XX區(qū)2019年幼兒園辦園行為督導評估報告【模板】

1、XX區(qū)2019年幼兒園辦園行為督導評估報告為貫徹落實山東省人民政府教育督導室關于做好 2019年幼兒園辦園行為督導評估工作的通知（魯政教督 函（2019 ） 5號）精神，根據(jù)XX市人民政府教育督導室 關于轉(zhuǎn)發(fā)關于做好2019年幼兒園辦園行為督導評估工 作的通知的通知要求。XX區(qū)對區(qū)內(nèi)51所（占注冊總 數(shù)近60% ）幼兒園進行了督導檢查、實地評估。現(xiàn)將自查 情況報告如下：首先印發(fā)了XX區(qū)2019年幼兒園辦園行為督導評估實 施方案的通知，向社會進行公告。其次對學區(qū)幼兒骨干教師 和各園所長分級進行了培訓，講解了自評程序、方式、注意 事項及利用平臺填報、上傳數(shù)據(jù)、佐證材料等知識，適時啟 動了自評工作。

2、三是下發(fā)了XX區(qū)2019年幼兒園辦園行為 督導評估實施方案，成立了由督導室、學前科、安全科等科 室和抽調(diào)的涉及人事、財務、教研等方面人員組成的區(qū)督導 評估工作小組，利用10月14日一10月18日，對48個民 辦幼兒園、3個公辦性質(zhì)的村辦園，共51個園，啟動了復 評。評估組對照幼兒園操作規(guī)程和幼兒園辦園行為督 導評估評分細則，秉持客觀、公正的原則，從辦園條件、安 全衛(wèi)生、保育教育、教職工隊伍、內(nèi)部管理等五個方面，對 首批參與的所51幼兒園辦園行為進行定性分析、定量評價。 評估結(jié)果900分以上的幼兒園6所，占評估總數(shù)的11.76% ; 800-900分的幼兒園12所，占評估總數(shù)的23.53% ;

3、750- 800分的幼兒園10所，占評估總數(shù)的19.61% ; 700-750 分的幼兒園15所，占評估總數(shù)的29.41% ;700分以下的幼 兒園8所，占評估總數(shù)的15.67%。督導評估結(jié)束，督導組向幼兒園口頭反饋督導評估意 見。評估小組根據(jù)督導人員評估報告、幼兒園自評報告和 社會公眾意見，形成督導意見書，發(fā)送幼兒園，要求幼兒 園根據(jù)督導意見書，采取措施限期整改，將整改情況報督 導辦。一、主要特色和亮點工作近幾年，在各級政府的支持下，幼兒園師生生活條 件、辦公條件明顯改善；加強了園長、教師的培訓，園 長、教師持證率大幅增加，師資隊伍水平明顯提高；提高 了幼兒園準入門檻，不論是公辦園還是民辦園

4、，辦園行為 得到規(guī)范；各類幼兒園都開設了家長課程，家園共育工作 成效顯著；全區(qū)的科研、教研氛圍逐步形成，保教質(zhì)量顯 著提高，小學化傾向得到遏制。二、相關指標自評情況 （一）辦園條件方面工.辦園條件基本達標，依法取得辦園許可。48個民辦幼兒園、3個公辦性質(zhì)的村辦園共51所，均依法取得辦園 資格。大部分園所其他各類證照齊全。2 .安全設施基本完備，安全狀況良好。全區(qū)所有幼兒園 均設置在安全區(qū)域，周邊安全狀況良好；有獨立園舍和獨立 出入口；所有幼兒園運動場所實現(xiàn)軟化；多數(shù)幼兒園教學區(qū) 和食堂監(jiān)控設施配備到位，運行正常；黃旗堡街道夢想童年 幼兒園等4所幼兒園配有學生接送車輛，車輛和司機均符合 相關規(guī)定

5、。3 .保教設施較為完善，用地面積滿足需求。除黃旗堡街 道、坊安街道部分村辦園無寢室外，其他均有幼兒活動室、 寢室、衛(wèi)生間、輿洗室、保健室，有辦公用房和廚房；安保 和消防設施基本完備；幼兒園均有1-3套大型組合玩具，室 外活動玩具和室內(nèi)桌面游戲玩具品種和數(shù)量較多，基本滿足 幼兒游戲活動需要；玩具柜、圖書柜、電教和音樂設備大多 齊全。多數(shù)幼兒園用地面積、生均用地面積均達到或超過省 頒辦園標準。4 .規(guī)模適度，班額符合標準。48個民辦幼兒園、3個公 辦性質(zhì)的村辦園均未超過省頒限額標準；除鳳凰街道個別班級略有超額外，其余班級均符合限額標準。5 .依法辦，依規(guī)收費。所有園均按物價部門規(guī)定收費,9無違規(guī)

