企業(yè)文化建設(shè)總結(jié)報告

1、浙江岱山稠州村鎮(zhèn)銀行 2021 年企業(yè)文化建設(shè)工作總結(jié)2021 年,浙江岱山稠州村鎮(zhèn)銀行以支持中小,效勞漁 農(nóng)為效勞宗旨,培育具有我行特色的企業(yè)文化.以“家文化 為核心,營造親如一家、團結(jié)和諧的企業(yè)文化；以責(zé)任心文 化為目標(biāo),打造用心、細心效勞理念；以員工為中央,營造 以人為本、 關(guān)愛員工的企業(yè)氣氛. 以豐富的文化活動為依托, 將企業(yè)文化落到實處.企業(yè)文化建設(shè)成效顯著,具體如下：一、推進黨、 工、團組織建設(shè), 統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)工作. 黨、工、團工作是企業(yè)文化建設(shè)的根本,一年來,我行 在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下, 積極推進各項工作. 一方面健全黨、 團組織,開展 2 名基層黨員.為便于工作開展,我行根

2、據(jù)網(wǎng) 點新增情況, 增設(shè) 1 個團支部. 另一方面定期開展黨員活動, 保證企業(yè)文化正確的開展方向.積極開展民主評議活動,加 強對員工的教育和監(jiān)督,開展“七一等黨員教育活動,增強 黨員以身作那么的意識,提升隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力.通過加 強黨、工、團組織的建設(shè),切實把政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化 為推動企業(yè)文化開展的強大動力.二、堅持以人為本理念,關(guān)愛員工成長. 企業(yè)組成的最大元素是員工,企業(yè)的開展亦是員工的發(fā) 展.因此,我行始終堅持以人為本的理念,以員工利益為前 提,想員工之所想、急員工之所急,關(guān)心員工長遠開展.一 是關(guān)心員工 8 小時內(nèi)外生活,培養(yǎng)技能.如開展家庭大聯(lián)歡 活動,使員工充分感受到公司大

3、家庭的溫暖；舉辦及參加反 洗錢、反假幣、征信知識各類培訓(xùn),提升員工業(yè)務(wù)素質(zhì),努 力將員工培養(yǎng)成“一專多能的復(fù)合型人才；鼓勵員工參加外 部機構(gòu)組織的各類活動,參加縣總工會組織的演講比賽,獲 得優(yōu)勝獎,參加主發(fā)起行組織的各項業(yè)務(wù)技能賽,榮獲團體 第二名.二是創(chuàng)造公平競爭環(huán)境,鼓勵員工士氣.開展每月 優(yōu)秀效勞明星員工評選活動和每季度“愛行如家員工,鼓勵 優(yōu)秀員工,樹立先進.三、以文化活動為載體,全面推進“家文化建設(shè). 在全面推進企業(yè)文化建設(shè)工作的過程中,我行將文化活 動視為企業(yè)文化建設(shè)行之有效的載體.為增強團隊凝聚力, 活潑員工業(yè)余生活,我行組織員工開展環(huán)島自行車賽、早鍛 煉爬山、趣味運動會等各項文

4、體活動. “三八婦女節(jié),我行舉 行拔河、跳繩比賽, 增強了團隊團結(jié)協(xié)作的凝聚力； 開展越 野賽跑比賽, 展現(xiàn)了員工良好的精神風(fēng)貌； “我的價值觀主題 演講比賽,讓員工對人生觀、價值觀進行深入思考,展現(xiàn)自 我價值； “為青春增輝 -我與村鎮(zhèn)銀行共成長青年員工座談 會,對員工隊伍建設(shè)等問題進行了深入的探討,總結(jié)自己成 長路徑并規(guī)劃今后開展藍圖.通過各種寓教于樂的活動,既 鍛煉了員工身體、增強了體魄,也促進了員工之間的交流, 增進了了解,全面推進了“家文化建設(shè).四、以優(yōu)質(zhì)效勞為前提,提升企業(yè)文化品質(zhì). 一是創(chuàng)新效勞渠道,提升金融效勞水平.去年 10 月, 我行在衢山設(shè)立網(wǎng)點,拓寬效勞半徑,為當(dāng)?shù)鼐用?/p>

5、提供各項 金融效勞；今年 2 月,開通網(wǎng)上銀行效勞功能,為客戶提供 更便捷的效勞渠道；今年 5 月,我行在縣辦證中央效勞大廳 設(shè)立銀行金融咨詢效勞窗口,為企業(yè)、個人提供辦理貸款咨 詢、支付結(jié)算、反假幣宣傳等金融效勞.是我縣首家金融機 構(gòu)在縣辦證中央設(shè)立的咨詢效勞臺,給廣闊居民提供了更便 捷、優(yōu)質(zhì)的金融效勞；二是提升員工效勞意識和效勞水平. 我行增強對員工的技能練習(xí),提升辦理業(yè)務(wù)速度.對客戶經(jīng) 理要求充分利用業(yè)余時間做好資料準(zhǔn)備,完成審批后第一時 間將進行發(fā)放. 大大縮短客戶等待時間, 緩解資金急缺問題. 三是將金融知識送到家.我行借開展 “金融知識宣傳月“征信 知識宣傳月“反洗錢宣傳月等活動為

6、契機,采取“進社區(qū)、進 學(xué)校、進商場等宣傳方式,將反洗錢、反假幣、非法集資、 詐騙等金融知識送到家,同時定期設(shè)攤,安排工作人員 現(xiàn)場解答居民有關(guān)金融知識問題,進一步增長了居民的金融 知識.五、以企業(yè)文化輻射社會,履行社會責(zé)任. 我行開業(yè)以來,一直貫徹以人為本的企業(yè)文化,并將關(guān) 愛輻射到全社會, 關(guān)注民生, 熱心慈善, 積極履行社會責(zé)任.每年在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,我行團支部、工會組織員工逢年過 節(jié)慰問敬老院老人們,給老人送去物資及溫暖；兒童節(jié)來臨 之際,向農(nóng)民工子弟學(xué)校捐贈書籍,給孩子們送去知識和歡 樂.參加縣團委的“小水滴義工隊和銀行業(yè)協(xié)會的“舟山銀行 業(yè)協(xié)會義工總隊,在學(xué)習(xí)雷鋒活動、植樹活動等社會公益活 動現(xiàn)場,總是活潑著我行義工隊員的影子.今年,我行在得 知雅安地震消息后,第一時間發(fā)起建議,全體員工積極踴躍 向雅安災(zāi)區(qū)捐款近 1 萬元 ,成為我縣第一個向災(zāi)區(qū)捐款的金 融機構(gòu),并在岱山新聞上進行了專題報導(dǎo).從慰問敬老院老 人到捐書農(nóng)民工子弟學(xué)生,從慈善一日捐到地震賑災(zāi),我行 始終踐行著做為一個企業(yè)公民的社會責(zé)任.開業(yè)以來,我行 累計向社會公益事業(yè)捐助達 5 萬余元 ,送去義工效勞達 50 人 * 天.通過以上活動,員