個(gè)體工商戶怎樣有效擴(kuò)大費(fèi)用列支來節(jié)稅_第1頁
個(gè)體工商戶怎樣有效擴(kuò)大費(fèi)用列支來節(jié)稅_第2頁
個(gè)體工商戶怎樣有效擴(kuò)大費(fèi)用列支來節(jié)稅_第3頁
個(gè)體工商戶怎樣有效擴(kuò)大費(fèi)用列支來節(jié)稅_第4頁
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文檔簡介

1、個(gè)體工商戶進(jìn)行稅務(wù)籌劃的有效方法之一是合理擴(kuò)大成本費(fèi)用開支。在決定增加成本開支時(shí),應(yīng)該合理測算成本增大減少的利潤量與稅收降低之間的關(guān)系,進(jìn)而分析,私營企業(yè)利潤下降對(duì)業(yè)主收入和稅收的影響程度,避免盲目擴(kuò)大成本。個(gè)體工商業(yè)戶利用擴(kuò)大費(fèi)用列支節(jié)稅的方法主要有:盡可能地把一些收入轉(zhuǎn)換成費(fèi)用開支。因?yàn)閭€(gè)人收入主要用于家庭的日常開支,而家庭的很多日常開支事實(shí)上很難與其經(jīng)營支出區(qū)分開,如水電、電話費(fèi)等支出也應(yīng)計(jì)入企業(yè)經(jīng)營成本中,因?yàn)榫C合收入個(gè)人所得稅是按定額標(biāo)準(zhǔn)扣除的。由于公私不分,必然會(huì)使實(shí)際支付超過規(guī)定的扣除標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)該得到補(bǔ)償。這樣在很多情況下個(gè)體工商業(yè)者就可以把本來應(yīng)由其收入支付的家庭開支轉(zhuǎn)換成其經(jīng)營

2、開支,從而既能滿足家庭開支的正常需要,又可減少應(yīng)納稅所得額。 如果使用自己的房產(chǎn)進(jìn)行經(jīng)營,可以采用收取租金的方法擴(kuò)大經(jīng)營費(fèi)用支出。收取租金,雖然為此會(huì)增加個(gè)人的應(yīng)納稅所得額,但租金作為一項(xiàng)經(jīng)營費(fèi)用可以沖減個(gè)人的應(yīng)納稅經(jīng)營所得額,減少個(gè)人經(jīng)營所得的納稅額;同時(shí)自己的房產(chǎn)維修保養(yǎng)費(fèi)用也可列入經(jīng)營費(fèi)用支出,既擴(kuò)大了經(jīng)營費(fèi)用支出,又保證了自己房產(chǎn)的完整、甚至增值。租金的數(shù)量多少為好呢?一般來講,年租金所帶來的個(gè)人所得邊際稅率的變化應(yīng)不以超過企業(yè)所得稅的邊際稅率為準(zhǔn)。如:由于私營企業(yè)所得稅采用的比例稅率,所以當(dāng)租金收入和月收入的增加幅度不超過的稅率檔時(shí),稅收支出都是有利或可圖的。使用家庭成員或

3、雇用臨時(shí)工,擴(kuò)大工資等費(fèi)用支出。這些人員的開支具有較大的靈活性,既能增加個(gè)人家庭收入,又能擴(kuò)大一些與之相關(guān)的人員費(fèi)用支出,降低應(yīng)納稅所得額。如果你的家人在合伙企業(yè)工作,你應(yīng)該向其支付工資。按稅法規(guī)定,企業(yè)工作人員的工資及規(guī)定的津貼可以計(jì)入產(chǎn)品成本,這樣,個(gè)人有所得,企業(yè)少交稅,肥水不流外人田。而且當(dāng)經(jīng)營者用住宅經(jīng)營時(shí),由于經(jīng)營者工作、休息都在住宅中,可以向企業(yè)申請一筆加班費(fèi),只要其標(biāo)準(zhǔn)不超過稅務(wù)機(jī)關(guān)核定的標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)營者都會(huì)有所得。自己投資建廠和雇傭工人勞動(dòng),可以通過成本來減少企業(yè)所得稅,進(jìn)而減少個(gè)人所得稅的支出,達(dá)到節(jié)稅的目的。稅法規(guī)定私營企業(yè)所得稅中成本費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)如下:凡是從事生產(chǎn)加工的企業(yè),產(chǎn)

