干法員工讀后感

1、干法員工讀后感導(dǎo)讀： 員工讀干法有感一： 讀完干法后，我受益良 多。不得不驚嘆不佩服日本人的百折不撓，精益求精的品質(zhì)。稻盛先 生的這本干法樸實厚重，雖無過多語言，卻能一針見血點到自己 內(nèi)心的深處。這是一本非常好的書，一本讓我人生醒悟的書，一本讓 我人生奮斗的書。從學(xué)校畢業(yè)出來到單位工作， 在日復(fù)一日的重復(fù)過程中， 漸漸的 迷失了自己，不知道工作的目標(biāo)是什么，人生的意義在哪里。一直把 做好工作看成是對生活負(fù)責(zé)的一種態(tài)度， 只是盡自己的努力做好份內(nèi) 工作。讀了稻盛先生的干法，忽然明白了自己的目標(biāo)和意義：工 作的目的是為了不斷提升自己的心志。 工作不但能起到鍛煉心志、 提 升人性的作用， 長期不懈的

2、工作還可以磨礪心志。 工作是一個施展自 己才能的舞臺，我們寒窗苦讀來的知識，我們的應(yīng)變力、決斷力、適 應(yīng)力、協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。 將自己的一生奉 獻給工作舞臺，埋頭苦干，孜孜不倦，這樣的人最有魅力。稻盛先生說，要想度過一個充實的人生，只有兩種選擇：一種是 從事自己喜歡的工作 ; 另一種是讓自己喜歡上工作。能夠碰上自己喜 歡的工作，這種機率恐怕不足千分之一、萬分之一。與其尋找自己喜 歡的工作，不如先喜歡上自己已有的工作。喜歡自己的工作，就能忍 受任何艱苦 ; 只要不懈努力，任何事情都能成功。卡耐基曾經(jīng)說過： 除非喜歡自己所做的工作，否則永遠(yuǎn)無法成功。在我們周圍，聽到的 多是報

3、怨和無奈， 談得最少的是工作的開心和樂趣。 其實不管自己處 在何種境遇，都要抱著積極的心態(tài)朝前看，任何時候都要拼命工作， 持續(xù)努力，這才是最重要的。與此同時，對每天做過的事情，老老實 實地進行反省，就可以避免工作上的失敗，并能夠不斷地完善自我。 無論遇到什么事情都要懂得感恩， 既然選擇了這份工作這個崗位， 就 必須認(rèn)認(rèn)真真地接受它的全部， 包括它好的和不好的， 持有隨時感恩 的心態(tài)非常重要。我們在對待工作的時候，總是說盡力而為 ; 遇到困難的時候，總 是說盡力而為。 我們用這種說法來原諒自己， 替自己不能更努力進行 辯解。做任何事情不能本著盡力而為， 竭盡全力才應(yīng)是我們工作所要 達(dá)到的境界。古

4、語云：世上無難事，只怕有心人。我們要在工作上樹 立必勝的信心，在戰(zhàn)略上藐視困難，在戰(zhàn)術(shù)上重視困難，付出自己百 分之百的努力，成功的機會才不會錯過。遇到困難，正視困難，克服 困難，解決困難， 到完成工作任務(wù)的過程，其實就是一個自我的心理 斗爭過程，就像稻盛先生所說：當(dāng)你竭盡全力時神靈將會現(xiàn)身。只有 付出不亞于任何人的努力才是人生和事業(yè)成功的最強動力。 專心致志 于一行一業(yè)，不膩煩、不焦躁，埋頭苦干，不屈服于任何困難，堅持 不懈; 只要你堅持這樣做，就能造就優(yōu)秀的人格，就能讓你的人生開 出美麗的鮮花，結(jié)出豐碩的果實。我們要珍惜今天所擁有的工作權(quán)利， 珍惜自己來之不易的工作崗 位，在工作中不找任何借

5、口，積極主動，敢于挑戰(zhàn)自我，堅持不懈地 努力，挖掘自身工作的潛在職責(zé)，主動承擔(dān)責(zé)任。做自然型人才，高 調(diào)自己的目標(biāo)，低調(diào)自己的姿態(tài)。悄悄地把愿望裝進潛意識，用不亞 于任何人的努力創(chuàng)造非凡。開創(chuàng)一種與原來截然不同的新生活。員工讀干法有感二： 稻盛先生是在用心活、用心干、用心 經(jīng)營、用心詮釋人生，無論是普通人還是企業(yè)家都能從中受益良多。 我在想俞敏洪為什么會這樣贊譽稻盛先生，用心干活、用心經(jīng)營、用 心詮釋人生應(yīng)該怎么來做 ?稻盛先生在序中并沒有明確講述他的勞動觀是什么， 但他卻把勞 動觀和價值觀聯(lián)系在一起進行審視， 他說： 如何在整個社會中確立正 確的勞動觀、價值觀，將是一個不可等閑視之的巨大課題

