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文檔簡(jiǎn)介

1、任課教師量化考核積分方案為了能夠提高全校教師教書(shū)育人、干事創(chuàng)業(yè)的積極性,進(jìn)一步 提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量,做到獎(jiǎng)罰分明,體現(xiàn)公平、公正、公開(kāi)的 原則,根據(jù)上級(jí)文件精神制定我校教師個(gè)人量化考核積分細(xì)則:一、本方案以教學(xué)“六認(rèn)真”的落實(shí)為抓手,以定期檢查與隨機(jī) 檢查相結(jié)合為措施,以中心校、教導(dǎo)處、年級(jí)組、教研組督導(dǎo)結(jié)果為 依據(jù),參考中心??己朔e分方案進(jìn)行量化積分考核。二、積分細(xì)則(一)考勤在崗情況( 40 分)遲到或早退一次記 -1分,處罰 5元;上課 20分鐘不到視為曠課, 一次記-5 分,處罰 20元;私事請(qǐng)假一節(jié),記 -1 分,因公事請(qǐng)假,不 計(jì)分。(二)業(yè)務(wù)檢查( 分)1、教學(xué)計(jì)劃( 10

2、分) 課標(biāo)對(duì)本學(xué)期的基本要求(2分) 對(duì)教材的分析(2分) 學(xué)情分析(2分) 改進(jìn)教法提高質(zhì)量的措施(2分) 教學(xué)進(jìn)度(2分)2、備課( 30 分) 按規(guī)定每缺一課時(shí)記 -1 分 課題、課時(shí)、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點(diǎn)、教學(xué)方法、教具準(zhǔn)備、板書(shū)設(shè)計(jì)、教學(xué)反思等缺項(xiàng)著,每一課時(shí)記 -0.5 分3、作業(yè)( 30 分) 按學(xué)校對(duì)學(xué)科作業(yè)要求的次數(shù),缺一次記 -1分。 無(wú)批改符號(hào)、日期每次記-1分。4、作業(yè)批改( 10 分) 按作業(yè)次數(shù)批改記錄達(dá) 100%記 10分。 按作業(yè)次數(shù)批改記錄達(dá) 80%以上記 8 分。 按作業(yè)次數(shù)批改記錄達(dá) 70%以上記 6 分。 按作業(yè)次數(shù)批改記錄低于 70% 以下不記分。 作

3、業(yè)批改手冊(cè)無(wú)時(shí)間記 -2 分。5、業(yè)務(wù)檔案( 20 分) 檔案封面,教師基本情況及個(gè)人發(fā)展目標(biāo)齊全。(2分) 班級(jí)概況、教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)進(jìn)度、周計(jì)劃齊全。(2分) 成績(jī)登記。(2分) 教研活動(dòng)記錄、聽(tīng)課情況記錄。(2分) 培優(yōu)補(bǔ)差個(gè)案跟蹤分析。 (2分) 家訪(fǎng)、電訪(fǎng)記錄等。(2分) 教師工作總結(jié)。 ( 2 分) 其它。(2分)6、聽(tīng)課記錄( 10 分) 按學(xué)校規(guī)定的聽(tīng)課要求次數(shù),缺一次記 -2分。 聽(tīng)課記錄項(xiàng)目(老師、科目、班級(jí)、學(xué)生人數(shù)、課題、評(píng)價(jià))未完整的,每次記 -1 分(三)課改( 20 分)教研組組織的公開(kāi)課不講記 -5 分。 聽(tīng)課、評(píng)課不參加每次記-1分。 黑板報(bào)不辦,每次記-1分。

4、 教研組統(tǒng)一安排的其他活動(dòng),不參加每次記 -1分。 領(lǐng)導(dǎo)推門(mén)聽(tīng)課, 發(fā)現(xiàn)未實(shí)施課改, 未按照“四環(huán)節(jié)教學(xué)模式景” 進(jìn)行教學(xué)的,每次記 -1 分。 為組織學(xué)生參加教研組開(kāi)展的興趣小組活動(dòng)的,每次記-1分。 學(xué)期末未上交一篇教學(xué)反思成果或論文的,記 -1分。(四)期考積分( 10分)凡參加期中期末監(jiān)考評(píng)卷的教師, 監(jiān)考請(qǐng)假記 -5分,罰 50元, 未請(qǐng)假記 -5 分,罰 100 元;評(píng)卷請(qǐng)假記 -5 分,罰 50 元,未請(qǐng)假記 -5 分,罰 100 元。(五)成績(jī)( 40 分)1 、六年級(jí)教學(xué)業(yè)績(jī)考評(píng)方案六年級(jí)參加本鎮(zhèn)的質(zhì)量考試, 所帶班級(jí)居全鎮(zhèn)第五名的, 積分 記 35 分;與前者相比較,高于或

5、低于一個(gè)名次,積分記 36 分和 34 分,依次類(lèi)推。所帶班級(jí)單科積分總和除以所帶班級(jí)數(shù) =教師最終教 學(xué)業(yè)績(jī)積分。2 七八年級(jí)及九年級(jí)上學(xué)期教學(xué)業(yè)績(jī)考評(píng)方案 :選擇 4 個(gè)以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中期末考試成績(jī)作為考評(píng)的參考數(shù)據(jù),按 百分比計(jì)算平均分, 高于或低于總平均分不到 1 分的,積分記 35 分, 不獎(jiǎng)不罰;高于或低于總平均分 1 分的,積分分別記 36 分和 34 分; 高于或低于總平均分 2分的,積分分別記 37 分和 33 分;高于或低于 總平均分 3 分的,積分分別記 38 分和 32 分;高于或低于總平均分 4 分的,積分分別記 39 分和 31 分;高于或低于總平均分 5 分以上(含 5 分)的,積分分別記 40 分和 30 分。所帶班級(jí)單科積分總和除以所 帶班級(jí)數(shù) =教師最終教學(xué)業(yè)績(jī)積分。三、積分說(shuō)明 1、各年級(jí)各學(xué)科作業(yè)批改量、備課量、聽(tīng)課量將依據(jù)學(xué)校規(guī)定 數(shù)量進(jìn)行量化積分考核。2、記分方式為負(fù)分

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