6、收費現(xiàn)象。幼兒入園收費成為辦園經(jīng)費主要來源。（二）安全衛(wèi)生方面工制度健全，責任分工明確。各園安全防護檢查制度、 衛(wèi)生保潔和消毒制度、傳染病防控制度等建立健全，普遍 實行園長負責制。各項幼兒園管理制度框，懸掛在園內(nèi)醒 目位置。2 .措施落實，安全保障有力。各園均提供安全衛(wèi)生的飲 用水，滿足幼兒需要；定期開展教職工和幼兒體健檢；定期 對幼兒教室、活動場所、生活游戲物品進行消毒；制度性、 常態(tài)化開展幼兒安全教育，安全責任落實到人，管理措施落 實到位。3 .及時記錄，過程資料完整。安全教育和安全衛(wèi)生檢查 記錄、教職工和幼兒體檢檔案、消毒記錄、食品留樣等工作 過程性資料，各園均做到及時記錄并整理歸檔。（

7、三）保育教育方面工.幼兒為本，保障活動時間。48個民辦幼兒園、3個公 辦性質(zhì)的村辦園均按照幼兒園操作規(guī)程規(guī)范作息時間， 合理安排幼兒一日生活，開展形式多樣、符合幼兒特點的室 內(nèi)外游戲活動，正常情況下，保障幼兒每天戶外活動游戲不 少于兩小時。4 .遵循規(guī)律，注重習慣養(yǎng)成。各園秉持一切為了孩子 的辦園宗旨，依據(jù)幼兒園教育指導綱要（試行）開設課程, 制訂幼兒教育活動計劃，教育內(nèi)容做到全面性、啟蒙性、綜 合性和銜接性相結(jié)合，在日程教育和游戲活動中融入幼兒良 好習慣養(yǎng)成教育，促進幼兒身心健康快樂成長。XX縣幼兒園 結(jié)合實際，選擇和安排符合幼兒年齡特點及身心健康發(fā)展規(guī) 律的保教內(nèi)容、方法，制定幼兒園一日生

8、活常規(guī)細則，實 現(xiàn)一日活動規(guī)范化。5 .尊重幼兒，師生關系融洽。督導評估過程中，未發(fā)現(xiàn) 歧視、虐待、體罰和變相體罰、侮辱幼兒現(xiàn)象。6 .創(chuàng)新模式，促進均衡教育。各幼兒園均能結(jié)合自身實 際，創(chuàng)新幼教活動模式，豐富幼教活動載體，促進幼教均衡 發(fā)展。充分發(fā)揮示范園輻射帶動和示范引領作用，通過開展 結(jié)對活動，教師交流、教學觀摩、掛職培訓學習等，使鄉(xiāng)村 幼兒園共享城區(qū)幼兒園優(yōu)質(zhì)教育資源。7 .家長參與，形成保教合力。各園在門口醒目位置懸掛了 XX區(qū)督學公示牌，公示市縣兩級督學的信息，暢通了家園聯(lián)系渠道；幼兒園成立家長委員會，參與幼兒園膳食、安 全和幼兒保教管理；設立家園聯(lián)系欄，建立班級微信群， 設立家長

9、開放日，舉辦親子運動會，每周發(fā)放幼兒學習 內(nèi)容，開展多渠道、多層次的家園溝通交流，讓幼兒家長參 與幼兒課程互動，隨時了解幼兒在園動態(tài)表現(xiàn)，受到家長的 一致好評；設立幼兒教育專欄，向幼兒家長宣傳辦園理念、 辦園優(yōu)勢和辦園成效，得到當?shù)赜變杭议L的高度贊許和大力 支持。（四）教職工隊伍方面:L多措同舉并施，保障保教正常開展。民辦幼兒園、公 辦性質(zhì)的村辦園在專任教師普遍不足的情況下，采取自聘、 返聘和小教轉(zhuǎn)崗等方法，解決保教師資不足問題，保障園保 教活動的正常有序開展。2 .注重師德建設，強化隊伍思想素質(zhì)。督導情況表明， 48個民辦幼兒園、3個公辦性質(zhì)的村辦園能常態(tài)化制度化開 展教職工師德教育，簽訂師

