下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、XX鎮(zhèn)秸稈禁燒工作實(shí)施方案及獎(jiǎng)懲責(zé)任制為進(jìn)一步加強(qiáng)我鎮(zhèn)秸稈禁燒工作,確保秸稈禁燒工作各項(xiàng)措施落到實(shí)處,經(jīng)鎮(zhèn)黨委擴(kuò)大會(huì)議研究決定,對(duì)嚴(yán)格落實(shí)秸稈禁燒實(shí)施方案及獎(jiǎng)懲責(zé)任制及有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行進(jìn)一步細(xì)化、修改,具體事項(xiàng)通知如下:一、鎮(zhèn)村同責(zé),層層包保各村黨總支(支部)、村委會(huì)是轄區(qū)秸稈禁燒工作的責(zé)任主體,兩委主要負(fù)責(zé)人是第一責(zé)任人。建立秸稈禁燒逐級(jí)包保責(zé)任制,鎮(zhèn)包村干部包村,村兩委干部包村民組,村民組長(zhǎng)包具體田塊,做到空間覆蓋無空白,責(zé)任落實(shí)無盲區(qū),監(jiān)督管理無縫隙。二、明確職責(zé),落實(shí)到位當(dāng)前環(huán)保工作要求更加嚴(yán)格,加之我鎮(zhèn)所處特定區(qū)域,全體鎮(zhèn)村干部要高度重視秸稈禁燒工作,鎮(zhèn)包村干部要到所包村對(duì)禁燒工作做動(dòng)員
2、部署,深入田間地頭檢查督查,幫助解決實(shí)際問題,抓好政策、措施、人員落實(shí);村兩委負(fù)責(zé)人作為秸稈禁燒工作的第一責(zé)任人,要全面抓好落實(shí),要敢于擔(dān)當(dāng),駐守值守,嚴(yán)格履職盡責(zé)。各村包片干部要深入所報(bào)片區(qū)駐田值守,宣傳秸稈禁燒工作的重要性,要對(duì)低茬收割嚴(yán)格把關(guān),及時(shí)組織機(jī)械對(duì)已收割田塊內(nèi)秸稈進(jìn)行打捆清運(yùn),對(duì)在路邊、溝邊、渠邊、塘邊、樹縫傾倒秸稈的行為要及時(shí)制止,確保所包片區(qū)內(nèi)不出現(xiàn)棄草。(一)在秸稈禁燒日常安排工作部署上(如值班、巡查、低茬收割檢查等工作),對(duì)推諉、拖延、抵觸、處置不力的村及相關(guān)責(zé)任人,視情節(jié)輕重給予黨政紀(jì)處理。(二)對(duì)出現(xiàn)火點(diǎn)并處置不力且造成一定影響的村,按照上級(jí)相關(guān)問責(zé)文件從嚴(yán)處理。(
3、三)鎮(zhèn)包村干部在秸稈禁燒期間,必須吃住在村,參與所包村秸稈禁燒工作的巡查、值守,負(fù)責(zé)秸稈禁燒期間相關(guān)報(bào)表、數(shù)據(jù)的上報(bào)匯總。(四)鎮(zhèn)包村干部在秸稈禁燒工作開展期間原則上不得請(qǐng)假,因事確須請(qǐng)假的,需向鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)書面請(qǐng)假。(五)鎮(zhèn)禁燒工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)各工作組及辦公室,采取組長(zhǎng)(辦公室主任)負(fù)責(zé)制,各工作組及辦公室成員在秸稈禁燒工作開展期間務(wù)必堅(jiān)守工作崗位,認(rèn)真履行工作職責(zé),原則上不得請(qǐng)假,因事確須請(qǐng)假的,需向鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)書面請(qǐng)假。三、嚴(yán)肅紀(jì)律,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲(一)結(jié)合環(huán)境整治工作,全鎮(zhèn)范圍內(nèi)路邊、溝邊、渠邊、塘邊、樹縫中的棄草視為火點(diǎn)計(jì)算,在禁燒期間有一處棄草(大于1個(gè)平方面積的)扣除該片包片干部績(jī)效工資5
4、0o(二)禁燒期間,各村包片干部要堅(jiān)持駐田值守,對(duì)所包轄區(qū)內(nèi)農(nóng)作物收割的留茬高度進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)管,引導(dǎo)群眾積極進(jìn)行打捆搬運(yùn)或滅茬深耕,確保所包轄區(qū)內(nèi)不出現(xiàn)路邊、溝邊、渠邊、塘邊、樹縫中棄草,鎮(zhèn)督查組督察到全鎮(zhèn)各村每個(gè)網(wǎng)格,如督察組到網(wǎng)格時(shí)該片包片干部不在所包網(wǎng)格內(nèi)或不能在10分鐘內(nèi)與督察組見面,視為脫離值守,處罰該包片干部人民幣100元(從工資中扣除);如因該包片干部脫離值守造成該片區(qū)出現(xiàn)火點(diǎn)或造成不良影響的依據(jù)X辦秘20151X號(hào)文件處理。對(duì)未經(jīng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)同意,擅離崗位、脫離職守的鎮(zhèn)包村干部處罰金200元,全鎮(zhèn)通報(bào)批評(píng);連續(xù)兩次出現(xiàn)擅離崗位、脫離職守的,處罰金500元,并在全鎮(zhèn)大會(huì)上作書面檢查;
