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文檔簡介
1、外貿(mào)部業(yè)務(wù)員-兼職協(xié)議身份證號碼:甲方:EP INDUSTR Y CO.,LTD乙方:性別:根據(jù)國家有關(guān)勞動法律法規(guī),結(jié)合我公司實際,針對外貿(mào)業(yè)務(wù)工作內(nèi)容,為明確甲乙雙方權(quán)利義務(wù),特訂協(xié)議如下,以資共同遵守。一、 甲方聘用乙方為兼職外貿(mào)業(yè)務(wù)員,兼職期限為 年。期滿后,如甲方需要, 得到乙方的同意后,雙方可續(xù)訂協(xié)議。二、乙方在兼職期滿后,如離開甲方,二年內(nèi)不得為其他類似的制造、貿(mào)易泵閥行業(yè)的企業(yè)或個人從事銷售工作。三、根據(jù)第一、第二兩條款期間,乙方必須保守甲方商業(yè)秘密,遵守職業(yè)道德,不得向其它任何有競爭的企業(yè)或個人泄露甲方的客戶、銷售價格、銷售渠道、銷售市場及有關(guān)的商業(yè)秘密,如產(chǎn)品的圖片、工藝流
2、程等實物資料。四、乙方在為甲方兼職期間,享受權(quán)利和履行義務(wù)如下:1資源共享:甲方提供給乙方(與在職人員一樣),現(xiàn)有的或?qū)碛械碾娮由虅?wù)平臺,作為開拓市場、獲得客戶的渠道。2、客戶信息管理:乙方在兼職期間,所獲得的所有關(guān)于甲方經(jīng)營范圍內(nèi)的客戶資 源屬于甲方,乙方須按甲方的外貿(mào)業(yè)務(wù)程將客戶信息進(jìn)行整理并歸檔。3、業(yè)務(wù)提成體現(xiàn):開拓新業(yè)務(wù)為其銷售額的 4%老客戶下單為其銷售額的3%當(dāng) 乙方的單臺銷售額即每臺泵的單價超出甲方的核定單價達(dá)一成以上, 提成比例上調(diào)一個 百分點,即開拓新業(yè)務(wù)為其銷售額的5%老客戶下單為其銷售額的4% (有待陳總決定)4、 業(yè)務(wù)提成結(jié)算:必須取得完全收匯后才能結(jié)算,每3個月結(jié)
3、算一次,即在結(jié)匯 后的第三個予以實際發(fā)放,個人所得稅自負(fù)(公司鼓勵以普通發(fā)票形式報銷提成的 40-60%)。(根據(jù)甲方公司規(guī)定)4、風(fēng)險管理:兼職期間,甲方與乙方之間沒有直接的勞動關(guān)系,乙方不享受甲方 的基本工資及任何福利,甲方不負(fù)責(zé)乙方因其個人原因?qū)е碌娜魏蔚赖?、法律、?jīng)濟風(fēng) 險。但如果乙方受甲方邀約出國參展等,所產(chǎn)生的因工出差費用由甲方負(fù)責(zé)。5、其他約定:由于乙方原因?qū)е鹿ぷ魇д`或差錯,造成甲方經(jīng)濟損失,應(yīng)從乙方的提成中給予 相應(yīng)的扣除(具體見營銷管理制度)。乙方享用甲方搭建的電子商務(wù)等市場平臺,但在兼職期間一年內(nèi)無任何業(yè)績或 訂單產(chǎn)生,甲方即收回提供給乙方的相應(yīng)資源,并且甲方有權(quán)查閱乙方
4、與所有客商之間 的電子商務(wù)往來信息,乙方必須配合并提供。乙方為甲方兼職工作期間,必須盡心盡責(zé),完成并提高甲方給予的業(yè)務(wù)指標(biāo)。乙方如違反保密規(guī)定及職業(yè)操守,給甲方造成經(jīng)濟或名譽上的損失,甲方有權(quán) 要求其承擔(dān)經(jīng)濟賠償責(zé)任并保留法律訴訟權(quán)利。經(jīng)濟賠償最高金額為50萬元人民幣。五、合同的變更、解除、續(xù)訂、終止等均依照國家勞動法律法規(guī)及有關(guān)政策為準(zhǔn)。其它 未盡事宜可由雙方協(xié)商執(zhí)行。六、 本協(xié)議自 年月日生效,至年月日終止。甲方(簽字):乙方(簽字):合同簽訂時間:營銷部業(yè)務(wù)員勞動用工補充協(xié)議身份證號碼:甲方:EP INDUSTR Y CO.,LTD乙方:性別:根據(jù)國家和本地勞動部門制訂的勞動合同的基礎(chǔ)上
5、,再針對營銷業(yè)務(wù)工作內(nèi)容,特訂補充協(xié)議如下:一、 甲方錄用乙方為 國際貿(mào)易工作崗位,勞動期限為二 年二、乙方在勞動合同期滿后,如離開甲方,不得到其他制造、貿(mào)易發(fā)電機行業(yè)的企業(yè)或 個人從事銷售工作,但乙方可以以自己的公司從事同行業(yè)銷售工作。保密費在業(yè)務(wù) 提成中體現(xiàn)。三、根據(jù)第一、第二兩條款期間,乙方必須保守甲方商業(yè)秘密,遵守職業(yè)道德,不得向 其它任何有競爭的或個人泄露甲方的客戶、銷售價格、銷售渠道、銷售市場及有關(guān) 的商業(yè)秘密,如產(chǎn)品的圖片、工藝流程等實物資料。但乙方在來甲方工作之前所固 有的客戶資源屬乙方個人所有。四、合同的變更、解除、續(xù)訂、終止等均依照國家勞動法律法規(guī)及有關(guān)政策為準(zhǔn)。五、乙方在
6、甲方工作期間,必須遵守甲方公司規(guī)定的各種規(guī)章制度,同時享受權(quán)利和履 行義務(wù)如下:1 基本工資:2500元/月。2、業(yè)務(wù)提成體現(xiàn):開拓新業(yè)務(wù)為銷售額的10%。,其中包括給予跟單員的提成比例;3、業(yè)務(wù)提成是必須取得完全收匯后才能結(jié)算,當(dāng)月收匯后于次月月兌現(xiàn)。4、乙方的手機費按公司規(guī)定的費用報銷。乙方因公出差,差旅費由甲方負(fù)責(zé)5、由于乙方原因?qū)е鹿ぷ魇д`或差錯,造成甲方經(jīng)濟損失,應(yīng)從乙方的績效工資 或提成中作適當(dāng)?shù)目鄢ň唧w見營銷管理制度)。6乙方應(yīng)執(zhí)行甲方公司經(jīng)勞動部門批準(zhǔn)的“綜合工時工作制”,但可享受每星期一天及“五一” “十一”、春節(jié)等法定節(jié)假日休息。如因工作特殊需要, 乙方應(yīng)服從甲方安排。7、乙方在甲方工作期間,必須盡心盡責(zé),完成公司下達(dá)的各項工作指標(biāo)。六、甲、乙雙方違反國家勞動規(guī)定或本補
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