安全事故報(bào)告統(tǒng)計(jì)與處理制度

1、精品安全事故報(bào)告、統(tǒng)計(jì)與處理制度1.制定依據(jù)（1）中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法（2）生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例2.適用范圍 適用于對(duì)本公司發(fā)生的安全生產(chǎn)事故的報(bào)告、調(diào)查、統(tǒng)計(jì)和分析、處 理、預(yù)防等過(guò)程。3.實(shí)施主體及職責(zé)分工（1）安全科負(fù)責(zé)組織事故調(diào)查處理工作，配合有關(guān)政府行政部門對(duì) 事故事件進(jìn)行調(diào)查和處理。（2）安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組在發(fā)生事故后，應(yīng)立即組織相關(guān)人員到現(xiàn)場(chǎng) 組織搶救，采取有效措施，防止事故擴(kuò)大。4.內(nèi)容及要求4.1 生產(chǎn)安全事故定義 生產(chǎn)安全事故是指在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域中發(fā)生的意外的突發(fā)事故， 通常會(huì) 造成人員傷亡或財(cái)產(chǎn)損失， 使正常生產(chǎn)活動(dòng)中斷的事件。安全生產(chǎn)事 故包括道路交通事故和停

2、車場(chǎng)站事故，但不包括商務(wù)事故。4.2 事故等級(jí)劃分 根據(jù)生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失，安全生產(chǎn)事故 一般分為四個(gè)等級(jí)：5.2.1 一般事故，是指造成 3 人以下死亡，或者 10 人以下重傷，或 者 1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。welcome精品e05較大事故，是指造成 3 人以上 10 人以下死亡，或者 10 人 以上 50 人以下重傷，或者 1000 萬(wàn)元以上 5000 萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì) 損失的事故；e05重大事故，是指造成 10 人以上 30 人以下死亡，或者 50 人 以上 100人以下重傷，或者 5000 萬(wàn)元以上 1 億元以下直接經(jīng)濟(jì)損 失的事故；e05特別重大

3、事故，是指造成 30 人以上死亡，或者 100 人以上重 傷 （包括急性工業(yè)中毒，下同） ，或者 1 億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事 故；4.3 事故報(bào)告（ 1 ）報(bào)告程序1）發(fā)生生產(chǎn)安全事故，公司員工中首先發(fā)現(xiàn)者應(yīng)立即報(bào)告安全科負(fù) 責(zé)人，一般及以上等級(jí)事故必須報(bào)告總經(jīng)理。對(duì)一般及以上等級(jí)事故，公司總經(jīng)理接到報(bào)告后， 在 1 小時(shí)內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)部門報(bào)告。2）情況緊急時(shí)，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員可以直接向當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)部 門報(bào)告。3）事故報(bào)告后出現(xiàn)新情況的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。自事故發(fā)生之日起 30 日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。道路交通事 故、火災(zāi)事故自發(fā)生之日起 7 日內(nèi)， 事故造成

4、的傷亡人數(shù)發(fā)生變化 的， 應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。（2）報(bào)告內(nèi)容：1）事故發(fā)生單位名稱及概況；welcome精品2）事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場(chǎng)情況；3）事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)；4）事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)） 和初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失；5）已經(jīng)采取的措施；6）其他應(yīng)當(dāng)報(bào)告的情況。事故救援（1）接到事故報(bào)告的職能科室、車隊(duì)及公司各層級(jí)管理人員，在進(jìn) 行事故逐級(jí)上報(bào)的同時(shí)，應(yīng)采取有效措施，或立即啟動(dòng)事故相應(yīng)的應(yīng) 急預(yù)案，組織搶險(xiǎn)救援，防止事故擴(kuò)大和財(cái)產(chǎn)損失。（2）發(fā)生人身傷害事故時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)的公司各級(jí)人員應(yīng)立即采取有效措 施，杜絕繼發(fā)事故，防止事故擴(kuò)大，并對(duì)受傷人員進(jìn)行積極的救護(hù)，最大

