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1、規(guī)章制度示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼:CYKJ-FW-817編號(hào):_浙大醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院病房工作制度審核:_時(shí)間:_單位:_浙大醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院病房工作制度用戶指南:該規(guī)章制度資料適用于管理中,通過編訂企業(yè)的章程、議事規(guī)則、生產(chǎn)經(jīng)營運(yùn)作、監(jiān)督、員工的行為規(guī)范,再在運(yùn)作中實(shí)踐得到不斷的完善,使經(jīng)營管理中議事有法可依??赏ㄟ^修改使用,也可以直接沿用本模板進(jìn)行快速編輯。浙大醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院病房工作制度1、醫(yī)師值班制度、交接班制度與上班制度(1)值班制度a、本院原則上實(shí)行一線、二線、三線值班制,一線班為具有相同執(zhí)業(yè)范圍醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書的住院醫(yī)師,與進(jìn)修醫(yī)師。二線班為主治及以上

2、醫(yī)師,三線班為副主任醫(yī)師及以上人員。b、各科室根據(jù)實(shí)際工作需要,技術(shù)人員構(gòu)成情況決定安排一線、二線或三線班,如不完全參照上述技術(shù)結(jié)構(gòu)安排值班,應(yīng)上報(bào)醫(yī)務(wù)科備案。c、一線、二線班均需住病房值班,二線班醫(yī)師值班時(shí)應(yīng)帶領(lǐng)一線班、進(jìn)修醫(yī)師及實(shí)習(xí)醫(yī)師查房,巡視所管病區(qū)。d、一線、二線班實(shí)行二十四小時(shí)值班制,即自值班當(dāng)日早晨上班至第二天早晨交好班,并安排好經(jīng)管病員的醫(yī)療工作后下班。e、凡科內(nèi)因主治醫(yī)師少或主治醫(yī)師值班過于頻繁時(shí),科主任可提名高年資住院醫(yī)師暫替參加二線值班,但需報(bào)醫(yī)務(wù)科備案。根據(jù)科室具體情況上一級(jí)醫(yī)師也可以暫時(shí)兼值一線或二線醫(yī)師班,不需上報(bào)醫(yī)務(wù)科。f、三線班接班后應(yīng)巡視病房一次,并聽取二線班

3、醫(yī)師匯報(bào),做到對(duì)重危搶救病人心中有數(shù)。夜間或節(jié)假日家中值班時(shí),不得擅自去他處,如有事離開時(shí),必須向值班醫(yī)師說明去向,并保持通信聯(lián)絡(luò)暢通。g、值班醫(yī)師在每天規(guī)定時(shí)間前到科室,接受各級(jí)醫(yī)師交辦的醫(yī)療工作,巡視病房,了解危重病員情況并做好床前交接。h、值班醫(yī)師對(duì)重危病員應(yīng)做好病程記錄和醫(yī)療措施記錄。i、值班醫(yī)師負(fù)責(zé)臨時(shí)性醫(yī)療工作和病員臨時(shí)性情況處理,對(duì)急診入院病員及時(shí)檢查、書寫病歷并予必要的醫(yī)療處理。j、各科值班醫(yī)師必須在值班室留宿,不得擅自離開,護(hù)理人員喚請(qǐng)時(shí)應(yīng)立即前往診視。如有事(短時(shí)間)離開時(shí),必須向值班護(hù)上說明去向,留下聯(lián)系方法(如手機(jī)、),聽到呼叫后5分鐘內(nèi)必須到崗,如遇特殊情況,應(yīng)在5分

4、鐘內(nèi)先電話聯(lián)系。值班人員輪流進(jìn)餐。值班醫(yī)師原則上不得參加擇期手術(shù),情況特殊而參加者,必須由同級(jí)或高一級(jí)醫(yī)師代班,并通知當(dāng)班護(hù)士和科室,有關(guān)人員。k、各科值班醫(yī)師上崗后,應(yīng)對(duì)科室各種搶救器械進(jìn)行檢查,以免應(yīng)用時(shí)出現(xiàn)故障,影響搶救。l、凡配有手機(jī)的值班人員上崗前必須試機(jī)確保手機(jī)無故障。因工作暫時(shí)離崗,除標(biāo)明去向外,需重復(fù)確認(rèn)手機(jī)無故障。如發(fā)現(xiàn)有故障應(yīng)及時(shí)報(bào)告院辦(夜間行政總值班),即送設(shè)備科檢修。離崗呼叫不到而影響搶救工作的追查持手機(jī)值班人員責(zé)任,并承擔(dān)后果。(2)交接班制度a、住院醫(yī)師下班前應(yīng)向當(dāng)日值班醫(yī)師做好重點(diǎn)病人的書面交班工作,對(duì)尚在搶救的危重病人應(yīng)繼續(xù)處理,待病情相對(duì)平穩(wěn)后,方可交給值班

