護(hù)士聘用合同模板

1、編號：本資料為word版本，可以直接編輯和打印，感謝您的下載護(hù)士聘用合同模板甲方：乙方：日期：說明：本合同資料適用于約定雙方經(jīng)過談判、協(xié)商而共同承認(rèn)、共同遵守的責(zé)任與 義務(wù)，同時闡述確定的時間內(nèi)達(dá)成約定的承諾結(jié)果。文檔可直接下載或修改，使用 時請詳細(xì)閱讀內(nèi)容。聘用單位（以下簡稱甲方）：電話：受聘人（以下簡稱乙方）：身份證號碼： 聯(lián)系電話：茲有聘用單位（甲方）決定聘用乙方（受聘人）從事護(hù)理相關(guān)工作，經(jīng)甲， 乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：1、 聘用期限：自 年 月 日至 年 月 日止，聘期年，聘期滿前30天經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同。2、 工資待遇與獎懲1、 聘用期月工資為： 元（人民幣） 。

2、2、 聘用期月工資中均包含醫(yī)療、養(yǎng)老保險等費用，具體手續(xù)乙方自行辦理。3、 聘用期內(nèi)勞保、值班及加班補(bǔ)貼按甲方規(guī)定執(zhí)行。4、 聘用期內(nèi)對單位作出突出貢獻(xiàn)或者因勞動紀(jì)律、 規(guī) 章 制 度 及 質(zhì) 量 考 核 等 情 況而出現(xiàn)的獎懲時，按甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)實施獎罰。3、 甲方的權(quán)利與義務(wù)：1、 積極為乙方提供開展工作所需的辦公場所、設(shè)施及必要的用品。2、 及時按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎懲資金。3、 聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時，甲方有權(quán)單方面解除聘用，同時應(yīng)提前 15 天通知乙方，并丁解聘之后 30 天 內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的工資等費用兌現(xiàn)。 此款中提前通知期限對財物

3、、信息等特殊部門視具體情況而定，不參照本條款。4、 對相關(guān)技術(shù)工作， 依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的， 甲方有權(quán)要求乙方 提供并備查，同時協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)。四、乙方的權(quán)力與義務(wù)：1、聘期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時提出解除聘用，但需提前7 天通知甲方，作好各方面交接工作。聘用期內(nèi)原則上不準(zhǔn)辭職，無故提出辭職者，需提前 15 天通知甲方并作好各項交接工作，交接后 30 日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)工資等報酬。2、 嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程，服從甲方的工作安排，尤其對必要的值班、加班等工作不得無理拒絕。3、 工作時間同本單位在職職工，除法定的節(jié)假日之外，不再享受其他休假，確有特殊情況需要

4、休息的，須征得單位負(fù)責(zé)人同意后，按本單位請假制度辦理，根據(jù)具體時間扣除相應(yīng)工資。未經(jīng)同意自行休息者， 7 天以內(nèi)按曠工對待，超過7 天甲方有權(quán)單方面解聘，當(dāng)月工資獎金全部扣除。4、 不得將甲方的技術(shù)材料、 病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方， 否則承 擔(dān)相 應(yīng)的法律責(zé)任。5、 乙方應(yīng)妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系， 并保證這些關(guān)系不會影 響其 在甲方的工作時間和工作質(zhì)量。6、 乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用， 或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借、 饋贈 及移 交他人。5、 違約責(zé)任：此合同甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行，如若違約，違約方按國家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約 責(zé) 任。6、 合同生效于終止：1、 本合同自雙方簽字之日起生效。2、 合同終止于試用期滿或聘用期滿之日，雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者， 需在期滿前壹月內(nèi)辦理，過期補(bǔ)簽者不計入連續(xù)聘用期限。7、 合同簽署與爭議：1、具體程序為： （ 1） 部門負(fù)責(zé)人提出聘用申請及人選建議， （ 2） 相關(guān)科室按所需條件認(rèn)可， （ 3） 會議討論決定試用或聘用， （ 4） 乙方將畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證醫(yī)務(wù)人員聘用合同及各項規(guī)定身份證復(fù)印件交辦公室。（5）甲方具體部門負(fù)責(zé)人與乙 方商定工資標(biāo)準(zhǔn)并簽字認(rèn)可，（ 6） 單位簽署并蓋章后生效，連同乙方各種證件復(fù) 印件 留甲方辦公室，其余由甲方具體部門、乙方各執(zhí)一份。2、未盡事宜雙方協(xié)商解決，若各方對合同內(nèi)容