先進兩新基層團組織事跡材料0

1、更多精彩范文點擊主頁搜索先進“兩新”基層團組織事跡材料來源課件 w w 5 Kj.o M 2先進“兩新”基層團組織事跡材料內(nèi)強素質(zhì)外塑形象黨群共建助力企業(yè)騰飛XXXX科技發(fā)展有限公司成立于1992年，現(xiàn)有員工x名，是XX 省大型IT企業(yè)之一，主要從事企業(yè)信息化建設(shè)，為客戶提供電子商 務(wù)解決方案、智能化建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)構(gòu)造、軟件實施、服務(wù)外包等解決方 案。公司團支部成立于2007年，現(xiàn)有團員X名，35歲以下青年X 名。近年來，公司先后獲得“省著名商標”、“省百家文明誠信私營企業(yè)”、“計算機系統(tǒng)集成企業(yè)資質(zhì)二級”、“市重點XX營企業(yè)”、“ X市商業(yè)誠信企業(yè)”“區(qū)文明單位”等榮譽稱號。黨支部先后獲得了“市

2、市級黨建工作示范點”、“區(qū)先進基層黨組織”等榮譽。公司團支部也在2009年被評為“市級非公經(jīng)濟組 織團建工作示范點”，形成了黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)的良好格局，共同為企業(yè)創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的發(fā)展環(huán)境，帶動整個公司朝著更加健康的方向發(fā)i更多精彩范文點擊主頁搜索展。一、切實發(fā)揮黨建帶團建作用，打造堅強組織堡壘1、堅持組織齊建。2007年，在公司黨支部成立不久，即成立了 公司團支部，充實團支部班子人員配備，目前團支部委員3人，均為 企業(yè)部門骨干。企業(yè)每年給予黨建、群團建設(shè)充足的經(jīng)費支持。團支 部堅持向黨支部推進優(yōu)秀青年，近年來，已有x名優(yōu)秀團員青年遞交 了入黨申請書，x人發(fā)展入黨，成為黨組織建設(shè)的優(yōu)秀后備力量。2

3、、堅持陣地共建。在企業(yè)主的支持下，公司團支部依托公司原有 資源，做到黨團員共用活動室、多媒體室、閱覽室等場所，使黨團員 學(xué)習(xí)有場地、活動有場所，在學(xué)習(xí)活動當(dāng)中增強黨組織與團組織的交 流互動。3、堅持學(xué)習(xí)同抓。我們堅持采取各種靈活有效的方法，抓好各項 理論的學(xué)習(xí)，提高青年思想素質(zhì)。如定期組織團員青年學(xué)習(xí)鄧小平理 論、三個代表重要思想，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀等內(nèi)容，結(jié)合當(dāng)前形勢和企業(yè)發(fā)展，通過團員學(xué)習(xí)交流會，座談會等形式，交流思想，暢談體會。 同時，注重在活動中采取“黨員帶團員”、“老幫少”、“先進帶后 進”的做法，效果良好。二、切實發(fā)揮青年積極作用，助力企業(yè)發(fā)展一是從提升青年能力入手，增強企業(yè)人才競爭力

4、。青年能力的提升， 對團組織建設(shè)發(fā)展乃至企業(yè)發(fā)展起到關(guān)鍵性作用。 xx團支部結(jié)合自 身和企業(yè)發(fā)展的特點，積極開展崗位創(chuàng)先爭優(yōu)活動，通過“青年崗位 先鋒”主題實踐，在工作崗位上提升青年能力素質(zhì)， 積極為公司發(fā)展培育人才。涌現(xiàn)了一批努力干事創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀團員青年。如：為了做好 項目方案連續(xù)兩周加班到深夜，第二天依然準點出現(xiàn)在工作崗位上的 項目方案工程師；為了贏得訂單滿足客戶苛刻的項目要求反復(fù)奔波近 百趟，最終感動客戶的行業(yè)客戶經(jīng)理；在人手不足的情況下，為了不 影響倉庫出貨連續(xù)兩個月沒有休息的倉庫管理員等等。在2010年公司“年終優(yōu)秀員工評選活動”中，有x名團員獲得殊榮，占到所評總 數(shù)的90%。團組織的

