【大連職業(yè)鑒定中心】大連技能鑒定中心

1、【大連職業(yè)鑒定中心】大連技能鑒定中心1、宣傳國家職業(yè)資格證書制度的法律、法規(guī)和規(guī)章；2、負(fù)責(zé)對(duì)大連市轄區(qū)內(nèi)勞動(dòng)者實(shí)施職業(yè)技能考核、鑒定和證書發(fā)放；3、指導(dǎo)中、高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位職業(yè)資格證書制度的貫徹實(shí) 施；4、職業(yè)技能鑒定所、考評(píng)組織、專家委員會(huì)的布局規(guī)劃和日常管理；5、負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量督導(dǎo)員、考評(píng)員和監(jiān)考員的培訓(xùn)工作6、負(fù)責(zé)全市職業(yè)技能鑒定試題卷的開發(fā)和管理；7、指導(dǎo)區(qū)、市、縣職業(yè)技能鑒定工作。序號(hào)部門主要職能1綜合部負(fù)責(zé)中心政務(wù)工作的綜合協(xié)調(diào)、督辦和查辦工作，以及財(cái)務(wù)、信息、宣傳、 文書、檔案、行政管理、后勤保障工作。2考務(wù)管理部制定全市職業(yè)技能鑒定考務(wù)計(jì)劃和全國統(tǒng)考職種的組

2、織管理;受理鑒定 申報(bào)審核、提供鑒定報(bào)考咨詢服務(wù);安排考場(chǎng)及監(jiān)考人員，對(duì)考場(chǎng)鑒定現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律的巡視和 督察;準(zhǔn)考證、職業(yè)資格證書的印制和核發(fā)。3鑒定質(zhì)量管理部負(fù)責(zé)中心政務(wù)工作的綜合協(xié)調(diào)、督辦和查辦工作，以及財(cái)務(wù)、信息、 宣傳、文書、檔案、行政管理、后勤保障工作。4命題開發(fā)部制定全市職業(yè)技能鑒定考務(wù)計(jì)劃和全國統(tǒng)考職種的組織管理;受理鑒定 申報(bào)審核、提供鑒定報(bào)考咨詢服務(wù);安排這位兄弟我是路過此貼的人，這樣的問題你在著問沒有人會(huì)給你回答的，如果我是 你我會(huì)去大連市技能鑒定中心去問問，到底什么時(shí)候發(fā)證，就算不能發(fā)證是什么原因造成 不發(fā)證的。你得直接上門去問他們，那樣才能有效果。補(bǔ)充回答：你這樣吧，你先確定

3、你的證到底通沒通過考試，如果通過考試了在大連 技能鑒定中心的網(wǎng)站上輸入你的身份證號(hào)碼能差出來你的理論和實(shí)做成績(jī)，如果理論和實(shí) 做成績(jī)都出來說明你通過考試了，說白了你己經(jīng)具備拿證資格了這兩個(gè)成績(jī)卻一不可。第 二步還是需要你去技能鑒定中心，你去那要搞明白的是我的證件是在印刷過程中，還是弄 好只是沒發(fā)，如果沒發(fā)那什么時(shí)候發(fā)放？為進(jìn)一步推進(jìn)我市職業(yè)技能鑒定工作，提升鑒定質(zhì)量管理水平，了解和學(xué)習(xí)外盛市先 進(jìn)的鑒定工作經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)省職業(yè)技能鑒定中心及市人社局領(lǐng)導(dǎo)的部署，市職業(yè)技能鑒定中 心于6月下旬組織部分縣市、區(qū)相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)赴大連市職業(yè)技能鑒定中心、沈陽市職業(yè)技 能鑒定中心學(xué)習(xí)取經(jīng)，進(jìn)行了一次全面調(diào)研。調(diào)

