版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、時(shí)間主題全過(guò)程全過(guò)程10 月10 月11 月12 月2016年公司安全教育培訓(xùn)計(jì)劃三級(jí)安全教育轉(zhuǎn)崗和復(fù)工安全教育新法律法規(guī)、管理制度公司安全目標(biāo)方 針、崗位職責(zé)公司規(guī)章制度安全生產(chǎn)責(zé)任制消防培訓(xùn)“安全月”宣傳勞保用品使用安全教育演練分析、預(yù)案修訂事故分析隱患、故障發(fā)現(xiàn)與排查特種作業(yè)安全教育培訓(xùn)防寒、電氣安全使用總結(jié)、計(jì)劃方式上課上課上課宣傳上課上課上課宣傳宣傳、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)會(huì)議座談會(huì)宣傳上課宣傳會(huì)議對(duì)象新進(jìn)廠員工轉(zhuǎn)崗、復(fù)工員工公司管理人員全體員工全體員工全體員工全體員工全體員工全體員工管理人員管理人員管理人員特種作業(yè)人員全體員工管理人員學(xué)時(shí)24 學(xué)時(shí)6 學(xué)時(shí)2 學(xué)時(shí)1 學(xué)時(shí)1.5 學(xué)時(shí)1 學(xué)時(shí)1
2、學(xué)時(shí)3 學(xué)時(shí)1 學(xué)時(shí)1 學(xué)時(shí)1 學(xué)時(shí)1.5 學(xué)時(shí)1 學(xué)時(shí)1 學(xué)時(shí)2 學(xué)時(shí)備注員工安全教育培訓(xùn)記錄2016 年 1 月 20 日1中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法2中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法3中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法4.公司安全生產(chǎn)管理制度、責(zé)任制時(shí)間地點(diǎn)主持人培訓(xùn)內(nèi)容記錄員工安全教育培訓(xùn)記錄員工安全教育培訓(xùn)記錄時(shí)間2016 年 2 月 20 日地點(diǎn)主持人培訓(xùn)內(nèi)容記 錄1.理解并牢記公司安全生產(chǎn)方針、目標(biāo)及其涵義;2.要做到“二不傷害”,不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害;3.安全事故分類、產(chǎn)生的危害以及原因分析;4.各個(gè)崗位的崗位職責(zé)。教育人員簽 到員工安全教育培訓(xùn)記錄時(shí)間2016 年 3 月 15 日
3、地點(diǎn)主持人記錄1.新工人安全教育培訓(xùn);2.公司的發(fā)展史、規(guī)模、現(xiàn)狀及發(fā)展規(guī)劃;3 公司安全管理制度、崗位操作規(guī)程;4作業(yè)時(shí)必須根據(jù)作業(yè)要求。佩戴防護(hù)用品,工作現(xiàn)場(chǎng)不得穿 拖鞋;5作業(yè)時(shí)必須遵守勞動(dòng)紀(jì)律,不得擅自離崗脫崗。育 人 員 簽 到員工安全教育培訓(xùn)記錄時(shí)間2016 年 4 月 8 日地點(diǎn)主持人1.公司進(jìn)行安全生產(chǎn)責(zé)任制的目的和意義;2.建立安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求;J3.公司安全生產(chǎn)責(zé)任制的主要內(nèi)容;記4.各崗位人員的安全責(zé)任制。錄員工安全教育培訓(xùn)記錄教育人員簽到員工安全教育培訓(xùn)記錄時(shí)間2016 年 5 月 15 日地點(diǎn)主持人記錄針對(duì)消防安全展開(kāi)培訓(xùn)1.制定消防安全制度、消防安全操作規(guī)程;2
4、.實(shí)行防火安全責(zé)任制,確定本單位和所屬各部門、崗位的消防安全責(zé)任人;3.針對(duì)公司的特點(diǎn)對(duì)職工進(jìn)行消防宣傳教育;4.組織防火檢查,及時(shí)消除火災(zāi)隱患;5.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定配置消防設(shè)施和器材、 設(shè)置消防安全標(biāo)志,并定期組織檢驗(yàn)、維修,確保消防設(shè)施和器材完好、有效;6.保障疏散通道、安全出口暢通,并設(shè)置符合國(guó)家規(guī)定的消防安全疏散標(biāo)志;員工安全教育培訓(xùn)記錄教育人員簽到員工安全教育培訓(xùn)記錄時(shí)間2016 年 6 月 15 日地點(diǎn)主持人記錄1.開(kāi)展“安全月” “強(qiáng)化安全發(fā)展觀念,提升全民安全素質(zhì)”主題宣傳活動(dòng);2.開(kāi)展火火器、消防水帶的使用培訓(xùn),應(yīng)急逃生時(shí)注意事項(xiàng)(不坐電梯、不盲目跳窗、彎腰前行、濕布捂嘴、按
