足浴店員工勞動(dòng)合同協(xié)議書范本

1、編號(hào):足浴店員工勞動(dòng)合同甲方：乙方：簽訂日期：年M日甲方：地址：乙方：地址：此合約為甲方、乙方,會(huì)所員工在平等自愿,協(xié)商一致的根底上,同意訂立的勞動(dòng)合約,共同遵守本合約所列條款.簽約崗位：口足療技師泰式技師客服員主管口收銀員第一條：勞動(dòng)合約類型及期限：一：勞動(dòng)合同類型及期限按以下第項(xiàng)確定.1、固定期限從年月日起至年月日止.2、無固定期限從年月日至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止.3、本合約約定試用期,試用期從年月日至年月日 )第二條：工作內(nèi)容與工作地及要求：一、根據(jù)甲方工作需求,乙方同意從事崗位工作,經(jīng)甲方、乙方雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位.二、乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求,按時(shí)按質(zhì)按量完成規(guī)定的工作,到達(dá)規(guī)

2、定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn).第三條：工作時(shí)間和工作休假由于本工作的特性,實(shí)行多勞多得的工作制,休息根據(jù)自行安排制,為了不影響公司的正常營運(yùn),休息前必須提前書面形式提出獲得甲方同意前方能正常休息,每月假期為兩天,超出兩天者不給于保底工資.第四條：勞動(dòng)報(bào)酬：一、乙方培訓(xùn)期間培訓(xùn)期包含在試用期內(nèi)只包食宿,培訓(xùn)后經(jīng)甲方同意后上崗.二、乙方從培訓(xùn)上崗后,甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方實(shí)行以下工資形式口中任選其一：三、口客服員固定工資元,其不含其他商品工程提成.口主管固定工資元,其不含其他商品工程提成.口足療技師保底工資為元,其不含其他商品工程提成.泰式技師保底工資為元,其不含其他商品工程提成.多勞多得結(jié)算：收費(fèi)

3、由甲方定制,技師根據(jù)提成分.1、其他工資形式：具體約定在本合同第五條中明確.2、甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付乙方工資.附言一：薪酬標(biāo)準(zhǔn)參附表第五條：福利待遇甲方為乙方提供以下福利待遇：1、獎(jiǎng)金方式：獎(jiǎng)金包括月全勤獎(jiǎng)元,年全勤獎(jiǎng)元,生日補(bǔ)助元.點(diǎn)鐘獎(jiǎng)第一名元,第二名元,第三名元.第六條：勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)：一、甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行本單位有關(guān)工作平安、勞動(dòng)保護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定.二、甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞開工具,建立健全的工作流程,制定操作規(guī)程,工作標(biāo)準(zhǔn)和勞動(dòng)平安衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定,做好女職工的勞動(dòng)保護(hù)工作.三、甲方有義務(wù)對乙方進(jìn)行政治思想,職業(yè)道德,業(yè)務(wù)

4、技術(shù),勞動(dòng)平安衛(wèi)生的教育和培訓(xùn),乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)平安操作規(guī)程.第七條：乙方應(yīng)依照本單位的勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予響應(yīng)的行政處分,經(jīng)濟(jì)處分等,情節(jié)嚴(yán)重者解除本合同.第八條：勞動(dòng)合約的暫停、解除及終止：一、甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除勞動(dòng)合約,甲方應(yīng)支付乙方押金.二、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的.三、甲方威脅到乙方的人身平安,乙方可立即解除合約.四、乙方女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期,甲乙雙方應(yīng)暫停合約,待乙方恢復(fù)一個(gè)月后,繼續(xù)遵守本合約,乙方在恢復(fù)期間甲方不再支付其他工資待遇.五、乙方因工負(fù)傷被確認(rèn)有染色體疾病或者喪失和局部喪失勞動(dòng)水平的.六、乙方有嚴(yán)重違反甲方

5、規(guī)章制度的.七、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的.八、乙方同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的.九、被依法追究刑事責(zé)任的.十、法律,行政法規(guī)規(guī)定甲方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形.十一、甲方依照企業(yè)破產(chǎn)的,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的.第九條：雙方預(yù)定的其他事項(xiàng)：1、合約期間與解除合約后,乙方應(yīng)對公司的商業(yè)秘密進(jìn)行保密,不得將經(jīng)營技術(shù)、工藝、設(shè)計(jì)、產(chǎn)品銷售、效勞情報(bào)、產(chǎn)品客戶情報(bào)、治理、經(jīng)營的運(yùn)行和決策、財(cái)務(wù)情報(bào)、人事情報(bào)、新的開發(fā)工程等向任何人包括公司內(nèi)部無關(guān)的人員披露或泄露公司的商業(yè)機(jī)密,不得私自協(xié)助任何第三人,以不正常的手段獲取公司商業(yè)秘密,不得未經(jīng)公司授權(quán)許可將商業(yè)秘密用于制定目的以外用途.2、乙方必須無條件執(zhí)行甲方對具體技術(shù)操作流程上的增減和修改.3