生命科學(xué)與工程學(xué)院朋輩導(dǎo)師工作簡(jiǎn)介

1、生命科學(xué)與工程學(xué)院朋輩導(dǎo)師工作簡(jiǎn)介為響應(yīng)西南交通大學(xué)學(xué)風(fēng)建設(shè)年號(hào)召，生命科學(xué)與工程學(xué)院于2014年創(chuàng)新性實(shí)施了朋輩導(dǎo)師計(jì)劃。該計(jì)劃選拔一批責(zé)任心強(qiáng)、學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異、領(lǐng)導(dǎo)力強(qiáng)的優(yōu)秀高年級(jí)學(xué)生擔(dān)任朋輩導(dǎo)師，以期在學(xué)習(xí)生活、班級(jí)建設(shè)、思想引導(dǎo)等方面發(fā)揮優(yōu)秀學(xué)生的模范帶頭作用，以“1 對(duì)1”的服務(wù)模式對(duì)班級(jí)進(jìn)行針對(duì)性管理，在塑造高年級(jí)優(yōu)秀典型的同時(shí)，帶動(dòng)新生班級(jí)的良好發(fā)展，最終實(shí)現(xiàn)以優(yōu)促優(yōu)。從實(shí)施情況來(lái)看，朋輩導(dǎo)師計(jì)劃在新生工作中發(fā)揮了重要的引導(dǎo)促進(jìn)作用，進(jìn)一步提高我院新生的適應(yīng)能力，協(xié)助學(xué)院更好的完成新生管理、適應(yīng)性教育與朋輩教育等工作?，F(xiàn)將我院朋輩導(dǎo)師有關(guān)制度附件如下：附件一：生命科學(xué)與工程學(xué)院朋輩

2、導(dǎo)師工作制度（2014年試行）附件二：生命科學(xué)與工程學(xué)院朋輩導(dǎo)師工作考核及獎(jiǎng)勵(lì)辦法（2014年試行）附件三：生命科學(xué)與工程學(xué)院朋輩導(dǎo)師工作考核表 附件四：生命科學(xué)與工程學(xué)院朋輩導(dǎo)師報(bào)名表附件一:生命科學(xué)與工程學(xué)院朋輩導(dǎo)師工作制度（ 2014年試行）生命科學(xué)與工程學(xué)院為規(guī)范朋輩導(dǎo)師選拔及工作，根據(jù)西南交通大學(xué)本科教學(xué)規(guī)范相關(guān)要求，結(jié)合我院實(shí)際情況，特制定生命科學(xué)與工程學(xué)院朋輩導(dǎo)師工作制度。一、工作職責(zé)朋輩導(dǎo)師是指幫助新生班級(jí)的高年級(jí)學(xué)生，其職責(zé)是協(xié)助學(xué)院開(kāi)展新生管理、 適應(yīng)性教育與朋輩教育等工作，拓寬學(xué)院與學(xué)生之間的溝通渠道，為低年級(jí)學(xué)生提供學(xué)習(xí)、生活、工作、心理等方面的指導(dǎo)、建議及幫助，從而引

3、導(dǎo)其更快適應(yīng)大學(xué)生活，最終實(shí)現(xiàn)以優(yōu)促優(yōu)，在塑造高年級(jí)優(yōu)秀典型的同時(shí)，促進(jìn)學(xué)生個(gè)人成長(zhǎng)及發(fā)展。二、選拔條件朋輩導(dǎo)師由學(xué)院學(xué)生工作組組織選拔，一般應(yīng)具備以下條件：（一）善于傾聽(tīng)，有責(zé)任感，樂(lè)于為同學(xué)服務(wù)；（二）開(kāi)朗樂(lè)觀，有親和力，善于溝通,領(lǐng)悟力強(qiáng)，人際交往能力強(qiáng)；（三）有較好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)；（四）心理健康情況良好，在校表現(xiàn)無(wú)不良和掛科記錄；（五）具有一年及以上團(tuán)學(xué)組織、班干部工作經(jīng)驗(yàn)。三、崗前培訓(xùn)新任朋輩導(dǎo)師將接受培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括以下內(nèi)容：（一）明確朋輩導(dǎo)師的職責(zé)與工作內(nèi)容；（二）樹(shù)立責(zé)任感與成就感，使其體驗(yàn)并認(rèn)識(shí)到分享也是一種快樂(lè)；（三）強(qiáng)化組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，提高其溝通和語(yǔ)

