20XX年5.12護(hù)士節(jié)活動(dòng)方案

1、20XX年5.12護(hù)士節(jié)活動(dòng)方案弘揚(yáng)南丁格爾精神，開(kāi)展護(hù)士節(jié)活動(dòng)。以下是關(guān)于護(hù)士節(jié)的 活動(dòng)方案，歡迎閱讀。20XX年5.12護(hù)士節(jié)活動(dòng)方案【11為隆重紀(jì)念201X年“ 5.12 ”國(guó)際護(hù)士節(jié)，弘揚(yáng)南丁格爾精 神，傳承優(yōu)秀護(hù)理文化，展示我院護(hù)理團(tuán)隊(duì)風(fēng)貌，激勵(lì)廣大醫(yī)務(wù) 工作者愛(ài)崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、勇于奉獻(xiàn)，推動(dòng)醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量的持續(xù)提升，經(jīng)醫(yī)院研究決定，在全院開(kāi)展紀(jì)念第104個(gè)國(guó)際護(hù)士節(jié) 系列活動(dòng)，特制定本方案。一、指導(dǎo)思想深切緬懷南丁格爾對(duì)護(hù)理事業(yè)做出的偉大功績(jī)，大力弘揚(yáng)“不畏艱苦、甘于奉獻(xiàn)、救死扶傷、大愛(ài)無(wú)疆”的行業(yè)精神，堅(jiān) 持以病人為中心，以現(xiàn)行法律法規(guī)和“三好一滿意”、十大指標(biāo)、平安醫(yī)院等活動(dòng)的

2、要求為依據(jù)，以持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)、落實(shí) 優(yōu)質(zhì)服務(wù)要求為牽引，廣泛開(kāi)展有關(guān)醫(yī)療與護(hù)理服務(wù)的討論交 流、技能競(jìng)賽、管理提升、才藝展示等活動(dòng)，傳承護(hù)理文化，培 育服務(wù)標(biāo)兵，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，凝聚團(tuán)隊(duì)精神，充分展示護(hù)士在變革中的力量，促進(jìn)高效護(hù)理與醫(yī)療成本之間的平衡，努力為人民群眾提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護(hù)理服務(wù)。二、活動(dòng)主題激發(fā)護(hù)士在變革中的潛能， 規(guī)范臨床護(hù)理工作，提高護(hù)理管理效益，促進(jìn)高效護(hù)理與醫(yī)療成本之間的平衡。三、組織領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院成立紀(jì)念“ 5.12 ”國(guó)際護(hù)士節(jié)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)：曹曉強(qiáng)、胡進(jìn)鋒副組長(zhǎng)：宋瑞捧、張崇濤成員部門：工會(huì)、辦公室、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、培訓(xùn)部、社區(qū) 服務(wù)部、后勤服務(wù)部牽頭部門：護(hù)

3、理部四、活動(dòng)內(nèi)容及具體分工（一）爭(zhēng)創(chuàng)“護(hù)理服務(wù)標(biāo)兵”、“優(yōu)秀護(hù)理帶教老師”活動(dòng)。 牽頭部門：護(hù)理部、人事科（二）召開(kāi)紀(jì)念“ 5.12 ”國(guó)際護(hù)士節(jié)專題座談會(huì)。牽頭部門： 護(hù)理部、辦公室、社區(qū)服務(wù)部（三）廣泛開(kāi)展品管圈講評(píng)活動(dòng)。牽頭部門：護(hù)理部（四）全員才藝展示。牽頭部門：工會(huì)、護(hù)理部（五）醫(yī)學(xué)人文素養(yǎng)大討論活動(dòng)。 牽頭部門：醫(yī)務(wù)科、培訓(xùn)部（六）召開(kāi)紀(jì)念5.12國(guó)際護(hù)士節(jié)暨表彰大會(huì)。牽頭部門：辦 公室、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、工會(huì)五、時(shí)間安排（一 ）4月25日前完成“護(hù)理服務(wù)標(biāo)兵”和“優(yōu)秀護(hù)理帶教老師”的評(píng)選工作；（二）4月30日前完成品管圈講評(píng)活動(dòng)；（三）5月6日下午召開(kāi)專題座談活動(dòng)；（四）5月7日下

