個人自查報告錦集合集

1、個人自查報告錦集合集 個人自查報告錦集八篇 個人自查報告錦集八篇 個人自查報告錦集八篇 隨著個人的文明素養(yǎng)不斷提升，報告十分的重要，報告成為了一種新興產業(yè)。那么什么樣的報告才是有效的呢？下面是我整理的個人自查報告 9 篇，僅供參考，歡迎大家。 個人自查報告 篇 1 通過師德師風的學習，使我清楚地意識到：正確認識自身的職業(yè)價值，倡導愛崗敬業(yè)，強化責任意識，是.對教育職業(yè)道德的必然要求。立足現(xiàn)在，放眼未來，為使今后的工作取得更大的進步，本人現(xiàn)對自身進行自查自評，希望能發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，總結經驗教訓，繼往開來，以促進教育工作更上一層樓。現(xiàn)從以下幾個方面對自己進行自查自評報告： 一、道德行為。 師德

2、要求每一個教師都要熱愛人民的教育事業(yè)，在本職崗位上忘我工作，要樹立終生為教育事業(yè)獻身的職業(yè)道德。以身作則、為人師表是教育工作根據教書育人的宗旨對教師提出的一項基本 要求，是教師職業(yè)道德的集中體現(xiàn)。作為一名教師，我深深體會到自己的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以我時刻注重自己的言行舉止，言行一致。在平時工作和生活中，遵守.公德，克服個人主義、注意言行，不講粗話，以模范對學生做出表率。時時刻刻提醒自己要嚴于律已，保持良好的生活習慣；時刻以教師的道德行為規(guī)范來要求自己，不穿奇裝異服，處處"身正為范'。 二、教學行為。 在教育教學過程中，由于教學經驗不足，對課堂調控能力較差，我

3、不斷豐富自身學識，努力提高自身能力、業(yè)務水平，想方設法令課堂生動有趣，使學生輕松快樂學習。重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養(yǎng)，與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系，關心每一個學生，尊重每一個學生的人格，我會學著去發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個學生的潛在優(yōu)秀品質，堅持做到不體罰或變相體罰學生。依照學生原有的知識認知水平，獨特的年齡個性等方面，個性化地設計教育過程，通過有效地引領，最終促進學生的成長。 三、教育行為。 教師教育行為是教師教育方法、措施與手段的總和，也是教師教育觀念的外在表現(xiàn)。教師恰當?shù)慕逃袨閷W生的心理健康起著積極的作用；教師不恰當?shù)慕逃袨閷W生的心理健康起著消極作用，甚至

4、會導致心理障礙。教師要利用學科特點加強對學生的 思想教育，提 1 高他們的思想素質，激發(fā)他們的學習積極性，努力提高教育教學質量。建立良好的師生關系，是在教育交往中形成的，教師與學生之間相互展現(xiàn)、溝通，是構建和諧師生關系的基本前提和條件。因此，我會主動到學生中去，向學生展現(xiàn)自己，與學生產生親密的情感和友誼。盡可能的鼓舞和激勵學生，建構和諧、親密、友善、民主、合作、理解的師生關系。教師的多才多藝、幽默風趣、舉止文明，使學生對教師充滿敬慕之情，學生才會"親其師，信其道'。這是我今后努力的方向。 四、治學行為。 教師是知識的重要傳播者和創(chuàng)造者，連接著文明進步的歷史、現(xiàn)在和未來，面對的

5、挑戰(zhàn)比任何一個領域都要多。要想做一名真正的教師，就必須與時俱進，樹立終身學習理念，并具備終身學習的能力，在實踐中不斷地完善和提高自己，成為熱愛學習、學會學習和終身學習的楷模。教師要有深厚的文化底蘊，既是一位博覽群書的"雜家'，又是一位熟讀本專業(yè)書籍的"專家'。教師有文化才有底蘊，有底蘊才有底氣，有底氣在課堂上才有靈氣。終身學習是教師專業(yè)發(fā)展不竭的動力。如：教學過程是動態(tài)生成的，盡管我在備課時已經對課堂上可能發(fā)生的情況做了充分的預設，但是在課堂中，依然有太多的不確定性，更有出乎意料之外的情況發(fā)生。面對信息多變、資源多彩的課堂，教師要扮好傾聽者、重組者、等待者、

