2016年護(hù)理個(gè)人工作計(jì)劃

1、1頁2016 年護(hù)理個(gè)人工作計(jì)劃一、加強(qiáng)護(hù)理在職教育，進(jìn)步護(hù)理人員的歸納本質(zhì)（一）、按護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)化練習(xí)及護(hù)理在職繼續(xù)教育施行方 案抓好護(hù)理的 “三基 ”及專科技術(shù)練習(xí)與查核作業(yè)1、要點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新入院護(hù)理、聘任護(hù)理、低年資護(hù)理的 查核，強(qiáng)化她們的學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)， 護(hù)理部方案上半年以強(qiáng)化根底 護(hù)理常識(shí)為主，添加查核次數(shù)，直至合格。2、加強(qiáng)專科技術(shù)的練習(xí)：各科擬定出周期內(nèi)?？评碚?與技術(shù)的練習(xí)與查核方案， 每年安排考試、 查核 23 次，理 論考試要有試卷并由護(hù)理長安排進(jìn)行閉卷考試，要求考究實(shí) 效，不流于方法，為培育?？谱o(hù)理打下厚實(shí)的根底。3、基本技術(shù)查核：歸于標(biāo)準(zhǔn)化練習(xí)方針的護(hù)理，在年 內(nèi) 16 項(xiàng)基本技術(shù)

2、有必要悉數(shù)合格，查核要求在實(shí)踐作業(yè)中 抽考。其他層次的護(hù)理方案安排操作考試一次，理論考試二 次。4、強(qiáng)化相關(guān)常識(shí)的學(xué)習(xí)把握，安排進(jìn)行一次的實(shí)踐查 核，理論考試與臨床使用相結(jié)合， 檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。（二）、加強(qiáng)人文常識(shí)的學(xué)習(xí)，進(jìn)步護(hù)理的整體本質(zhì) 1、安排學(xué)習(xí)醫(yī)院效勞禮儀文明，強(qiáng)化護(hù)理的現(xiàn)代護(hù)理 文明認(rèn)識(shí)，先在護(hù)理長層次內(nèi)進(jìn)行評(píng)論，達(dá)到一致后在全院 范圍內(nèi)展開進(jìn)步本質(zhì)活動(dòng)，擬定練習(xí)方案及詳細(xì)的施行方案。安排全院性的講座和爭奪派出去、請進(jìn)來的方法學(xué)習(xí)護(hù)理交際禮儀及作業(yè)效勞禮儀。展開護(hù)理禮儀競賽活動(dòng)，使用2頁“ 5.12 護(hù)”理節(jié)期間掀起學(xué)禮儀、講本質(zhì)的活動(dòng)月，安排寓教 寓樂的節(jié)日晚會(huì)。（三）、

3、更新專業(yè)理論常識(shí)，進(jìn)步?？谱o(hù)理技術(shù)水平。 跟著護(hù)理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，各科室護(hù)理長 安排學(xué)習(xí)?？瞥ＷR(shí)，如遇展開新技術(shù)項(xiàng)目及特別疑難病種， 可經(jīng)過請醫(yī)師授課、檢索文獻(xiàn)資料、護(hù)理部安排護(hù)理查房及 護(hù)理會(huì)診評(píng)論等方法更新常識(shí)和技術(shù)。一起，有方案的選送 部分護(hù)理外出進(jìn)修、學(xué)習(xí)，進(jìn)步學(xué)術(shù)水平。二:加強(qiáng)護(hù)理辦理，進(jìn)步護(hù)理長辦理水平（一）、年頭舉行一期院內(nèi)護(hù)理長辦理學(xué)習(xí)班，主要是 更新辦理理念、辦理技巧及護(hù)理效勞中人文精神的培育，當(dāng) 今社會(huì)人群對(duì)護(hù)理的效勞需求 ,新的一年護(hù)理作業(yè)展望以及 護(hù)理長愛情溝通溝通等 .（二） 、 加強(qiáng)護(hù)理長方針辦理查核 ,月考評(píng)與年終考評(píng)相 結(jié)合 ,科室護(hù)理質(zhì)量與護(hù)理

4、長考評(píng)掛鉤等辦理方針。（三）、促進(jìn)護(hù)理長間及科室間的學(xué)習(xí)溝通，每季安排 護(hù)理質(zhì)量穿插大檢查，并舉行護(hù)理長作業(yè)經(jīng)歷溝通會(huì)，學(xué)習(xí) 進(jìn)步護(hù)理辦理水平。三、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)程操控，保證護(hù)理作業(yè)安全、有用（一）、繼續(xù)實(shí)行護(hù)理質(zhì)量二級(jí)辦理體系，尤其是需開 發(fā)進(jìn)步護(hù)理長發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的才能，一起又要發(fā)揮科 室質(zhì)控小組的質(zhì)管效果，清晰各自的質(zhì)控點(diǎn)，增強(qiáng)全員參加 質(zhì)量辦理的認(rèn)識(shí)，進(jìn)3頁步護(hù)理質(zhì)量。（二）、樹立檢查、考評(píng)、反應(yīng)準(zhǔn)則，建立可追溯機(jī)制， 護(hù)理部人員常常深化各科室檢查、催促、考評(píng)?？荚u(píng)方法以 現(xiàn)場考評(píng)護(hù)理及檢查患者、檢查記載、聽取醫(yī)師定見，發(fā)現(xiàn) 護(hù)理作業(yè)中的問題，提出整改措施。（三）、進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理文