4、品成本由原材料,燃料動(dòng)力和工資、職工福利費(fèi)、廢品損失、企業(yè)管理費(fèi)、財(cái)務(wù)費(fèi)用等組成?,F(xiàn)實(shí)生活中,許多私營企業(yè)主為了增加收入,采取壓低工人收入的辦法。實(shí)際上這種作法并不可取。壓低工人工資及其應(yīng)享受的待遇,降低了企業(yè)成本,增加企業(yè)利潤,企業(yè)要多付出稅收。對(duì)于個(gè)體工商戶主來講,在增加職工待遇,而不減少企業(yè)收益時(shí),可以采取發(fā)放實(shí)物的對(duì)策。對(duì)于防暑降溫,職工洗理,通過發(fā)放相等數(shù)量的實(shí)物,雖然企業(yè)的支付量不變,但對(duì)于職工來講,發(fā)放的這部分實(shí)物在計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí)會(huì)有好處,這些實(shí)物在計(jì)算所得額時(shí),充其量只能是按一定價(jià)格折現(xiàn),其價(jià)值往往要低于購買值,而實(shí)際計(jì)算收入時(shí)會(huì)降低收入總額。所以,私營企業(yè)主在生產(chǎn)經(jīng)營過程中

5、,應(yīng)該考慮,適當(dāng)提高工人工資,給職工的伙食補(bǔ)貼改為提供就餐機(jī)會(huì),適當(dāng)?shù)剞k理職工醫(yī)療健康保險(xiǎn)費(fèi),建立職工教育基金。這些費(fèi)用,由于可以在成本中列支,所以能夠幫助私營企業(yè)主減少稅負(fù)。已上是幾種較為有效的擴(kuò)大費(fèi)用列支來減少稅收的方式。個(gè)體工商戶避稅要在合法的范圍內(nèi)進(jìn)行而不能非法避稅甚至是逃稅。企業(yè)避稅技巧      1避稅簡論:      1.1緒言:      稅法是國家制定的用以調(diào)整國家與納稅人之間征納方面的權(quán)利及義務(wù)關(guān)系的法律規(guī)范的總稱。由此可見,稅法不是一部單獨(dú)的法律,它是各

6、個(gè)稅種法律規(guī)范的總稱,是國家及納稅人依法征稅、依法納稅的行為規(guī)范,其目的是為了保障國家利益和納稅人的合法權(quán)益、以維護(hù)社會(huì)的稅收秩序、保證國家財(cái)政收入、防止國家在納稅問題時(shí)出現(xiàn)的社會(huì)產(chǎn)品的分配和國民收入的不合理。      因此,現(xiàn)代大多數(shù)國家奉行立憲征稅、依法治稅原則,即政府的稅權(quán)由憲法授予,議會(huì)根據(jù)國家稅基的實(shí)際情況,開征或者免征;稅務(wù)行政機(jī)關(guān)依法履行職責(zé),依法辦事。稅法的存在是國家各部門正常運(yùn)作的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),同時(shí)也是國家進(jìn)行經(jīng)濟(jì)宏觀調(diào)控的重要手段。      1.2避稅:    &#

7、160; 國家行政機(jī)關(guān)依法征稅、納稅人依法納稅。這是稅法強(qiáng)制性、固定性、無償性的法律體現(xiàn),是征稅與納稅的天平。多征、少征、多納、少納都由稅法來權(quán)衡,這樣企業(yè)利用稅法的漏洞或不完善,少納稅款,使合理避稅成為可能。      避稅通常是指納稅者利用稅法上的漏洞或稅法不完善的前提下,作適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)安排和稅收籌劃,在不違反稅法規(guī)定的前提下,達(dá)到減輕或解除納稅的有力方法。其實(shí)質(zhì)就是納稅人能夠?qū){稅地位作出選擇時(shí),使稅收負(fù)擔(dān)到最小化。如:一個(gè)打算從事經(jīng)營活動(dòng)的納稅人,可能出于避稅目的,籌劃以何種方式進(jìn)行其經(jīng)營活動(dòng)?是公司制還是合伙制。因?yàn)楣九c合伙的所得稅稅率的執(zhí)行法

8、規(guī)不一樣,應(yīng)納稅人就可能籌劃以何種組織形式來設(shè)立機(jī)構(gòu),這樣的組織方法即不違反稅法,還使所負(fù)擔(dān)的稅收到達(dá)最小化,是最恰當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)安排與籌劃。      1.3避稅原因:      合理避稅一般出于兩方面的原因,一是企業(yè)內(nèi)部原因。二是企業(yè)外部的原因。      (1)內(nèi)部原因      其內(nèi)部原因在于,國家稅收收取了他們的一部分收入,這樣使企業(yè)可支配的流動(dòng)資金減少了。因此企業(yè)納稅人了有減輕納稅負(fù)擔(dān)的強(qiáng)烈愿望。納稅人的這種“損失”并沒有得到直接