6、提升者這幾種角色。當了教師后才真正的體會 到自己的知識量真的不多，就像有句話一樣：學生如果需要一碗水，那么教師就要求是涓涓細流！這就要求我們做到：心中有案，行中無案，寓有形的預設于無形的、動態(tài)的教學中，不斷捕捉、判斷、重組課堂教學中從學生那里生成的各種各類信息，靈活駕馭教學過程，推進教學過程在具體情境中的有效生成。 因此，作為教育工我們不能再停留于原先的傳統(tǒng)教學模式,而是要不斷"充電'，掌握現(xiàn)代教學手段，比如多媒體教學、任務型教學，實現(xiàn)資源共享。 我以后會努力鉆研所教內容，不斷改善我的教育實踐，并努力使自己成為一位博覽群書的"雜家'，故在我教導下的學生能夠不

7、斷進步。用一顆赤誠之心培育人，高尚的人格魅力影響人，崇高的師德塑造人，爭取成為一名真正的教師！ 個人自查報告 篇 2 為認真貫徹落實綿竹市紀委關于轉發(fā)中共德陽市紀委關于進一步做好落實."八項規(guī)定'精神及深化正風肅紀工作的通知(竹紀發(fā)20xx25 號)文件要求，我局黨組高度重視，圍繞."八項規(guī)定'、四風突出問題和省、市督查組發(fā)現(xiàn)的五類問題，開展 20xx 年 1 月至今的自查自糾工作，現(xiàn)將我局貫徹落實中共.八項規(guī)定及深化正風肅紀的工作情況報告如下： 一、加強領導，認真學習，提高認識。 為認真貫徹落實."八項規(guī)定'，進一步推進我局干部作風建設，

8、嚴肅紀律，促進各項工作的順利開展，成立了以局長任組長， 班子成員任副組長，科室負責人為成員的領導小組，以加強對全局干部職工作風建設的領導。組織學.八項規(guī)定、省委、德陽市委十項規(guī)定，使干部職工深刻領會項規(guī)定精神實質，提高思想認識，切實把干部的思想和行動統(tǒng)一到.和各級政府的要求上來。 二、自查自糾情況 1.我局嚴格執(zhí)行財會制度，無違規(guī)報銷有關費用情況存在。 2.局無違規(guī)亂發(fā)獎金補貼問題。 3.針對財務監(jiān)管不規(guī)范問題。我局賬務處理方面做到及時無誤，財務報賬附件資料齊備，無財務監(jiān)管不規(guī)范情況。 4.局及時按相關規(guī)定清理公車情況。 5.考察培訓嚴格規(guī)范化。 三、取得的成效 1、提高了干部職工思想認識。通

9、過深化正風肅紀工作，使全體部職工深刻認識到正風肅紀的好壞關系到一個單位的形象，從而促進干部職工主動、積極參與，在方便群眾、熱情服務、承諾服務、辦事公開、提高效率、注重形象、遵紀守法、清正廉潔等方面狠下功夫，切實轉變了干部職工作風，更好地做好服務工作。 2、促進了黨風廉政建設。通過認真貫徹落實."八項規(guī)定'精神，我局領導班子嚴格執(zhí)行規(guī)定內容，堅持政務公開，規(guī)范工作程序，認真貫徹執(zhí)行廉政建設的有關規(guī)定，結合群教活動進一步轉變工作作風，為人民群眾謀福利。 個人自查報告 篇 3 一、精準扶貧、精準脫貧政策宣傳落實情況 霍山縣委、縣政府高度重視精準扶貧工作，縣委縣政府主要領導和分管領導