4、午進(jìn)行員工才藝展示活動(dòng) ；（五）5月8日下午召開(kāi)紀(jì)念 5.12國(guó)際護(hù)士節(jié)暨表彰大會(huì)。六、評(píng)選條件（一）“護(hù)理服務(wù)標(biāo)兵”評(píng)選條件1. 本單位在冊(cè)在崗且連續(xù)從事臨床護(hù)理工作1年以上的護(hù)理人員；2. 熱愛(ài)護(hù)理工作，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)；3. 具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象；4. 堅(jiān)持“以病人為中心”，視病人如親人，關(guān)心體貼病人，在優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面起到模范表率作用，并得到同行和患者的普遍好 評(píng)；5. 熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理和?？谱o(hù)理知識(shí)，護(hù)理操作技術(shù)熟練，業(yè)務(wù)水平較高，成績(jī)顯著；6.2014年度未發(fā)生嚴(yán)重護(hù)理差錯(cuò)或因責(zé)任發(fā)生不良事件。（二）“優(yōu)秀護(hù)理帶教老師”評(píng)選條件1. 在冊(cè)在崗且連續(xù)從

5、事護(hù)理工作5年以上的護(hù)理人員；2. 熱愛(ài)護(hù)理工作，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)；3. 在申請(qǐng)加入教育護(hù)士崗位的過(guò)程中起到示范帶動(dòng)作用；4. 在實(shí)際護(hù)理工作中、在不同的護(hù)理崗位上起到護(hù)理骨干作 用；5. 虛心學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技能，并對(duì)下級(jí)護(hù)士進(jìn)行很好的傳授。七、評(píng)選辦法和要求（一） “護(hù)理服務(wù)標(biāo)兵”參照人事科組織的方法進(jìn)行；（二） “優(yōu)秀護(hù)理帶教老師”各單元按照6 %的比例推薦，最后護(hù)理部在三院區(qū)組織綜合講評(píng)活動(dòng)，現(xiàn)場(chǎng)打分，選拔24名進(jìn)行全院表彰；（三） 品管圈講評(píng)活動(dòng)由護(hù)理部統(tǒng)一組織，現(xiàn)場(chǎng)打分按成績(jī)產(chǎn) 生一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)1名、三等獎(jiǎng)1名，優(yōu)秀獎(jiǎng)若干名；（四） 才藝展示從與醫(yī)院工作的密切結(jié)合程度度、 藝術(shù)

6、性、積 極性等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)，評(píng)出一等獎(jiǎng) 1名、二等獎(jiǎng)2名、三等獎(jiǎng)3 名進(jìn)行表彰。20XX年5.12護(hù)士節(jié)活動(dòng)方案【2】為進(jìn)一步推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，落實(shí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)考評(píng)激勵(lì)機(jī) 制，經(jīng)研究決定，由護(hù)理部組織舉辦“5 .12國(guó)際護(hù)士節(jié)”活動(dòng)， 進(jìn)行201X年度“優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)、榮譽(yù)護(hù)士、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)明星、優(yōu)秀帶教老師”等評(píng)選表彰，舉辦“天使風(fēng)采攝影大賽”，參加衛(wèi)計(jì)局舉辦的全縣醫(yī)療機(jī)構(gòu)“ 5.12國(guó)際護(hù)士節(jié)”曲藝表演大賽， 以激發(fā)全院職工團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，提高凝聚力，使我院護(hù)理服務(wù)質(zhì)量再上新臺(tái)階。一、組織機(jī)構(gòu)1. 成立紀(jì)念“ 5.12 ”國(guó)際護(hù)士節(jié)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，成員如下：組長(zhǎng)：副組長(zhǎng)：成員：. 及各科室科長(zhǎng)、主

7、任、護(hù)士長(zhǎng)。2. 護(hù)理部負(fù)責(zé)本次活動(dòng)日常工作。3. 各護(hù)理單元主任、護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)本科室評(píng)選活動(dòng)的組織和實(shí)施工作。二、活動(dòng)內(nèi)容（一） 評(píng)選“優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)、優(yōu)質(zhì)護(hù)理明星護(hù)士、榮譽(yù)護(hù)士、優(yōu) 秀帶教老師”。（二）天使風(fēng)采攝影大賽（見(jiàn)X醫(yī)【201X X號(hào)文件）。（三）召開(kāi)“ 5.12 ”國(guó)際護(hù)士節(jié)表彰大會(huì)，為“優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)201X年QCC活動(dòng)優(yōu)勝圈頒獎(jiǎng)?！保ㄋ模﹨⒓覺(jué)X縣衛(wèi)計(jì)局“ 5.12國(guó)際護(hù)士節(jié)曲藝表演”大賽。三、時(shí)間地點(diǎn)安排（一）4月27日前完成“優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)”等評(píng)選工作。（二）4月30日全天完成攝影作品評(píng)選。（三）201X年5月11日晚8點(diǎn)，縣中醫(yī)院9樓會(huì)議室進(jìn)行衛(wèi) 生系統(tǒng)曲藝表演大賽。（四）201X年