9、得“回報(bào)”。為了實(shí)現(xiàn)少納稅或不納稅款的目的,納稅人作出各種不同的選擇:偷稅、漏稅、逃稅、欠稅、抗稅和避稅。在這些眾多的選擇中,避稅是一種最為“安全”和“保險(xiǎn)”的辦法。對(duì)于偷稅、逃稅而言,都是違法的,要受到行政和法律的制裁。漏稅必須補(bǔ)繳;欠稅也使要“還”的;屬抗稅情節(jié)最為嚴(yán)重,要追究其刑事責(zé)任。所以納稅人自然會(huì)選擇“避稅”來為自己保駕護(hù)航。      (2) 外部原因      1、 各地區(qū)稅法的區(qū)間差異      為調(diào)整經(jīng)濟(jì)發(fā)展的總體結(jié)構(gòu),國家會(huì)對(duì)本國不同地區(qū)給予不同的稅收優(yōu)

10、待,從而有利于引導(dǎo)資金流向,使經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)得到不斷的優(yōu)化。同時(shí)這種地區(qū)間的稅收優(yōu)惠也給納稅人提供了避稅的機(jī)會(huì)。如:對(duì)我國5個(gè)經(jīng)濟(jì)特區(qū)和東南沿海經(jīng)濟(jì)開放區(qū)的稅收優(yōu)惠,就會(huì)引起優(yōu)惠區(qū)域經(jīng)濟(jì)之外的經(jīng)濟(jì)實(shí)體從形式上變成優(yōu)惠區(qū)域經(jīng)濟(jì)之內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng),或者以其他企業(yè)的名義將自己的產(chǎn)品或貨物轉(zhuǎn)移到優(yōu)惠地區(qū),從而達(dá)到避稅的目的。      2、 避稅主體待遇不同       這里主要使指政府對(duì)不同的經(jīng)濟(jì)性質(zhì)的納稅人采取不同的稅收優(yōu)惠。如:對(duì)內(nèi)資企業(yè),外商投資企業(yè)就會(huì)用不同的稅法征稅。那么,一些納稅人改變其企業(yè)的經(jīng)濟(jì)性質(zhì),使

11、自己享受稅收優(yōu)惠。在我國,“假合資”“假集體”企業(yè)的出現(xiàn),就是這樣產(chǎn)生的,其實(shí)為內(nèi)資企業(yè),或者私營企業(yè)甚至使個(gè)體工商戶,但是,他們都是依法建立起來的又不能追究法律責(zé)任。      3、 稅務(wù)機(jī)關(guān)和人員自身的問題  稅務(wù)機(jī)關(guān)征收的漏洞和征收人員素質(zhì)不高,也是納稅人容易達(dá)到避稅目的,從而誘使更多的納稅人去鋌而走險(xiǎn)。      1.4避稅特征:      從法律的角度及其實(shí)踐看,避稅有以下特征。      (1)避稅行為是

12、一種合法的行為。納稅人采用的避稅手段是稅收法律未明確禁止和規(guī)定的,往往有利于某種合法形式,并不觸犯國家有關(guān)法律,      (2) 國家和政府對(duì)納稅人的避稅行為,      (3) 只能是修改有關(guān)稅收法規(guī),      (4) 以堵住可能為納稅人再次利用的漏洞。      (5)避稅行為成功的客觀前提是:稅法及有關(guān)法律方面的不完善,      (6) 健全和體制制度上存在缺陷。也就是說稅法規(guī)定的漏洞

13、過多或不夠完善使避稅行為成功。      (7)避稅行為成功的主觀前提是:納稅人對(duì)政府征稅方法有很深的了解。有一定的法律知識(shí),能夠掌握非法和合法的中心點(diǎn)。      1.5避稅依據(jù):      如上所述,征稅與納稅的天平是稅法,不能完全站在政府或者是國家的角度,也不能完全站在個(gè)人的角度來認(rèn)識(shí)和看待避稅行為。必須從法律的角度,從法律賦予活動(dòng)的權(quán)利和義務(wù)來判別分析。個(gè)人節(jié)稅的八大策略(上)· 時(shí)間: 2009-08-31 · 文章來源: 中國平安 ·