4、研采取現(xiàn)場(chǎng)觀摩與交流座談相結(jié)合、總體 分析與重點(diǎn)剖析相結(jié)合的方式進(jìn)行?，F(xiàn)將調(diào)研情況匯報(bào)如下：一、大連市職業(yè)技能鑒定中心做法與經(jīng)驗(yàn)大連市職業(yè)技能鑒定中心2021年開始為參照公務(wù)員管理單位，現(xiàn)有正式員工27人， 下設(shè)5個(gè)部：綜合部、考務(wù)管理部、命題開發(fā)部、鑒定質(zhì)量管理部、高技能人才開發(fā)部。 聘任質(zhì)量督導(dǎo)員18人，考評(píng)員720人，監(jiān)考員100余人。職業(yè)技能鑒定基地30余個(gè)。鑒 定中心通過計(jì)算機(jī)信息化建設(shè)，統(tǒng)一了鑒定業(yè)務(wù)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)了資源共享，提高了管理水平; 優(yōu)化了業(yè)務(wù)流程，簡(jiǎn)化了業(yè)務(wù)操作，形成測(cè)控、追溯機(jī)制;實(shí)現(xiàn)了各類數(shù)據(jù)的適時(shí)統(tǒng)計(jì)分 析功能，建立了科學(xué)決策的新機(jī)制。具體做法是：1、政府補(bǔ)貼、全員培

5、訓(xùn)、終身培訓(xùn)。大連市政府出臺(tái)了關(guān)于加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)促進(jìn)就 業(yè)的意見和關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)技能人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見，著力解決人才緊缺的瓶 頸問題，并建立“全員培訓(xùn)，終身培訓(xùn)”制度。每年財(cái)政投入億元進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，對(duì) 城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、農(nóng)村勞動(dòng)者、退役士兵、未就業(yè)大中專院校畢業(yè)生、高校學(xué)生等七大 群體實(shí)行全覆蓋，并將職業(yè)培訓(xùn)擴(kuò)展到在校大學(xué)生，以促進(jìn)就業(yè)。為勞動(dòng)者提供“5個(gè)職 業(yè)等級(jí)、6次培訓(xùn)補(bǔ)貼”的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。對(duì)培訓(xùn)對(duì)象的要求進(jìn)一步放寬：普通高校在校 生入校就可以享受免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)，對(duì)農(nóng)民工的職業(yè)培訓(xùn)取消了戶籍限制。同時(shí)大連市還放寬了高技能人才的引進(jìn)條件，對(duì)于被企業(yè)錄用、具有四級(jí)及以上國家 職業(yè)資格

6、的急需技能人才，可在企業(yè)所在地落戶，其配偶及未成年子女可隨遷落戶，符合 相關(guān)條件的可享受大連市公租房政策。2、應(yīng)用計(jì)算機(jī)信息平臺(tái)，實(shí)施全程監(jiān)管。大連市職業(yè)技能鑒定信息平臺(tái)現(xiàn)有網(wǎng)上申 報(bào)系統(tǒng)外網(wǎng)、鑒定信息管理系統(tǒng)內(nèi)網(wǎng)。全部工作實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上審核、審批、辦理。將職業(yè)技 能鑒定各種基礎(chǔ)信息整合于一個(gè)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)資源共享，統(tǒng)一管理，統(tǒng)一督察。從業(yè)務(wù)處理、 綜合事務(wù)處理、動(dòng)態(tài)管理等全面實(shí)現(xiàn)了信息化全覆蓋，隨時(shí)保持各類數(shù)據(jù)的真實(shí)性，圖表 冊(cè)齊全，調(diào)閱直觀，統(tǒng)計(jì)分析非常方便。大連市職業(yè)技能鑒定工作，從操作規(guī)程、辦事指南、規(guī)章制度、統(tǒng)計(jì)分析等都步入了 程序化、制度化、信息化和規(guī)范化的軌道，并實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上辦公，網(wǎng)上監(jiān)督