10、先后做出批示，要求第一時間做好省精準扶貧相關文件貫徹落實，并結合我縣實際，提出貫徹落實意見?？h扶貧和移民開發(fā)局迅速行動，有力的促進了文件精神貫徹落實。為推動文件貫徹落實，縣扶貧開發(fā)領導組在聽取匯報后，立即組織人員深入到山庫區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、貧困村進行精準扶貧調研，在全縣扶貧開發(fā)工作會議上，縣委書記陳俊就貫徹落實文件精神提出具體要求，要求圍繞精準扶貧，強化"雙包'定點幫扶和駐村扶貧工作隊制度，切實抓好新階段扶貧開發(fā)工作。會后縣扶貧和移民開發(fā)局立即行動，在充分調研的基礎上制定了霍山縣貫徹落實精準扶貧的具體實施意見。通過廣泛宣傳，使精準扶貧的.理念深入到各單位，各幫扶干部和每個建檔立卡貧困戶

11、的心里。 二、完善建檔立卡工作情況 根據省、市關于建檔立卡工作相關文件精神要求，全面核實貧困村和貧困戶基本資料信息，貧困村和貧困戶的基本情況、致貧原因、幫扶措施、到村到戶扶貧項目、幫扶責任人等相關信息已全部錄入扶貧開發(fā)建檔立卡信息系統(tǒng)，全面做好 20xx 年脫貧戶和20xx 年預脫貧戶的標注，做到每個貧困村、貧困戶都有一本臺賬、一個脫貧計劃、"一戶一策'的幫扶措施，并定期進行核實和更新，實行動態(tài)管理。加強對建檔立卡數(shù)據信息的分析和利用， 為決策提供科學依據。并對已脫貧的貧困戶和預脫貧戶的貧困戶按照"兩公告、一公示'的程序由村民評定，切實做到貧困戶進出有序、合

12、規(guī)。 三、"單位包村、干部包戶'工作情況 按照省市關于"單位包村、干部包戶'的工作要求，我局積極與縣委組織部對接，研究并聯(lián)合印發(fā)了關于開展"單位包村、干部包戶'定點幫扶工作的通知和關于轉發(fā) xx 省駐村扶貧工作隊管理辦法的通知，建立健全"雙包'定點幫扶工作機制，成立縣扶貧開發(fā)"雙包'工作領導組及辦公室，建立縣領導聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧工作制度和縣重點企業(yè)幫扶貧困村制度，確定了 43 個貧困村的包村扶貧單位，共有 11 家市直單位、104 家縣直單位、57 家企業(yè)參與了定點包村工作，包村單位確定后，各包村單位迅速組織

13、人員開展貧困調查，了解貧困村及貧困戶現(xiàn)狀，訪問貧困戶，再結合幫扶單位和貧困村資源優(yōu)勢的基礎上，確定幫扶責任人，制訂干部包戶計劃和貧困村 20xx-20xx 三年定點幫扶規(guī)劃，確定年度工作計劃，確保所有貧困戶至少有一個幫扶責任人，有一個切實可行的幫扶計劃，各包村單位年初"建賬'、年中"對賬'、年底"查賬'制度，確保各項幫扶措施落到實處。并把縣直各單位的扶貧工作成效納入年度考評內容，進一步強化考核，促使包村單位真正做到領導到位、責任到位、措施到位。截至目前：各包村單位共落實幫扶項目132個、籌措幫扶資金620萬元，參與包戶干部達 0.88 萬人

14、，共包扶貧困戶 1.82 萬戶，走訪近 4 萬人次。 四、駐村扶貧工作隊情況 我縣從 20xx 年 11 月新啟動開展駐村工作，共選派駐村扶貧工作隊正副隊長 49 名(其中市直單位下派 6 名)，組建駐村扶貧工作隊。扶貧工作隊員人數(shù) 136 人，駐村工作隊下村之前，組織人員對 49 名工作隊隊長進行為期兩天的崗前培訓，確保每個工作隊下去之后就能立即開展工作。各駐村扶貧工作隊認真按照xx省駐村扶貧工作隊管理辦法，認真履行各項職責，堅持長期駐村，杜絕"走讀現(xiàn)象'， 幫助貧困村制定整村推進規(guī)劃和年度實施計劃，幫助貧困戶找準發(fā)展項目，落實好幫扶措施。縣扶貧和移民開發(fā)局還專門為駐村工作