14、 【字體: 大中小 】 美國開國元?jiǎng)妆窘苊?#183;富蘭克林講過:“只有兩件事無法避免:一是死亡,二是納稅”。雖然納稅是每一個(gè)人的法定義務(wù),但納稅人總是希望盡可能的減少稅負(fù)支出。稅收規(guī)劃與投資規(guī)劃、退休規(guī)劃一樣,是整個(gè)個(gè)人理財(cái)規(guī)劃過程中的一個(gè)基本組成部分。稅務(wù)規(guī)劃的首要目標(biāo)就是確保通過各種可能的合法途徑,來減少或延緩稅負(fù)支出。所以如何合理合法的避稅也是我們需要學(xué)習(xí)的技巧??偟膩碇v,年收入12萬以上要報(bào)稅,所以節(jié)稅最好力求將各項(xiàng)帳面收入控制在12萬那么如何合法節(jié)省個(gè)稅呢?可以有以下八大策略:1. 收入分解轉(zhuǎn)移法:什么是收入分解轉(zhuǎn)移?由于所得稅采用超額累進(jìn)制,5%到45%不等。2萬元以上就要交2

15、5%。所以如果能夠?qū)⑹杖牒推渌靡砸粋€(gè)較低的邊際稅率征稅,就可以減少稅負(fù)支出,獲得節(jié)稅收益。其核心是將收入從高稅率的納稅人轉(zhuǎn)移到低商品率的納稅人,從而使收入在較低的稅率上征稅。國外,一般有四種方法來將收入分解轉(zhuǎn)移:合伙、家庭信托、捐贈(zèng)和銷售。我們第一期節(jié)目,舉例,先生收入高,年收入11萬,太太收入低,年收入5萬,如果將投資物業(yè)放在太太名下,那么每年的3萬元租金就是放在較低稅率的人的名下,同時(shí)不用按法規(guī)要求報(bào)稅,但這也有缺點(diǎn):當(dāng)以后處理這項(xiàng)物業(yè)時(shí),是以太太名義來處理,先生只能是代理人,當(dāng)感情出問題時(shí),可能處理上有些難度。甚至,如果你是一次性買斷,那么就用自己的小孩作為業(yè)主也可以,這樣,你的總稅

16、收支出就更低,但小孩以后就沒機(jī)會(huì)享受福利分房的權(quán)利了。所以大家在使用每項(xiàng)財(cái)務(wù)安排前要衡量未來的影響?;蛘?,先生兼職收入較多,如果合作單位同意,可以以收入較低的太太名義去領(lǐng)取報(bào)酬,這樣可以,甚至將一分收入,以幾個(gè)家人的名義來領(lǐng)取,這樣就可以享受更多的免稅收入,但這種做法屬于灰色地帶,大家要考慮周全。節(jié)稅方面,收入分解轉(zhuǎn)移的策略使用較多,大家在日常的投資活動(dòng)中,可以根據(jù)自己的實(shí)際情形來使用。2. 調(diào)整收入的時(shí)機(jī)來節(jié)稅。什么是調(diào)整收入的時(shí)機(jī)?進(jìn)行所得稅規(guī)劃必須發(fā)生在納稅義務(wù)發(fā)生之前,它是一種事先的規(guī)劃與安排,如果納稅義務(wù)已經(jīng)發(fā)生完成了,則無從談起納稅規(guī)劃。所以,在規(guī)劃過程中,要選擇的恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)進(jìn)行。

17、納稅人可以將本月或本年收入延遲到下一個(gè)月或下一年,目標(biāo)是享受免稅或更低的個(gè)人所得稅率,交少些稅。這個(gè)方法特別值得收入高低波動(dòng)較大的人使用。如做公司業(yè)務(wù)員,舉例,他是賣空調(diào)的業(yè)務(wù)員,收入在夏天較高,但過了旺季收入就大跌了,假設(shè)8月總收入5500元,500元交社保后,有5000元,扣除2000元免稅收入,應(yīng)交稅收入3000元,如果將這筆錢一次性作工資發(fā)放,那么它要打15%的稅,稅務(wù)支出450元,扣除速算數(shù)125,要交325元;相反,如果,他與老板商量,把這3000元放在下面兩個(gè)月的淡季發(fā)放,平均每月才1500元,屬于2000元的免稅收入范圍,所以同時(shí)這樣一個(gè)財(cái)務(wù)處理,將收入時(shí)間調(diào)整后,325元的稅