4、言表達(dá)能力；（4） 引導(dǎo)朋輩導(dǎo)師把自己的專長(zhǎng)和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)一步深化，總結(jié)獲得進(jìn)步的方法和規(guī)律。四、工作內(nèi)容朋輩導(dǎo)師任期一年。在任期內(nèi)，朋輩導(dǎo)師應(yīng)積極認(rèn)真完成以下工作：（一） 認(rèn)真做好新生入學(xué)工作。主動(dòng)聯(lián)絡(luò)并回應(yīng)班級(jí)同學(xué)，引導(dǎo)新生盡快適應(yīng)大學(xué)生活；（二）指導(dǎo)班級(jí)進(jìn)行班級(jí)建設(shè)。指導(dǎo)班級(jí)組織建設(shè)，主持召開(kāi)班委會(huì)、班會(huì)或主題班會(huì)，參與班干部選拔工作，指導(dǎo)完成優(yōu)秀班集體創(chuàng)建計(jì)劃；（三） 指導(dǎo)班級(jí)進(jìn)行思想建設(shè)。引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的思想道德觀念，不斷提高思想覺(jué)悟，同時(shí)指導(dǎo)團(tuán)支部相關(guān)活動(dòng)，幫助學(xué)生黨支部做好入黨積極分子的培養(yǎng)和發(fā)展工作；（四）指導(dǎo)班級(jí)進(jìn)行學(xué)風(fēng)建設(shè)。幫助學(xué)生改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)效率，逐步適應(yīng)大學(xué)學(xué)習(xí)，

5、同時(shí)引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的專業(yè)思想，努力創(chuàng)建良好的學(xué)風(fēng)和班風(fēng)；（5） 做好心理健康輔導(dǎo)工作。經(jīng)常深入學(xué)生寢室，以朋友的角度深入學(xué)生，了解和掌握學(xué)生的實(shí)際狀況和思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題；（6） 朋輩導(dǎo)師要與年級(jí)輔導(dǎo)員密切合作，經(jīng)常溝通，隨時(shí)掌握學(xué)生的思想和動(dòng)態(tài)。做到學(xué)生意見(jiàn)與學(xué)校信息的及時(shí)上傳與下達(dá)；（七）完成學(xué)院交辦的其他工作。五、工作考核在任期結(jié)束后，學(xué)院將對(duì)朋輩導(dǎo)師進(jìn)行考核和獎(jiǎng)勵(lì)（生命科學(xué)與工程學(xué)院朋輩導(dǎo)師工作考核及獎(jiǎng)勵(lì)辦法（2014年試行） ）（本辦法最終解釋權(quán)歸生命科學(xué)與工程學(xué)院）生命科學(xué)與工程學(xué)院2014 年 9 月附件二:生命科學(xué)與工程學(xué)院朋輩導(dǎo)師工作考核及獎(jiǎng)勵(lì)辦法（2014年試行）為了

6、規(guī)范生命科學(xué)與工程學(xué)院朋輩導(dǎo)師管理工作，切實(shí)有效地發(fā)揮朋輩導(dǎo)師對(duì)學(xué)生的指導(dǎo)作用，根據(jù)西南交通大學(xué)本科教學(xué)規(guī)范相關(guān)要求，結(jié)合我院實(shí)際情況，特制定朋輩導(dǎo)師工作考核及獎(jiǎng)勵(lì)辦法。一、朋輩導(dǎo)師考核的原則以指導(dǎo)學(xué)生的活動(dòng)次數(shù)、指導(dǎo)質(zhì)量、學(xué)生評(píng)價(jià)等作為總結(jié)、考核朋輩導(dǎo)師工作的依據(jù)。朋輩導(dǎo)師應(yīng)根據(jù)自己的工作進(jìn)行情況如實(shí)填寫(xiě)生命科學(xué)與工程學(xué)院學(xué)院朋輩導(dǎo)師工作考核表，并上交學(xué)院檢查考核，凡未填寫(xiě)上交者，其考核等級(jí)定為不合格。本辦法對(duì)朋輩導(dǎo)師工作實(shí)行定量與定性相結(jié)合的考核，包括學(xué)生評(píng)價(jià)、朋輩導(dǎo)師自評(píng)、工作效果三部分。二、朋輩導(dǎo)師考核的程序（1） 學(xué)生評(píng)價(jià)：通過(guò)學(xué)生的真實(shí)反饋考核朋輩導(dǎo)師的人格魅力與工作表現(xiàn)；（2）