10、德承諾書，落實師德考核評價, 將師德考核與評優(yōu)評先、職級晉升、績效考核相掛鉤。3 .重視業(yè)務培訓，提高保教業(yè)務水平。各園按學期制訂 教師培訓計劃，依托校本研訓、遠程培訓、校際交流等平臺， 組織教師各種業(yè)務培訓學習活動，不斷提升教師專業(yè)水平。 區(qū)實驗幼兒園組織幼兒教師外出學習取經(jīng)、互相聽課研討、 撰寫學習筆記和工作心得。這些活動的開展，有力促進了保 教隊伍整體素質(zhì)的有效提高。4 .完善聘用手續(xù)，保障教師合法待遇。各園均按有關法 律法規(guī)，與正式在編人員簽訂聘用合同，多數(shù)園與自聘人員 簽訂勞動合同，按時足額發(fā)放人員工資。（五）內(nèi)部管理方面工.加強組織保障，機構(gòu)基本健全。48個民辦幼兒園、3 個公辦性

11、質(zhì)的村辦園均實行園長負責制，建立健全幼兒園組 織機構(gòu)和管理機制。2 .規(guī)范幼兒收費，嚴格公示制度。各園嚴格按照物價部 門規(guī)定的標準進行收費，及時進行收費公示，無亂收費現(xiàn)象。3 .執(zhí)行財務制度，嚴格財務管理。大部分園按照財務制 度，嚴格財務管理，兒童膳食費做到轉(zhuǎn)款專用，賬目清楚。4 .規(guī)范招生行為，杜絕入園考試。各園均能做到符合年齡規(guī)定的幼兒零障礙入園。三、存在問題和困難（一）辦園條件方面辦園條件需進一步改善。除個別村辦園冬季尚用煤爐 暖，民辦園均有有取暖、降溫設備（空調(diào)）；部分園生均占地 面積、生均綠化面積、和生均活動場地不足。（二）幼兒園師資方面工.村居幼兒園師資普遍緊缺，保教隊伍有待加強。

12、部分街道幼兒園、附屬園一教一保不能保證，與兩教一保 存在差距。5 .保教行為有待進一步規(guī)范。督評發(fā)現(xiàn)，少數(shù)幼兒園師 德和政治學習不夠經(jīng)?；?；幼兒園每天戶外活動2小時不能 保證；幼兒活動安排不盡合理，遵循幼兒學習特點安排一日 活動方面需要加強，以游戲為主要手段開展保教活動不足, 未做到室內(nèi)室外結(jié)合、動靜交替；部分幼兒園在幼兒一日活 動中未注重習慣養(yǎng)成教育；區(qū)角設置還有部分幼兒園未開展。6 .教師隊伍素質(zhì)需進一步提升。部分自聘教師，相關培 訓不能及時跟進，保教管理知識技能不能轉(zhuǎn)變更新；民辦幼 兒園法人治理結(jié)構(gòu)和財務制度不規(guī)范。（三）園所管理方面工辦園經(jīng)費普遍不足。自聘人員工資相對偏低，幼兒收費與自

13、聘人員工資基本相抵，幼兒園發(fā)展和教師培訓及保教 活動受到制約。7 .安全管理力度需進一步加大。部分民辦園門衛(wèi)年齡偏大，實驗小學幼兒園沒有門衛(wèi)室。部分幼兒園門口家長接送 車輛多，存在安全隱患；個別幼兒園消防滅火器未及時換粉； 個別幼兒園門口未安裝限速設施。8 .家園聯(lián)系不夠，保教合力偏軟。部分幼兒園家園聯(lián)系重視不夠，家長幼兒教育觀念陳舊，對幼兒教育的特點缺乏 科學認知，制約了幼兒園的進一步發(fā)展。、整改意見和建議一是加大力度，改善辦條件。多渠道籌措資金，解決幼兒園經(jīng)費不足問題，進一步完善辦園設施設備，消除使用 中的危房。二是加強隊伍建設，更新保教理念。通過公開招聘、中 小學空余教學人員轉(zhuǎn)崗培訓等渠

14、道，補充幼兒園保教人員, 解決目前街道幼兒園保教人員嚴重不足問題。幼兒園要以園 內(nèi)的骨干教師帶動、引領，不斷研究課堂教學藝術，探究適合新時期下的幼兒個性發(fā)展的教學方法，打造出張揚幼兒個 性的、以幼兒為主體的、體現(xiàn)師生互動的特色課堂，促進全 園教師共同進步、共同發(fā)展、共同成長。民辦園要加強教師 的政治學習和業(yè)務學習，鼓勵教師參加學歷提升，努力建設 一支師德優(yōu)秀，資質(zhì)合格，相對穩(wěn)定的教師隊伍。要及時與 教職工簽訂聘用合同，明確養(yǎng)老保險的繳納方式。三是加強管理，規(guī)范辦園行為。要加強幼兒園制度建設,不斷強化幼兒園管理，教育引導幼兒園端正辦園思想、明確辦園理念，加大幼兒園督導力度，督促幼兒園規(guī)范辦園行為。!1!是加強家園聯(lián)系，形成幼教合力。要大力推廣家長參與管理的經(jīng)驗和做