關(guān)于ESTJ性格分析

1、對ESTJ類型的人來說，最重要的是做對事情，把握好事情的發(fā)展。ESTJ人做事講究順序和連續(xù)性。與他們外向的性格相一致的是，他們熱心于對人的組織，即對人的監(jiān)督管理。雖然他們喜歡根據(jù)自己的理論和戰(zhàn)術(shù)性的議程組織和動(dòng)員人員，他們還是愿意遵守一些規(guī)則，諸如傳統(tǒng)慣例和上級命令等。ESTJ人是合群的。他們在俱樂部、文化團(tuán)體、教堂和其他服務(wù)機(jī)構(gòu)中尋找志同道合的人為伴。同所有其他SJ類型的人一樣，他們也追求歸屬感。因此，家庭生活是ESTJ人極其關(guān)注的事，參加婚禮、葬禮以及家庭聯(lián)歡會(huì)都是他們必不可少的活動(dòng)。對ESTJ人來說，傳統(tǒng)很重要。假日、生日、節(jié)日都是他們銘記著并必定會(huì)隆重地慶祝的。ESTJ人喜歡追根溯源，

2、將家產(chǎn)追溯到他們尊敬的祖宗，既表達(dá)了他們對家族的尊重，又找到了歸屬感。提供服務(wù)- 實(shí)質(zhì)即為負(fù)責(zé)任的體現(xiàn)- 是ESTJ人另一關(guān)注的事。他們喜歡提供和接受優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。那些提供了可靠服務(wù)的ESTJ商人大大地提高了自己的形象。ESTJ人推崇職業(yè)道德。他們認(rèn)為工作中應(yīng)努力取得權(quán)利、職位和聲望。懶惰是不會(huì)為他們接受，更不會(huì)贊賞的。ESTJ人坦率直言，有原則；只要他們認(rèn)為是正確的，即使面對勢不可擋的強(qiáng)勢，他們也敢站出來說話。對ESTJ人來說，比較吸引人的職業(yè)包括有教學(xué)、銀行業(yè)、政治官員以及各管理層。對ESTJ人的描述：友好直率，精力充沛；能力強(qiáng)，效率高，有條理；現(xiàn)實(shí)敏感，對新觀念及未經(jīng)證實(shí)的觀念多抱有懷疑的

3、態(tài)度；誠實(shí)率真；決策迅速，固執(zhí)己見，保守，認(rèn)真可靠。你的性格類型是“ESTJ”(外向+感覺+思維+判斷)你的性格是管理者類型，典型特征是富有責(zé)任感、工作效率高、關(guān)注結(jié)果你性格開朗、善于社交、注重實(shí)踐、邏輯清晰，能客觀公正的分析判斷各類問題，并作出決定。性格差異：由于社會(huì)的普遍觀念，ESTJ的女性，往往會(huì)形成矛盾的角色，一方面，性格外向雷厲風(fēng)行，另一方面，感覺判斷會(huì)讓這些女性趨向傳統(tǒng)，需要這些女性自我調(diào)節(jié)好這之間的關(guān)系。工作的劣勢：容易急于作出決定；容易在一些小事情上大發(fā)雷霆；處理唐突事件往往有所欠缺；容易固執(zhí)、專橫，并讓周圍的人感到壓力；不太喜歡聽取下級的意見；不太懂得自我放松；對不喜歡的人，

4、缺乏容忍性；工作優(yōu)勢：全能型人才，工作高效，務(wù)實(shí)，信守承諾；能自我負(fù)責(zé)，又能很好的監(jiān)督他人；能合理分配和處置資源，制定和遵守規(guī)則，主次分明，井井有條；適合在制度健全、等級分明、比較穩(wěn)定的企業(yè)工作；善于操控局勢以順利完成任務(wù)；能很好的與人接觸、善于交流與溝通，但不以態(tài)度取勝；處事客觀，有很強(qiáng)的分析能力、推理能力；高分特質(zhì)：內(nèi)心非?？释聵I(yè)的成功善于規(guī)劃自己的方向和目標(biāo)善于利用自己的優(yōu)勢善于不斷激勵(lì)自己如過分?jǐn)?shù)過高，容易淪為工作狂，而缺少生活中的其它樂趣ESTJ型人的性格 ESTJ型的人采取客觀方法解決問題；如果形勢需要，他們會(huì)強(qiáng)硬。他們主要外向地運(yùn)用思考去安排生活和工作，幾乎不能容忍混亂，低效率

