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1、1 / 10職位說明書一一技術(shù)職位(二)11.包裝設(shè)計(jì)師職位名稱包裝設(shè)計(jì)師職位代碼所屬部門職系職等職級(jí)直屬上級(jí)薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要:組織設(shè)計(jì)、改善、改進(jìn)包裝結(jié)構(gòu)、包裝工藝,使產(chǎn)品包裝達(dá)到包裝設(shè)計(jì)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。工作內(nèi)容:_%主持完成成品及半成品的包裝結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),與供應(yīng)商協(xié)調(diào),對(duì)包裝結(jié)構(gòu)進(jìn)行打樣和完成包裝試驗(yàn);%制作包裝結(jié)構(gòu)文件(產(chǎn)品包裝方式文件、產(chǎn)品堆放文件、包裝結(jié)構(gòu)文件、材料BOM 等相關(guān)文件)并及時(shí)更新文件及相關(guān)數(shù)據(jù)資料;%收集客戶對(duì)包裝結(jié)構(gòu)相關(guān)的抱怨信息,并進(jìn)行處理和改進(jìn);%組織各類包裝改進(jìn)項(xiàng)目,如對(duì)包裝材料、包裝工藝的改進(jìn)等;_%參與采購進(jìn)行的包裝改進(jìn)和項(xiàng)目(供應(yīng)商的技術(shù)質(zhì)量認(rèn)證,提

2、供包裝信息等);_%為公司其他部門提供對(duì)包裝和設(shè)計(jì)的支持;%收集包裝類的信息,跟蹤競(jìng)爭(zhēng)者包裝的動(dòng)態(tài)。任職資格:教育背景:設(shè)計(jì)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。經(jīng)驗(yàn):有包裝結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。技能技巧:熟練操作相關(guān)設(shè)計(jì)軟件Photoshop,Colordraw, Illustrator,Acrobat 等;熟悉電腦操作系統(tǒng)(包括PC 和 MAC ;了解包裝相關(guān)知識(shí)(印刷、結(jié)構(gòu)和包裝總體設(shè)計(jì))。態(tài)度:工作自主,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;思路清晰、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。直接下屬_晉升方向_間接下屬_輪轉(zhuǎn)崗位_2 / 10工作條件:工作場(chǎng)所:辦公室及生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)。環(huán)境狀況:舒適。危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn)

3、,無職業(yè)病危險(xiǎn)。3 / 1012.材料工程師職位名稱材料工程師職位代碼所屬部門職系職等職級(jí)直屬上級(jí)薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要:研究特定材料的生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)技術(shù),完成新材料的開發(fā)工作。工作內(nèi)容:%分析研究原料、半成品、成品的組成、性能及質(zhì)量;%研究設(shè)計(jì)特定材料的采掘、開采、生產(chǎn)工藝和流程;_%研究提高材料、產(chǎn)品質(zhì)量和降低能耗的方法并予以實(shí)施;%研究特定材料生產(chǎn)的信息和新技術(shù),開發(fā)新型材料、新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝;%研究制定特定材料工業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、管理規(guī)程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等;_%研究分析產(chǎn)品的生產(chǎn)故障、質(zhì)量問題、技術(shù)問題,并提岀處理意見;%組織進(jìn)行產(chǎn)品的生產(chǎn)。任職資格:教育背景:材料或相關(guān)專業(yè)本科以

4、上學(xué)歷。經(jīng)驗(yàn):5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:熟悉特定材料的相關(guān)信息;熟悉產(chǎn)品的生產(chǎn)流程;熟練使用研究工具、儀器、設(shè)備。態(tài)度:工作自主,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;思路清晰、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。工作條件:工作場(chǎng)所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。直接下屬_ 間接下屬_晉升方向_ 輪轉(zhuǎn)崗位_13.模具工程師職位名稱模具工程師職位代碼所屬部門4 / 10職系職等職級(jí)直屬上級(jí)薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要:設(shè)計(jì)、制定并改進(jìn)注模工藝和工具,解決模具質(zhì)量問題。工作內(nèi)容:%調(diào)試和維護(hù)注塑機(jī),管理修模及生產(chǎn)模具;%對(duì)模具工藝進(jìn)行分析改進(jìn),以不斷完善提高工藝流程;%制定

5、、完善注塑模具文件和具體操作規(guī)程,根據(jù)要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)設(shè)計(jì)模具;_%主持新模具的試模及修正和完善注塑工藝,解決模具實(shí)際的質(zhì)量問題。任職資格:教育背景:注塑工程、機(jī)械設(shè)計(jì)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。經(jīng)驗(yàn):3年以上模具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:熟悉注塑設(shè)備工作原理;掌握模具制造環(huán)節(jié),具有現(xiàn)場(chǎng)操作經(jīng)驗(yàn)。態(tài)度:工作自主,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;思路清晰、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,富有團(tuán)隊(duì)合作精神。工作條件:工作場(chǎng)所:辦公室及生產(chǎn)場(chǎng)所。環(huán)境狀況:基本舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。直接下屬_ 間接下屬_晉升方向_ 輪轉(zhuǎn)崗位_14.機(jī)械工程師職位名稱機(jī)械工程師職位代碼所屬部門職系職等職級(jí)直屬上級(jí)薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核

