XX工傷傷殘鑒定標準是什么

1、xx工傷傷殘鑒定標準是什么依據(jù)工傷保險條例第三十五條、第三十六條、第 三十七條規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級至十級傷殘的, 由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金，標準如下：一級傷殘：本人工資x27;二級傷殘：本人工資x25;三級傷殘：本人工資x23;四級傷殘：本人工資x21;五級傷殘：本人工資x18;六級傷殘：本人工資x16;七級傷殘：本人工資x13;八級傷殘：本人工資xii；九級傷殘：本人工資x9;十級傷殘：本人工資x7。工傷及工亡賠償標準二、1-6級傷殘津貼（按月享受）依據(jù)工傷保險條例第三十五條、第三十六條規(guī)定, 職工因工致殘被鑒定為一級至六級傷殘的，按月支付傷殘 津貼，標準如下：一級傷殘：

2、本人工資x90%;二級傷殘：本人工資x85%;三級傷殘：本人工資x80%;四級傷殘：本人工資x75%;五級傷殘：本人工資x70%;六級傷殘：本人工資x60%。說明：1)1-4級傷殘津貼由工傷保險基金支付，實際金 額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額；2) 5-6級傷殘津貼由用人單位在難以安排工作的情況下 支付，傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由用 人單位補足差額。3) 本人工資：是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者 患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地 區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的 300%計算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的

3、，按 照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算(下同)。工傷及工亡賠償標準三、5-10級一次性工傷醫(yī)療補助 金和傷殘就業(yè)補助金1) 一次性工傷醫(yī)療補助金：由工傷保險基金支付；2) 次性傷殘就業(yè)補助金：由用人單位支付；上述兩金標準，根據(jù)傷殘等級確定，工傷保險條例未 規(guī)定統(tǒng)一標準，具體標準授權各省、自治區(qū)、直轄市人民 政府規(guī)定。可以在各省的工傷保險條例或工傷保險辦法中 查閱。舉例：廣東省一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助 金標準一次性工傷醫(yī)療補助金：五級傷殘：本人工資x10；六級傷殘：本人工資x8;七級傷殘：本人工資x6 ;八級傷殘：本人工資x4;九級傷殘：本人工資x 2;十級傷殘：本人工資xi。一次性

4、傷殘就業(yè)補助金：五級傷殘：本人工資x50 ;六級傷殘：本人工資x40;七級傷殘：本人工資x25;八級傷殘：本人工資x15;九級傷殘：本人工資x8;十級傷殘：本人工資x 4。工傷賠償標準四、停工留薪期工資在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位 按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者 情況特殊，經設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以 適當延長，但延長不得超過12個月。注：實踐中主流做法是按照工傷前12個月平均工資確定。工傷賠償標準五、停工留薪期護理生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的， 由所在單位負責。如果單位未安排護理，則由單位支付護理費。工傷償標準六、評殘后的護

5、理費工傷職工已經評定傷殘等級并經勞動能力鑒定委員會 確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理 費。生活完全不能自理：社平工資x50%;生活大部分不能自理：社平工資x40%;生活部分不能自理：社平工資x30%。工傷賠償標準七、住院伙食補助費、交通費、食宿費職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經醫(yī)療機構出 具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī) 所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的 具體標準由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。工傷賠償標準八、醫(yī)療費治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷 保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基 金支付。超出目錄及服務標準的醫(yī)

6、藥費該工傷職工還是用人單 位承擔，目前實踐中各地處理存在不同做法，多數(shù)地區(qū)的 做法是用人單位不承擔。工傷賠償標準九、工傷康復費工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構進行工傷康復的 費用，符合規(guī)定的，從工傷保險基金支付。工傷賠償標準十、輔助器具費工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經勞動能力鑒定 委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置 輪椅等輔助器具，所需費用按照國家規(guī)定的標準從工傷保 險基金支付。需注意的是，輔助器具一般應當限于輔助日 常生活及生產勞動之必需，并采用國內市場的普及型產品。 工傷職工選擇其他型號產品，費用高出普及型部分，由個 人自付。工傷賠償標準十一、工傷復發(fā)待遇工傷職工工傷復

7、發(fā)，確認需要治療的，享受工傷醫(yī)療 費、輔助器具費，停工留薪期工資。工亡賠償標準十二、因工死亡待遇標準依據(jù)工傷保險條例第三十九條規(guī)定，職工因工死 亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助 金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：1、喪葬補助金：當?shù)厣缙焦べYx6;比如，深圳目前社平工資為6 054元，則喪葬補助金為 6054 元x6=36324 元。2、供養(yǎng)親屬撫恤金：按照職工本人工資的一定比例發(fā) 給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的 親屬。標準為：配偶每月4 0%,其他親屬每人每月30%,孤 寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10 %0 核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之

8、和不應高于因工死亡職工生 前的工資；公式：配偶：死者本人工資x40%（按月支付）；其它親屬：死者本人工資x30%（每人每月）；孤寡老人或孤兒：上述標準的基礎上增加10%;核定時上述撫恤金之和應w職工月工資（按月計算）o3、一次性工亡補助金：標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民 人均可支配收入的20倍。依據(jù)國家統(tǒng)計局最新統(tǒng)計數(shù)據(jù)，2017年度全國城鎮(zhèn)居 民人均可支配收入31195元，比上年增長。故xx年度一次性工亡補助金標準為3119 5元x 20=6239 00 元。因工傷保險條例在全國統(tǒng)一執(zhí)行，不管地處東部 西部，抑或經濟發(fā)達落后，xx年度一次性工亡補助金全國 統(tǒng)一標準為623900元。注：以上標準均

9、基于最新工傷保險條例規(guī)定及最 新統(tǒng)計數(shù)據(jù)歸納總結。相關閱讀：xx年工傷保險待遇調整調整1-6級工傷人員傷殘津貼標準1 . 一級工傷人員傷殘津貼月增加255元;二級工傷人員 傷殘津貼月增加245元;三級工傷人員傷殘津貼月增加235 元;四級工傷人員傷殘津貼月增加22 5元;五級工傷人員傷 殘津貼月增加215元;六級工傷人員傷殘津貼月增加205元。2傷殘津貼調整后仍低于我市最低工資標準的，由工 傷保險基金或用人單位補足至我市最低工資標準。二.提高有護理依賴傷殘人員的生活護理費標準對于經勞動能力鑒定達到完全護理依賴、大部分護理 依賴和部分護理依賴的傷殘人員，按照我市2017年度職工 月平均工資水平調

10、整生活護理費。三.提高工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金標準工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金每月增加1 10元。工傷鑒定標準1. 在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷 害的；2. 工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預 備性或者收尾性工作受到事故傷害的；3. 在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴 力等意外傷害的；4. 患職業(yè)病的；5. 因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；6 在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或 者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；7.法律、行政法規(guī)規(guī)定應當鑒定為工傷的其他情形。 工傷鑒定辦理流程1. 電話申報用人單位應當在職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防 治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病后的第一個工作日，通過 電話向市人力資源和社會保障局或市社會保險基金管理中 心進行電話申報。2. 書面申請申請人攜帶申請材料到市人力資源和社會保障局提出 書面工傷鑒定申請。3. 審核