5、醫(yī)師。b、各病房應(yīng)設(shè)交接班記錄本,對(duì)危重病人除做好床頭交班外,應(yīng)做重點(diǎn)書面交班。c、值班醫(yī)師和值班護(hù)士在次日晨交班會(huì)上匯報(bào)重點(diǎn)病人的病情和處理,以及其它重要情況和尚待處理解決的問題,并寫好值班病程記錄和醫(yī)囑。(3)上班制度a、上班醫(yī)師必須準(zhǔn)時(shí)上班,不遲到、不早退。b、門診上班醫(yī)師不得隨意離崗、脫崗,若因特殊原因需離崗時(shí),應(yīng)向門診組長或護(hù)士請(qǐng)假,并妥善安排好就診的病人。c、病房上班醫(yī)師,除上午查房或手術(shù)外,下午均應(yīng)在上班后,再次對(duì)所負(fù)責(zé)的病房進(jìn)行巡視。住院醫(yī)師必須認(rèn)真執(zhí)行夜查房,發(fā)現(xiàn)病人病情改變應(yīng)及時(shí)匯報(bào)上級(jí)醫(yī)師,并寫好重危病人交班記錄。d、上班時(shí)間,病區(qū)每個(gè)醫(yī)療組均應(yīng)有醫(yī)師在崗,整個(gè)病區(qū)至少有

6、一名主治醫(yī)師或主治醫(yī)師以上醫(yī)師留在病區(qū)。其他醫(yī)師離崗時(shí),均應(yīng)在去向牌上明示去向,若不標(biāo)明去向, 或未到所示去向處,均按脫崗處理。e、上班時(shí)間,各科必須有一位科主任在崗;若有事聯(lián)系,無科主任在崗,科主任又未標(biāo)明去向,則按脫崗處理。f、上班時(shí),各級(jí)醫(yī)師必須堅(jiān)守崗位,不得私自或科內(nèi)自行安排外出從事非醫(yī)院指派的兼職工作。如屬橫向聯(lián)系,必須經(jīng)醫(yī)務(wù)科批準(zhǔn),在完成本科業(yè)務(wù)工作的前提下,由科內(nèi)統(tǒng)一計(jì)劃安排,并在排班表上體現(xiàn),方能實(shí)施。g、病區(qū)各級(jí)醫(yī)師如由于擅自離崗,而影響病人搶救及治療者,應(yīng)及時(shí)報(bào)醫(yī)務(wù)科,根據(jù)所造成后果的嚴(yán)重程度追究當(dāng)事人的責(zé)任。h、醫(yī)師的休息要在科室登記,要與年休和值休相符合,未登記的按脫崗

7、處理,并承擔(dān)后果和責(zé)任。2、病房查房制度(1)主任醫(yī)師每周查房一次或副主任醫(yī)師每周查房二次,并應(yīng)在病程錄中記錄。每次查房應(yīng)有主治醫(yī)師、住院醫(yī)師、護(hù)士長和有關(guān)人員參加。主治醫(yī)師每天查房一次,住院醫(yī)師對(duì)所管病員每日至少查房二次。(2)對(duì)危重病員,住院醫(yī)師應(yīng)隨時(shí)觀察病情變化并及時(shí)處理,必要時(shí)應(yīng)及時(shí)請(qǐng)科主任,主任醫(yī)師、副主任醫(yī)師和主治醫(yī)師指導(dǎo)診治病人。(3)查房前醫(yī)護(hù)人員要做好準(zhǔn)備工作,如病歷中的各項(xiàng)檢查結(jié)果、X光片等,經(jīng)治的住院醫(yī)師要報(bào)告簡(jiǎn)要病史并提出需要解決的問題。主任、副主任醫(yī)師、主治醫(yī)師可根據(jù)病情做必要的檢查和病情分析,提出建設(shè)性意見或做出明確的指示。(4)科主任、主任、副主任醫(yī)師查房,要解決

8、疑難病例的診斷與治療方案,定期審查新入院及重危病員的診斷、治療計(jì)劃;決定重大手術(shù)及特殊檢查治療;定期抽查醫(yī)囑、病歷質(zhì)量,聽取住院醫(yī)師、主治醫(yī)師診療匯報(bào),并進(jìn)行定期教學(xué)查房。(5)主治醫(yī)師查房,要求對(duì)所管病人進(jìn)行系統(tǒng)查房,尤其是對(duì)新入院、重危、診斷未明、治療效果不好的病員進(jìn)行重點(diǎn)檢查與討論;聽取醫(yī)師和護(hù)士的反映;傾聽病員的陳述;檢查病歷并糾正其中錯(cuò)誤的記錄;了解病員病情變化;檢查醫(yī)囑執(zhí)行情況及治療效果,決定出院醫(yī)囑。(6)住院醫(yī)師查房,要求既重點(diǎn)巡視重危、疑難、待診斷、新入院、手術(shù)后的病員,又同時(shí)巡視一般病員;檢查化驗(yàn)報(bào)告單,分析檢查結(jié)果,提出進(jìn)一步檢查或治療意見;檢查當(dāng)天醫(yī)囑執(zhí)行情況;給予必要

