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1、篇一:工傷賠償結(jié)案申請(qǐng)書(shū)范本sm(工傷)結(jié)字第號(hào)結(jié)案報(bào)告單位:行政部傷(亡)職員工姓名:工傷經(jīng)辦人:預(yù)計(jì)工傷結(jié)案時(shí)間:年月日止傷(亡)職員工基本信息:,年月日出生。戶(hù)籍地址:本公司,就職于事業(yè)部,現(xiàn)任職務(wù):,工號(hào):工傷事故傷害經(jīng)過(guò):導(dǎo)致。工傷醫(yī)療經(jīng)過(guò):該職工受傷后,公司工傷處理員及時(shí)送往醫(yī)院治療。醫(yī)療診至年月日康復(fù)出院。求糾正。根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例第十四條第(一)款有關(guān)規(guī)定,經(jīng)汕頭市朝南區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障分局作出:該職工此次受到的傷害為工傷,按規(guī)定享受工傷待遇的認(rèn)定的決定。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)果:該員工于年月日應(yīng)經(jīng)汕頭市朝南區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障分局要求至醫(yī)院進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。汕頭市朝南勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)醫(yī)

2、療診斷結(jié)論和專(zhuān)家組的鑒定意見(jiàn),對(duì)照勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)(gb/t16180-2006)綜合鑒定。鑒定結(jié)論為:該職員工勞動(dòng)功能障礙(傷殘)級(jí),生活自理障礙達(dá)不到等級(jí),醫(yī)療終結(jié)日期為年月日。該員工表示無(wú)異議。勞動(dòng)功能障礙(傷殘)玖級(jí)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn):(一)從工傷保險(xiǎn)基金中,按傷殘等級(jí)補(bǔ)償支付:工資基數(shù)為:()狂尸次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)月的本人(工傷前)年平均工資。(元x月=元。dL次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)月的本人(工傷前)年平均工資。(x月=元。萬(wàn)仟佰拾元角;)口廠次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為個(gè)月的本人(工傷前)年平均工資。(X月=元。(二)補(bǔ)償支付方式:a勞動(dòng)合同期滿(mǎn)終止,或者職工本

3、人提出解除勞動(dòng)合同的。由公司一次性補(bǔ)償以上(一)狽補(bǔ)助金共計(jì):元。萬(wàn)仟佰拾元角;)醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)處理意見(jiàn):工傷事故結(jié)案建議:現(xiàn)已將汕頭市勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書(shū)送達(dá)其本人,其15日內(nèi)無(wú)申請(qǐng)復(fù)查鑒定或申請(qǐng)重新鑒定時(shí),可視同認(rèn)同該鑒定結(jié)論書(shū)之結(jié)論。同時(shí)該汕頭市勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論正式生效。公司按勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)相關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)予以補(bǔ)償,并結(jié)案處理。工傷事故結(jié)案意見(jiàn)報(bào)告人:工傷事故結(jié)案意見(jiàn)報(bào)告時(shí)間:年月日時(shí)分公司管理部門(mén)意見(jiàn)及簽署:意見(jiàn):意見(jiàn):意見(jiàn):【附注:以上補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)均參照廣東省工傷保險(xiǎn)條例】第3頁(yè)篇二:工傷賠償結(jié)案申請(qǐng)書(shū)范本賽維ldk太陽(yáng)能高科技(南昌)有限公司職員工工傷事故結(jié)案書(shū)ldk(工傷)結(jié)字第號(hào)結(jié)案報(bào)

4、告單位:人事行政部工傷經(jīng)辦人:傷(亡)職員工基本信息:一、工傷事故認(rèn)定/鑒定以及費(fèi)用支付情況:xx年x月x日,xx在車(chē)間工作時(shí),不慎右手無(wú)名指被裝框機(jī)夾傷,自xx年x月x日至x年x月xx日在南x(chóng)xxx醫(yī)院住院治療,醫(yī)療診斷為:xxxxx。根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例第十四條第(一)款有關(guān)規(guī)定,經(jīng)南昌市勞動(dòng)和社會(huì)保障局作出:該職工此次受到的傷害為工傷,并經(jīng)南昌市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)醫(yī)療診斷結(jié)論和專(zhuān)家組的鑒定意見(jiàn),對(duì)照勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)(gb/t16180-2006)綜合鑒定。鑒定結(jié)論為:勞動(dòng)功能障礙(傷殘)xx。該員工對(duì)以上結(jié)果表示無(wú)異議。級(jí)傷殘補(bǔ)助金xx元,其中公司承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用xxx元

5、。以上兩筆費(fèi)用已于xx年xx月xx日轉(zhuǎn)入該員工工資賬戶(hù)(xxxxxxx)中。二、補(bǔ)償及支付方式:該員工xxx年xx月xx日提出離職申請(qǐng),預(yù)計(jì)離職時(shí)間xxx年x月xx日,根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例,高新區(qū)工傷保險(xiǎn)支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金元,公司支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金元。以上兩筆費(fèi)用中,現(xiàn)因南昌市具體工傷醫(yī)療補(bǔ)助金未明確發(fā)文,高新區(qū)工傷保險(xiǎn)暫不能支付工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,待高新區(qū)工傷保險(xiǎn)支付給公司后一個(gè)月內(nèi)支付至員工工資賬戶(hù)中,一次性就業(yè)補(bǔ)助金將于2012年2月29日前轉(zhuǎn)入員工工資賬戶(hù)。公司管理部門(mén)意見(jiàn)及簽署:人事行政部意見(jiàn):財(cái)務(wù)部意見(jiàn):組件事業(yè)部(副)總經(jīng)理意見(jiàn):?jiǎn)T工本人意見(jiàn)及簽署:意見(jiàn):篇三:工傷賠償仲裁申請(qǐng)書(shū)

6、工傷賠償仲裁申請(qǐng)書(shū)申請(qǐng)人:xxk男,漢族,x年x月x日出生身份證號(hào):XXXXXXXXXXXXXXX工作單位:XXXXXXXXXXXX住址:XXXXXXXXXXXX電話:XXXXXXXX被申請(qǐng)人:XXXXXXXXX地址:XXXXXXXXX法定代表人:XXX電話:XXXXXXXX仲裁請(qǐng)求:裁決被申請(qǐng)人支付工傷待遇共計(jì)元。工傷鑒定申請(qǐng)人為X傷殘,平均工資為X元/月,申請(qǐng)人住院X天,停工留薪X月,X年X月X日入職至X年X月X日受傷,所以工傷賠償具體計(jì)算如下:1. 工傷鑒定費(fèi)用為:2. 一次性傷殘補(bǔ)助金為:xM*x元/月=*元3. 一次性就業(yè)補(bǔ)助金為:xM*x元/月=x元4. 一次性傷殘補(bǔ)助金為:xM*x元/月=*元5. 住院伙食補(bǔ)助為:x天*X元/天=*元6. 住院護(hù)理費(fèi)為:X天*x元/天=*元7. 停工留薪為:x月*X元/月=*元8. 交通費(fèi):9. 住宿費(fèi):10. 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為:x月*X元/月=*元事實(shí)與理由:X年X月X日X分左右,員工XX性X江作時(shí),不慎XXXXXXXXX°X當(dāng)天送入XXXX麼院進(jìn)行救治,><月X日辦理了,共住院X天。出院診斷為:XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX年

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