7、朋輩導(dǎo)師自評(píng)：朋輩導(dǎo)師通過(guò)填寫(xiě)生命科學(xué)與工程學(xué)院學(xué)院朋輩導(dǎo)師工作考核表，對(duì)任期工作進(jìn)行自我評(píng)價(jià)；（3） 學(xué)院根據(jù)指導(dǎo)情況和學(xué)生實(shí)際效果進(jìn)行工作效果評(píng)價(jià)，綜合得出考核結(jié)論。三、朋輩導(dǎo)師考核的方法學(xué)院學(xué)生工作組每學(xué)期對(duì)朋輩導(dǎo)師工作進(jìn)行考核，考核的內(nèi)容包括包括學(xué)生評(píng)價(jià)、朋輩導(dǎo)師自評(píng)、工作效果等，三者的比例為4： 3： 3，總分為100分。（一）學(xué)生評(píng)價(jià)此項(xiàng)考核可通過(guò)年級(jí)輔導(dǎo)員對(duì)學(xué)生座談會(huì)或個(gè)別談話的方式進(jìn)行，滿分為40 分。年級(jí)輔導(dǎo)員通過(guò)班會(huì)座談或個(gè)別談話的形式，原則上每學(xué)期不少于4 次。 在朋輩導(dǎo)師的人格魅力與工作表現(xiàn)方面，學(xué)生反映良好者，計(jì)40 分；學(xué)生反映較好，計(jì) 30 分；學(xué)生反映一般，計(jì)2

8、0 分；學(xué)生反映較差，不計(jì)分。此項(xiàng)得分為多次考核平均分。（二）朋輩導(dǎo)師自評(píng)朋輩導(dǎo)師提交生命科學(xué)與工程學(xué)院學(xué)院朋輩導(dǎo)師工作考核表和學(xué)生談話記錄，用以考核朋輩導(dǎo)師職責(zé)履行情況，滿分為30 分。1對(duì)指導(dǎo)的學(xué)生具有較完整、深入的檔案記錄，計(jì)6 分；2每學(xué)期至少兩次召開(kāi)班委會(huì)、班會(huì)或主題班會(huì)，計(jì)6 分，缺少一次扣除3 分；3每學(xué)期至少參加兩次所帶學(xué)生集體活動(dòng)（不含班會(huì)），計(jì)6 分，缺少一次扣除 3 分；4 每學(xué)期至少兩次深入學(xué)生宿舍，了解學(xué)生課余時(shí)間學(xué)習(xí)情況及思想狀況，計(jì) 6 分，缺少一次扣除3 分；5 每學(xué)期不少于兩次與年級(jí)輔導(dǎo)員聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)溝通解決。計(jì)6 分，缺少一次扣除3 分；（三）工作效果

9、朋輩導(dǎo)師的工作效果主要體現(xiàn)在下面各項(xiàng)內(nèi)容中，滿分為30 分：1為學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)方法介紹和經(jīng)驗(yàn)交流，計(jì)5 分；2學(xué)習(xí)風(fēng)氣，計(jì)5 分，所指導(dǎo)班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍濃，學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度端正，學(xué)習(xí)積極性高；3學(xué)生學(xué)習(xí)效果：計(jì)10 分，學(xué)期末掛科一人扣除2 分；4學(xué)生參加競(jìng)賽獲得獎(jiǎng)項(xiàng)的，可酌情予以加分，加分不超過(guò)10 分。（四）考核等級(jí)朋輩導(dǎo)師考核采取四級(jí)制（優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職）記分方法?；痉譃?60分，達(dá)到85分為優(yōu)秀，75-84分為稱職，60-74分為基本稱職，60分以下為不稱職。優(yōu)秀朋輩導(dǎo)師占朋輩導(dǎo)師總數(shù)的20%， 稱職朋輩導(dǎo)師占朋輩導(dǎo)師總數(shù)的50%，基本稱職與不稱職朋輩導(dǎo)師占朋輩導(dǎo)師總數(shù)的30%。四、朋輩導(dǎo)師的獎(jiǎng)勵(lì)與處罰（1） 學(xué)院學(xué)生工作組在對(duì)每位朋輩導(dǎo)師的工作及考核審定后，在學(xué)期末統(tǒng)一發(fā)放朋輩導(dǎo)師獎(jiǎng)勵(lì)；（2） 對(duì)學(xué)生沒(méi)有盡到指導(dǎo)責(zé)任的，根據(jù)實(shí)際情況和嚴(yán)重性質(zhì)給予終止朋輩導(dǎo)師。（本辦法最終解釋權(quán)歸生命科學(xué)與工程學(xué)院）生命科學(xué)與工程學(xué)院2014 年 9 月附件三:生命科學(xué)與工程學(xué)院朋輩導(dǎo)師工作考核表（ 年度）姓名性別班級(jí)政治面貌指導(dǎo)班級(jí)工作總結(jié)（依據(jù)生命科學(xué)與工程學(xué)院朋輩導(dǎo)師工作考核及獎(jiǎng)勵(lì)辦法（2014年試行）如實(shí)填寫(xiě)，可另附頁(yè)）班級(jí)班長(zhǎng)評(píng)語(yǔ)簽名：今1 月 日學(xué)生工作負(fù)責(zé)人