爭做知識型青年員工,在拼搏向上的氛圍中自我超越倡議書

1、爭做知識型青年員工，在拼搏向上的氛圍中自我超越倡議書供電公司全體團(tuán)員、青年們二十一世紀(jì)是知識經(jīng)濟(jì)的時代，是一個充 滿機(jī)遇而又富于變革的新世紀(jì)。黨中央提出創(chuàng)建全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)型社會，促進(jìn)人的全面發(fā) 展的目標(biāo)任務(wù)，指明了實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興之路。為積極響應(yīng)黨中央的號召，順應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展的現(xiàn)實需要，對企業(yè)行 為、制度和文化理念進(jìn)行深層次變革，根據(jù)湖北省電力公司黨委學(xué)習(xí)型企 業(yè)創(chuàng)建工作的部署，x供電公司已在今年年初全面啟動學(xué)習(xí)型企業(yè)創(chuàng)建活 動。創(chuàng)建活動給我們每一個團(tuán)員青年提出了新的任務(wù)和挑戰(zhàn)，也為我們創(chuàng) 造了不可多得的歷史機(jī)遇和展示舞臺。值此X供電公司爭做知識型青年員工活動動員暨五四表彰大會召

2、幵 之際，公司團(tuán)委向公司全體團(tuán)員青年發(fā)出倡議爭做知識型青年員工，在拼 搏向上的氛圍中自我超越。爭做知識型青年員工，要具備堅定的歷史使命感。宜昌電網(wǎng)正處于跳躍式快速發(fā)展的最佳機(jī)遇期，青年員工一定要傳承 團(tuán)結(jié)、拼搏、求實、進(jìn)取的宜電精神，增強(qiáng)歷史使命感，通過學(xué)習(xí)，迅速 成長為企業(yè)發(fā)展建設(shè)的生力軍。爭做知識型青年員工，要具備較高的思想政治素質(zhì)要堅定共產(chǎn)主義信念，高舉鄧小平理論和三個代表重要思想偉大旗幟, 樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，把強(qiáng)烈的愛國熱情轉(zhuǎn)化行動動力，努力把自己塑造成為胸懷遠(yuǎn)大理想、符合時代要求的新一代。爭做知識型青年員工，要具備過硬的科學(xué)文化素質(zhì)。要正確地樹立學(xué)習(xí)目標(biāo)，堅定學(xué)習(xí)信念

3、，實現(xiàn)工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化，努力汲取各方面知識。以扎實的理論功底，過硬的業(yè)務(wù)知識和在工作實踐中積累起來的經(jīng)驗，效力于建設(shè)一強(qiáng)三優(yōu)現(xiàn)代電網(wǎng)企業(yè)。爭做知識型青年員工，要具備主動的創(chuàng)新意識。要發(fā)揚青年人初生牛犢不怕虎的精神，敢于想象，敢于實踐，穩(wěn)中求新，新中求進(jìn)。要在工作中樹立追求卓越、 永無止境的志向，在學(xué)習(xí)中培養(yǎng)崇尚創(chuàng)新、 爭相創(chuàng)新的風(fēng)氣，努力做到知識常新，思想常新。爭做知識型青年員工，要具備積極的團(tuán)隊精神。知識型員工都具有強(qiáng)烈的企業(yè)認(rèn)同感，都能夠在團(tuán)隊中主動溝通與合作，都善于積極維護(hù)集體團(tuán)結(jié)。要在團(tuán)隊中相互學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，和企業(yè)、集體共同成長進(jìn)步，用團(tuán) 隊的成就印證個人良好的素質(zhì)。爭做知識型青年員工，要具備良好的身心素質(zhì)。良好的身心素質(zhì)能增強(qiáng)人的體質(zhì)，幵發(fā)人的體能，更能把人的身心健 康調(diào)控到最佳狀態(tài)，促進(jìn)工作效率的提高。我們要重視身心素質(zhì)的建設(shè)，達(dá)到既會做事，又會做學(xué)問，更會做人的時代要求。梁啟超在少年中國說中曾滿懷希望地說少年智則國智，少年富則 國富，少年強(qiáng)則國強(qiáng)。青年朋友們，作為承前啟后，繼往幵來的新一代，我們的責(zé)任無比光 榮，我們的使命神圣而崇高。讓我們在公司黨委和上級團(tuán)組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，