15、隊隊長購買人身意外傷害保險，要求凡貧困村實施的項目，駐村扶貧工作隊要參與立項、管理、監(jiān)督和檢查驗收，扶貧項目申報須經駐村扶貧工作隊隊長審查簽字?？h扶貧和移民開發(fā)局為加強駐村扶貧工作隊管理，每季度都召開工作調度會，聽取各工作隊的工作匯報，并為每個隊員進行工作指導和業(yè)務培訓。 五、專項扶貧項目實施情況 (一)20xx 年扶貧項目總體情況。20xx 年，共爭取.扶貧資金1403 萬元，實施扶貧項目 138 個，其中到戶項目 52 個。在收到項目審核批復后，立即督促各項目實施單位盡快開工，抓緊實施，早日完工，不定期地對 20xx 年度扶貧開發(fā)項目進行督促施工進度。截止今年五月，共安排扶貧資金 1403

16、 萬元，其中整村推進 投入資金 884 萬元，雨露計劃投入 130 萬元，扶貧龍頭企業(yè)和貸款貼息 90 萬元，所有資金已安排到具體項目，項目開工率達 100%，目前完工率達 99%，已完工的項目驗收全部合格，項目驗收后資金全部撥付到位。 (二)20xx 年扶貧項目分類情況 一是著力實施扶貧開發(fā)"整村推進工程'。根據扶貧開發(fā)規(guī)劃，20xx 年全縣共實施了 20 個重點村的整村推進工程，其中國家級重點貧困村 8 個。3 月中下旬，組織人員赴 20 個整村推進村實地調研，對今年實施的整村推進項目進行現(xiàn)場評估、論證、選項、立項，摸排全年整村推進項目。20xx 年共投入整村推進項目扶貧

17、資金 884 萬元，實施基礎設施建設、.事業(yè)、產業(yè)發(fā)展等扶貧項目 59 個。 二是切實舉辦"雨露計劃'勞動技能培訓。2xx 年安排"雨露計劃'培訓資金 130 萬元，專項資金安排達到全部達到 10%，兩個省級培訓基地共完成培訓 430 人，同時開展農村實用技術培訓，共培訓 5000 人次，完成率超過 100%。 個人自查報告 篇 4 地委保密委： 為進一步做好新形勢下的保密工作，根據塔地保發(fā) xxxx1 號關于組織開展專項保密檢查的通知文件精神，學校從涉密文件管理、網絡保密管理等方面開展保密自查工作，現(xiàn)將自查情況匯報如下： 一、領導重視，增強保密工作重要性、

18、必要性認識 學校領導高度重視保密工作，并把此項工作擺上重要議事日程，切實加強領導，落實責任，強化政治意識、大局意識和責任意識，加強監(jiān)督和檢查。學校及時調整了保密工作領導小組，組長由常務副校長擔任，副組長由三名副校長擔任，成員由各科室負責人組成，做到了分管領導負責抓，經辦人員具體抓。建立健全保密制度，加大監(jiān)管力度，對領導干部和涉密工作人員在學習、工作和生活中的保密行為進行了規(guī)范，對涉密的崗位職責和保密會議做出具體規(guī)定，使保密工作的開展有章可循，做到機構、責任、措施、人員四到位。同時，校委辦公室主任經常組織學習公文處理相關制度及保密規(guī)定等知識，進一步提高保密意識。 二、健全制度，推進保密工作規(guī)范化

