2018年護理工作計劃結(jié)尾1與2018年護理工作計劃結(jié)尾范本匯編.doc

1、2018 年護理工作計劃結(jié)尾1 與 2018 年護理工作計劃結(jié)尾范本匯編2018 年護理工作計劃結(jié)尾( 一) 加強學會，牢記學會宗旨，健全會議制度，提高素質(zhì)1. 認真學習學會章程，遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會公德規(guī)范，團結(jié)和動員廣大護理工作者，弘揚“尊重知識，尊重人才”的風尚，倡導“獻身、創(chuàng)新、求實、協(xié)作”的精神，為繁榮我市護理事業(yè)，發(fā)展護理學科努力奮斗。2. 按照學會章程規(guī)定，每年至少召開一次常務理事會議。3. 繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風建設，加強護士執(zhí)業(yè)道德教育，樹立全心全意為人民服務的思想，開展“以人為本，以病人為中心”的優(yōu)質(zhì)服務。4. 加強護理工作管理，成立護理質(zhì)量管理組織，定期不定

2、期對護理質(zhì)量標準進行效果評價，有持續(xù)改進的事實方案和結(jié)果評價。5. 繼續(xù)深入開展整體護理，圍繞提高護理質(zhì)量和臨床護理服務為中心，加快護理改革、規(guī)范護理行為。6. 加強護理人力資源管理，對各級各類護士的資格、各崗位的技術(shù)能力有明確要求并定期評估專業(yè)技術(shù)水平。各護理單元護理人員配置有明確原則與標準，確保滿足實施等級護理質(zhì)量與患者安全。7. 協(xié)助抓好我市醫(yī)院感染管理水平，督促各有關單位盡快配備專職或兼職醫(yī)院感染管理人員，嚴格按衛(wèi)生部醫(yī)院感染管理辦法、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法開展工作，規(guī)范一次性使用無菌第1頁共5頁醫(yī)療用品的管理，按規(guī)定進行無害化處理，禁止重復使用和回流市場。( 二) 繼續(xù)健全完善

3、學員電腦管理系統(tǒng)，加強會員情況年報告工作，繼續(xù)做好會員的發(fā)展工作。努力為會員辦實事，加強與各單位會員的聯(lián)系，爭取她們對學會的支持，提高學會的工作效率，增強學會的凝聚力、影響力、戰(zhàn)斗力和生命力。( 三) 積極開展科研、學術(shù)交流活動1. 鼓勵會員積極開展科研，認真總結(jié)經(jīng)驗，撰寫論文，積極組織市內(nèi)外護理學術(shù)交流活動。2. 根據(jù)廣大學院的求知需求及外出學習機會較少的特點，結(jié)合省繼續(xù)教育項目要求，邀請省護理專家來我市舉辦相關項目的學習班。( 四) 加強智力投資，不斷提高護理業(yè)務水平，護士長管理水平，全面提高護理人員學歷層次。1. 加強在職繼續(xù)教育鼓勵護理人員參加全國護理大專、本科的自學成才考試及業(yè)余護理

4、大專、本科教育。2. 積極選派護士長、護理骨干參加省內(nèi)外舉辦的各種類型的短期學習班。3. 鼓勵各單位院內(nèi)講課、加強三基理論、操作的學校、考試、考核工作( 五) 積極開展科普宣傳工作根據(jù)黨中央和全國科協(xié)的批示精神?？破展ぷ魇且豁検种匾墓ぷ?，護理工作者是科普工作的主力軍之一，學會要積極參與：1. 積極參加科協(xié)組織的各學會專家科技咨詢活動，聯(lián)合市醫(yī)學會、藥學會、預防學會等舉辦醫(yī)學咨詢活動第2頁共5頁2. 集合護理工作自身的特點、優(yōu)勢，做好科普宣傳、心理咨詢活動。3. 根據(jù)情況，組織多種形式的“ 5.12 ”國際護士節(jié)慶?；顒?，進一步弘揚南丁格爾精神。第3頁共5頁2018 年護理工作計劃結(jié)尾范本一

5、、精神文明方面樹立全心全意為病人服務的理念，進一步改善護理服務態(tài)度，構(gòu)建和諧的護患關系。2. 發(fā)放各種護理工作滿意度調(diào)查問卷，每季度一次。3. 在征求住院病人意見、出院病醫(yī)學，教育網(wǎng)收集整理人反饋（或電話詢問），本科室醫(yī)生及護士認同的基礎上，通過科室的季考核、年評價推薦，年終評選并獎勵“護理服務標兵”。4. “5.12 國際護士節(jié)”與工會合作舉辦“護理藝術(shù)節(jié)”，以豐富護士業(yè)余文化生活。二、護理工作方面從“三基三嚴”入手，強化基礎護理及分級護理的落實并保證質(zhì)量。2. 抓住護士交接班、護理查房、病例討論等關鍵環(huán)節(jié)，以保證危重、疑難病人的護理質(zhì)量。3. 加強?？谱o理業(yè)務的學習，提高臨床護士的實際工作

6、能力，培訓?？谱o理骨干。4. 加強病人重點環(huán)節(jié)的管理，如病人轉(zhuǎn)運、交接、壓瘡等，建立并完善護理流程及管理評價程序。5. 進一步探索護理垂直管理及護理單元管理工作。6. 落實三級護理質(zhì)量評價，全年護理部質(zhì)控組評價67 次。7. 加強護理安全管理，建立并暢通護理不安全事件的上報及處理渠道。年終對表現(xiàn)突出科室予以獎勵。三、業(yè)務培訓方面組織全院護士業(yè)務學習及講座 6-7 次。2. 對畢業(yè) 5 年內(nèi)護士分層次進行操作技能培訓。第4頁共5頁3. 加強對重點科室如急診室、手術(shù)室、 icu 、ccu、移植、血液凈化中心等專科護士的專業(yè)技能培訓，并制定專科崗位的技能要求。4. 以科室為單位對護士進行臨醫(yī)學，教育網(wǎng)收集整理床能力考核，?？茦I(yè)務考核和護理操作考核各一次。5. 按計劃進行靜脈輸液小組護士的培訓。四、教學和科研方面完成護理學院、高職及夜大各期的課間實習、生產(chǎn)實習及理論授課工作。2. 制定優(yōu)秀臨床帶教科室評選條例，年終評選并獎勵。3. 按計劃完成現(xiàn)有課題，并積極