8、5月12日下午3點(diǎn)，在科技樓三樓大會(huì)議室召 開(kāi)表彰大會(huì)。四、評(píng)選條件（一）“優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)”評(píng)選條件1. 擔(dān)任護(hù)士長(zhǎng)1年以上，且目前仍在護(hù)理管理崗位的管理人 員；2. 愛(ài)崗敬業(yè)，廉潔奉公，具有良好的職業(yè)道德；3. 積極開(kāi)展“以病人為中心”的優(yōu)秀護(hù)理服務(wù)工作，在優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作中成績(jī)突出；4. 科室護(hù)理管理到位，無(wú)醫(yī)療糾紛及投訴，無(wú)重大護(hù)理差錯(cuò) 和事故發(fā)生；5. 完成護(hù)理部年度計(jì)劃工作好，護(hù)理工作質(zhì)量達(dá)標(biāo)；6. 政令暢通，認(rèn)真做好上傳下達(dá)工作。7. 近一年未發(fā)生重大護(hù)理差錯(cuò)事故，無(wú)護(hù)理投訴。（二）“優(yōu)質(zhì)護(hù)理明星護(hù)士”評(píng)選條件1. 本單位在冊(cè)在崗且連續(xù)從事臨床護(hù)理工作一年以上的護(hù)理人員；2. 熱愛(ài)護(hù)理工作

9、，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)；3. 具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象；4. 堅(jiān)持“以病人為中心”，視病人如親人，關(guān)心體貼病人，在文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評(píng)；5. 熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理和?？谱o(hù)理知識(shí)，護(hù)理操作技術(shù)熟練， 業(yè)務(wù)水平較高成績(jī)顯著；6. 必須是科室護(hù)理服務(wù)明星方可參選。7. 近一年未發(fā)生重大護(hù)理差錯(cuò)事故，無(wú)護(hù)理投訴。（三）榮譽(yù)護(hù)士評(píng)選條件1. 熱愛(ài)護(hù)理工作，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)；2. 護(hù)理崗位的在崗人員；3. 累計(jì)在護(hù)理崗位從事護(hù)理工作滿三十年（時(shí)間1986年元月-201X年12月31日）；4. 具有良好的思想品德和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，無(wú)違法違

10、紀(jì)行為；5.201X年5月至201X年4月30日未發(fā)生護(hù)理差錯(cuò)事故。6.201X年度已評(píng)選為榮譽(yù)護(hù)士的同志不再納入。（四）優(yōu)秀帶教老師評(píng)選條件1. 符合帶教老師條件。2. 具有良好的工作作風(fēng)，以身作則，言傳身教。3. 按照科室?guī)Ы逃?jì)劃做好帶教工作，對(duì)學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé)。五、評(píng)選要求（一）優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)由護(hù)士長(zhǎng)會(huì)議推評(píng)推薦，護(hù)理部進(jìn)行審核， 確保符合條件的人員能夠入選。（二） 優(yōu)質(zhì)護(hù)理明星護(hù)士采取科室推薦、嚴(yán)格評(píng)選、認(rèn)真審核 的方式進(jìn)行，按照評(píng)選條件，實(shí)事求是，嚴(yán)格把關(guān)，充分發(fā)揚(yáng)民主，確保評(píng)選工作公開(kāi)、公平、公正。（三）榮譽(yù)護(hù)士采取科室推薦， 認(rèn)真審核的方式進(jìn)行， 確保符 合條件的人員能夠入選。榮譽(yù)護(hù)士名

11、額不限。根據(jù)實(shí)際情況推薦。（四）優(yōu)秀帶教老師由實(shí)習(xí)生投票產(chǎn)生。（五）各科室要高度重視，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真把好群眾推薦、 組織考核、研究和審核上報(bào)關(guān)，切實(shí)做好評(píng)選推薦工作。（六）各科室要于201X年4月27日前，將表彰人員名單報(bào)送 護(hù)理部。（七）護(hù)理部將審定被表彰人選， 下發(fā)表彰文件、召開(kāi)表彰會(huì) 議、頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)及獎(jiǎng)金。優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)等評(píng)選名額見(jiàn)名額分配表（附表1）。六、評(píng)選方式（一）優(yōu)秀護(hù)士長(zhǎng)1. 護(hù)士長(zhǎng)工作質(zhì)量50%;2. 護(hù)理部測(cè)評(píng)（70 100分）20% ;3. 院領(lǐng)導(dǎo)測(cè)評(píng)（70 100分）20% ;4. 護(hù)士長(zhǎng)之間測(cè)評(píng)（70 100分）10% ;5.201X年5月至201X年4月30日科室發(fā)生護(hù)理投訴且情 節(jié)