5、限度地保證受傷人員的生命。（3）事故發(fā)生后，要妥善保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)和相關(guān)證據(jù)，因搶救人員、 防止事故擴(kuò)大以及疏散交通等原因，需要移動(dòng)事故現(xiàn)場(chǎng)物件的，要做 出標(biāo)志，繪制簡(jiǎn)圖并做出書面記錄。事故調(diào)查處理在事故調(diào)查處理中要堅(jiān)持實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則，要嚴(yán)格按照“四 不放過(guò)”的原則進(jìn)行處理，追究相關(guān)人員責(zé)任。（1）相應(yīng)科室應(yīng)組織成立事故調(diào)查小組，成員應(yīng)具備事故調(diào)查所需 的知識(shí)和專長(zhǎng)，與所調(diào)查的事故沒有直接利害關(guān)系。（2）發(fā)生一般及以上等級(jí)事故，按照生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處welcome精品理?xiàng)l例的規(guī)定由相應(yīng)級(jí)別政府組織調(diào)查，公司職能部門以及事故發(fā) 生車隊(duì)、各級(jí)人員要積極配合工作；按照“四不放過(guò)” （事故

6、原因不 查清不放過(guò)、責(zé)任人員未處理不放過(guò)、整改措施未落實(shí)不放過(guò)、有關(guān) 人員未受到教育不放過(guò)）的原則查處事故。（3）發(fā)生輕傷事故，由分管副總經(jīng)理負(fù)責(zé)組織調(diào)查。調(diào)查組由安全 科、以及有關(guān)部門人員組成，配合政府有關(guān)部門組成的調(diào)查組工作，積極提供需要的調(diào)查資料和詢問(wèn)相關(guān)人員。（4）調(diào)查組應(yīng)查明事故經(jīng)過(guò)、原因、人員傷害情況、直接經(jīng)濟(jì)損失， 認(rèn)定事故性質(zhì)和事故責(zé)任，提出對(duì)責(zé)任者的處理意見，總結(jié)教訓(xùn)，提 出防范和整改措施等。事故處理通報(bào)要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)上報(bào)政府有關(guān) 部門，不得拖延。事故統(tǒng)計(jì)與分析（1）事故統(tǒng)計(jì)1）公司安全科負(fù)責(zé)事故統(tǒng)計(jì)表的填寫；2）事故統(tǒng)計(jì)表要填寫準(zhǔn)確無(wú)誤；3）對(duì)事故造成的經(jīng)濟(jì)損失進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分

7、析。（2）事故分析 事故原因分直接原因和間接原因。分析事故的時(shí)候， 應(yīng)從直接原因入 手，逐步深入到間接原因，從而掌握事故的全部原因，再分清主次， 進(jìn)行責(zé)任分析。1）直接原因 事故直接原因包括裝備、物質(zhì)和環(huán)境的不安全狀態(tài)和人的不安全行welcome精品為。裝備、物資和環(huán)境的不安全狀態(tài)包括：a 防護(hù)、保險(xiǎn)、信號(hào)等裝置缺乏或有缺陷；b 設(shè)備、設(shè)施、工具、附件有缺陷；c 個(gè)人防護(hù)品用具，如安全帽、安全鞋、護(hù)目鏡、防護(hù)服等缺少或有 缺陷；d 道路及其環(huán)境不良。人的不安全行為包括：a 操作錯(cuò)誤、忽視安全、忽視警告；b 造成安全裝置失效；c 使用不安全設(shè)備；d 以手代替工具操作；e 物體存放不當(dāng)；f 冒險(xiǎn)進(jìn)