6、準(zhǔn)人職位概要:安裝、管理、維修、改進(jìn)所引進(jìn)的設(shè)備和儀器,開發(fā)、設(shè)計(jì)、維修機(jī)械零部件。工作內(nèi)容:%開發(fā)與設(shè)計(jì)機(jī)械零部件;%繪制產(chǎn)品裝配圖及零部件圖;%負(fù)責(zé)從設(shè)備調(diào)試開始到設(shè)備的大故障維修的履歷管理,內(nèi)容包括設(shè)備基本情況、維修書、改善報(bào)告書等 相關(guān)文件組5 / 10織填寫、歸檔存位,定期整理工作;%對(duì)圖紙、說明書、產(chǎn)品樣本進(jìn)行分類管理,測(cè)繪備件、修改圖紙并確認(rèn)與會(huì)簽;%制定安裝支援計(jì)劃,驗(yàn)收、調(diào)試新設(shè)備,并向維修班講解機(jī)械原理及修理要領(lǐng),解決安裝過程中存在的 問題;_%制定維修作業(yè)計(jì)劃,制定周、月、年預(yù)防維修日歷計(jì)劃,制定點(diǎn)檢預(yù)防計(jì)劃;%制定零部件維修內(nèi)容、修理方案及技術(shù)要求,負(fù)責(zé)維修車間零部件維

7、修管理工作;%完成部門經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。任職資格:教育背景:機(jī)械或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。經(jīng)驗(yàn):5年以上機(jī)械設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:熟悉產(chǎn)品的制造工藝、加工工藝;熟悉機(jī)械部件的設(shè)計(jì);熟練應(yīng)用 PE、UG AutoCAD 等應(yīng)用軟件;具有良好的 SPC DOE FMEA 知識(shí)和實(shí)際應(yīng)用經(jīng)驗(yàn);熟練操作辦公軟件。態(tài) 度:具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力;良好的溝通、組織管理能力;動(dòng)手能力強(qiáng),吃苦耐勞。工作條件:工作場(chǎng)所:辦公室及生產(chǎn)場(chǎng)所。環(huán)境狀況:基本舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。直接下屬_ 間接下屬_晉升方向_ 輪轉(zhuǎn)崗位_15.工藝工程師職位名稱工藝工程師職位代碼所屬部門職系職等職級(jí)直

8、屬上級(jí)薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要:設(shè)計(jì)工藝方案、工藝流程,解決產(chǎn)品生產(chǎn)中的工藝問題。工作內(nèi)容:%根據(jù)產(chǎn)品要求對(duì)設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行工藝方案、工藝流程的設(shè)計(jì),編制工藝手冊(cè)、質(zhì)量控制點(diǎn)指導(dǎo)書等工藝文件;6 / 10_%制定生產(chǎn)和裝配工藝卡,確定裝配線和裝配工位;%與產(chǎn)品開發(fā)部門協(xié)作,參與新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開發(fā),對(duì)準(zhǔn)備工作和修改工作實(shí)行管理;%與質(zhì)量部密切合作,分析解決加工中的工藝問題;%參與用戶對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)可工作;%確定定期的維修計(jì)劃。任職資格:教育背景:電氣、電子、機(jī)械類專業(yè)本科以上學(xué)歷。經(jīng)驗(yàn):3年以上產(chǎn)品制造工藝經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:能夠編制單件、小批生產(chǎn)工藝;能夠設(shè)計(jì)簡(jiǎn)單工裝夾具;熟悉材料定額的制定;能夠熟練

9、使用 AutoCAD 制圖;熟練使用辦公軟件。態(tài) 度:工作勤奮踏實(shí),思維清晰;創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),具有良好的溝通能力與協(xié)作精神。工作條件:工作場(chǎng)所:辦公室及生產(chǎn)場(chǎng)所。環(huán)境狀況:基本舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。直接下屬 _ 間接下屬_晉升方向_ 輪轉(zhuǎn)崗位_16.電氣工程師職位名稱電氣工程師職位代碼所屬部門職系職等職級(jí)直屬上級(jí)薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要:安裝與管理電氣設(shè)備,審核電氣施工方案并監(jiān)督實(shí)施,保證電氣工程進(jìn)度及質(zhì)量。工作內(nèi)容:%審核、把關(guān)和保管電氣工程圖紙;%審核電氣施工方案,檢查施工過程中材料的規(guī)格、品牌、技術(shù)性能等與圖紙是否一致,對(duì)一般性質(zhì)量問 題進(jìn)行及時(shí)處理并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo);7 /