7、，辦事透明度高, 領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)掌握情況，對(duì)職業(yè)技能鑒定的全過程都實(shí)施全程監(jiān)管。其辦事結(jié)果及時(shí)由系統(tǒng)記 錄，轉(zhuǎn)入考核數(shù)據(jù)庫，作為考核的依據(jù)。工作人員每天的工作量、工作時(shí)效、辦事對(duì)象滿 意度在考核庫中隨時(shí)可以調(diào)閱，凡有數(shù)據(jù)調(diào)整、改動(dòng)，經(jīng)誰同意認(rèn)可，都能查閱反映，真 正實(shí)現(xiàn)了辦事公開透明。3、所有鑒定均由大連市職業(yè)技能鑒定中心組織實(shí)施。大連市職業(yè)技能鑒定中心自身 擁有的中心職業(yè)技能鑒定所為企業(yè)性質(zhì)，其硬件設(shè)施非常到位，占地面積17661平方米, 建筑面積77212平方米，擁有可同時(shí)進(jìn)行400多人考試的理論教室，可鑒定職業(yè)工種達(dá)60 個(gè)，年鑒定能力在4萬人左右。該基地提供標(biāo)準(zhǔn)化的教室和現(xiàn)代化的視頻培訓(xùn)設(shè)備

8、、實(shí)訓(xùn) 設(shè)施設(shè)備，便捷的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)，便于培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提高培訓(xùn)質(zhì)量，便于接受培訓(xùn)的人員能夠快速、 直觀的掌握知識(shí)技能。大連市未將初、中級(jí)職業(yè)技能鑒定和頒發(fā)職業(yè)資格證書權(quán)限下放給 各縣市、區(qū)人社局，全市所有等級(jí)鑒定均需到大連市職業(yè)技能鑒定中心報(bào)名、繳費(fèi)、審核, 并由中心職業(yè)技能鑒定所統(tǒng)一組織實(shí)施鑒定，從而保證了鑒定結(jié)果的公平公正公開。三、沈陽市職業(yè)技能鑒定中心做法與經(jīng)驗(yàn)沈陽市職業(yè)技能鑒定中心2021年開始為參照公務(wù)員管理單位，現(xiàn)有正式員工13人， 設(shè)4個(gè)科：綜合科、考務(wù)科、督導(dǎo)科、命題科。近年來，沈陽市職業(yè)技能鑒定中心從抓好 “網(wǎng)絡(luò)管理體系、考務(wù)管理體系、專家考評(píng)體系、質(zhì)量監(jiān)管體系”四個(gè)體系建設(shè)入手，通

9、 過建立部頒標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理體系，規(guī)范鑒定程序，提高鑒定質(zhì)量。具體做法 是：1、沈陽IS09000職業(yè)技能鑒定質(zhì)量體系認(rèn)證。2021年12月，沈陽市職業(yè)技能鑒定中 心經(jīng)國家人力資源和社會(huì)保障部批準(zhǔn)，成為職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)質(zhì)量管理體系認(rèn)證的試點(diǎn)單 位，并于2021年6月21日審核通過，共出臺(tái)21個(gè)程序文件，19個(gè)作業(yè)指導(dǎo)文件，92個(gè) 記錄文件，使沈陽市職業(yè)技能鑒定中心成為全國第一個(gè)通過質(zhì)量管理體系認(rèn)證的鑒定機(jī)構(gòu)。 沈陽市職業(yè)技能鑒定中心在鑒定工作質(zhì)量保證系統(tǒng)上，著重抓了五個(gè)方面：一是加強(qiáng)了鑒 定所管理，制定鑒定所條件標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一布局規(guī)劃，并實(shí)行職業(yè)技能鑒定許可證制度和年檢 評(píng)估制度;二是加

10、強(qiáng)考評(píng)人員管理，實(shí)行資格培訓(xùn)、考核與認(rèn)證制度;三是加強(qiáng)鑒定命題管 理，健全完善國家題庫網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，認(rèn)真執(zhí)行鑒定命題技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)鑒定命題管理的統(tǒng)一; 四是加強(qiáng)考務(wù)程序管理，建立考務(wù)工作規(guī)程，實(shí)現(xiàn)考務(wù)管理的統(tǒng)一和工作信息化;五是加 強(qiáng)職業(yè)資格證書管理，統(tǒng)一證書核發(fā)程序，杜絕一切制造假證行為。2、組建命題專家組，規(guī)范題庫運(yùn)行。沈陽市職業(yè)技能鑒定中心充分發(fā)揮各職業(yè)技術(shù) 專家的優(yōu)勢(shì)，組建了各職業(yè)專家組，對(duì)每年鑒定量在500人以上的職業(yè)工種題庫，定期召 開專家、企業(yè)座談會(huì)進(jìn)行修改、完善、充實(shí)，確保開展的各等級(jí)鑒定的職業(yè)都有相應(yīng)的試 題，做到每個(gè)職業(yè)至少建立起10套試題。通過完備鑒定題庫，用職業(yè)技能鑒定試題