5、指示標(biāo)志逃生);3.對(duì)應(yīng)急演練的主要事項(xiàng)及相關(guān)要求。員工安全教育培訓(xùn)記錄教育人 員簽 到員工安全教育培訓(xùn)記錄時(shí)間2016 年 7 月 25 日地點(diǎn)主持人記錄勞動(dòng)防護(hù)用品培訓(xùn)|1、通過(guò)相關(guān)案例分析,強(qiáng)調(diào)正確穿戴勞保用品的重要性;2、現(xiàn)場(chǎng)示范正確穿戴勞保用品的方法;3、勞動(dòng)防護(hù)用品日常的維護(hù)保養(yǎng);4、點(diǎn)名抽杳部分員工出來(lái)示范傳到勞保用品, 并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)和改正。員工安全教育培訓(xùn)記錄教育人員簽到員工安全教育培訓(xùn)記錄2016 年8月 10 日時(shí)間地點(diǎn)主持人1、對(duì)之前開(kāi)展的應(yīng)急演練后重新修訂的應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行學(xué)習(xí) 培訓(xùn);2、通過(guò)相關(guān)案例分析, 向員工表明應(yīng)急救援預(yù)案的重要性;3、在應(yīng)急救援演練過(guò)程中相關(guān)人員
6、和相關(guān)人物的分配;4、應(yīng)急救援隊(duì)伍的組成介紹;5、公司應(yīng)急救援指揮系統(tǒng)的詳細(xì)闡述;6、確定下半年應(yīng)急救援演練的時(shí)間。員工安全教育培訓(xùn)記錄2016 年9月 15 日1. 介紹最近一段時(shí)間以來(lái)全市相關(guān)企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況;2. 學(xué)習(xí)總結(jié)其他企業(yè)的事故經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),做好本公司的安全 生產(chǎn)工作;3. 再次對(duì)個(gè)安全生產(chǎn)操作規(guī)程進(jìn)行培訓(xùn),員工的生產(chǎn)活動(dòng) 必須要有規(guī)可循,不可違章指揮、違章操作。時(shí)間地點(diǎn)主持人培訓(xùn)內(nèi)容記錄員工安全教育培訓(xùn)記錄2016 年 10 月 10 日圍繞事故隱患排查展開(kāi)培訓(xùn)1. 事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患,一般事故隱患,是指危害和整改難度較小,發(fā)現(xiàn)后能夠立即整改排查的隱患。 重大
7、事故隱患,是指危害和整改難度較大,應(yīng)當(dāng)全部或者局部停產(chǎn)停業(yè), 并經(jīng)過(guò)一定時(shí)間整改治理方能排除隱患或者因外部 _ 因素影響致使生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位自身難以排除的隱患。2. 各班長(zhǎng)應(yīng)定期對(duì)負(fù)責(zé)范圍內(nèi)開(kāi)展安全日常檢查,對(duì)檢查出的 問(wèn)題應(yīng)及時(shí)整改,若不能整改的應(yīng)向公司反映,協(xié)同解決。公 司定期對(duì)各車間、場(chǎng)所現(xiàn)在隱患排查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題相關(guān)責(zé)任 人應(yīng)積極整改。時(shí)間地點(diǎn)主持人培訓(xùn)內(nèi)容記錄員工安全教育培訓(xùn)記錄2016 年11月 16 日時(shí)間地點(diǎn)主持人1.進(jìn)入寒冷時(shí)節(jié)各位員工要做好抗凍防寒工作;2. 工作時(shí)使用的小太陽(yáng)要遠(yuǎn)離可燃物品,做到人走電斷;3. 電暖寶、電熱毯使用尤其要主要安全,應(yīng)及時(shí)斷電,電 熱燙最好在 4.