10、 10%督促檢查施工現(xiàn)場(chǎng)電氣施工情況;%現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試電氣設(shè)備,分析處理現(xiàn)場(chǎng)故障;_%制定電氣設(shè)備及計(jì)量?jī)x器的各項(xiàng)規(guī)章制度及操作SOP 維修計(jì)劃及周期檢查計(jì)劃,并協(xié)調(diào)日常的維修、保養(yǎng)及計(jì)量檢查等工作;_%建立、完善電氣設(shè)備固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)及計(jì)量器具的檔案、統(tǒng)計(jì)、編號(hào)等管理系統(tǒng);%在電氣設(shè)備及備品備件的添置和工程項(xiàng)目中,嚴(yán)格按照公司制定的采購程序,把好質(zhì)量關(guān);%協(xié)助各專業(yè)及部門的各類驗(yàn)證工作。任職資格:教育背景:自動(dòng)化、電子、無線電、電器專業(yè)本科以上學(xué)歷。經(jīng) 驗(yàn):3年以上工廠自動(dòng)化、線路設(shè)計(jì)和電子生產(chǎn)工藝經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:能獨(dú)立開發(fā)技術(shù)含量高的電子產(chǎn)品;熟悉相應(yīng)的電路圖軟件;掌握多種質(zhì)量管理體系理論知

11、識(shí);較強(qiáng)的英文口語及書面表達(dá)能力;熟練操作辦公軟件。態(tài)度:具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力;良好的溝通、組織管理能力;動(dòng)手能力強(qiáng),吃苦耐勞。工作條件:工作場(chǎng)所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。直接下屬_ 間接下屬_晉升方向_ 輪轉(zhuǎn)崗位_17電子工程師職位名稱電子工程師職位代碼所屬部門職系職等職級(jí)直屬上級(jí)薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要:設(shè)計(jì)、開發(fā)、評(píng)估、改進(jìn)電子元件、電子產(chǎn)品以及系統(tǒng),為相關(guān)人員提供技術(shù)支持。工作內(nèi)容:%分析電子系統(tǒng)需求、客戶需求,估算成本、制定預(yù)算,確定項(xiàng)目的可行性;8 / 10%制定電子元件、產(chǎn)品、設(shè)備、系統(tǒng)等操作測(cè)試保養(yǎng)等流程;%指導(dǎo)協(xié)調(diào)生產(chǎn)、制

12、造、安裝、操作、保養(yǎng)、維修等方面工作,確保電子設(shè)備、儀器、產(chǎn)品等符合安全標(biāo) 準(zhǔn);%向相關(guān)人員提供電子設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)、傳輸接收等技術(shù)支持;%滿足相關(guān)部門設(shè)備和材料的需求并審核相關(guān)單證。任職資格:教育背景:自動(dòng)化、電子、無線電、電器、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。經(jīng) 驗(yàn):3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),1 年以上模擬電路設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)和工藝等經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:精通數(shù)字電路和模擬電路,熟悉各類元件性能及設(shè)計(jì);熟悉相應(yīng)的電路圖軟件;熟悉模擬電路設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)、工藝;熟練閱讀英文技術(shù)資料;熟悉 Protel、AutoCAD 等應(yīng)用軟件的操作;熟練操作辦公軟件;態(tài) 度:具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力,善于溝通;良好的獨(dú)立性,邏輯

13、思維能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng);動(dòng)手能力強(qiáng),吃苦耐勞。工作條件:工作場(chǎng)所:辦公室及生產(chǎn)場(chǎng)所。環(huán)境狀況:基本舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。直接下屬 _ 間接下屬 _晉升方向_ 輪轉(zhuǎn)崗位_18.食品工程師職位名稱食品工程師職位代碼所屬部門職系職等職級(jí)直屬上級(jí)薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要:研究、開發(fā)新型食品。工作內(nèi)容:%研究各種行業(yè)的食品原料來源,開發(fā)動(dòng)植物食品資源;9 / 10%根據(jù)營(yíng)養(yǎng)學(xué)和人體健康原理,利用各種天然資源和人造原料開發(fā)新型食品;%研究罐頭食品、烘焙食品、發(fā)酵食品、飲料等食品的營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生知識(shí);_%研究、設(shè)計(jì)食品加工工藝,并進(jìn)行加工技術(shù)指導(dǎo);%進(jìn)行食品營(yíng)養(yǎng)、衛(wèi)生檢測(cè)和分析;%研究、開發(fā)食品包裝機(jī)械和材料;%研究、開發(fā)食品儲(chǔ)運(yùn)養(yǎng)護(hù)技術(shù)并指導(dǎo)應(yīng)用。任職資格:教育背景:食品相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。經(jīng) 驗(yàn):3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:具有系統(tǒng)的食品學(xué)、食品營(yíng)養(yǎng)學(xué)知識(shí)理論;掌握食品加工工藝,食品儲(chǔ)運(yùn)養(yǎng)護(hù)工藝;熟練使用食

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