19、、科學化水平 為把保密工作落到實處，按照中共.辦公廳 國務院辦公廳印發(fā)關于加強黨政機關和涉密單位網絡保密管理的規(guī)定的通知的文件精神與保密法律法規(guī)的有關規(guī)定， 結合學校實際，建立健全了領導干部保密工作責任制、工作人員保密規(guī)定、檔案保密管理制度、辦公系統(tǒng)計算機及資料安全保密制度等保密工作規(guī)章制度，進一步規(guī)范了文秘、檔案、宣傳、人事等崗位職責。學校保密工作領導小組采取各項措施使保密工作管理規(guī)范化、制度化、科學化。加強上網用機、工作用機的管理。把校委辦公室、信息網絡中心等確定為重點保密科室，并對這些科室及涉密人員采取定期、不定期的督促檢查，防止失 密、泄密。每天由專人負責電子公文按時接收、保存，對接收

20、電子公文專用機設置了密碼。由檔案管理員負責密級文件管理，詳細登記密級文件的使用和管理情況，確保密級文件運轉安全、高效。 三、突出重點，狠抓落實，確保保密工作實效 為嚴肅保密紀律，堵塞漏洞，消除隱患，確保保密工作實效，學校采取有效措施切實規(guī)范各種文件資料、信息數(shù)據、檔案、會議、公章等的安全管理。 （一）嚴格規(guī).件及檔案保密管理。著力加強各類文件的印制、保管、清理、歸檔、銷毀工作的保密安全措施。特別是對起草文件過程中產生的廢棄稿紙，不準隨便亂扔，進行集中燒毀。做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，確保電子文檔安全。加強送閱、傳閱文件保密工作，文件、資料的收發(fā)均由校委辦公室統(tǒng)一負責，特別是上

21、級發(fā)的"三密'文件，實行專人保管。文件的傳閱實行直傳，不橫傳。學校在傳閱文件資料時，先由校委辦公室檔案管理員登記，呈相關領導閱批后，再由檔案管理員送至其他領導或相關科室閱辦，杜絕了文件資料在橫傳中容易丟失、漏傳、誤傳及責任難以劃分等問題發(fā)生。要求文件閱辦后及時清退，保證其他人員閱文和文件保密性。對涉密的文件資料，只準在單位辦公室閱，未經批準，不得帶出單位。 加強檔案及檔案室的日常管理。學校檔案有專人管理，有專用的檔案室，檔案室安全設施齊全。非工作人員一般不準進入檔案室， 防止機密外泄。檔案管理員每年都參加地區(qū)檔案保密工作培訓，嚴格按照保密職責做好密級文件和非密級文件管理，密級

22、文件專柜存放，對 xxxx 年密級型文件統(tǒng)一造冊登記。查閱檔案只能在檔案室進行，一般人員不得進入檔案室。外單位查閱檔案，查、借、閱檔案手續(xù)要齊備，必須持有單位介紹信和分管領導簽批意見才能進行查閱。同時規(guī)定檔案資料不準外借。不準向廢舊收購點或廢品收購人員出售有關的文件資料。加強對銷毀文件的管理。對需要銷毀的文件進行登記造冊，經學校領導審批后，至少有兩名保密工作領導小組人員監(jiān)督銷毀，紙張確實銷毀后方能離開。學校沒有出現(xiàn)個人私存文件、翻印、復印文件、丟失文件、向廢品收購站或個人出售文件及內部資料等現(xiàn)象。 （二）嚴格規(guī)范計算機信息系統(tǒng)保密管理。學校信息網絡中心指定精通電腦，責任心強的教職工來負責的電腦

23、維護管理工作。學校每臺電腦系統(tǒng)都安裝 360 殺毒軟件，防止*客、病毒入侵。定期對每臺電腦的軟件進行清理，刪除一 切與工作無關的信息和軟件，尤其是網絡游戲等聯(lián)網軟件，防止信息流失或遭受外界惡意攻擊。對移動存儲介質由專人定期收集查殺病毒。制定電腦安全操作規(guī)范，要求全體教職工嚴格按規(guī)范操作，發(fā)現(xiàn)病毒及時報告，由專人處理。對辦公室和信息網絡中心等重點保密科室強化責任監(jiān)管。加強涉密計算機管理，杜絕處理密級文件的計算機與互聯(lián)網或其他非涉密網絡聯(lián)結，杜絕涉密文件的文號、標題、內容存儲在計算機硬盤上，切實做到涉密計 算機設置六位數(shù)以上開機、屏保密碼。 （三）嚴格規(guī)范資料及重要數(shù)據保密管理。切實加強電腦資料的