5、因擅離崗位、脫離職守導(dǎo)致所包村出現(xiàn)火點(diǎn)并造成重大影響或被衛(wèi)星監(jiān)控拍攝確認(rèn)的,立即停職待崗,并按相關(guān)文件堅(jiān)決追究黨政紀(jì)責(zé)任。(三)充分考慮各村地畝總量及干部配備的因素,全鎮(zhèn)以耕地4000畝為標(biāo)準(zhǔn)劃分為兩個(gè)方陣進(jìn)行禁燒工作考核,即:第一方陣為XX、XX、XX、XX八個(gè)村,第二方陣為XX、XX、XX七個(gè)村。根據(jù)鎮(zhèn)下發(fā)的秸稈禁燒工作實(shí)施方案及相關(guān)文件進(jìn)行考核,午秋兩季每個(gè)方陣各取前兩名為秸稈禁燒先進(jìn)村,鎮(zhèn)政府分別給予先進(jìn)村班子5000元獎(jiǎng)勵(lì)(縣政府獎(jiǎng)勵(lì)不再疊加累計(jì))。(四)對(duì)在禁燒中因工作不力,導(dǎo)致出現(xiàn)火點(diǎn)或造成重大影響并居于方陣末位的村,給予該村包片責(zé)任人扣除半年度績(jī)效工資90%的處罰,并做停職專抓
6、禁燒工作處理;對(duì)負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的該村書記、主任處罰金500元,寫出書面檢查并全鎮(zhèn)通報(bào)批評(píng);對(duì)鎮(zhèn)包村干部處罰金500元。午秋兩季連續(xù)居于方陣末位,且出現(xiàn)大面積過火,或造成重大影響的村,給予該村包片干部免職(村委會(huì)成員的先停職后再依法罷免),扣除全年績(jī)效工資,記入個(gè)人檔案,不再作為村兩委候選人提名;給予負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的該村書記、主任罰金1000元,作停職專抓禁燒工作處理,待下一年度脫離方陣末位排名方可復(fù)職;給予該村包村干部罰金1000元,并根據(jù)上級(jí)相關(guān)文件進(jìn)行嚴(yán)格問責(zé)。被環(huán)保衛(wèi)星通報(bào)及省、市督查組發(fā)現(xiàn)并確認(rèn)火點(diǎn)或造成重大影響的村依據(jù)X辦秘【2015】X號(hào)文件處理。(五)對(duì)村莊內(nèi)垃圾焚燒、樹葉燃燒、上墳等情況按照以下規(guī)定處理:1. 經(jīng)鎮(zhèn)巡邏組第一次巡邏發(fā)現(xiàn)且未被上級(jí)通報(bào)的,給予包片責(zé)任人警告提醒;2. 經(jīng)鎮(zhèn)巡邏組第二次巡邏發(fā)現(xiàn)且未被上級(jí)通報(bào)的,給予包片責(zé)任人罰款200元處理;3. 經(jīng)鎮(zhèn)巡邏組第
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五版監(jiān)控設(shè)備銷售與維護(hù)保養(yǎng)合同3篇
- 二零二五年度果樹種植與農(nóng)業(yè)科研合作承包合同2篇
- 二零二五版建筑工地場(chǎng)地勘查與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估委托合同3篇
- 二零二五版國(guó)際機(jī)場(chǎng)ATM設(shè)備場(chǎng)地租賃與廣告合作合同3篇
- 二零二五版礦業(yè)勘探承包作業(yè)合同樣本2篇
- 二零二五版智能停車場(chǎng)設(shè)計(jì)與施工合同3篇
- 二零二五版板房租賃合同附帶設(shè)施設(shè)備維修協(xié)議3篇
- 二零二五版抵押房屋買賣合同與房屋保險(xiǎn)服務(wù)合同3篇
- 二零二五版辦公場(chǎng)地租賃與人力資源服務(wù)合同范本3篇
- 二零二五版雞蛋養(yǎng)殖基地技術(shù)改造合同3篇
- 廣東省佛山市2025屆高三高中教學(xué)質(zhì)量檢測(cè) (一)化學(xué)試題(含答案)
- 《國(guó)有控股上市公司高管薪酬的管控研究》
- 餐飲業(yè)環(huán)境保護(hù)管理方案
- 人教版【初中數(shù)學(xué)】知識(shí)點(diǎn)總結(jié)-全面+九年級(jí)上冊(cè)數(shù)學(xué)全冊(cè)教案
- 食品安全分享
- 礦山機(jī)械設(shè)備安全管理制度
- 計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)WPS Office高級(jí)應(yīng)用與設(shè)計(jì)試題及答案指導(dǎo)(2025年)
- 造價(jià)框架協(xié)議合同范例
- 糖尿病肢端壞疽
- 心衰患者的個(gè)案護(hù)理
- 醫(yī)護(hù)人員禮儀培訓(xùn)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論