6、。這讓我進 入了思考：我們勞動是為了什么 ?難道僅僅只是為社會創(chuàng)造物質(zhì)財富， 難道僅僅只是為了改善自已和家人的生活條件 ?難道勞動不能給我們 帶來精神層面上的財富 ?從小我們就知道勞動最光榮，它帶給我們的 是精神上的榮譽，我們需要從思想上深度認(rèn)識勞動、工作的意義，如 何認(rèn)識工作，又如何對待工作，如何樹立起正確的勞動觀和價值觀。 干法 沒有講述具體的工作方法和思路， 而是從思想認(rèn)識和思維方 式上對我們的大腦和心靈進行洗滌和提高， 告訴我們什么是工作， 工 作為什么，怎么來工作。我理解為這是從心靈上去進行修煉， 即修心。稻盛說：工作的目的是為了磨煉自己的志氣。 工作是對人靈魂的 一種磨煉，因為在工

7、作中會有很多困難、彎路需要去探索和摸索，還 有挫折和失敗等著你，大部分工作都是苦、累的，需要有堅忍不拔、 吃苦耐勞的精神。因為人的畏難、惰性，有時會感到工作力不從心， 怕難;有時會覺得某項工作日復(fù)一日， 沒有盡頭，厭煩; 有時覺得自已 承受和克服不了種種勞苦， 便不停地變換工作。 我認(rèn)為這些行為其實 都是對人志氣的摧殘和毀滅， 人的靈魂也就漂渺不定。 經(jīng)不起苦難磨 勵的人是難有作為的。 這些在我們身邊有很多這樣的人， 或許受現(xiàn)代 泡沫經(jīng)濟的影響，頻繁換工作，不勞而獲，總想走捷徑投機賺大錢， 工作不認(rèn)真、不積極，經(jīng)不起困難，說到底也是心智不成熟，沒有責(zé) 任心的一種表現(xiàn)。 所以，我覺得只有通過在工

8、作中不斷的孜孜不倦地 工作，辛勤的工作，不斷磨煉和提升自己的靈魂，才能鑄就自已美好 的心靈，為他人著想、為社會著想，把想法付諸于行動，從而創(chuàng)造機 會，改變自已的命運，這是一種思想認(rèn)識上的提高。稻盛說： 工作造就自已崇高的人格。 勞動的意義不僅在于追求業(yè) 績和經(jīng)濟價值，更在于完善人的內(nèi)心。 他要求自已要幸福快樂的工作， 全身心投入到當(dāng)前自已該做的事情中去，聚精會神，精以求精。在細(xì) 致的工作中耕耘自已的 心田，造就自已深沉厚重、獨立優(yōu)秀的人格 魅力。勞動是快樂的，雖然有時很辛苦，很勞累，但是當(dāng)完成某項工 作，欣賞自已的勞動成果時就會有一種成就感， 心里會感到有一種說 不出的自豪和充實。 尤其是和別

9、人分享這些勞動成果時心里是很快樂 的，很幸福的。在實際的工作中，我們也可以深深地體會到：認(rèn)真而 有快樂地工作， 不僅僅是自已有著積極樂觀的心態(tài)， 同時這些快樂可 以傳染給別人，這是一種積極向上的情感導(dǎo)向。面帶微笑，快樂工作 的時候，人是最美的，這就是人格魅力。干一行愛一行。 立足和熱愛本職工作，腳踏實地工作，可以減 少負(fù)面情緒對工作的不利影響， 是以積極態(tài)度對待工作的勞動觀。 以 這種心態(tài)對待工作，我們的心志可以得到磨煉，人格可以得到提升。 更重要的是我們可以更好地在工作中修身。迷戀工作，熱愛工作，堅忍不拔、精益求精的努力工作時，可以 積累起雄厚的知識、 經(jīng)驗和精湛的專業(yè)技能， 足以啟動自已大腦中智 慧的開關(guān)，開啟心智，迸發(fā)出一些創(chuàng)造性的思維方法。稻盛研發(fā)新型 高頻絕緣陶瓷時， 起初對陶瓷基礎(chǔ)知識是一無所知， 但他以熱愛工作、 迷戀工作的態(tài)度認(rèn)真專研，查閱文獻，以抱著產(chǎn)品睡的吃苦精神，反 反復(fù)復(fù)試驗，不怕助手鄙夷和嘲笑，最后終于積薄成厚，研發(fā)出一種 新型絕緣材料。 他的這種敬業(yè)和專注的工作素養(yǎng)， 正是我要學(xué)習(xí)的地 方，工作中聚精會神，專注于一件事情，一個問題，窮究根源，知其 所以然， 搞清來龍去脈， 學(xué)會從深度和廣度兩方面去分析問題和解決 問題，也只有在工作實踐中積累知識、經(jīng)驗和技能，再把這些學(xué)到的 知識、經(jīng)