8、睡前 1 小時(shí)使用,睡后及時(shí)斷電,有效期為 6 年;5.手機(jī)充電時(shí)不能放在易燃物品上。員工安全教育培訓(xùn)記錄時(shí)間12016 年 12 月 26 日地點(diǎn)主持人培 訓(xùn)內(nèi) 容記 錄1.回顧總結(jié) 16 年安全教育培訓(xùn)實(shí)施情況,對(duì)照年初制定的計(jì) 劃逐項(xiàng)進(jìn)行的核實(shí);2.對(duì) 16 年的完成情況較為合格, 但培訓(xùn)的質(zhì)量、 效果有待進(jìn) 一步的提高,明年將制定更為嚴(yán)格的培訓(xùn)考核機(jī)制;3. 對(duì)今年以來(lái)在培訓(xùn)中表現(xiàn)突出的員工將給予500 的獎(jiǎng)勵(lì),鼓勵(lì)大家積極參與安全培訓(xùn),為公司的安全發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。員工安全教育培訓(xùn)記錄教 育人 員簽 到員工三級(jí)安全教育記錄表1、部門安全環(huán)保制度我自愿接受公司三級(jí)安全教育培訓(xùn),并承諾在公司
9、工作期間做到以下幾 個(gè)方面:1、如果不安全,絕對(duì)不工作。2、嚴(yán)格按照崗位安全操作規(guī)程作業(yè),認(rèn)真做好交接班工作。3、工作期間自覺(jué)遵守公司安全環(huán)保管理制度。4、服從安全管理人員及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指揮和建議,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)上報(bào)。5、做到三不傷害。6、積極參加安全培訓(xùn),提高安全操作技能。承諾人:日期年 月日說(shuō)明:?jiǎn)T工必須履行三級(jí)安全培訓(xùn)教育手續(xù)方可上崗作業(yè)。(新上崗員工培訓(xùn)時(shí) 間不得少于24 學(xué)時(shí),其他員工再教育不得少于 8 學(xué)時(shí));員工三級(jí)安全教育卡 每人一張,做成活頁(yè),姓名:性別:身份證號(hào):文化程度:廠級(jí)培訓(xùn)受訓(xùn)人入廠日期:年 月曰錄用部門:1、安全法律法規(guī)2、公司安全管理及各項(xiàng)規(guī)章制度3、基本安全常識(shí)4
10、、安全生產(chǎn)責(zé)任制5、典型事故案例分析安全考核分?jǐn)?shù):日期培訓(xùn)教案:*有限公 司安全教育教材,請(qǐng)?jiān)?培訓(xùn)內(nèi)容上上打V。年 月曰課時(shí)數(shù):2、部門(車間)內(nèi)特殊危險(xiǎn)部位的介紹3、事故案例講解與分析4、工作場(chǎng)所與工作時(shí)間5、基本安全規(guī)定6、其他安全內(nèi)容1、本崗位安全操作規(guī)程2、設(shè)備安全設(shè)施介紹3、勞保用品的穿戴及使用日期4、本班組、本機(jī)組事故案例講解受訓(xùn)人培訓(xùn)人日期提示 2:左欄培訓(xùn)項(xiàng)目為 車間安全教育必須內(nèi)容,各部門指派專人負(fù)責(zé)培 訓(xùn),并在培訓(xùn)內(nèi)容上打V年 月曰課時(shí)數(shù):提示 2:左欄培訓(xùn)項(xiàng)目為 班組安全教育必須內(nèi)容,各部門指派專人負(fù)責(zé)培 訓(xùn),并在培訓(xùn)內(nèi)容上打年 月 日 課時(shí)數(shù):受訓(xùn)人承諾培訓(xùn)人部卩車間