24、保管，未經單位領導同意，嚴禁將單位軟件資料打印或拷貝給外單位人員。辦公室由于其工作的特殊性非常重視保密工作，禁止涉密計算機接入非涉密移動硬盤、軟盤、u 盤等存儲介質，做到專人專管、專機專用、定期殺毒、及時備份、安全保密。電子公文專用電腦設置開機、屏保密碼管理，無關人員不得使用，做到不該問的秘密不問、不該看的秘密不看、不該帶的秘密不帶，沒有發(fā)生過泄密事件。嚴把統(tǒng)計數(shù)據資料出口關。對外提供數(shù)據服務統(tǒng)一由校委辦公室負責，外單位或個人需要數(shù)據資料，必須出具單位介紹信方能提供。提供時，一式兩份，注明用途，加蓋公章方能有效。 （四）嚴格規(guī)范會議保密管理。對于學校黨組織會議、校委會議、行政會議等涉密會議，嚴

25、格落實保密措施，遵守保密紀律。根據會議類別，指定有關人員參加，指定專人作會議記錄。會議討論的內容，未做出決定待定的、需要保密或一段時間內保密的，不得隨意擴散傳播。 （五）嚴格規(guī)范單位公章管理。學校指定辦公室主任為學校行政、黨組公章的保管負責人。任何人不得隨意加蓋公章。所有需加蓋校行政公章的文書材料，一律需經得主要領導和分管領導同意方可加蓋；所有需加蓋校黨組公章的文書材料，一律需經得常務副校長同意方可加蓋。對加蓋公章的材料作詳細登記。 （六）嚴格規(guī)范信息發(fā)布。學校按照"涉密信息不上網、上網信息不涉密'和"誰上網誰負責'的保密管理原則抓好互聯(lián)網站信息發(fā)布工作。向

26、塔城小白楊黨建、.平安網、塔城平安網、塔城文明網等站提供或發(fā)布信息時，確保無涉及國家秘密的內容，確保無違規(guī)信息發(fā)布情況。 （七）嚴格規(guī)范日常工作程序。學校教職工不得在日常工作手冊上記錄秘密，不隨意摘錄、引用秘密文件、或擅自將秘密文件給他人傳看，凡是自己在工作中掌握的秘密事項，沒有傳達義務的絕不告訴知密范圍以外的人。不得在無人看管的情況下將秘密文件和手冊置于辦公桌上或帶回家，非本校人員不能單獨留于辦公室內，辦公室內無人要鎖門。 個人自查報告 篇 5 尊敬的隊領導: 根據隊領導的指示，現(xiàn)結合自身存在的問題自查自糾如下: 作風不緊張，紀律意識不是很強 大局觀念、服務觀念、效率觀念明顯下降。突出表現(xiàn)在

27、:群眾觀念淡薄、宗旨意識不強，不作為、慢作為、亂作為現(xiàn)象突出;工作責任心不強，工作落實不到位。 針對以上存在的問題，交警支隊提出，在整頓活動中，凡被市整頓督導組檢查發(fā)現(xiàn)或者新聞媒體曝光的重大問題，嚴重影響警民關系、敗壞公安機關形象的，要嚴厲追究相關責任人的責任，該停職的停職，該辭退的辭退，決不姑息。支隊要求交警各單位、 各部門一定要認真組織學習，搞好自查自糾，使各級交警部門和民警作風明顯改變，宗旨意識和紀律作風明顯增強，經濟發(fā)展環(huán)境明顯改善，群眾滿意度明顯提高。 個人自查報告 篇 6 的有關內容，對自身行為作出自查，情況如下： 一、有償補課方面 1.沒有對本校特別是現(xiàn)任教學班的學生進行有償家教