8、入危險(xiǎn)場(chǎng)所；g 攀、坐不安全位置；h 裝備運(yùn)轉(zhuǎn)時(shí)加油、修理、檢查、調(diào)整、焊接、清掃等工作；i 分散注意力；j 未使用個(gè)人防護(hù)用品；k 不安全裝束；l 對(duì)易燃、易爆物處理不當(dāng)。2）間接原因a 裝備技術(shù)和設(shè)計(jì)上有缺陷， 如儀器儀表、 操作方法、 維修檢驗(yàn)等存welcome精品在問(wèn)題；b 教育培訓(xùn)不夠、未經(jīng)培訓(xùn)、缺乏或不懂得安全操作技術(shù)知識(shí)；c 勞動(dòng)組織、調(diào)度不合理；d 對(duì)現(xiàn)場(chǎng)工作缺乏檢查或指導(dǎo)錯(cuò)誤；e 沒有安全操作規(guī)程或操作規(guī)程不健全；f 沒有或不認(rèn)真實(shí)施事故防范措施，對(duì)事故隱患整改不力； g 其他。（3）事故責(zé)任分析1）根據(jù)事故調(diào)查所確認(rèn)的事實(shí)， 通過(guò)對(duì)直接原因和間接原因的分析， 確定事故中的直

9、接責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者；2）在直接責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者中， 根據(jù)其在事故發(fā)生過(guò)程中的作用， 確定主要責(zé)任者；3）根據(jù)事故后果和事故責(zé)任者應(yīng)負(fù)的責(zé)任提出處理意見。處罰 （1）發(fā)生一般及以上等級(jí)事故，無(wú)論何時(shí)，事故部門必須于30 分鐘內(nèi)將事故報(bào)告給安全科和公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。輕傷事故要先口頭報(bào)告，并且在 60 小時(shí)內(nèi)將書面報(bào)告報(bào)安全科， 違反此規(guī)定給予相關(guān)責(zé)任人 100 元罰款。（2）事故報(bào)告要真實(shí)、及時(shí)，不得遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào)。違反此規(guī)定 給予相關(guān)責(zé)任人 1000 元罰款，情節(jié)嚴(yán)重的作降職或離職處理。（3）對(duì)不積極組織參加事故搶救、偽造或者故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)、事 故調(diào)查中弄虛作假的責(zé)任人處 1000 元罰款并

10、作降職處理， 造成嚴(yán)重welcome精品后果的作離職處理，觸犯刑法的移交公安司法機(jī)關(guān)處理。事故回顧安全科應(yīng)對(duì)本單位的事故及其他單位的有關(guān)事故定期組織進(jìn)行事故 回顧和再現(xiàn)，以警醒全體員工。事故管理臺(tái)賬和檔案（1）事故發(fā)生后，安全科應(yīng)建立事故編號(hào)，登記事故管理臺(tái)賬。（2）安全科應(yīng)按有關(guān)規(guī)定建立事故檔案，在事故處理過(guò)程中完善事 故檔案各項(xiàng)內(nèi)容，直至處理完畢封檔、存檔。分管安全負(fù)責(zé)人在安全 科處理完畢事故后，在檔案上簽字封檔。（3）事故檔案內(nèi)容包括事故經(jīng)過(guò)、責(zé)任認(rèn)定書、事故現(xiàn)場(chǎng)處置過(guò)程 材料、第三者證明材料、 車隊(duì)調(diào)查材料、 事故調(diào)查報(bào)告、事故分析處 理處罰通報(bào)、事故罰款收據(jù)、設(shè)備（車輛）修理費(fèi)清單、保險(xiǎn)公司理 賠單、責(zé)任人事故認(rèn)識(shí)材料、其他相關(guān)材料、事故收支報(bào)告、事故防 范措施、事故調(diào)查組成員等項(xiàng)目。防范措施公司安全科要制定事故防范措施， 并下發(fā)到從業(yè)人員手中； 要督促各 車隊(duì)落實(shí)防范措施，必要時(shí)應(yīng)進(jìn)行從業(yè)人員抽查，以檢驗(yàn)落實(shí)程度。事故預(yù)防公司要研究事故發(fā)生機(jī)理， 有的放矢地制定事故預(yù)防的原則、 措施等 文件，建立預(yù)警機(jī)制，排查并消除安全隱患。（1）公司組織各職能科室和車隊(duì)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程的危險(xiǎn)源辨識(shí)， 采取相應(yīng)消減措施，降低乃至消除危險(xiǎn)源。welcome精品（2）開展隱患排查和治理工作，消除人的不安全行為、物的危險(xiǎn)狀 態(tài)和管理缺陷。（3）開展職業(yè)健康檢