5、活動也獲得了企業(yè)主的肯定和支持。二是從服務(wù)青年人入手，帶動企業(yè)文化升級。企業(yè)文化是企業(yè)的靈 魂，企業(yè)能否長期穩(wěn)定的發(fā)展，更多要依賴于企業(yè)文化的建設(shè)。XX經(jīng)過了近二十年的發(fā)展，在積極求勝的文化建設(shè)中，也需要不斷探索 和創(chuàng)新。如何將團支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動精神融入到企業(yè)文化中，通過團 組織更好的凝聚青年人，充分發(fā)揮群團在企業(yè)文化建設(shè)中的優(yōu)勢作 用，一直是團員們努力的方向。我們從發(fā)揮團組織的核心作用入手，開展適合團員青年的主題活動，組建了“ X籃球俱樂部”、“ XX藝術(shù) 團”、“技術(shù)精英俱樂部”、“馬拉松健康跑俱樂部”。結(jié)合“五四”、“七一”、國慶等重大節(jié)日舉辦紀念活動，組織員工 旅游等。通過各種活動的開

6、展，激發(fā)團員青年飽滿的熱情，&It;蓮> 讓員工在活動中不斷成長提升。同時，活動豐富了員工的業(yè)余文化生 活，為企業(yè)發(fā)展留人留心。三是從調(diào)動青年人積極性入手，推動企業(yè)實力持續(xù)發(fā)展。 XX團支 部堅持以“黨建帶團建，促企業(yè)發(fā)展”的原則，帶領(lǐng)團員青年開拓進 取、團結(jié)合作，以創(chuàng)新主題實踐活動為抓手，多角度全方面開展共青團工作，服務(wù)公司發(fā)展。團員青年先后在企業(yè)的服務(wù)、零售、行業(yè)、 研發(fā)等崗位上紛紛帶領(lǐng)企業(yè)創(chuàng)新機制， 樹立崗位創(chuàng)新新“旗幟”，形 成企業(yè)發(fā)展的推進器。在服務(wù)方面，提出了IT服務(wù)新模式，服務(wù)效率提高了、客戶滿意度也提高了，并獲得了 xx省唯一一家五星級聯(lián) 想服務(wù)商的榮譽稱

7、號，售后維修服務(wù)站點從原來的 x家拓展到x家。 在轉(zhuǎn)變發(fā)展模式方面，把品牌專賣店從單一的門店管理向零售連鎖模 式轉(zhuǎn)變，連鎖專賣店由原來的 7家迅速增加到x家；在科技自主創(chuàng) 新方面，加強技術(shù)攻關(guān)和新產(chǎn)品的研發(fā)，開發(fā)了 B2電子商務(wù)管理系 統(tǒng)、門禁管理系統(tǒng)等，積極響應(yīng)國家走創(chuàng)新道路的號召，謀求在科技 創(chuàng)新、軟件研發(fā)上的發(fā)展。在優(yōu)秀青年的帶領(lǐng)下，公司 2010年的年 營業(yè)額由2009年的x億元人民幣提升到近x億元人民幣，同比增長 了 x%。四是從服務(wù)青年學(xué)生入手，擴大企業(yè)的社會影響力。2009年在各級團組織的關(guān)心和支持下，在團支部的努力下，公司被共青團中央授 予“共青團中央青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)見習(xí)基地”、“理工學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐基地”、“軟件學(xué)院見習(xí)基地”，為應(yīng)屆畢業(yè)生、歷屆畢業(yè)生及下崗職工提供實習(xí)、就業(yè)的機會和創(chuàng)業(yè)平臺。兩年多來， 公司先后接納了近百名應(yīng)屆畢業(yè)生來我司創(chuàng)業(yè)見習(xí)， 并先后與x名優(yōu) 秀青年簽訂了勞動合同，希望他們能繼續(xù)為公司的發(fā)