工作失誤萬能檢討書800字范文

1、工作失誤萬能檢討書800字范文【篇一】古人常說，行有不得，反求諸己，但一開頭，我并未能準時地舉行自我反剩古人又說，君子務本、本立而道生，因此，在自我反省的過程中，一定要把犯錯誤的根本緣由找出來，若是找不到根本緣由所在，敷衍了事，于事無補，未來還會犯更多更嚴峻的錯誤?；谖蚝?，歸結緣由如下：1、責任心不強，工作作風不深化，不踏實。作為一名執(zhí)法人員，不論有多少理由，都應端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴格執(zhí)法辦案的程序，全面精確地把握案件狀況，確保事實無誤、程序無誤；對同事提出的疑問，更應仔細核實、查對。同時，更是要增加自身的法律意識，切忌工作上的任意性。有一句法的格言說到魔鬼出于詳情。2、事發(fā)后，不能平心靜氣

2、地面向錯誤，有躲避的心理。一開頭，就想著把無數問題推給別人，而不能立即想著先從自己身上找緣由。為什么不能平心靜氣呢，由于是齷齪的面子在作怪：覺得自己讀了那么多年書，至少也是個正宗本科學歷，心理上建立了一種本科生是不允許犯錯誤的的觀念，一旦犯錯誤就是對自己的否定，本科生這張招牌掛起來就不那么光榮了。因此，一開頭，還不能接受領導的棒喝法門，把問題東推西推，想勉強附會到別人身上，還強裝出一副此事與己無干的樣子，對事情綻開一番與己無干的耍賴分析！每每想起當初的嘴臉，心中甚是慚愧。通過這件事，我重新反思了自己讀書學習、做人、做事的態(tài)度，感悟到：1、一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注，做事也要

3、專注。做事不用心，一定無法把事情做得遺憾，無法清晰地把握詳情。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中。學如逆水行舟，不進則退，讀了那么多的書，如果不融會貫穿，不與生活結合，就很難有喜悅，就是古人所講的學而時習之，不亦樂乎。2、學習最重要的境界是體悟。假如學習中不能體悟，那只是記問之學，就好似人吃了東西沒有消化，對身體固然就沒有協助，甚至還有害處。最近，聽到一個講座，講座里舉了一個例子，說某人畢業(yè)于某個討論所，有一天，母親叫他處理點家事，他做完以后，母親檢查后覺得他做得不是很好，就說：兒子，你怎么連這點小事也做不好你怎么這么笨。那人聽后，馬上臉孔變得十分猙獰

4、，然后接著母親說了一句話：我都念到討論所了，你還罵我笨！討論所給了他什么有沒有給他人生的才智，待人、處世、接物的才智只是給了他狂妄，給了他不受教。這點小事沒辦好，恰恰是學習的機會，但他并沒有掌握這個機會，反而對母親的指責和批判很不能接受。事物都有一體兩面，不往益處進展，就會自然地向壞處進展聽完講座，再想想自己，也甚是羞愧！總之，我的行為給單位帶來了不好的影響，做出這樣的行為，我的情緒十分沉重和慚愧。人非圣賢，孰能無過，我也會努力成長為一個理智的人，一個理得心安的人，從過去的錯誤中學到才智，不再單純地后悔。經師易得，人師難求，我真心謝謝領導的教誨，希翼在今后的成長過程中，能從你們身上學得到更多的

5、才智，能得到你們的教誨和協助，我倍感幸運和不勝感激！檢討人：20xx年xx月xx日【篇二】恭敬的領導：因為我自身緣由，致使，造成了嚴峻不良影響，在此，我首先做出懇切的檢討。領導提出批判后，我舉行了深刻的自我反思，對近段時光的工作舉行了梳理總結，認為自身主要存在以下問題：1、思想懈怠，責任心不強。思想麻痹大意，熟悉不強，對工作重視不夠，有時存在“得過且過”、“差不多就行”的主意。2、工作作風不深化、不扎實、散漫松懈，工作支配不詳細、落實不到位。對領導布臵的工作，不是一馬當先，而是 瞻前顧后，沒有立刻落實，甚至有時存在“在其崗不盡其責”的現象。3、對下屬要求不嚴。在工作中，對下屬要求太松，監(jiān)督不力。發(fā)覺工作存在問題時，總是覺得給下屬留點面子，沒有賦予立刻訂正，事實上，這樣不僅不便于管理，而且造成了工作上的失誤。鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：一是加強學習，繃緊思想這根弦，仔細學習單位相關管理制度，立足職能職責，不斷提高執(zhí)行力，提升服務水平；二是堅持工作上親力親為，嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，形成嚴謹、妥帖、效率的工作作風，抓好管理制度的催促落實，制定出切實可行、可操作性強的管理辦法；三是在以身作則的前提下，嚴格要求下屬，決不放松對他們的要求，惟獨這樣才干有利于工作的開展，從長遠來講，也有利于他們的個人成長。領導的批判使我