5、書書寫，從細(xì)節(jié)上抓起，加 強(qiáng)對(duì)每份護(hù)理文書采納質(zhì)控員 護(hù)理長 護(hù)理部的三級(jí)考評(píng) 準(zhǔn)則，定時(shí)進(jìn)行護(hù)理記載缺點(diǎn)剖析與改善，添加出院病歷的 缺點(diǎn)扣分權(quán)重，著重不合格的護(hù)理文書不歸檔。年終護(hù)理文 書評(píng)比評(píng)出團(tuán)體榜首、二、三名。 （四）加強(qiáng)護(hù)理進(jìn)程中的 安全辦理共 2 頁，當(dāng)時(shí)第 1 頁 122016 年護(hù)理個(gè)人作業(yè)方案 相關(guān)內(nèi)容 : 一、輔導(dǎo)思想依據(jù)衛(wèi)生部關(guān)于演示工程的整體布置，在總結(jié)xx 年優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞經(jīng)歷的根底上，依據(jù)衛(wèi)生部關(guān)于推動(dòng)優(yōu) 質(zhì)護(hù)理效勞的作業(yè)方案的要求，以執(zhí)行責(zé)任制整體護(hù)理為 核心內(nèi)容，在廣度和深度兩方面加大優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞推動(dòng)力度， 充分調(diào)動(dòng)護(hù) .為進(jìn)步本年度供給室作業(yè)質(zhì)量，進(jìn)步業(yè)務(wù)本質(zhì)，

6、強(qiáng)化整體護(hù) 理對(duì)專業(yè)常識(shí)的把握及嫻熟使用程度，咱們作出如下護(hù)理練 習(xí)方案，是供給室作業(yè)邁上一個(gè)新臺(tái)階。護(hù)師及主管護(hù)師練 習(xí)方案：練習(xí)方針：一。急診科護(hù)理在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部的精確領(lǐng)導(dǎo)下，仔細(xì)執(zhí)行醫(yī)院 的年度作業(yè)安排，緊緊圍繞以人為本，以患者為中心的效勞 主題，為更好地適應(yīng)急診醫(yī)學(xué)的發(fā)展需求和社會(huì)的需求，為 進(jìn)一步加強(qiáng)急診護(hù)理4頁作業(yè)的辦理，特?cái)M定出 2014 年急診科 護(hù)理作業(yè)方案。一、加強(qiáng)護(hù)理在職教育，進(jìn)步護(hù)理人員的歸納本質(zhì)（一） 、 按護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)化練習(xí)及護(hù)理在職繼續(xù)教育施行方案抓好護(hù)理 的三基及?？萍夹g(shù)練習(xí)與查核作業(yè)1、要點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新入院護(hù)理、聘任護(hù)理、低年資護(hù)理的查核，強(qiáng)化她們的學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)， 護(hù)理

7、部方案上半年 .一、加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理質(zhì)量辦理，盡力進(jìn)步護(hù)理質(zhì)量。1.仔細(xì)安排施行優(yōu)質(zhì)護(hù)理效勞作業(yè)措施，進(jìn)行查核，經(jīng)過方針辦理促 進(jìn)護(hù)理人員觀念改變，增強(qiáng)貢獻(xiàn)認(rèn)識(shí)，自動(dòng)效勞認(rèn)識(shí)，質(zhì)量 認(rèn)識(shí)，安全認(rèn)識(shí)，然后促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)步。 卵巢腫瘤是婦科常見的腫瘤之一，可發(fā)生于任何年紀(jì)，以 20-25 歲或生育年紀(jì)婦女見多。卵巢腫瘤有囊性與實(shí)質(zhì)性、 良性與惡性之分。囊性多屬良性，實(shí)質(zhì)性多屬惡性。卵巢惡 性腫瘤是女人生殖器官三大惡性腫瘤之一。一、輔導(dǎo)思想我科將以科學(xué)發(fā)展觀為輔導(dǎo)，深化以患者為中 心的效勞理念， 以二甲復(fù)審為關(guān)鍵 ,以進(jìn)步作業(yè)本質(zhì)、 優(yōu)化護(hù) 理效勞為主題，盡力為患者供給無縫隙、連續(xù)性、安全、優(yōu) 質(zhì)、滿足的護(hù)理效勞。xxx5頁婦產(chǎn)科護(hù)