9、的臨時(shí)醫(yī)囑并開寫次晨特殊檢查的醫(yī)囑;了解病員的思想、經(jīng)濟(jì)和飲食情況;主動(dòng)征求對(duì)醫(yī)療、護(hù)理、生活等方面的意見。(7)院領(lǐng)導(dǎo)以及行政各科負(fù)責(zé)人應(yīng)有計(jì)劃、有目的地定期進(jìn)行行政查房,檢查醫(yī)院各項(xiàng)制度執(zhí)行情況,了解病員治療情況和各方面存在的問題并及時(shí)研究解決,也可采取定期現(xiàn)場(chǎng)辦公的方法及時(shí)解決問題。3、轉(zhuǎn)院、轉(zhuǎn)科制度(1)醫(yī)院因限于技術(shù)、設(shè)備條件和科室設(shè)置等原因,對(duì)不能診治的病員確需轉(zhuǎn)院,由科內(nèi)討論同意,嚴(yán)格把關(guān)。經(jīng)治醫(yī)師填寫轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院?jiǎn)危煽浦魅魏炞?,再由醫(yī)務(wù)科或院領(lǐng)導(dǎo)同意后才可辦理轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院手續(xù)(病人及家屬要求自動(dòng)出院者除外)。(2)醫(yī)保病人的轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院?jiǎn)谓?jīng)醫(yī)務(wù)科審查同意,簽字蓋章后報(bào)醫(yī)療保險(xiǎn)辦公室批準(zhǔn)后

10、辦理轉(zhuǎn)院手續(xù)。(3)凡急性傳染病、麻風(fēng)病、精神病、截癱病人不得轉(zhuǎn)外省市治療。(4)病員轉(zhuǎn)院,如估計(jì)途中可能使病情加重或死亡者不能轉(zhuǎn)院,待病情穩(wěn)定或危險(xiǎn)過后,再行轉(zhuǎn)院。危重的病人轉(zhuǎn)院時(shí)要寫明陪護(hù)人員,一般為一名,需要搬運(yùn)的病人可設(shè)二名陪護(hù)。(5)病員轉(zhuǎn)院時(shí),應(yīng)將病歷摘要較為詳細(xì)地填寫在轉(zhuǎn)診轉(zhuǎn)院?jiǎn)紊稀?6)因病情需要轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院診治,轉(zhuǎn)前,由經(jīng)治醫(yī)師開轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院醫(yī)囑,并寫好記錄,通知住院處登記,按聯(lián)系的時(shí)間轉(zhuǎn)科或轉(zhuǎn)院,危重病員轉(zhuǎn)出科需派人陪送到轉(zhuǎn)入科,向值班人員交代有關(guān)情況。轉(zhuǎn)入科寫轉(zhuǎn)入記錄,并通知住院處和營養(yǎng)室。4、住院病人兩科共管制度住院病人的病情緊急、危重、復(fù)雜,一時(shí)難以確定診斷,涉及兩個(gè)或兩個(gè)以

11、上科室時(shí),各科醫(yī)師應(yīng)堅(jiān)持對(duì)病人高度負(fù)責(zé)的原則,盡早明確診斷,正確治療,要互相協(xié)作,爭(zhēng)分奪秒,不允許互相推諉病人,延誤診斷、治療。具體規(guī)定如下:(1) 凡診斷不清,涉及兩個(gè)或兩個(gè)以上科室的緊急、危重、疑難病人,由醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)組織有關(guān)科室的高年資主治醫(yī)師以上人員會(huì)診,如定為兩科共管,則以病人所住病房為主管科室(病房)。(2)確定為兩科共管的病人,由兩科指定醫(yī)師負(fù)責(zé)病人的診斷及治療,每天至少共同或分別查房一次,制定治療方案。每日下班前要分別巡視病人,由主管科室醫(yī)師負(fù)責(zé)書寫病歷及開寫醫(yī)囑;兩科醫(yī)師分別填寫病程日志。(3)醫(yī)師要密切觀察共管病人,待診斷明確屬某科疾病時(shí),立即轉(zhuǎn)科治療,需要時(shí)可請(qǐng)他科會(huì)診。(4)共管病人由主管科室醫(yī)師負(fù)責(zé)向病人,家屬及單位交待病情。篇2:社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)綜合病房工作制度社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)綜合病房工作制度1.根據(jù)社區(qū)居民基本醫(yī)療需求,開設(shè)老年護(hù)理、康復(fù)、臨終關(guān)懷等綜合病房和日間照顧病房。2.病房實(shí)行科主任負(fù)責(zé)制,護(hù)士長負(fù)責(zé)做好日常病區(qū)管理工作。3.認(rèn)真執(zhí)行行政查房、業(yè)務(wù)查房、醫(yī)師三級(jí)查房,開展疑難重癥病例和死亡病例討論,做好會(huì)診

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