18、金就合法節(jié)省下來。325元可以夠他交宿舍租金了。以于高收入人士,因?yàn)槎惵适抢圻M(jìn)制的,特別是在稅階附近,如20000元以下及20000元以上,就差5%的所得,這個(gè)5%就是1000元,通過對(duì)收入時(shí)機(jī)的處理,就可以省下1000元的稅務(wù)支出,所以,打工仔要自己留意。總結(jié):由于收入時(shí)機(jī)(時(shí)間的確定)的個(gè)人節(jié)稅的方式都要先與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)溝通好后,企業(yè)的財(cái)務(wù)人員再做多些工作,所以,有些公司不一定愿意為員工著想而從事節(jié)稅安排,這時(shí)就需要打工仔自己站出來,為自己爭取。要平衡國家、企業(yè)、員工的三方利益。在稅務(wù)方面,如實(shí)處理有時(shí)受損的是納稅人自己。工資、薪金所得項(xiàng)目稅率表級(jí)數(shù)全月應(yīng)納稅所得額稅率%速算扣除法(元)1不超

19、過500元的502超過500元至2000元的部分10253超過2000元至5000元的部分151254超過5000元至20000元的部分203755超過20000元至40000元的部分2513756超過40000元至60000元的部分3033757超過60000元至80000元的部分3563758超過80000元至100000元的部分40103759超過100000元的部分45153753. 選擇減免稅空間大的稅種來處理收入的發(fā)放。(白色收入灰色化)新修訂的個(gè)人所得稅的規(guī)定第四條下列各項(xiàng)個(gè)人所得,免納個(gè)人所得稅:一、省級(jí)人民政府、國務(wù)院部委和中國人民解放軍軍以上單位,以及外國組織、國際組織頒發(fā)

20、的科學(xué)、教育、技術(shù)、文化、衛(wèi)生、體育、環(huán)境保護(hù)等方面的獎(jiǎng)金;二、國債和國家發(fā)行的金融債券利息;三、按照國家統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給的補(bǔ)貼、津貼;四、福利費(fèi)、撫恤金、救濟(jì)金;五、保險(xiǎn)賠款;六、軍人的轉(zhuǎn)業(yè)費(fèi)、復(fù)員費(fèi);七、按照國家統(tǒng)一規(guī)定發(fā)給干部、職工的安家費(fèi)、退職費(fèi)、退休工資、離休工資、離休生活補(bǔ)助費(fèi);八、依照我國有關(guān)法律規(guī)定應(yīng)予免稅的各國駐華使館、領(lǐng)事館的外交代表、領(lǐng)事官員和其他人員的所得;九、中國政府參加的國際公約、簽訂的協(xié)議中規(guī)定免稅的所得;十、經(jīng)國務(wù)院財(cái)政部門批準(zhǔn)免稅的所得。新修訂的個(gè)人所得稅的規(guī)定第五條有下列情形之一,經(jīng)批準(zhǔn)可以減征個(gè)人所得稅:一、殘疾、孤老人員和烈屬的所得;二、因嚴(yán)重自然災(zāi)害造成重

21、大損失的;三、其他經(jīng)國務(wù)院財(cái)政部門批準(zhǔn)減稅的。補(bǔ)貼與津貼,一般不同地區(qū)有不同的規(guī)定,且會(huì)經(jīng)常有紅頭文件來修改,這樣就要求公司的財(cái)務(wù)人員能從員工利益著想,舉例:現(xiàn)在好多單位就用收入實(shí)物化(如年底的發(fā)食油、米。)充分利用福利費(fèi)、清涼飲料費(fèi)等,來將本來要交稅的錢,通過福利費(fèi)來成為員工的免稅收入。但有些私人企業(yè)就可能沒有充分利用這個(gè)項(xiàng)目來節(jié)稅。個(gè)人節(jié)稅的八大策略(下)· 時(shí)間: 2009-08-28 · 文章來源: 中國平安 · 【字體: 大中小 】 合理避稅是我們理財(cái)中一個(gè)重要的環(huán)節(jié),個(gè)人節(jié)稅也是有策略的,上篇文章我們介紹了三種主要的節(jié)稅措施,下面我們介紹五種策略供大家參考。4、投資于資產(chǎn)利得(收入資本化)投資收益需要在實(shí)際獲得的年度納稅。個(gè)人投資從利息、股息或資本利得中獲利。從稅收角度來看,從投資中獲得的利息、股息等收入一旦獲得就必須交稅,而資本利得(股票投資的價(jià)差損益)只有在最終賣出資產(chǎn)時(shí)才可能交稅,所以投資于資本利得可以有效地延緩稅收負(fù)擔(dān)。舉例:股改后,上市公司(600143金發(fā)科技)為高管人員

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