(tīng),多學(xué),多問(wèn),多想,做事要有計(jì)劃有條理。 3、不管什么技術(shù),專(zhuān)業(yè)與否不重要,能提高工作效率就可以學(xué)以致用。 一年的時(shí)光,也想對(duì)公司提出點(diǎn)
19、建議:一是希望能改善下軟硬件系統(tǒng),能讓我的手工時(shí)代早點(diǎn)結(jié)束。二是希望各崗位分工能更明確點(diǎn),相應(yīng)職責(zé)明確,工作分配責(zé)任制,不推諉?;仡櫼酝?,展望未來(lái)1、希望繼續(xù)緊跟公司節(jié)拍,按照總經(jīng)理室部署開(kāi)展各 項(xiàng)工作。2、做好自己的基礎(chǔ)工作,確保正確性和時(shí)間性。3、做好銷(xiāo)售支持,搭建數(shù)據(jù)平臺(tái),促進(jìn)各團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)。 4、專(zhuān)業(yè)更強(qiáng),技術(shù)更強(qiáng)附送:保險(xiǎn)公司高端客戶產(chǎn)品說(shuō)明會(huì)主持稿保險(xiǎn)公司高端客戶產(chǎn)品說(shuō)明會(huì)主持稿各位尊敬的嘉賓:大家上午好!為了保證此次的高端客戶答謝會(huì)的順利進(jìn)行,請(qǐng)各位將您的通訊工具調(diào)制到震動(dòng)狀態(tài)或關(guān)機(jī),并且呢,大會(huì)中請(qǐng)各位不要隨意的走動(dòng),謝謝各位的支持!歡迎大家來(lái)到賓館參加由中國(guó)人壽保險(xiǎn)限份有限公司舉辦的“高端客戶答謝會(huì)”。隨
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025版土地租賃及資源開(kāi)發(fā)合同3篇
- 2025版二手豪華轎車(chē)買(mǎi)賣(mài)及車(chē)主尊享保養(yǎng)套餐合同3篇
- 山東省濟(jì)寧市曲阜市2024-2025學(xué)年九年級(jí)上學(xué)期期末歷史試題(含答案)
- 公共基礎(chǔ)-試驗(yàn)檢驗(yàn)師(含助理)《公共基礎(chǔ)》模擬試卷5
- 公交車(chē)輛電動(dòng)化發(fā)展趨勢(shì)分析考核試卷
- 二零二五年港口拖輪服務(wù)與海運(yùn)運(yùn)輸合同3篇
- 2025年健康養(yǎng)生孕前保養(yǎng)合同
- 2025年在線美食分享平臺(tái)用戶注冊(cè)協(xié)議
- 2025年體育器材贈(zèng)與協(xié)議
- 二零二五年肉牛養(yǎng)殖項(xiàng)目配套購(gòu)牛合同3篇
- 湖北省黃石市陽(yáng)新縣2024-2025學(xué)年八年級(jí)上學(xué)期數(shù)學(xué)期末考試題 含答案
- 硝化棉是天然纖維素硝化棉制造行業(yè)分析報(bào)告
- 央視網(wǎng)2025亞冬會(huì)營(yíng)銷(xiāo)方案
- 《00541語(yǔ)言學(xué)概論》自考復(fù)習(xí)題庫(kù)(含答案)
- 《無(wú)砟軌道施工與組織》 課件 第十講雙塊式無(wú)砟軌道施工工藝
- 江蘇省南京市、鹽城市2023-2024學(xué)年高三上學(xué)期期末調(diào)研測(cè)試+英語(yǔ)+ 含答案
- 2024新版《藥品管理法》培訓(xùn)課件
- 《阻燃材料與技術(shù)》課件 第7講 阻燃橡膠材料
- 爆炸物運(yùn)輸安全保障方案
- 江蘇省南京市2025屆高三學(xué)業(yè)水平調(diào)研考試數(shù)學(xué)試卷(解析版)
- 2024年黑龍江省哈爾濱市中考數(shù)學(xué)試卷(附答案)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論