11、培訓(xùn)班組培訓(xùn)培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)人另行裝訂成冊(cè)。員工三級(jí)安全教育記錄表1、安全法律法規(guī)5、典型事故案例分析 安全考核分?jǐn)?shù):1、部門安全環(huán)保制度6、其他安全內(nèi)容我自愿接受公司三級(jí)安全教育培訓(xùn),并承諾在公司工作期間做到以下幾 個(gè)方面:1、如果不安全,絕對(duì)不工作。2、嚴(yán)格按照崗位安全操作規(guī)程作業(yè),認(rèn)真做好交接班工作。3、工作期間自覺(jué)遵守公司安全環(huán)保管理制度。4、服從安全管理人員及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指揮和建議,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)上報(bào)。5、做到三不傷害。6、積極參加安全培訓(xùn),提高安全操作技能。承諾人:說(shuō)明:?jiǎn)T工必須履行三級(jí)安全培訓(xùn)教育手續(xù)方可上崗作業(yè)。 (新上崗員工培訓(xùn)時(shí) 間不得少于 24 學(xué)時(shí),其他員工再教育不得少于 8 學(xué)時(shí));員工三級(jí)安全教育卡 每人一張,做成活頁(yè),另行裝訂成冊(cè)。姓名:性別:身份證號(hào):文化程度:入廠日期:年 月曰錄用部門:2、公司安全管理及各項(xiàng)規(guī)章制度廠級(jí)培訓(xùn)3、基本安全常識(shí)4、安全生產(chǎn)責(zé)任制培訓(xùn)教案:*有限公 司安全教育教材,請(qǐng)?jiān)?培訓(xùn)內(nèi)容上上打V。受訓(xùn)人培訓(xùn)人日期年 月曰課時(shí)數(shù):部門車間培訓(xùn)2、部門(車間)內(nèi)特殊危險(xiǎn)部位的介紹3、事故案例講解與分析4、工作場(chǎng)所與工作時(shí)間5、基
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 學(xué)科發(fā)展前景
- 二零二五年金融科技領(lǐng)域股權(quán)投資與轉(zhuǎn)讓綜合合同
- 2024年08月江蘇2024屆蘇銀凱基綜合類/金融科技類校園招考筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 2024年07月江西江西銀行春季校園招考新員工崗前培訓(xùn)筆試歷年參考題庫(kù)附帶答案詳解
- 2024門窗安裝與戶外照明系統(tǒng)一體化服務(wù)合同3篇
- 2025年度個(gè)人車輛購(gòu)置稅分期付款合同車輛作為抵押的稅費(fèi)融資協(xié)議4篇
- 會(huì)計(jì)出納年終的工作總結(jié)
- 供應(yīng)鏈中的運(yùn)輸合作與協(xié)同
- 2025年中國(guó)休閑挎包行業(yè)市場(chǎng)發(fā)展前景及發(fā)展趨勢(shì)與投資戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2025年新型外籍工作人員勞動(dòng)合同模板3篇
- 領(lǐng)導(dǎo)溝通的藝術(shù)
- 發(fā)生用藥錯(cuò)誤應(yīng)急預(yù)案
- 南潯至臨安公路(南潯至練市段)公路工程環(huán)境影響報(bào)告
- 綠色貸款培訓(xùn)課件
- 大學(xué)生預(yù)征對(duì)象登記表(樣表)
- 主管部門審核意見(jiàn)三篇
- 初中數(shù)學(xué)校本教材(完整版)
- 父母教育方式對(duì)幼兒社會(huì)性發(fā)展影響的研究
- 新課標(biāo)人教版數(shù)學(xué)三年級(jí)上冊(cè)第八單元《分?jǐn)?shù)的初步認(rèn)識(shí)》教材解讀
- (人教版2019)數(shù)學(xué)必修第一冊(cè) 第三章 函數(shù)的概念與性質(zhì) 復(fù)習(xí)課件
- 重慶市銅梁區(qū)2024屆數(shù)學(xué)八上期末檢測(cè)試題含解析
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論