11、庫引 導(dǎo)職業(yè)技能培訓(xùn)的規(guī)范運(yùn)行。3、建立多項(xiàng)監(jiān)督機(jī)制，確保鑒定質(zhì)量。一是加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)，重點(diǎn)對(duì)普惠制有財(cái)政補(bǔ) 貼的職業(yè)工種的理論和實(shí)際操作考試現(xiàn)場(chǎng)全程督導(dǎo)，徹底消除普惠制鑒定中替考現(xiàn)象。二 是加強(qiáng)經(jīng)常性檢查。在鑒定過程中組織檢查組對(duì)鑒定現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行全面檢查和抽查。三是加強(qiáng) 違規(guī)事件調(diào)查和處理。對(duì)職業(yè)技能鑒定過程中出現(xiàn)的違規(guī)問題，按照有關(guān)的規(guī)定，及時(shí)調(diào) 查處理，對(duì)違規(guī)行為嚴(yán)重的鑒定單位，將取消鑒定場(chǎng)地資格，并向全市通報(bào)。同時(shí)，沈陽市職業(yè)技能鑒定中心建立了全新的職業(yè)技能鑒定外部督導(dǎo)體系，促進(jìn)了鑒 定工作持續(xù)健康發(fā)展。外部質(zhì)量督導(dǎo)員隊(duì)伍承擔(dān)全市統(tǒng)一鑒定的質(zhì)量督導(dǎo)工作，由沈陽市 人社局相關(guān)部門抽調(diào)人員，經(jīng)培

12、訓(xùn)考核合格后上閔，負(fù)責(zé)考核現(xiàn)場(chǎng)對(duì)監(jiān)考員、考評(píng)員、考 務(wù)人員及現(xiàn)場(chǎng)考生進(jìn)行全方位的監(jiān)督檢查。三、值得我市借鑒學(xué)習(xí)的地方通過幾夫的學(xué)習(xí)調(diào)研，大連市、沈陽市職業(yè)技能鑒定工作有以下幾點(diǎn)做法值得我們借 鑒：1、爭(zhēng)取政府財(cái)政投入，大力培養(yǎng)揚(yáng)州緊缺高技能人才。近年來，我市堅(jiān)持把高技能 人才隊(duì)伍建設(shè)作為實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略的重要內(nèi)容和促進(jìn)揚(yáng)州經(jīng)濟(jì)乂好乂快發(fā)展的緊迫任務(wù) 來抓，取得了明顯成效，我市高技能人才培養(yǎng)工作步入快速發(fā)展期。在看到成績(jī)的同時(shí)， 我們還必須清醒地認(rèn)識(shí)到，我市高技能人才工作仍存在一些不容忽視問題。從社會(huì)層面上 看，“重學(xué)歷、輕技能”的現(xiàn)象還沒有根本扭轉(zhuǎn)，高技能人才仍然嚴(yán)重短缺;從企業(yè)層面 看，企業(yè)只使用、不培養(yǎng)的情況較為普遍;從政策層面看，我市至今還沒有出臺(tái)一份政府 購買高技能人才培訓(xùn)成果的文件，造成高技能人才培養(yǎng)投入不足，社會(huì)及公共財(cái)政投入機(jī) 制缺失、缺位，制約了高技能人才工作的開展。我們建議應(yīng)積極爭(zhēng)取政府投入，培養(yǎng)緊缺 的高技能人才，全面推進(jìn)高技能人才工作。2、加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)，提高鑒定工作效率。利用即將在本省推廣的職業(yè)技能鑒定 在線考務(wù)管理系統(tǒng)