28、。 2.沒有強迫動員、誘導或暗示學生參加課后文化補習。 3.沒有為.文化辦學機構進行招生宣傳，發(fā)放招生廣告，組織學生報名等。 4.沒有在.文化辦學機構兼課。 5.沒有占用學生法定休息時間集體補課或上新課。 二、執(zhí)行課程計劃和課程標準方面 1.認真執(zhí)行國家課程標準，能夠正確把握大連市小學學業(yè)質量評價標準和課堂教學評價標準，沒有隨意加大教學難度。 2.積極開展高效課堂有效教學研究，能夠根據教學內容、課型、學情的不同，運用適宜的教學模式組織教學，利用自主、合作、探究等學習方式，加強師生、生生之間的交流與互動，最大限度地提高課堂教學效益。 3.能夠做到教學進度與教學計劃統(tǒng)一，授課內容與課程標準統(tǒng)一，同

29、年級作業(yè)基本統(tǒng)一，檢測考試在校長批準下的統(tǒng)一。 三、控制學生作業(yè)總量方面 1.學生書面家庭作業(yè)每天的作業(yè)總量不差過一小時，以中等水平學生完成作業(yè)的時間為準。 2.能夠較科學設計課堂作業(yè)，布置作業(yè)教師能夠逢留必作，全批全改。 四、規(guī)范教學用書方面 沒有擅自組織學生購買或推薦各種教學用書、材料等，沒有動員組織學生到指定書店購買學習資料、教輔材料，也沒有委托家長或其他人員為學生統(tǒng)一購買教輔材料。 個人自查報告 篇 7 自市局、縣局開展整頓機關作風活動以來，按照上級要求，結合工作實際，我積極參加整改活動，認真學習了關于集中開展"嚴明紀律，轉變作風，全面提升執(zhí)行力'主題教育活動的實施方

30、案的精神，及時查擺自己在學風、思想觀念、工作紀律、工作效能、服務質量等五個方面存在的差距和不足。 一、不斷加強學習，逐步提升作風意識 自從開展作風整頓活動以來，我嚴格按照要求，在鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一安排部署下，積極參加學習，認真查找問題。在學習方面，除積極參加單位組織的集中學習外，還堅持自學。在堅持學習的同時，我還注意對照要求，查找實際工作中和個人思想中的問題和不足。 二、仔細查擺問題，深刻剖析原因 一是政治理論學習還不夠深，學習標準不高。由于平時忙于一般性事務，對理論知識的學習不夠深入，特別是在時間上難以長期保證。平時只滿足于讀書、看 報、學習文件，參加單位集中組織的學習多，自學時間少，對精神

31、實質領會的不深不透，理論聯(lián)系實際做的還不夠。 二是工作創(chuàng)新意識還不夠強，工作方法過于簡單。處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻。 三是自我要求不嚴，主動超前少。在理論學習中，沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際，沒能及時糾正主觀認識上出現(xiàn)的偏差。只滿足于做好份內的工作，完成自己的目標任務，對全局的工作、大局的問題考慮的還比較少、想的還不夠多。缺乏工作的積極性、主動性、進取性，超前服務意識還不夠強，經常處于被動服務、奉命行事、落實任務，不能站在全局的高度思考問題、解決矛盾。 三、明確重點，積極整改 一是進一步加強政治理論學習。今后我要認真學習領會相關法

32、律法規(guī)，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念、紀律意識，樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，做到自重、自省、自警、自勵。以高度的責任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實實地做好各項工作。 二是積極開拓進取，提高工作水平。 在今后的工作中，我將認真鉆研業(yè)務，加強工作鍛煉，夯實工作基礎，努力提高自己工作的能力；加強學習，虛心請教，深入鉆研，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教；開拓創(chuàng)新，積極進取，科學運用工作方法，妥善處理各種問題，努力提高自己的工作能力和水平。對領導交辦的各項工作，不推諉、不拖延， 高效率、快節(jié)奏、高質量地完成。 三是進一步加強自身建設，提升服務意識。始終牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，積極適應新形勢、新任務的需要，進一步增強大局意識、責任意識、憂患意