5、和不完善的措施。ESTJ型的人往往是：有邏輯性和分析能力，有客觀的批判能力不優(yōu)柔、明白、果斷ESTJ型的人著眼于目前那些真實(shí)而確切的東西。他們靈活地運(yùn)用過去的相關(guān)的體驗(yàn)來解決問題；他們喜歡做見效快，看得見、摸得著的工作。ESTJ可能是：講究實(shí)際、現(xiàn)實(shí)、公事公辦有系統(tǒng)、實(shí)用主義 ESTJ型的人是優(yōu)秀的管理人員，因?yàn)樗麄兪熘到y(tǒng)和后勤。他們很會(huì)列出必要的步驟去完成任務(wù)，預(yù)見到潛在的問題，指派任務(wù)，調(diào)度各種資源。他們不會(huì)漏掉任何要點(diǎn)，不會(huì)忽略任何細(xì)節(jié)，會(huì)按時(shí)完成任務(wù)。一旦發(fā)現(xiàn)哪里出了問題，他們會(huì)做出安排并著手去糾正?；蛘撸麄儗幵赣靡驯蛔C實(shí)無誤的方法和系統(tǒng)。他們的目標(biāo)對準(zhǔn)任務(wù)、行動(dòng)和最終的成績。別人

6、如何看待他們 因?yàn)樗麄兛梢圆毁M(fèi)力地制定系統(tǒng)、程式和計(jì)劃，他人就依賴ESTJ型的人去擔(dān)當(dāng)責(zé)任，依靠他們辦事。他人可能還會(huì)覺得ESTJ型的人難于抗拒他們?nèi)绱丝隙ㄊ虑閼?yīng)該怎樣！他們的交際中清晰、直截了當(dāng)，所以很少用得著去琢磨他們想的是什么。 ESTJ型的人很合群，喜歡與各種人交往，尤其在涉及工作、游戲、傳統(tǒng)和家庭等活動(dòng)時(shí)更是如此。他們認(rèn)真對待與外界關(guān)系中自己的角色并盡責(zé)地做好份內(nèi)事情。別人一般認(rèn)為ESTJ型的人是：正直、可靠決斷、直言、自信潛在的發(fā)展前景 有時(shí)候生活環(huán)境不利于ESTJ型的人發(fā)展和表達(dá)他們的感覺和思考偏愛。 如果他們沒有發(fā)展自己的感覺，ESTJ型的人可以未及獲取足夠的信息就匆忙做出決策

7、。那么，他們的決策反映的是自己不成熟的判斷或是偏見。 如果他們沒有發(fā)展自己的思考，他們可能因找不到可靠的途徑評估信息而做出前后不一致的，或過于匆忙的決策。那么，他們的決策反映的是自己不成熟的判斷或是偏見。 如果他們沒有發(fā)展自己的思考，他們可能因找不到可靠的途徑評估信息而做出前后不一致的，或過于匆忙的決策。 如果ESTJ型的人找不到機(jī)會(huì)發(fā)揮他們的才能并使自己的貢獻(xiàn)得到賞識，他們會(huì)覺得沮喪，還可能： 變得死板而教條成為強(qiáng)加于人的、“無所不知”的專家，凌駕于他人之上，聽不進(jìn)他人意見對細(xì)節(jié)很挑剔，對于那些不嚴(yán)格遵守程序的人感到不耐煩ESTJ型的人當(dāng)然不太注意他們不偏愛的情感和知覺。但是，如果他們過分忽

8、視這些，他們可能：運(yùn)用邏輯，即使在對人的情感和影響很需要體恤時(shí)候也是如此。對他人需要親近關(guān)系和加深情感的要求毫無反應(yīng)經(jīng)常看不到似乎簡單又直接的行動(dòng)的更廣泛影響在壓力很大的時(shí)候，ESTJ型的人可能會(huì)感到孤獨(dú)，感到不受賞識，表達(dá)不出內(nèi)心憂愁絕望的情感。 可修改 歡迎下載 精品 Word親愛的用戶：煙雨江南，畫屏如展。在那桃花盛開的地方，在這醉人芬芳的季節(jié)，愿你生活像春天一樣陽光，心情像桃花一樣美麗，感謝你的閱讀。1、最困難的事就是認(rèn)識自己。22.1.131.13.202221:4421:44:091月-2221:442、自知之明是最難得的知識。二二二二二二年一月十三日2022年1月13日星期四3、越是無能的人，越喜歡挑剔別人。21:441.13.202221:441.13.202221:4421:44:091.13.202221:441.13.20224、與肝膽人共事，無字句處讀書。1.13.20221.13.202221:4421:4421:44:0921:44:095、三軍可奪帥也。星期四, 一月 13, 2022一月 22星期四, 一月 13, 20221/13/20226、最大的驕傲于最大的自卑都表示心靈的最軟弱無力。9時(shí)